日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

受实习生和应届生岗位职责： 1、从公司基层做起，深入人事部、运营部、市场部等多个部门进行轮岗学习，轮岗结束后结合个人兴趣及实际表现，确定最终发展方向并定岗； 2、负责收集并整理市场相关信息，涵盖消费者需求、竞争格局变化及行业发展趋势，开展数据分析，为管理决策提供支持； 3、参与品牌建设工作，通过广告投放、公关活动、社交媒体运营等多种形式，传播企业品牌形象，提升品牌影响力； 4、协助部门完成内部管理工作，如人员招聘、培训组织、绩效评估，以及预算规划与资源协调等事务。 岗位要求： 1、积极进取，具备较强的发展意愿； 2、拥有良好的学习能力，能通过系统化培训掌握人力资源管理、企业管理等相关知识体系； 3、坚持实事求是的态度，主动融入集团文化与管理体系，以达成目标为导向开展工作； 4、愿意从基础岗位起步，持续积累经验，勇于突破自我； 5、具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能够与不同背景的同事高效合作。 岗位职责： 1、从基层岗位开始实践，参与市场产品、人事、行政等多部门轮岗学习，轮岗期结束后根据个人兴趣与综合表现确定最终岗位； 2、入职前1-3个月重点学习集团企业文化，逐步适应公司运作节奏与工作模式； 3、配合上级主管完成日常工作任务及相关事务性支持工作。 福利待遇： 薪资待遇：试用期综合收入6500+，转正后综合收入8k，首月为带薪培训期，提供公寓式住宿，入职即安排免费住宿，工作氛围轻松融洽。 晋升调薪：每年设有1-2次公平的考核调薪机制，付出必有回报！ 晋升方向：实习生—中层管理—高层管理，年薪可达20-50万！ 郑重承诺：本岗位由公司直招，不收取任何费用，一经录用即免费提供住宿！ 任职要求： 1、欢迎应届毕业生及在校实习生报名，大专及以上学历； 2、年龄范围18~25周岁； 3、性格稳重、耐心细致，态度积极，品行端正，诚实守信，工作作风严谨。

岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际站的日常运营，包括产品上架及优化，与设计团队协作确定店铺与产品的视觉呈现方案，并制定相应的优化策略； 2、运用数据分析手段，结合关键词优化等运营方法，灵活使用多种推广方式提升店铺曝光度，提高点击率、反馈率及搜索排名； 3、整理并维护关键词库，结合热门搜索词与主推产品，打造热销单品，带动整体平台流量增长； 4、参与平台各类促销活动的策划、执行与推广，对推广效果进行跟踪分析与评估，及时调整优化方案； 5、熟练使用国际站付费推广工具（如P4P），整合互联网资源，有效开展店铺及产品宣传，实现精准引流并促进销售转化； 6、精通国际站后台操作，持续收集并分析市场行情与行业趋势，制定具有针对性的营销策略； 7、了解主流搜索引擎的排名机制，有真人假发类目经验或具备SEO技能者优先考虑。 职位要求：（不招应届毕业生，有美容美发行业背景者优先） 1、大专及以上学历，通过大学英语四级，具备良好的英文读写能力； 2、2年以上阿里巴巴国际站实操推广经验，熟悉主流网络推广模式，并有成功案例支撑； 3、思维敏捷且条理清晰，具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，责任心强，能独立高效完成工作任务； 4、表达能力强，善于跨部门协作，具备快速响应与解决问题的能力； 5、具备较强的统筹规划、逻辑分析能力，执行力高，抗压性强，富有团队合作精神； 6、期待与志同道合的伙伴携手共进，共同成长！ 我们能给你的： 1.大小周9:00-18:00中午午休12:00-13:30 2.满一年享5天年假；提供带薪病假 3.不定期组织团建及下午茶活动，工作氛围轻松融洽

职责：阿里巴巴店铺运营与客服 1.完成店铺的整体规划、营销等工作，平台店铺商品布局与管理，制定链接上新及优化方案； 2.平台所负责的商品（链接）管理，包括上下架及商品日常权重优化，对店铺中产品的流量数据、交易数据、推广数量、产品及客户管理等多维度进行销售分析，不断的调整策略，保证推广营销指标的达成； 3.负责日常客户咨询的接听与回复，确保服务质量，能够耐心解答客户疑问。 要求： 1.2年以上电商运营或管理经验，3年及以上电商运营或管理经验优先录用； 2.肯努力有恒心、善学习能改变、反应敏捷； 3.不考虑小白，高手工资面议有能力都可以满足

无试岗！ 一、岗位职责 1、前期学习并掌握项目产品知识，指导学员了解课程内容，推动成交转化及学习过程管理； 2、为团队提供数据支持与业务追踪，运用数据分析工具挖掘业务规律，协助解决实际问题； 3、根据中心要求，分阶段进行过程数据的监控与执行跟进； 4、配合中心负责人识别运营问题，参与培训支持工作； 5、协助中心负责人落实业务策略的质量检查及整改执行； 6、参与组织中心内部激励活动的落地实施； 7、完成上级交办的其他工作任务。 1、轮岗期：无责底薪5000元起+绩效（具体面议） 2、管理岗位定岗： 业务主管：无责底薪6000-9000元+团队管理绩效，月薪可达2万元以上； 业务经理：无责底薪9000-12000元+团队管理绩效，月薪可达2.5万元以上； 业务总监——业务负责人（具备长期晋升通道） 二、任职要求 1、本科及以上学历，需毕业于211院校，不限经验与专业背景； 2、有互联网在线教育或教育培训行业经验者优先考虑； 3、抗压能力强，具备良好的沟通协调与推动力； 4、能清晰表达个人观点，逻辑思维强，善于归纳总结； 5、具有明确的职业发展方向和目标。

负责商场开观光小火车，开5趟休息半小时 室内工作凉快，男女不限18-39岁

00后集结地！氛围轻松！工作时间灵活！适合喜欢晚起的小伙伴！ 不加班！！！不加班！！！不加班！！！ 【岗位要求】 1、不限经验，主管手把手带教，提供带薪岗前培训 2、欢迎应届生加入，需具备一定抗压能力 3、拒绝混日子，需有明确的收入目标和进取心 团队成员均为00后，沟通无障碍，工作氛围融洽，张弛有度 【薪资结构】 基本工资＋餐补＋全勤奖＋月/季/年度绩效奖金＋个人激励奖金＋节日福利＝5000-8000元 因业务拓展需要，分公司扩招人员，支持转行者、新手及应届毕业生报名！

岗位职责： 1.擅长爱好拍摄照片和视频剪辑，具有文案功底和审美能力强。 2.擅长主持和组织会所各项活动的开展及跟进活动后效果。 3.负责客户入住和出会所的期间日常各事项对接，行程安排及客户反馈问题及时跟进解决。 4.了解抖音，小红书及大众点评等各线上平台运营及文案、视频和图片输出。 5.喜欢母婴行业优秀应届毕业生优先考虑。

线上全国可做商家助手号 工资：200 要求：名下有个体工商户执照，纸质电子都可（做过签字和阿里的都有），半年前做过商户号的也可以做。 用途：注册给公司运营做推广 内容：提供资料审核，正规公司合法合规（可查） 时间：流程2-3天，每天开工做10分钟客服打合格结算。

寻找西藏阿里地区的罐车司机，有意者可联系该地区进行应聘。

阿里地区诚邀压路机驾驶员、平地机驾驶员及装载机驾驶员加入团队，具体联系方式请咨询西藏自治区阿里地区。

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星里奥网咖诚邀服务员加入，工作地点阿里地区陕西路西藏阿里，待遇包括月薪40006000元，提成和奖金丰厚，藏汉语言不限。

我司主要生产锂电池.工作内容如下 1，负责阿里国际站特定品类的选品与规划，结合海外市场趋势拓展高潜力SKU，优化品类结构与商品组合。 2，会基本美工设计，能独立完成工作 3.制定品类定价策略，结合平台活动、汇率波动、竞品价格动态调整售价，保障毛利率与市场竞争力。 4.分析品类销售数据（如销量、转化率、库存周转），识别爆款与潜力款，联动运营团队制定精准推广方案，提升品类整体销量与市场份额。 工资待遇面议！

1.有成熟的阿里国际站运营经验，能从0到1搭建 2.有各平台跨境btb拓客经验的优先，要求有成功案例

工作描述： 1、负责阿里巴巴后台的日常维护与优化，统筹产品上架下架及页面布局调整； 2、提升阿里巴巴平台内搜索排名与产品曝光效果，熟练运用平台推广工具，开展产品详情及关键词优化； 3、全面负责公司阿里店铺的运营管理，包括整体规划与营销推广，提升产品展示量与访问转化，促进询盘增长； 4、开展数据统计分析，评估关键词表现情况，制定并提交关键词优化策略建议； 5、根据运营目标动态调整推广策略，提升点击量与客户咨询数量。

岗位职责:需具备专业的平台运营策划能力，有三年及以上相关平台工作经验。

岗位描述: 1、学习掌握公司产品信息，借助在线平台（如阿里巴巴国际站）进行产品发布与推广。 2、操作Alibaba等电商平台，处理邮件往来，维护现有客户关系。 3、拓展海外市场，积极开发新客户，完成订单接收及客户沟通、报价、合同签署等工作。 4、根据客户询盘完成产品选型与报价，制作PI，跟进订单执行、发货安排及后续服务。 5、依据合同执行进度，跟踪物流运输、回款情况及开票事宜。 6、熟悉国际市场营销环境，具备较强的市场分析与开拓能力。 7、持续维护老客户关系，提高客户复购率与满意度。 8、公司为阿里巴巴金品保星商家，客户资源丰富，助力快速达成大额订单。 9、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑。 2、熟练使用各类办公软件。 3、思维灵活，工作细致负责，具备良好的沟通能力、抗压性与团队协作意识。 4、拥有出色的商务谈判能力，能独立处理客户议价、争议等问题。 5、欢迎应届毕业生报名，公司提供定期与临时的外贸业务培训。 6、具备良好的职业操守，认同与企业共同发展的职业规划理念。

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专职网格员 1.拥护中国的领导，贯彻执行党和政府的各项方针政策，遵守国家法律法规。2.思想品德好，综合素质高，身体健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。3.具有中华人民共和国国籍，年龄18周岁以上，35周岁以下的公民。4.具有符合岗位要求高中及以上文化程度，善做群众工作，有一定的业务能力，符合招聘岗位要求的工作能力和其他资格条件（优先考虑未就业高校毕业生、熟练电脑操作人员）。5.具有正常履行职责所需的身体素质和心理素质。6.同等条件下具有札达户籍、复员退伍军人、高校毕业生等可优先聘用。有下列情形之一的，不予聘用：1.政治立场动摇、理想信念缺失的。2.在维护祖国统一和民族团结，反对分裂方面，有“两面人”“两面派”言行或参与分裂破坏活动的。3.因违法犯罪受到处罚的。4.被开除中国党籍或开除公职的。5.被依法列为失信联合惩戒对象的。6.违反法律法规规定的其他情形的。报名材料：1.报名人员如实填写相关信息。2.本人户口簿、二代居民身份证、毕业证（原件、复印件）。3.2025年健康体检报告。4.近期免冠一寸蓝底彩色照片3张。为全面加强和创新社会管理，健全服务网络，强化服务功能，进一步提升札达基层治理体系和治理能力现代化水平，努力打造共建共治共享新格局 薪资福利:薪酬待遇由底薪、绩效考核奖励和各项补助等组成。1.底薪标准：3500元/月人。2.通讯补助：100元/月人。。4.绩效考核奖励：按照月底薪的40%设置为1400元，优秀等次按照100%发放1400元，称职等次按照85%发放1190元。绩效根据年度考核情况一次性发放，基本称职等次不予发放。5.社会保障：包括基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。6.休假待遇：每年享有30天的带薪休假（含路途），根据本人及配偶籍贯所在地（以夫妻双方原籍最远的为准） 招工人数:6名 招聘程序：1.报名方式：本次招聘以现场报名形式开展，免收报名费。报名者须携带上述报名材料至札达县委政法委员会办公室报名。2.报名时间：2025年12月18日—2025年12月22日。（双休日正常可报名）3.资格审核：在招聘时间内，由札达县招聘领导小组按照选聘资格对报名人员进

网格员 薪资福利:薪酬待遇由底薪、绩效考核奖励和各项补助等组成。底薪标准3500元/月人；通讯补助100元/月人；绩效考核奖励按照月底薪的40%设置为1400元，优秀等次按照100%发放1400元，称职等次按照85%发放1190元，绩效根据年度考核情况一次性发放，基本称职等次不予发放；社会保障包括基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险；每年享有30天的带薪休假（含路途），根据本人及配偶籍贯所在地（以夫妻双方原籍最远的为准） 本次招聘以现场报名形式开展，。报名时间为2025年12月18日—2025年12月22日（双休日正常可报名），须携带报名材料至札达县委政法委员会办公室报名。笔试以卷面形式开展，地点为札达县综治中心，笔试时间另行通知。面试采用现场面试方式，面试时间以电话通知为准。考察过程中充分征求县委社工部、县公安局等部门的意见。定岗后，拟聘用人员名单在网信札达、札达政法等和县公安局公示栏公示7日。拟聘用人员如与其他单位有劳动关系的，需与原单位解除劳动关系后，再签订聘用合同。

岗位职责： 1.有相关工作经验 2.协助运营日常工作 3.商品上下架，内容修改 4.标题优化，数据整理 5.具有一定的文案撰写能力，熟练掌握word、excel、ppt等 6.会PS、Pr等图片视频处理软件 7.工作细致认真 8.必须坐班，兼职，代运营勿扰

一、岗位职责： 1.在公司各职能部门轮岗学习基础性工作内容 2.掌握公司内部各部门的运行机制与协作流程 3.协助上级完成跨部门之间的协调与对接任务 4.深入了解公司产品体系及整体运营管理模式 5.配合销售团队收集B端与C端市场信息，掌握产品的市场定位与核心优势 6.后期承担线下业务团队的管理及部门日常运营工作 二、任职要求 1.应届毕业生，工商企业管理、商务管理、市场营销、连锁经营管理等相关专业优先 2.有学生会或班级管理经验者优先录用 3.工作态度积极，性格乐观，具备良好的团队合作精神 4.思维灵活，语言表达清晰，沟通能力强，善于人际交往，富有亲和力 三、公司福利： 1、无责任底薪3800-4500+阶梯提成15%-40%+团队奖金（4000-8000元），转正后底薪6000-8000起+阶梯提成15%-40%+团队奖金（8000-10000元）上不封顶，多劳多得。 2、表现优异者可快速晋升，享受季度奖金与丰厚年终奖励。 3、公司免费提供住宿，配备齐全家电，居住环境为高档住宅小区。 4、每年四次带薪赴总部进修或参与国内外企业交流学习机会。 5、每月组织员工聚餐，享有生日福利，每季度安排国内或国外知名景区旅游及培训活动。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营管理工作 2.扩大品牌传播力，提升用户活跃度与参与积极性 3.跟踪数据表现，持续调整并优化运营方案 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力及高效的沟通协调技巧 2.可独立推进工作执行，拥有较强的责任意识 3.熟悉新媒体发展动态，具备快速响应环境变化的能力

1.负责线上团购平台的日常运营管理 2.维护与各团购渠道的良好合作关系，持续监控并分析运营数据 3.协调公司内部相关资源，保障团购项目高效推进 4.需具备1年以上餐饮行业团购或饿了么、美团等平台运营经验 上班时间：下午1:30—晚9:00 月休四天，可灵活调休 薪资构成：无责任底薪3000元+1000元绩效+2000元奖金+提成

【职位描述】 我们正在寻找热爱动物、富有责任心的你加入团队！如果你对水生生物保育充满兴趣，欢迎踊跃申请——无经验者可接受，我们将提供系统培训 【工作内容】： 负责日常鱼类投喂、水质监测与记录； 协助完成馆内设备维护与清洁； 参与水生动物健康观察与常见疾病防治； 必要时进行潜水清洁及池内维护工作。 【任职要求】 身体健康，具备良好的体能和工作耐力； 热爱动物，责任心强，具备优秀的团队合作意识； 无经验可接受，具备游泳能力者优先； 视力要求：近视不超过300度，不近视者更佳； 能够适应排班制度及场馆环境。 男生：160厘米及以上，体重95斤-130斤或以上； 女生：懂电脑，会用日常办公软件； 【发展空间】 清晰的晋升通道：饲养员→小组长→主管→副经理，每年一次考核晋升机会。 【薪资详情】 试用期：3000元/月（1个月）；转正后：3500元/月+表演绩效提成（考核后）； 7天试岗期，试岗通过后正式入职； 每月20日发放薪资； 福利：提供免费工作餐（午餐）及住宿、缴纳五险、享法定节假日福利及团队活动。 【工作时间】 1、每天工作时间：8:30-18:00，月休4天（排班制）

工作内容: 1、入职前1-3个月深入学习公司企业文化，跟随导师掌握基层运营流程与组织架构； （配备专人一对一指导，不限经验与专业背景） 2、转正后进入管理岗位，参与统筹公司各项资源、人员及中高层管理相关事务； 3、后期承担团队整体运营管理职责，推动团队高效运作与发展。 薪资及待遇: 1、试用期3个月：无责任底薪3800元/月＋绩效奖金200-2000元＝综合收入4500+，转正后底薪5000元＋奖金＝6000-8000元； 2、公司统一安排免费住宿，配套齐全的正规公寓小区，步行十分钟内抵达办公地点； 3、晋升机制完善，注重实际能力，晋升通道公开透明，不拘泥于资历； 4、享受节日福利、定期聚餐及丰富的团队建设活动。

岗位职责: 1.协助开展日常运营活动的策划与落实，保障运营环节高效运转。 2.跟踪分析运营数据，根据实际情况优化调整运营策略。 3.参与团队内部会议，积极反馈并提出可行的运营优化建议。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，善于与团队成员及跨部门人员协作配合。 2.对运营事务充满热情，具备主动学习和掌握新技能的意愿。 3.工作踏实负责，能在高强度工作环境下持续保持良好的工作状态与产出质量。