1. 负责公司产品从原材料到最终成品的全流程质量管理与监督，严格执行既定的质量标准及检验规程； 2. 对生产各环节实施全程质量监控，细致核对生产相关记录，如原料投入、工艺流程等关键信息，确保产出产品满足企业规范及客户要求； 3. 针对发现的质量问题进行判定与分析，提出改进措施，并跟进后续整改落实情况。

1.负责公司产品从原材料到成品的全流程质量控制与管理工作，严格执行产品质量标准及相关检验规范； 2.对生产环节中的产品实施全程质量监督，仔细核对生产记录，涵盖原料使用、加工流程等关键信息，确保产出产品符合企业内控标准及客户要求； 3.针对发现的质量问题进行判定与分析，提出改进建议，并跟进整改措施的落实情况。

岗位职责： 1.研发西餐产品：包含汉堡胚、西点等 2.协助研发味出疆西域秘烤系列产品 3.推动企业快餐发展进程 任职要求： 中级及以上厨师证，精通西餐烹饪工艺，熟悉各类西餐风味体系。

老鸭白条屠宰 掏膛、小毛工 前区挂蜡工

果汁饮料调配技术员1名，精通果汁调配技术。

【岗位职责】 新品开发：结合市场趋势（如：高蛋白、益生菌、0添加、功能性乳品等），主导酸奶、鲜奶、调制乳及含乳饮料的配方研发与工艺流程设计。 工艺优化：推进在产产品品质提升与成本优化，解决生产过程中的技术难题（如析水、沉淀、脂肪上浮、风味波动等问题）。 中试与量产：独立完成实验室小试，组织并跟进中试生产，保障配方与工艺参数顺利实现规模化生产转化。 原辅料评估：开展乳粉、稳定剂、发酵剂、甜味剂、香精等新型原料的筛选与性能测试，建立原料验收规范。 感官评价：牵头组织产品在口感、风味、质地等方面的感官测评，构建并完善风味图谱。 标准管理：负责产品配方、工艺文件、BOM（物料清单）及企业标准的编制与更新，确保符合GB 2760、GB 19301等国家食品安全法规要求。 【任职要求】 学历专业：本科及以上学历；硕士优先，食品科学与工程、乳品工程、生物发酵等相关专业优先考虑。 工作经验：具备1年以上食品研发相关经验。 核心技能： 熟悉发酵乳或调制乳的加工流程及关键控制环节（杀菌、均质、发酵、灌装等）。 掌握常用食品添加剂（特别是胶体、乳化剂）在乳制品中的应用特性。 具备基础感官辨别能力（无色盲/嗅觉障碍），可识别乳制品中的异常气味与质构差异。 素质要求：工作严谨细致，重视食品安全与数据准确性；抗压能力强，能适应生产线跟班试产的工作节奏。 沟通能力突出，性格开朗积极 年底研发奖金1万-3万不等

岗位要求： 1、主导营养类食品的研发工作，包括降糖面包、营养代餐包、粗粮制品等，并为内部相关部门提供技术支持与培训服务； 2、制定相关技术指导性文件，及时解决生产环节中出现的技术难题； 3、深入了解食品行业发展趋势，具备信息收集与研判能力，能准确进行市场前景评估； 4、熟悉国家及地方关于食品产品的相关政策法规，具备较强的抗压能力； 5、承担新产品的研发任务以及现有产品的优化升级，编写产品工艺说明文档； 6、处理产品在销售过程中遇到的技术问题，保障产品应用的顺利推进； 任职要求： 1、年龄30-45岁，性别不限，本科及以上学历，食品工程或相关专业背景； 2、持有中级及以上职称或其他相关资格证书者优先考虑； 3、具备5年以上产品研发管理经历，其中至少3年团队管理经验； 4、有医药健康领域研发管理经验者优先，能够独立完成新产品开发； 5、具备良好的职业操守，工作认真严谨，责任心强，具有敬业精神和团队协作意识； 6、了解国家相关法律法规、行业标准及质量管理体系要求； 7、掌握原辅料特性知识，熟悉保健食品、特殊膳食用食品等相关技术规范。

一、公司简介 四川丁点儿食品是一家成立27年，集研发、生产、销售于一体的大型川味调味品企业，现拥有3个标准化调味料生产基地，荣获“四川省农业产业化重点龙头企业”“四川省企业技术中心”称号。主打产品包括干锅酱、花椒油、椒麻鸡汁等。 我们是调味品生产企业，并非餐饮门店。所招聘厨师岗位不负责食堂伙食，而是运用公司自有调料开发并烹制出色香味俱佳的菜品，用于接待全国各类餐饮客户（如大型连锁餐厅、星级酒店、社会餐饮）的厨师、采购负责人及企业主来访。 加入我们，不仅能精进烹饪技艺，还有机会与各大菜系名厨交流学习，助力您在厨师职业道路上持续成长！ 二、岗位待遇 1、本岗位年综合收入约9W-12W，薪资构成为底薪+绩效+接待补贴+年终奖金，入职即缴纳五险一金，提供食宿，享受带薪年假、节日福利及年度健康体检。 2、工作时间：9:00-17:30，每月休息6天，法定节假日通常安排休假，本岗位为公司直接招聘。试用期1-3个月，表现优异者可提前转正。 三、岗位职责： 1、负责客户接待餐的烹饪工作，需全程使用公司产品，确保菜品口味稳定、摆盘美观； 2、基于公司调料进行新菜品的研发，并完成标准化操作流程（SOP）编写； 3、维护厨房区域、灶具、餐具等设施的清洁与整洁； 4、配合参与公司组织的市场推广活动，如行业展会、厨师技术交流会、商务年会等； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、持有有效厨师资格证书； 2、具备酒店菜肴、会所餐饮或接待类餐品的实际操作经验； 3、能熟练进行基础电脑操作； 4、具备良好的服务意识和团队协作精神； 5、具有后厨管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责肠类产品配方设计及生产工艺改进，推动新产品开发与落地 2. 主导产品口感优化专项工作 3. 关注食品领域市场动态，按季度提交竞品调研分析报告 4. 统筹研发各阶段流程，把控新品种开发时间进度 任职要求： 1. 食品科学或相关专业本科以上学历，具备5年以上肉制品研发工作经验 2. 熟练掌握乳化技术及风味调配工艺 3. 有主导完成并成功上市肠类产品的研发经历 4. 了解HACCP及ISO22000食品安全管理体系

产品研发经理 一、岗位职责 1. 制定研发部门年度工作规划并推动执行，确保各项目标顺利实现； 2. 汇总市场部或各业务线提出的新品需求，开展信息收集与数据分析，形成调研报告，并完成新产品立项评估； 3. 主导新品小试实施，组织优化实验方案，评审小试成果，确认或终止相关样品的技术指标及工艺参数； 4. 组织技术可行性分析与中试方案设计，实施产前培训并指导中试生产过程，撰写与审定中试总结报告； 5. 编制并审核新产品相关技术文档（包括配方、吨耗、工艺流程、原辅料与成品质量标准、作业指导书、产品企标等），负责产品标签内容的技术审核； 6. 申报各级政府科技项目，参与国家、行业及地方标准的起草工作，推动科技成果认定与专利申请； 7. 推进现有产品成本优化与效率提升工作； 8. 完善研发流程管理机制与制度建设，组织实施员工绩效考核，优化部门内部运作流程及跨部门协作，保障研发质量与效率。 二、招聘要求： 1. 教育背景：硕士及以上学历，食品科学、生物工程等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备5年以上食品研发或产品开发经验，有成功主导大规模销售产品开发的实例；性别不限，年龄范围28至45岁； 3. 技能与能力：精通食品研发流程、配方开发等专业知识；具备较强的沟通协调、学习应用和执行能力，具备出色的项目管理能力和市场敏锐度； 4. 职业素养：具有良好的团队合作意识，能在高强度工作环境中保持积极心态；深刻理解食品安全规范与质量体系要求，并能有效落实。 三、招聘条件： 1. 工作地点：隆回（固定办公）； 2. 薪资待遇：10000-20000元/月（可面议）； 3. 招聘人数：一人。

和田地区墨玉县招强电、工地学徒工，自带工具，能吃苦耐劳，要长期工，短期工没有干一个月走。

岗位：小区管家工资待遇：试用期3000转正3500-4000元/月要求：，大专以上学历，有物业管理经验者优先名称：和田县悦河物业服务中心工作地点：和田县联系方式:

和田地区和田市招幕墙安装，日工几名，人走账清

和田地区和田市招腻子/大白/墙漆

招20个驾驶员。地点在皮山县。月工资9000元，包吃住

岗位职责: 1. 负责食品发酵工艺的开发与优化 2. 参与食品保鲜技术的研究与应用 3. 菌种的筛选与维护 4. 质量与安全控制 任职要求： 1. 食品科学与工程、发酵工程、生物工程、微生物学等相关专业本科及以上学历。 2. 食品发酵或保鲜领域工作经验者优先。 3. 熟悉发酵工艺原理及常见设备（如发酵罐、灭菌锅），掌握微生物检测技术（如菌落总数、致病菌检测）。 4.善于沟通、按时完成上级交给的工作，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。

招聘：研发助理 岗位职责 1. 协助研发工程师完成配方调试、样品制作、实验记录与数据整理 2. 负责原料领用、样品留样、研发室卫生及设备维护 3. 配合车间小试、中试，跟进生产工艺并反馈问题 4. 完成研发资料归档、报表统计及上级安排的其他工作 任职要求 1. 食品相关专业，中专及以上学历 2. 细心负责，动手能力强，有学习能力和悟性 3. 持有健康证，遵守食品卫生安全规范 4. 有食品厂研发/品控实习经验优先 5.年龄要求：≤30岁，优先考虑 6.需要去广州研发分公司培养半年～1年（有异地工作补贴），再转回恭城总厂 工作 薪资福利面谈 咨询电话：李女士

有食品车间管理经验，或能做食品配方，懂食品体系 岗位职责： 1. 负责食品/饮料新产品的研发与配方优化，完成从概念到小试、中试的全流程开发 2. 参与食品车间生产管理，监控工艺执行与质量控制关键点，保障产品稳定性与合规性 3. 熟悉HACCP、ISO22000、GB标准等食品质量安全管理体系，协助体系文件编制与内审工作 4. 开展原料特性研究、保质期试验及感官评价，输出完整研发报告与技术文档 5. 配合市场与生产部门完成新品上市支持、工艺转化及成本优化方案 任职要求： 1. 食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备食品车间管理经验或独立完成食品配方开发经历者优先 3. 熟悉食品添加剂使用规范、标签法规及常见加工工艺（如杀菌、均质、干燥等） 4. 具备基础实验操作能力与数据分析意识，能熟练撰写技术文档 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与持续学习能力

岗位职责： 1、负责食品新产品的配方设计与开发，确保产品符合市场需求； 2、主导食品研发项目的实施，包括小试、中试及量产阶段的跟进与优化； 3、进行食品安全法规及标签标准的审核，确保产品合规性； 4、收集行业技术资料，分析市场趋势，为产品迭代提供技术支持； 5、与客户沟通，提供产品应用方案及技术支持，维护良好的客户关系。 任职要求： 1、食品科学、生物技术或相关专业本科及以上学历； 2、熟悉食品加工工艺及质量控制流程，有实际产品开发经验者优先； 3、具备较强的创新意识和问题解决能力，能够独立承担研发任务； 4、良好的团队合作精神和沟通能力，能够有效协调跨部门资源； 5、对食品行业有浓厚兴趣，持续关注行业动态和技术进步。

工作内容： 前期：在车间内熟悉产品及生产工艺流程， 后期转岗：负责产品相关信息的收集、汇总、处理与整理工作。 任职要求： 1. 2025或2026年应届毕业生优先，2027届亦可； 2. 专业要求：食品、发酵及相关类专业。

岗位职责： 1、结合行业动态与消费需求变化，围绕公司战略规划，提出膨化类产品的研发方向与优化建议； 2、主导产品创新与开发工作，完成配方设计、工艺流程及产品标准的制定； 3、参与新产品在生产端的试产及规模化生产落地； 4、参与新技术引进过程中的测试、评估、验收及相关成果申报； 5、配合市场部门开展市场调研，并跟进新品上市后的销售表现与市场反馈信息。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品工程或相关专业背景； 2、具备5年以上膨化食品研发经验，掌握食品研发专业知识，熟悉食品安全法规及相关研发规范； 3、工作积极主动，责任感强，动手能力突出，具有较强的创新意识与问题解决能力。

岗位职责： 1、依据研发规划开展新产品的开发或现有产品优化工作，全面负责产品研发项目的执行与落地，完成配方设计、工艺制定、小试验证、中试放大及试产过程的跟踪落实； 2、与产品经理或项目立项负责人保持密切配合，就新产品标准及原辅材料规范制定提供专业技术支持； 3、负责收集与新产品相关的技术资料、行业标准，对生产中的关键环节进行现场技术指导，并监督实施效果； 4、结合产品上市后的市场反馈，及时推动产品优化升级，保障研发、生产与销售的协同可持续发展。 任职资格： 1、年龄30岁以下，本科及以上学历，食品工程或相近专业背景，具备1年以上相关领域工作经验； 2、掌握食品安全与质量管控相关法律法规，了解食品加工常用原辅料特性、食品添加剂应用及各类食品生产工艺流程； 3、具备钻研精神，在食品研发方面拥有创新意识和实际开发能力，熟悉烘焙类、膨化类休闲食品及糕点的工艺流程、生产技术和品质要求，能独立主导新技术与新产品的开发工作； 4、逻辑清晰，具备良好的书面表达与沟通协调能力，学习能力强； 该岗位工作地点为内江威远工厂，不接受者请勿投递。 外地员工到厂工作可享受公司提供的住宿安排及异地工作补贴，并享有探亲假期待遇。

1.了解奶茶饮品行业的规范及产品适用场景。 2.有饮品饮料领域工作经验者优先考虑。 3.性格积极乐观，能够独立完成新品研发工作。 4.具备良好的团队协作精神与问题协调处理能力。 5.熟悉产品质量管理体系及其应用范畴。

工作职责： 1. 开展新产品工艺设计及工艺规程编制，完成标签内容审核，主导新技术、新工艺、新产品相关技术文档的撰写、发布、培训、应用与更新；实施新产品成本的精确测算； 2. 主导新产品、新工艺研发项目的立项策划、市场调研、可行性论证、项目执行与效果评估； 3. 推进现有产品配方与生产工艺的优化升级，为生产现场提供专业技术支持与解决方案； 4. 组织并执行研发阶段的小试实验与中试运行，做好过程记录；负责工艺操作指导及人员培训工作； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求：　　　　 1、基础要求：男女不限，年龄在******。 2、学历专业：大专及以上学历，食品科学与工程等相关专业优先。 3、语言要求：普通话流利，具备英文资料的阅读能力。 4、电脑技能：熟练使用Office办公软件。 5、经验要求：具备3年以上食品技术研发及新产品开发工作经验，熟悉肉制品加工工艺流程，具有较强的独立分析和解决问题的能力；掌握ISO9001、ISO22000、HACCP等管理体系要求，了解国家食品安全法规及相关法律法规。

岗位内容： 1. 负责食品/饮料类新产品的开发工作，涵盖配方设计、工艺流程制定及原材料选型等环节； 2. 参与生产现场的技术支持，协助解决生产过程中出现的技术问题； 3. 关注国内外食品/饮料行业前沿动态与市场趋势，持续推动产品创新与优化。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、化学、营养或相关专业背景，具备3年以上食品/饮料研发工作经验； 2. 熟悉新产品开发流程及质量管控标准，具有良好的沟通协调能力和判断决策能力； 3. 具备较强的逻辑分析能力，能独立开展产品开发相关的技术分析与问题解决。

岗位职责: 1、制定产品上架的月度计划，进行任务分解，并跟进执行进度确保落地完成；（涵盖烘焙、面点、西点、糕点、休闲食品等品类）； 2、提出产品开发方向建议，参与包装设计与规格设定，提出优化意见并确认方案，全程跟踪产品上架流程； 3、具备配方拆解能力，核实原材料成本，核算产品单价；能结合市场需求调整配方结构，制定合理的成本定价标准，并根据目标客群优化口感风味； 4、可调整产品保质期限，结合市场需要，掌握食品添加剂特性，调试出满足市场接受度的保存周期； 5、参与销售价格的拟定与确认，主导制定产品质量检测标准； 6、开展供应商筛选与综合评估工作，收集、整理、分析供应商相关资料并形成报告； 7、对接供应商进行报价沟通与议价谈判，有效控制采购支出，提高公司盈利水平； 8、设定产品在市场的销售目标，保障合理的毛利率空间； 9、组织并主持供应商相关的会议、培训等活动； 10、严格遵循新品上市操作流程，及时追踪进展并动态调整策略，确保达成既定销售指标 任职要求: 1、大专及以上学历，熟悉掌握食品安全法律法规 2、具备5年以上食品行业从业经历，熟悉烘焙类及代工生产资源渠道 3、具备敏锐的洞察力、清晰的逻辑思维、快速应变能力及独立处理问题的能力 4、良好的语言表达与沟通协调技巧，较强的组织管理能力，持续学习意识与创新思维，工作认真负责

全面负责公司产品的整合、研发、测试、检验及风味调配等相关工作！

工作职责: 1.负责速冻类肉制品的研发与优化，主导新产品从配方设计、小规模试验、中试验证到量产落地的全流程推进。 2.精通肉制品生产工艺，熟练掌握核心加工技术要点。 3.深入分析原辅材料性能，开展肉制品的应用研究及实际效果测评。 4.针对生产过程中出现的关键技术难题，提供切实可行的技术解决方案，保障产品质量稳定。 5.协同制定并持续完善产品工艺规范，确保产品品质的一致性与可控性。 任职资格: 1.学历专业：大专及以上学历，食品科学与工程、农产品加工、肉类科学等相关专业背景。 2.工作经验：具有5年以上肉制品研发工作经验，熟悉高温、低温肉制品及速冻调理肉制品的开发流程。 3.专业技能： （1）掌握肉制品加工理论体系，具备独立完成产品配方与工艺方案设计的能力。 （2）了解肉制品行业相关法规标准，熟悉食品添加剂在产品中的合规使用。 （3）能够熟练操作肉品研发所需各类实验仪器与设备。 （4）综合素质：踏实肯干，作风严谨，具备较强的分析判断能力、团队管理能力以及跨部门协作沟通能力。

收入稳定且具备上升空间与激励机制，未来三年薪资有望实现双倍增长！ 一家潜力型创新型食品设备研发制造企业（国家高新技术企业）【专注行业12年，细分领域领先者】诚邀英才，共谋发展 深耕食品调味品机械应用领域十余年，我们已成长为行业标杆，凭借专业实力与良好口碑赢得市场认可。当前公司步入快速发展阶段，现面向社会广纳贤才，诚邀经验丰富、能力出众、富有责任心的您加入，共同开拓更广阔的事业版图！ 我们提供： ①明确的职业晋升路径，成长空间广阔； ②富有竞争力的薪酬体系，共享发展成果，价值回报清晰可见； ③积极进取的团队环境，让你感受到“选对平台、同行对人、做对事”的安心与归属； ④12年持续零欠薪、零延迟发薪，稳健经营有保障； 目前企业业绩稳步提升，行业前景不断释放红利，正是加入的黄金时期。若您希望在一家稳步前行的平台上实现个人价值，渴望与务实高效的团队并肩作战，那么，我们期待您的到来！ 岗位职责： 1.承担酱料类产品的研发任务，保障产品品质并推动创新突破 2.参与酱料配方的设计与持续优化，增强产品市场竞争力 3.协同团队成员，确保研发项目高效有序推进 任职要求： 1.掌握食品原料特性，熟知食品相关法规标准 2.熟悉香辛料、酱类产品及食材的理化性质与应用特点 3.了解调味品研发技术及生产工艺流程，掌握国内外调味料行业动态与发展走向 4.具备敏锐的感官鉴别能力，能准确甄别并确定最佳风味方案 5.拥有良好的团队协作意识，能够积极配合团队推进项目进展 6.学习能力强，善于吸收新知识并有效应用于实际工作 备注：单休，本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑

1、负责C端产品研发团队的统筹管理，制定并落实研发策略，确保研发工作在预算、周期及质量方面达成既定目标 2、带领团队高效运作，协调跨部门协作，保障项目按计划推进并符合质量要求 3、持续优化产品研发流程，提升团队技术水平与创新效能 4、全面负责C端产品研发的组织与管理，搭建并迭代管理机制与业务规范，保障团队作业效率与交付品质 5、依据产品需求文档编制研发实施计划，跟进开发进度，及时联动相关方沟通协调，确保项目如期交付 6、组织实施团队成员的绩效考核与评估 7、确保研发过程遵循公司技术标准及相关行业规范，主导研发流程的制定与执行，保障项目平稳运行 8、促进团队技术积累与能力成长，定期开展技术交流与培训活动，增强整体专业水平 9、参与产品上线前的验收工作，对产品质量及用户体验进行把关与优化，保障产品顺利发布 单休薪资可谈