岗位职责： 1.开拓并维护区域内的销售渠道，包括经销商、代理商及合作伙伴关系 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.组织开展渠道培训、产品推广及市场活动，提升品牌在终端市场的影响力 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与营销方案 5. 协同内部销售、市场、产品团队，推动渠道政策落地与项目协同 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉分销体系运作逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立开展客户拜访与方案汇报 3.目标导向强，抗压能力好，适应高频次出差与区域市场拓展节奏 4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 5. 有行业资源或成功操盘过渠道项目者优先

天椒红安诚聘诚聘：种子销售经理专科及以上学历，45岁以下；有种子、农资销售工作经验。待遇及福利：10-20万元；缴纳五险一金，包食宿、出差补助、燃油补助。工作地：喀什地区、北疆、巴州、和田、内蒙、甘肃联系人：周女士

欧缇蔓月子会所销售经理招募令 亲爱的销售精英，欧缇蔓月子会所正在寻找一位能引领销售团队、开拓母婴市场的灵魂人物！我们专注于为产后妈妈和新生宝宝提供高品质、全方位的贴心服务，在母婴护理领域积累了良好口碑与众多忠实客户。因业务蓬勃发展，现诚邀优秀的你加入我们，一起续写温暖篇章！

岗位职责： 1、根据公司销售策略，制定并执行销售计划，完成销售目标； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率； 3、参与市场调研与分析，协助制定销售方案与推广策略； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识，能适应销售工作节奏； 2、有团队协作精神，具备较强的目标感和执行力； 3、工作积极主动，具备一定的市场敏感度和谈判能力； 4、能熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力。

岗位职责： 1、结合企业发展方向与部门实际需要，推进平台市场化落地； 2、协助供应商完成平台资质审核、商品上线等相关入驻流程； 3、积极拓展新市场，维护客户资源，挖掘增值服务机会，达成推广目标； 4、依托平台供应商的行业资源，拓宽品牌传播渠道，提升品牌影响力； 5、重点推广项目包括：企管帮、企联多、经营帮会员服务、钧码、网站建设、免费ERP系统的搭建； 工作内容： 1. 开展市场拓展，通过圈层渗透、实地走访、座谈会、合作对接等方式推广软件产品； 2. 组织客户邀约到访或安排上门拜访沟通； 3. 推动经营帮平台会员续费及新用户缴费； 无责底薪，30%高提成，等你来挑战~

集团招聘面点师一名要会拉拉条子，包子，香酥饼这类工资面议能力强工资就高，交五险工作地点在哈密联系曹厨

哈密市伊州区招抹灰、砌砖/石能干两个月，每天都有活，每天十小时450选，干满一个月报销单趟路费，工资月结结清，名额有限，先到先得

哈密市伊州区招建筑木工

哈密市巴里坤哈萨克自治县招电焊

哈密工地总包项目部招聘做饭大师傅一名，负责一天三餐，工作地点在石油基地，薪资6000元，要求会做面食。有意者可报名。

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2.深入理解客户需求与品牌调性，定制创意活动策略并推动落地实施 3.协调内外部资源，高效对接供应商、场地、媒体及执行团队，保障活动顺利开展 4.运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划方法与执行标准 5. 关注行业趋势与新兴玩法，定期输出创意提案与案例沉淀 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，具备优秀文案功底与视觉审美能力 3.熟练使用Office、PS或基础视频剪辑工具者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及多任务处理能力 5.有互联网、快消、文旅等行业活动经验者更受青睐

岗位职责 1. 协助制定各商场年度 / 季度营销活动方案，统筹三店活动的统一规划与落地执行。 2. 负责活动物料文案、设计对接（海报、DM、公众号推文等）。 3. 运营商场公众号、抖音等新媒体，负责内容策划、发布与数据复盘。 4. 对接商户，收集整合促销信息，协调三店内外部资源与排期。 5. 跟踪活动效果，整理数据报表并输出复盘分析。 6. 协助三店美陈布置、节假日主题活动及开业庆典等企划事项。 7. 完成上级交办的其他企划事务。 任职要求 1. 有商业地产、购物中心或零售企划相关经验者优先，也欢迎热爱企划、学习能力强的新人。 2. 具备较好的文字功底和活动策划能力，熟悉新媒体运营。 3. 能熟练使用 Office 及 PS/AI 等常用办公、设计软件。 4. 沟通协调能力强，工作认真负责，能适应多店协同及节假日活动工作节奏。 5. 认同公司文化，服从工作安排，能长期稳定发展。

策划部（退伍军人优先考虑） 核心职能：赛事整体策划、活动方案定制、赛事包装、主题打造、活动创意落地 1. 负责公司所有赛事IP，整体活动策划、年度赛事主题策划、单站赛事活动方案撰写。 2. 负责赛事特色环节设计、开幕式、颁奖仪式、互动活动、特色展演等创意内容策划，提升赛事观赏性与氛围感。 3. 制作赛事整体执行方案、活动流程方案、落地细则、活动亮点包装、赛事对外介绍文案框架。 4. 配合文宣部输出宣传策划思路、传播主题、活动卖点、宣传节奏，指导全平台宣传方向。 5. 配合市场招商部打造赛事亮点、权益亮点、活动亮点，为招商物料、赞助方案提供策划支撑。 6. 负责新赛事活动模式研发、赛事玩法升级、品牌活动创新，持续提升赛事IP影响力与商业价值。 7. 统筹赛事各类活动资料、策划方案、活动模板沉淀归档，建立公司标准化赛事策划体系。

一、岗位职责 1、全品类活动创意与方案输出 负责品牌线上 + 线下全渠道营销活动独立策划，包含：宠物线下游园会、养宠科普沙龙、鲜食试吃体验、宠物体检联名活动、线上小红书 / 抖音宠物打卡、社群宠主福利活动、新品鲜食上市推广、定制配方系统客户转化活动；独立输出完整策划 PPT，包含主题创意、流程、预算、转化路径、宣传节奏。 2、活动全流程落地统筹执行 前期：场地对接、搭建商 / 摄影 / 主播 / KOL 供应商筛选比价、物料清单制作、成本预算管控，严控活动 ROI； 中期：现场总控、人员分工、宠物现场安全管理、突发问题应急处理（宠物应激、流程调整、物料短缺）； 后期：收集活动数据（到场人数、留资、下单转化、曝光、社群新增），撰写完整复盘报告，沉淀活动 SOP、优化后续活动方案。 3、活动传播内容与物料统筹 撰写活动全套文案：推文、短视频脚本、社群话术、海报文案、现场展架文案；对接设计团队输出视觉需求，把控活动海报、伴手礼、展陈、宣传短视频整体风格；联动新媒体同步宣发，打造活动传播话题。 4、行业资源拓展与联名活动 对接本地宠物医院、宠物店、宠物训练机构、宠物博主、养宠社群，策划跨界联名活动；搭建本地宠物渠道资源库，长期维护合作关系，持续低成本获客。 5、配合定制配方系统做用户运营活动 围绕宠物全数据采集、个性化鲜食定制系统设计拉新、留存、复购活动（免费宠物营养测评、体检配方定制福利、老宠主转介绍活动），通过活动沉淀精准客户，提升鲜食订单转化。 6、竞品与市场调研 定期调研同行宠物食品品牌活动玩法，提炼可复用创意，结合养宠人群消费痛点迭代活动模式。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、广告、新媒体、会展策划相关专业；1-3 年活动策划完整独立操盘经验，有宠物行业 / 食品快消活动经验优先； 2、能独立完成整套活动方案撰写、预算核算、现场统筹，过往有线下落地活动完整案例（投递简历需附带活动案例）； 3、文案功底扎实，会写种草文案、短视频脚本，熟练使用 PPT/Excel，会 Canva / 基础 PS 加分； 4、深度喜爱猫狗，了解养宠人群需求，懂宠物线下活动基础安全规范； 5、极强沟通协调、多任务并行能力，抗压性强，活动落地阶段可配合短期加班 / 外出； 6、数据敏感，关注活动获客、转化、复购指标，以结果为导向； 7、有本地宠物门店、宠物医院、宠物博主资源者优先录用。 三、薪资福利 薪资结构：基础工资 + 月度绩效 + 活动项目提成 + 年终奖金； 基础福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、员工鲜食福利、年度体检； 成长福利：品牌全链路营销培训、宠物营养学知识培训、活动全流程标准化体系； 团队氛围：年轻化团队，无复杂层级，创意自由，方案落地资源全力支持。 四、我们能提供什么 赛道优势：宠物鲜食赛道高速增长，自有宠物配方定制系统，差异化产品好做活动转化； 完整支持：设计、新媒体、销售团队协同配合，充足活动预算； 成长空间：可独立负责全年品牌营销活动，优秀者晋升营销主管。

，矿业公司新成立销售部，招聘销售总监一名，销售专员若干名，有行业经验优先，销售底薪+业绩提成，销售产品包括，破碎石，机制砂，免烧砖，透水砖，路沿石，护坡砖， 岗位职责： 1.负责破碎石、机制砂、免烧砖、透水砖、路沿石、护坡砖等建材产品的渠道开发与销售拓展 2.挖掘并维护区域经销商、搅拌站、施工单位等B端客户资源，建立长期合作关系 3.制定并执行渠道销售计划，完成月度、季度及年度销售目标 4.协同生产与物流部门，保障订单交付及时性与客户满意度 5. 收集市场信息与竞品动态，定期反馈客户需求及行业趋势 任职要求： 1.有建材、砂石骨料、混凝土制品或矿业相关行业销售经验者优先 2. 具备良好的沟通谈判能力与渠道管理能力 3.目标导向强，能适应短期出差及区域市场开拓节奏 4.学历不限，具备基本办公软件操作能力 5. 诚信务实，认同矿业企业可持续发展理念

通过电话销售，面谈，

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责：1.对销售的监督，销售任务、销售价格、客户管理、售后服务等全面监管，下达的销售任务的实现，销售计划的制定、修改、实施； 2.负责销售部、甘肃人员绩效考核方案制定并执行实施负责绩效方案的推行，对部门人员分岗位进行考核； 3.对厂区生产、建设安全进行监督，对存在安全隐患的及时督促整改； 4.根据上级领导的工作，做月度，季度，年度的计划，开阔市场及分析； 5.监管所有文件签署及规避风险的政策 岗位要求：40岁以下，5年以上企业营销相关经验，其中不低于2年销售团队管理经验 熟悉市场调研，数据分析，销售团队搭建、培养与管理工作；

1. 负责公司产品在市场中的销售及推广工作。 2. 依据市场营销方案，达成部门下达的销售目标。 3. 负责客户关系的维护与管理，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1. 具备销售相关经验，销售业绩优异者优先考虑。 2. 思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通与协调能力，富有团队合作意识。 3. 工作责任心强，能适应较高强度的工作压力，乐于接受挑战。

无责任底薪：主任8-10K、经理5-6k 1.大专及以上学历；（年龄：25岁至30岁） 2.具有大企、电网、冶金或铁路同行业照明销售经验。 3.热爱销售职业，3年市场拓展工作经验，有同行LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先； 4.负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护，承担所负责区域市场的产品销售服务工作； 5.具有培养员工、带领团队的能力；有很好的表达能力，上进心强，富有团队合作精神。

岗位职责: 1. 负责销售团队的日常管理及业绩指标的完成 2. 策划并执行销售方案，增强市场竞争优势 3. 维系客户关系，保障服务品质 任职要求： 1. 具备出色的管理能力与团队合作意识 2. 能够高效推进销售流程，确保业务有序开展 3. 具有较强的客户服务理念，可妥善应对客户诉求

提醒：此岗位培训基地在乌鲁木齐，需接受长期外派！！！介意者慎投 岗位职责： 学习阶段： 1、参与公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作，熟悉销售流程与模式 2、依托公司客户管理平台，高效整理内部资源客户信息，建立完善客户档案，提供优质服务，持续跟进需求，维护良好客情关系，培育稳定优质客户群 3、结合公司大数据分析及团队战略部署，迅速切入市场，自主开发客户资源，推动销售目标实现 通过学习后： 1、根据公司整体战略方向及区域规划，落实总部与大区各项政策要求，完成分公司业绩指标 2、全面负责分公司日常运营与管理，统筹辖区市场的开拓与客户维护工作 3、主导分公司人员招聘、员工培训、绩效考核、例会组织、财务审批、行政事务等综合管理工作 4、推进客户关系体系搭建与企业文化落地，提升公司品牌影响力与市场美誉度 5、依据总部管理制度，结合本地实际，制定并优化分公司的管理流程与执行规范 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，专业不限，有志于在本领域长期发展者可放宽至统招大专；追求高收入回报，热爱现代新兴服务行业 2、具备2年以上营销团队管理经验，拥有成功服务企业级大客户的经验，在团队招聘、培训、考核及文化建设方面具备扎实能力 3、具备优秀的沟通表达、组织协调、市场拓展、商务谈判能力，善于学习吸收新知，具备较强的风险识别与管控意识，擅长团队统筹管理 4、注重个人职业素养，品行良好，积极乐观，抗压能力强，富有责任感与敬业精神，勇于突破自我 5、熟练操作Office办公软件 未来发展： 管理方向：储备区域团队经理——区域团队经理——区域总监——品牌合伙人 薪资福利： 储备时间3-6个月 培训期 需要在乌鲁木齐学习 底薪4k+培训津贴2k+提成 试用期 需要能接受在异地长期工作 底薪6k+绩效2k 转正后 需要能接受在异地长期工作 底薪6k+团队业绩提成 入职即交五险一金，全方位专业化的内训外训、节假日福利、享受带薪法定节假日及法定福利假 工作时间：5天7.5小时工作制，周末双休，节假日正常休假 关于保函： 保函为工程建设领域的必备工具，受国家政策支持推广，行业发展空间广阔。尽管公众对该领域认知尚浅，但正因如此，这一新兴行业蕴藏着巨大的成长机遇与挑战。 诚建通是一家专注于工程担保为主营业务，以投标担保、银行保函为延伸服务的担保机构，注册资本5亿元，总部位于广东深圳，全国设有30余家分支机构；业务涵盖市政、房建、公路、水利、园林、消防、智能化、钢结构等多个工程领域。 公司已与工商银行、建设银行、浦发银行、光大银行等多家金融机构建立稳定合作关系，紧跟国家战略导向，稳居行业前列。 详情可百度搜索或访问官网https://www.cjtrd.cn/home 诚邀优秀人才加入诚建通，携手共创未来

招聘岗位 销售工程师/销售经理 工作地点 哈密地区、昌吉准东五彩湾工业园、乌鲁木齐周边市场协商安排。 岗位职责 从事工业照明产品的销售工作，面向煤炭、电厂行业开展市场拓展，为客户提供专业的照明解决方案；负责客户关系维护、产品推广与销售执行，制定区域销售计划，完善辖区内的客户及项目信息管理。 岗位要求 1、积极进取，人格健全，具备良好的团队协作意识 2、年龄21-35岁优先，性别不限，本科及以上学历，具有1-2年相关销售工作经验，能适应短期出差 3、热爱祖国，责任心强，敬业踏实，认同企业文化和核心价值观 4、具备优秀的沟通表达能力、人际交往能力、应变能力和高效执行力 5、品行良好，身心健康，无不良嗜好，性格平和，不偏执不极端 6、目标意识强烈，具备拼搏精神，抗压能力突出 薪资待遇及福利 无责底薪5200+油补1000+提成+住宿+国家法定节假日+完善的公司福利。

哈密是二道湖工业园 招聘岗位：销售经理 岗位职责： 1、组织团队落实上级安排的业绩指标，确保目标达成。 2、依据公司制定的销售任务，拟定具体实施计划，包含人员任务分配、阶段性目标拆解等内容。 3、规划并优化部门销售策略，明确业务拓展路径及落地执行方案。 4、调动业务人员积极性，开展产品知识与销售技巧培训，打造高效进取、持续学习的团队文化。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限； 2、具备2年以上销售管理经验，拥有出色的团队搭建能力，管理能力强，执行高效，有化工领域从业背景者优先。

岗位职责: 1. 统筹销售团队日常运作，推动业绩指标顺利完成 2. 策划并执行销售方案，增强市场占有率与竞争优势 3. 持续跟进客户互动，保障服务品质与客户维系 任职要求： 1. 具备优秀的组织管理能力及团队合作意识 2. 能够系统化管控销售环节，提升客户交互体验 3. 具备扎实的商务沟通能力与主动服务客户的意愿

【慧尔农业】高薪诚聘业务经理（年薪15万+），黄金赛道，快速发展！ √具有吸引力的薪酬结构：底薪+超额利润提成 √完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日关怀 √体系化的成长支持：入职指导、产品知识培训、销售能力进阶、管理潜力培养 √积极向上的团队环境：透明高效、阳光协作的工作氛围，与专业人才共同成长 任职要求： 1、热爱销售岗位，具备强烈目标感和进取心（有农资或快消品销售背景者优先，非硬性要求）； 2、学习能力强，抗压能力佳，能适应频繁下乡工作节奏，持有驾驶证并可熟练驾驶，自带交通工具； 3、年龄不超过40岁，身体状况良好 岗位职责： 1、拟定并落实销售方案，达成业绩指标，扩大市场占有率； 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，深入挖掘客户需求； 3、收集市场行情与竞品动态，研判行业发展方向； 4、主导商务洽谈、合同签署及订单执行，及时解决客户问题 招聘区域：莫索湾、133服务中心、玛纳斯、呼图壁、昌吉、阜康、奇台、木垒、吉木萨

推销莫吉托汽泡水，销售与薪资待遇挂勾，年龄55以内，男女不限，民族不限

~~~~~~~~~★~~~~~~~~~ 酒吧招聘 销售总监/组长底薪+全勤+提成+绩效6000+上不封顶 销售岗位底薪+全勤+提成4000+上不封顶 服务员岗位底薪+全勤+提成3000 新手小白免费培训，有从业经验跳槽者1000元跳槽费