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招聘：中层管理人员 薪资：7.0K-10K 职位详情： 岗位职责 1. 负责部门整体规划，制定并执行工作计划 2. 管理团队，分配任务，监督工作进展与质量 3. 协调内外部资源，推动项目顺利开展 4. 分析业务数据，为决策提供有力支持 任职要求 1. 本科以上学历，管理类相关专业优先 2. 5年以上工作经验，3年管理经验 3. 具备出色沟通、团队管理与抗压能力 4. 熟悉行业动态，有成项目管理经验者优先

1.招聘水表普查员10人，年龄45岁以下，缴纳社会保险，工资4500元。要求沟通能力强，服务意识好，听从安排。工作地点：哈密市区 2.某单位招聘文员，要求艺术专业人员，年龄35岁以下，大专及以上，有专业特长优先，熟练使用办公软件，有文字写作功底，活动组织策划能力，缴纳社会保险，节假日正常休息，享受年节福利。 投递简历邮箱： 联系人：

招聘：废旧家电拆解（7000-10000） 薪资：7.0K-10K 职位详情： 1、30-45岁左右，身体健康，大专以上学历。 2、3年以上制造业基层管理经验。 3、3年以上电气班长管理经验者优先。 4、熟悉废旧家电拆解全流程人员者优先。

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招聘：技术质检部副主任 薪资：10K-15K 职位详情： 一、任职要求 1.持有质量员、二级建造师、中级职称优先考虑。 2.5年以上项目质量技术管理经验。 3.专科及以上学历,能出差，在20-50岁之间，。 4.品行端正，具有责任心、事业心、有很好的亲和力；丰富的管理、文字、言语表达和组织协调能力，具备较好的职业素质和品质。 二、岗位职责描述： 1.协助部门领导执行公司的质量、安全方针，积极落实质量、安全目标，对施工工程质量负有监督检查责任。 3.协助发放文件有效版本，收回失效或作废质量文件，收集整理质量文件及修改见。 4.参加施工图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。 5.经常深入现场进行过程检验，发现不符合规范、标准项及时提出并解决。 6.参与主持工程预检、预验工作。 7.严格执行《工程技术质量检验管理办法》，严格执行《建筑工程强制性标准》。 8..参加编制工程的施工组织设计，对新技术、新结构、新工艺、新材料和新设备的推广应用工作时，贯彻降低成本保证质量的措施。

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发布时间： 2026- 职位要求： 1.接受应届毕业生和实习生，单位可盖实习报告印章，有无经验均可； 2.底薪2500-4500、全勤奖500、住宿补贴300、话费补贴100、公司提供冬夏置业装、每月一次团建、节假日福利； 青海省西宁市城西区普丰路5号1-2层5-11号 联系人： 马女士 （） 联系电话： 。

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发布时间： 2026- 职位要求： 有吃苦耐劳精神，有较好沟通协调能力，工作细心，认真负责，有较强组织纪律性及团队协作精神。薪酬：4500＋提成 青海省西宁市城北区二十里铺小寨村172号 联系人： （） 联系电话： 。

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