新和县 赶考小状元培训班招两名辅导老师！工作时间19:00 点到23 点！ 有工作经验的优先考虑！ 必须有普通话证、 工资面议 联系电话 同步！

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

招聘：咨询接待老师薪资：4000-8000/月薪岗位职责:1.为家长和学生提供择校相关的咨询服务，解答择校政策和入学流程问题。2.根据学生背景和家庭需求，推荐合适的学校选择方案。3.协助制定个性化的择校规划，提供多维度的学校对比分析。4.跟进学生择校进展，提供持续的信息支持与决策建议。任职要求：1.具备良好的沟通能力，能够清晰传达信息并倾听学生需求。2.工作耐心细致，具备较强的服务意识和责

和田本地招聘 招聘：普通话授课老师、代课老师 要求：普通话标准，持有普通话等级证书，有教师资格证优先；有教学耐心，善于纠正学员发音。 全职、兼职均可，有普通话培训经验优先。 薪资：面议 工作地点：和田 有意向请直接私信联系，欢迎推荐朋友！

不用外出跑市场，不用自己找客户。 你在微信上，和本地家长聊孩子学习，成单后我们安排老师上门。 我们需要你： · 能聊：微信上和家长沟通，专业又亲切，快速建立信任 · 会聊：挖需求、给建议、处理异议，促成线上成交 · 跟到底：成单后对接老师，跟进服务，做好和转介绍 希望你： 有教育销售/微信私域运营经验，懂本地学情加分，目标感强，对成交结果负责。 我们能给： · 精准本地家长资源，不用自己拓客 工作时间：周一至周六，固定休星期天 9:20-12:00;14:30-17:30;18:30-20:30 试用期一月无责底薪3000 转正4000，+全勤200，+奖金，+奖金

工作职责 1. 搜集与公司业务相关的企业客户信息，整理并维护准确的客户档案，甄别高意向客户开展电话交流，提供个性化项目方案推荐。 2. 在电话预约基础上安排实地拜访，深入挖掘客户需求，及时回应并解决拜访中出现的问题，促进合作意向落地。 3. 全程跟进项目进展，落实各项合作条款、完成签约流程，并持续跟踪回款及相关后续服务，确保项目顺利闭环。 4. 协同上级达成团队业绩目标，落实领导安排的其他与业务相关的任务。 任职要求 1. 表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通与协调能力。 2. 学习能力强，能迅速理解知识产权服务领域知识，适应行业运作模式。 3. 工作态度积极，责任心强，目标明确，能够适应业务节奏并在压力下高效执行。 补充说明 1. 薪资结构：无责底薪+绩效+年终奖 2. 福利：五险一金、商业险、周末双休、法定假期、年休假 3. 培训支持：公司提供系统化专业培训，支持职业成长 4. 工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日休息

一、企业简介 四川弘道经理学院成立于 1994 年，为成都市直管专修学院，是四川大学自考、成考官方合作教学点，长期与多所 985/211 高校、职业院校开展学历提升、校企合作类项目。现面向在校学生开放校招顾问实习岗位，作为正式校招顾问储备人才培养。 二、岗位定位 实习岗定向辅助院校宣讲、学生咨询、院校渠道维护，全程跟随正式顾问带教实操，熟悉学历提升业务与院校对接全流程，表现优异可直接转正校招顾问，是教育招生、校企合作方向管理储备岗。 三、实习薪酬待遇 1. 实习固定薪资：3000 元 / 月 2. 业务提成：与正式员工提成标准一致，多劳多得，上不封顶 3. 配套福利：出差住宿、交通全额报销；带薪参与 10 天系统化专业岗前培训；节日福利、团队团建同步参与；实习表现优秀可开具正式实习证明，优先转正。 四、主要工作内容 1. 跟随资深顾问赴川渝、西安合作职业院校开展线下宣讲、学生咨询接待，协助完成学生学历提升需求梳理与规划讲解； 2. 协助维护院校老师关系，现场收集学生意向资料，耐心解答学生关于自考、成考、学历提升相关疑问； 3. 非集中出差阶段，配合团队回访意向学生，跟进线索、维护学员转介绍资源，无需盲目电话外呼； 4. 协助整理招生资料、学生信息台账，配合教务完成意向学员资料移交、流程对接； 5. 完成上级安排的院校市场辅助、宣讲物料筹备等其他相关工作。 五、任职要求 1. 大专及以上在校在读学生，26 届 / 27 届在校生优先，专业不限，教育类、经管类、汉语言、市场营销类专业优先； 2. 性格外向亲和力强，擅长沟通表达，愿意深耕教育行业，对学历提升、院校渠道工作感兴趣； 3. 能够接受 3-5 月、9-11 月阶段性集中短期出差，抗压能力良好，做事积极主动； 4. 熟练使用 Word、Excel 等基础办公软件，擅长信息整理登记；有学生会、社团、校园地推、销售咨询相关实践经历优先； 5. 责任心强、执行力强，细致耐心，具备基础服务意识，服从团队带教安排。 六、岗位培养与发展 1. 入职统一安排 10 天左右全流程专业培训，业务知识、沟通话术、院校对接技巧一对一老带教； 2. 实习期间完整掌握院校渠道运营、学生咨询、招生全流程工作； 3. 实习考核通过可直接转正正式校招顾问，晋升通道：中级顾问→高级顾问→组长→主管→校区负责人。 七、工作相关说明 1. 出差区域：四川、重庆合作院校；集中出差时段外日常坐班，早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，出差可调休； 2. 出差配套：统一安排住宿、交通全额报销，无需大额自行垫付； 3. 工作地点：成都市高新区环球中心 N2-601

招副班老师

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生德育工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教师资格证，持证上岗 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递 5.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具

哈密找平地机司机，要技术好的，二把刀勿扰

甘肃玉门招聘招子母车驾驶员2名，工资趟结。爱惜车辆，熟练操作手机APP，熟悉石头梅、淖毛湖装车流程，玉门接车。

招聘挖机司机一名，活轻松，工资月接，老板不差钱，工期三个月，地点哈密区域，有想挣钱的师傅来电合作，接头，

招聘岗位：看守安保薪资待遇：4000元/月，8小时制。早班:9点-下午5点中班:5点-1点晚班:1点-9点工作内容：负责看守工作，盯监控岗位要求：初中以上学历，回汉不限，退伍军人为准。年龄要求：18-50岁工作地址：哈密市区公园大观附近联系方式：

有没有专业拆除楼板的队伍，联系李总

未来20年黄金赛道，老龄化刚需爆发，越做越值钱，无惧行业职场危机，长期复利，越资深越吃香 非销售。纯专业，做高净值家庭终身顾问，靠专业立足 时间自由。高薪无上限，时间自主安排，兼顾生活与事业 零基础可学。全体系带教，小白也能快速成长 清晰晋升。可带团队，专员-主管-经理-总监，双向收益 岗位职责 1、聚焦银发经济风口，为高净值家庭定制养老储备，医疗保障，资产配置，财富传承一站式方案 2、以专业顾问身份建立长期信任，提供终身陪伴式服务，不做短期推销 3、对接高端医疗，品质养老等稀缺资源，为客户创造专属价值 4、参与团队搭建与管理，可发展合伙人路线，共享赛道红利 任职要求 1、25-45岁，沟通表达清晰，有责任心与长期主义思维 2、渴望稳定高薪，拒绝内卷，愿意深耕终身事业 3、有金融，医疗，教育，管理，销售经验者优先，无经验可带薪培训 4、认同银发经济趋势，想把握老龄化时代财富机遇 我们提供完整专业培训体系，从行业知识到客户服务全流程手把手带教，平台资源赋能，无需自行拓客，轻资产起步高回报，时间自由灵活，自主规划工作节奏，平衡家庭与事业。 透明晋升通道，个人业绩+团队管理双重收益，上不封顶

岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭，一对一沟通分析家庭教育问题； 2. 提供专业家庭教育方案，跟进客户咨询，促成课程及服务成交； 3. 维护客户关系，做好售后陪伴，提升客户转介绍； 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，擅长亲子沟通，有育儿、教育相关经验优先； 2. 善于倾听共情，表达流畅，有销售、咨询服务经验更佳； 3. 学习能力强，能快速掌握家庭教育相关知识，责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元，多劳多得，上不封顶； 2. 系统家庭教育专业培训，零基础可带教； 3. 灵活工作时间，团队氛围轻松，定期业务激励奖励。

岗位职责&待遇： 1、负责开发潜在客户，完成带看及签约流程 2、配备完善的资源库与系统支持，提供稳定客源，无需外出陌拜 3、享有持续无责底薪（每季度依据职级提升），员工月薪15k-30k+，平均年薪45万+，新人入职首月到手收入约八九千 4、缴纳北京五险一金、享受高额提成、开单奖励及多项奖金激励 5、定期组织季度团建活动，优秀员工可获公司资助的国内旅游机会，顶尖员工享出国游荣誉奖励 6、实行季度晋升机制（公开透明），最快一年可从基层业务岗晋升至管理经理岗位 7、提供节日福利、生日礼品及法定假期权益（含婚假、产假、陪产假等） 8、年终享受13天带薪休假，资深员工额外增加5天补充假期 北京营信地产自15年成立以来，已布局北京、上海、天津、郑州、武汉、成都、西安七大核心城市，25年新开设1家分公司，作为商业地产领军企业，销售团队半年实现购车（BBA）目标。只要你追求高收入且稳定发展的平台，加入我们不会错！公司倡导互帮互助的雁阵文化，新员工入职后由老员工与部门主管全程带教，配套培训与学习体系，非常适合新人成长与发展。

岗位职责： 1. 负责通过电话、网络等渠道为客户提供专业美学咨询服务，解答疑问并引导需求匹配 2. 准确记录客户信息及咨询内容，及时录入系统并跟进服务进展 3. 协助开展市场调研与客户需求分析，优化咨询话术与服务流程 4. 配合团队完成阶段性咨询目标，提升客户满意度与转化率 5. 定期参加业务培训与考核，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务或电销类工作经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力，熟悉常用办公软件 4. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯学的应届毕业生应聘

高薪销售｜朝九晚六+月休6天+无电话沟通！靠情商稳步增收 厌倦电销高压、频繁加班、低效小额提成？本岗位主打轻松沟通成交、低压力、高回报，无需话术硬背、不用电话外呼，以线上维护+线下面谈为主，真诚对接客户即可稳步出单，行业正规合规，工作体面，适合擅长沟通、想稳定增收的小伙伴！ 一、岗位核心优势 1、轻松工作模式，告别电销压力 全程无需电话沟通、外呼拓客、客户回访拨号！日常以线上私信维护意向客户，精准筛选对接；成熟客户直接线下面谈沟通。 不强行推销、不纠缠跟进，依托真诚沟通与信任维系促成合作，沟通能力越好、服务意识越强，成交越稳定。 2、优质作息，工作生活平衡 上班时间：9:00–18:00，正常下班，工作节奏稳定，不占用个人休息时间。 每月固定休息6天，支持灵活调休，节奏松弛有度，摆脱销售岗位常见的熬夜待命、持续内耗问题。 3、薪资结构稳定，提成收益可观 设置5000元稳定基础薪资，为新人过渡期提供收入保障，缓解生活压力。 项目单笔提成收益优厚，远高于常规基础销售提成。对接优质客户、做好需求匹配，月收入2w-5w属于正常水平，个人收入和沟通服务、跟进维护能力直接挂钩，多劳多得。 4、正规稳定赛道，可长期深耕 业务合规正规，不属于金融、贷款类行业，无灰色业务风险。客户群体优质，成交依托信任与专业服务，依靠长期积累稳步发展，适合长期稳定从业。 二、工作内容 1、线上维护：通过线上渠道对接、服务意向客户，解答基础疑问，跟进客户需求，建立稳定的客户信任关系，无需批量群发、硬性推广。 2、线下洽谈：对接精准意向客户，面对面沟通需求，匹配对应方案，协助顺利达成合作。 3、客户运维：做好成交客户跟进、日常售后维护，沉淀优质客户资源，挖掘客户复购与转介绍机会，积累越久、工作越轻松、资源越优质。 三、任职要求 1、综合素质良好，不限学历、不限从业经验，更看重沟通共情与待人处事能力。 2、性格开朗亲和，善于换位思考，乐于与人沟通对接。 3、积极主动、踏实稳重，有提升收入、稳定发展的想法，待人真诚。 4、愿意学习线上线下结合的销售模式，敢于对接线下客户。 5、零基础可入职培养，只要擅长沟通、懂得共情，团队全程带教指导出单。 四、岗位福利与团队优势 低压力工作氛围：摒弃传统销售高压模式，以服务沟通成交，工作不内耗。 收入空间可观：基础薪资兜底，高额提成加持，凭个人能力提升收入。 工作体面正规：合规行业赛道，客户素质优质，沟通氛围融洽。 年轻化团队：团队氛围简单纯粹，无复杂职场人际关系，专注踏实做事、稳步增收。 零基础带教：新人一对一指导教学，传授沟通技巧、谈单方法，助力新人快速上手创收。 招募理念 本岗位不拼体力、不拼熬夜、不玩营销套路。 区别于传统销售硬推成交的模式，我们主打真诚服务、情商维系、长期经营。擅长沟通、懂得体谅、会维护人际关系的求职者，可快速提升个人收入与能力，适合厌倦传统电销、想要更换轻松优质赛道、擅长人际沟通的小伙伴加入。

职位：助教 工作要求：要有较强的沟通能力和应变能力

辅导哈密15中高三学生，理科。能辅导理科全科，辅导期限一年。待遇面议！要求有真才实学，三观正，有理想，人品好的老师！985，211应届毕业生优先考虑

1陪伴，督促学生完成学习计划。 2关注孩子学习状态，引导其提升学习效率。 3记录每日学习情况，定期与家长沟通反馈学习表现及行为习惯。 岗位要求 本科及以上学历，有一定亲和力，认真负责，有责任心，有相关经验优先考虑。

【我们是谁】 我们是一家专注于工程领域的人力资源服务企业，长期深耕项目经理、土木工程、机电安装、装修装饰等岗位的人才招聘与派遣业务。服务客户涵盖央及头部民营企业，项目资源丰富稳定，合作项目质量高，成交效率快。 【为什么选择我们】 · 收入无上限：4000元无责任底薪 + 单笔提成500~15000元，提成上不封顶，优秀顾问综合月收入可达15k-30k。 · 保障完善：入职即缴纳六险一金，节日福利、团队建设活动定期开展，关怀到位。 · 成长迅速：直接对接优质客户资源，积累工程行业核心人脉，专业能力提升显著。 · 氛围简单：坚持结果导向，人际关系透明清爽，每一份付出都会被认可与回报。 【我们期待这样的你】 · 具备工程行业经验（如文控、助理、现场管理等）或为工程从业者家属，熟悉行业、了解人才； · 或拥有招聘、猎头、销售等相关背景，渴望挑战高收入； · 抗压能力强，能适应创业型公司快节奏工作模式，情绪稳定； · 不限学历，唯才是举，有拼劲、想赚钱的伙伴欢迎加入沟通。

岗位职责: 1. 负责线上药品销售平台的日常运营与管理 2. 提供专业化的用药咨询支持，保障客户服务质量 3. 准确维护销售数据记录，确保交易环节规范有序 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2. 熟悉在线销售系统操作，掌握基础的网络推广技能 3. 富有团队协作精神，能与团队共同推进销售任务达成

要求本科及以上学历，需参加线下面试。 【岗位职责】 1、依托公司提供的客户资源，依据规范开展社群维护与电话销售工作； 2、协助主讲老师，参与直播课的相关支持与互动； 3、定期对接各渠道用户，开展前期用户画像分析，提供个性化服务与运营方案，精准推荐匹配客户需求的课程内容； 4、通过细致的用户分层管理，深入挖掘客户潜在需求，利用微信、电话等方式实现客户转化，持续优化转化效率，达成既定业绩指标； 5、系统学习学科类产品知识，梳理并完善销售沟通话术，为意向客户输出专业且具针对性的产品解决方案与服务建议； 【工作时间】 每周休息一天半，具体安排为： 周二 18:00-23:00 周三至周四 14:00-23:00 周五至周日 14:00-24:00 【工作薪资】 薪酬结构：基本工资4K + 业绩提成 + 达标奖励，综合收入范围8-20K 福利待遇：六险一金、年度健康体检、带薪岗前培训，发展空间广阔

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达清晰，富有亲和力与耐心 5.身心健康，能适应教育教学工作节奏

【工作职责】 1、承担青少年博文素养课程（语文类）的授课任务； 2、参与教研活动及课程打磨，规范执行教学环节，确保教学质量； 3、关注学生发展动态，及时与家长进行有效沟通； 4、协助完成班级续报工作，落实课后服务相关事宜； 5、配合完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备教学经验或曾获相关奖项者优先考虑； 3、普通话标准，具备良好表达能力与耐心； 3、了解少儿心理特点，富有爱心与责任感，性格开朗积极； 4、热爱教育行业，亲和力强，思维敏捷灵活。 【工作时间】 周一周二休息，周三至周五在岗时间为9:30-12:00、13:30-18:00； 周末根据课程安排出勤，每日工作8.5小时并打卡。

欢迎加入华盾知识产权服务有限公司，公司成立于2023年6月。在业绩持续稳步增长、业务基础稳固的背景下，自今年5月起正式启动大规模人员扩招计划。本岗位为电话销售与线下面谈相结合的复合型销售岗，不接受此模式者请勿投递！ 【工作时间】 - 9:00-18:30，中午休息一个半小时 - 不加班，到点准时下班！ - 周末双休，法定节假日按规定休假！ 【薪资福利】 - 底薪3200-4400＋话费补贴100元＋阶梯式提成10%-25%（主管个人提成最高可达35%）＋月度多项奖金＋年终奖（13薪），团队当前平均月薪8k以上，收入上不封顶！ - 每月15日准时发薪，遇节假日提前发放！ - 保障齐全：带薪培训、五险、带薪年假 - 晋升路径：销售专员 → 销售主管，全部优先内部晋升 【任职要求】 - 性别不限，大专及以上学历，专业不限（条件优异者可适当放宽）； - 具备一年以上知识产权领域销售经验者优先考虑； - 形象端正，需外出拜访客户，具备强烈赚钱意愿； - 热衷于销售工作，愿意在本行业深耕发展； - 工作态度积极，责任心强，具备良好的客户服务意识及一定抗压能力； 【工作内容】 - 利用公司提供的客户资源，对接有需求的目标客户，沟通商标、版权、专利、非遗申报等相关项目； - 提供专业的知识产权咨询服务，帮助客户解决相关问题； - 开拓新客户并维护老客户关系，提供项目申报全流程支持及知识产权整体解决方案； - 定期回访合作客户，维系长期稳定合作关系

岗位职责： 1、负责日常订单交付的全流程跟进，包括交付流程讲解、金融方案沟通、保险办理、充电桩申请及尾款收取等环节； 2、完成交付前各项资料的整理与准备，协同客户确认车辆交付的时间、地点及具体方式； 3、统筹管理客户交付进度与预约安排，保障交付流程高效、准确推进； 4、对车辆PDI检测及整备情况进行复核，确保满足交付标准并做好现场交付准备； 5、主导现场实物交付工作，致力于为客户提供超出期待、富有仪式感的服务体验； 6、指导并协助客户完成车辆验收、保险生效、临时牌照申领等相关手续，同步介绍衍生产品与增值服务； 7、配合完成其他业务支持类相关事务。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上新能源汽车交付经验或豪华品牌4S店相关岗位工作经验； 3、具有强烈的结果导向思维和优质客户服务意识，并能落实于日常执行中； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力，乐于团队协作与信息共享； 5、具备较强的项目推进与时间管控能力； 6、善于识别客户的潜在需求，能够有效整合跨部门资源推动问题解决。

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3. 参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备教师资格证，普通话证书二甲 3. 具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达清晰，富有亲和力与耐心 5. 身心健康，能适应教育教学工作节奏