
服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上包住PSAutoCAD餐补AIT恤/卫衣面料辅料
职位描述
工作内容
1、依据公司对品质与形象的标准,完成服装相关的平面视觉设计工作;
2、结合每场活动的主题需求及具体内容,开展服装创意设计;
3、负责设计推广方案及相关物料供应商资源的统筹与管理。
任职要求
1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识;
2、拥有良好的团队合作意识和职业敬业精神;
3、能准确领会主管指令,并具备较强的创新思维能力。
服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上包住PSAutoCAD餐补AIT恤/卫衣面料辅料采买最好对新疆民族服饰有深入研究CorelDRAW衬衫潮流趋势调研裤装服装生产过程管理CDR年终奖现场办公服装女装设
职位描述
工作内容
1、依据公司对品质与形象的标准,完成服装平面视觉的设计工作;
2、结合每场活动的主题需求与具体内容,开展服装创意设计;
3、统筹管理设计推广及相关物料供应的合作资源。
任职要求
1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识;
2、拥有良好的团队合作精神与职业敬业精神;
3、能准确领会主管的指令要求,并具备创新设计能力。
箱包产品设计实习岗位
150-180元/天
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公周末双休设计初稿箱包打板与样衣制作
实习时长:3-6个月(每周至少到岗3天,长期实习优先)
工作性质:全职实习(提供实习证明、转正机会)
岗位职责
1、外观设计协助:聚焦户外(登山包、徒步背包)或商务(通勤公文包、差旅行李箱)系列,协同团队推进产品造型设计。户外款强调实用性能与坚固感(如撞色警示设计、多用途形态),商务款注重简洁干练风格(如利落线条、经典商务配色),确保设计符合目标用户审美及使用情境。
2、结构工艺支持:依据户外使用需求优化构造(如背负系统、防水分隔层等),针对商务场景开发高效功能(如笔记本缓冲仓、便捷取物开口等);搜集适用于户外的耐磨材料、商务类高级质感面料及相关制作工艺信息,保障设计方案可实现。
3、分析执行:专项调研户外/商务箱包流行趋势、竞品核心优势及用户真实反馈,整合形成分析资料,为团队明确设计策略提供数据支撑。
4、落地跟进:协助完善设计图纸(户外款标注受力点、商务款注明五金件工艺要求),联动打样部门推动样品制作,监督户外款耐久性验证、商务款材质呈现效果,参与细节调整与优化。
任职要求
专业背景:本科及以上在读,产品设计(箱包/户外方向)、工业设计、皮具设计等相关专业;具备户外/商务箱包设计课程作业、实践项目或校园课题经验者优先考虑。
场景认知:熟悉户外箱包“以功能为核心”(如防水、承重能力)或商务箱包“追求品质与效率”(如简洁布局、收纳逻辑),能基于实际使用需求提出合理设计方案,需附带体现设计思考过程的作品集。
审美与趋势:持续关注行业动向(如国际户外展会、主流商务品牌发布动态),擅长色彩与材质组合搭配,户外类产品兼顾实用性与视觉表现,商务类产品突出精致简约调性。
执行力与细节:能够及时响应任务安排,按时交付草图及方案修改;重视户外款结构可靠性、商务款尺寸精确度,具备主动发现并解决实际问题的能力。
工具与工艺:熟练操作Photoshop、Illustrator、Rhino/CAD中至少2种设计软件;了解户外箱包防水处理工艺或商务箱包拼接工艺者优先录用。
双休五险一金女装设计岗位
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上五险一金现场办公服装女装大小周
岗位职责
原创设计:主导公司服装产品的创意设计工作,紧跟时尚动态并融合品牌调性,每月完成15-20个系列的设计方案,确保产品具备差异化优势与市场吸引力。参与前期调研工作,整合流行趋势、消费者偏好等信息,为设计决策提供有效支持。
面料与版型把控:掌握各类面料性能,依据设计目标精准选材,平衡成本与品质要求。精通服装结构与版型原理,协同版师优化版型细节,提升成衣的合身度与视觉效果,提高样衣一次性通过率。
供应商与工厂对接(如有资源):如具备相关资源,需承担供应商及生产工厂的筛选、评估与日常管理职责。维护稳定高效的供应合作关系,保障面料采购与生产制作流程顺畅,控制成本并确保产品按时交付。
任职要求
教育背景:服装设计或相关专业本科及以上学历,具有海外学习经历者优先,能将国际设计理念有效融入实际工作中。
工作经验:至少2年以上服装设计岗位经验,具备扎实的原创设计实操能力。有大型知名服装企业从业经历者优先,熟悉规范化设计流程与行业标准。
技能要求:熟练使用AdobeIllustrator、Photoshop等设计工具,具备良好手绘功底,能清晰呈现设计构思。对色彩运用、图案创作具有敏锐洞察力与出色表现力。
资源优势:具备面料供应商或生产工厂资源者优先,可借助自身资源协助公司优化供应链体系,增强产品成本优势。
我们提供
有竞争力的薪酬待遇:根据个人能力与经验提供行业内具吸引力的薪资,另设绩效奖金机制,充分认可员工贡献与价值创造。
广阔的发展空间:公司注重人才发展,提供系统化培训与清晰晋升路径,支持员工在专业领域持续深耕,实现职业成长目标。
良好的工作环境:配备舒适的办公空间与积极协作的团队氛围,激发创意潜能,让员工在愉悦中投入工作。
设计
1.5-3万元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限现场办公买手PS服装女装制定工艺文件月休四天
1.具备3-5年SHEIN、TIMU、ZAFUL等跨境外贸平台选款开发经验
2.逻辑思维清晰,具备基础手绘能力,责任心强,沟通协作顺畅
3.策划视觉拍摄方案,明确拍摄风格与服饰搭配,协调摄影团队,全程跟进拍摄进程及后期图片筛选
潮牌女装设计专员
9000-14000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限PS图案设计T恤/卫衣潮流趋势调研年终奖带薪假期现场办公IP联名周末单休潮牌服装设计初稿女装裙装五险
【入职购买社保,提供具有竞争力的薪资与福利待遇。】
账号:织物猪Fabricpig
风格:甜酷甜欲学院少女风
岗位职责:
1.把握当下流行趋势,结合品牌调性及用户偏好开展创意设计;
2.按项目进度完成服装款式的设计图稿输出;
3.参与样衣打版过程,把控制作工艺、技术细节与成品品质。
(擅长图案创作、IP元素设计者尤佳)
岗位要求:
1.服装设计相关专业背景,熟悉服装市场动态,具备良好审美与创意思维,具有一年以上工作经验;
2.有潮牌或中性风设计经历者优先录用;
3.掌握常用面料及各类辅料的基础知识。
毛衫工艺师(智能制版)
1.3-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限能够独立设计擅长AutoCAD擅长ET熟悉面/辅料市场
岗位职责:
1.负责服装工艺的制定与品质把控
2.参与服装款式设计及样衣制作环节
3.协助处理生产过程中出现的技术难题
任职要求:
1.具备扎实的手工能力及对服装工艺的深入理解
2.能够高效配合团队,保障生产流程有序进行
3.富有创新意识,善于提出优化建议
4.品行端正、为人诚实,工作认真细致、责任感强,具备良好的职业操守,能独立分析并应对突发状况;
5.3年以上毛衫类制作经验,熟悉羊毛衫生产各环节工艺流程;
6.熟悉CAD制图;熟练操作智能吓数软件;
7.年龄*****;
渣车司机子母车
【高薪急聘】子母车驾驶员 春节不停运 福利丰厚速来!
万物友好现面向全国诚招子母车驾驶员,春节期间正常运营,工资趟结、待遇优厚、货源稳定、好装好卸,,各项杂费随工资同步发放!
新春专项补贴方案 重磅来袭
一、趟费补贴
补贴周期:2026年—2026年
根据运输线路长短,每趟额外补贴 150元—500元,多跑多得!
二、出勤补贴
补贴周期:2026年—2026年
活动期间全程无请假、满勤上岗的驾驶员,满足条件可享 2000元出勤补贴,出勤有保障,福利享不停!
三、
自本招聘信息发布之日起,凡前往哈密接车的驾驶员,凭个人实名票据(火车票硬卧/动车二等座),即可享受,补贴随新春专项补贴一同发放!
额外惊喜福利
1. 推荐有奖:成功介绍1名驾驶员入职且干满1个月,推荐人即可获得 200元现金奖励,多荐多得,上不封顶!
2. 新车优先享:年前100辆 0公里全新车辆 陆续发运,按报名顺序优先分配,先到先得!
财富热线:何樾
⏰ 名额有限,有意者速联,携手共赢新春财富!
品检工
庆瑞公司直招(长白班):
1、技术工程师:2名,45岁以下,机械类相关专业大专以上学历,三年以上技术岗位工作经验,有项目管理经验优先;工资7-12K可面议。
2、技术助理工程师:1名,本科及以上学历,机械类专业应届毕业生;工资4-5K。
3、半成品检验:1名,,有外观检验和补件经验;工资4-5K。
联系电话☎吴老师。
电镀工主管主任质检员品检工工艺工程师
井号崇达技术招聘信息,欢迎自荐和推荐:
作业序列:
1、FQA 外观抽检员 5人
2、VRS检验员 5人
3、电镀工序 5人
4、成型检验员 1人
5、AVI值机员 1人
6、镭射标记员 1人
专业/管理序列(本科学历,薪资可面议):
1、包装高级主管(手机HDI经验)
2、对准度/涨缩能力提升高级工程师
3、压合工艺工程师
4、外层图形线路工艺工程师
5、机加工品质高级工程师
6、手机产品研发主任工程师
7、干流程设备维修高级工程师
8、NPI工程师
福利待遇:入职购买五险一金、包吃住、全勤奖、工龄奖、季度奖金等。
联系电话:陈先生 ()
销售经理销售专员车间主任
急招汽车传感器技术开发人才
滤清器技术开发工程师
标准件及标准件线材方面的技术开发工程师、技术员、退火老师、车间主任及有相关渠道和客户的销售业务员及销售主管、PMC主管等。
联系人:老向
联系电话:,!
磨工
岗位名称:西铁城调机师傅、平面磨工艺磨师傅、技术画图工程师;
岗位要求:1.西铁城调机师傅:(1)调机经验五年以上;(2)责任心强;(3)具备相关技术知识和实践技能。
薪资待遇:1.西铁城调机师傅:工资资待遇13K~20K(可面议),包吃住,单休;2.平面磨工艺磨师傅:工资面议,包吃住,单休;3.技术画图工程师:薪资待遇面议。以上招聘信息来自浙江温州乐清新立行科技有限公司,联系方式为杨先生。
打磨普工
岗位名称:零件精修工;零件加工工程师;机械零件打磨师。
岗位要求:熟悉使用打磨工具对金属零件进行精修;工作态度认真,执行力强;满足技术要求。
薪资待遇:月薪范围40006000元。
生产厂长
3-5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验有选矿经验,最好有自己团队
岗位职责:企业主要从事钛铁矿选矿,涵盖钛、铁、磷的选别,采用磁选、重选、浮选等工艺方式
1、全面负责企业生产运营管理工作,组织实施生产计划并监督执行情况;
2、跟踪生产各环节运行状态,确保作业安全及产品品质达标;
3、持续推进生产工艺优化,提高产能利用率并控制成本支出;
4、统筹协调各部门协作配合,保障生产目标按期达成;
5、及时应对生产现场突发状况,维护生产系统的稳定运转。
任职要求:
1、具有扎实的矿业生产管理背景,精通选矿生产各环节流程;
2、具备出色的组织领导力,能有效激励团队完成各项生产指标;
3、善于分析和解决实际问题,可在紧急情形下快速作出判断与处置;
4、拥有较强的沟通协作能力,能够顺畅对接内外部工作关系;
5、高度重视安全生产管理,具备制定和落实安全管理规范的能力。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上五险周末单休
负责车间生产管理,制定考核标准并落实执行,科学调配人员进行生产作业
职位招聘1人
新疆哈密工人市场缝纫店,大十字缝纫店,因扩大经营,现招聘熟练的缝纫工多名,工资面议,联系电
缝纫工
哈密工人市场缝纫店,大十字缝纫店,因扩大经营,现招聘熟练的缝纫工多名,工资面议,联系电话
操作班长
9000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年学历不限五险、月休、带薪年休
生产班带班班长,具备带班经验,从事过矿山破碎线生产工作,熟悉掌握破碎设备的运行和维护。
DCS操作工
6000-8000元/月
生产设备管理员社保3-5人月结1-3年大专及以上接受无设备管理经验两班倒包吃住自动化设备经验数控设备经验
岗位职责:
1.负责监控能源生产过程中的各项参数,确保系统稳定运行;
2.实时监控能源输送网络,及时发现并处理异常情况;
3.协调相关部门,保障能源供应的连续性和安全性。
任职要求:
1.具备较强的责任心和细致的工作态度;
2.熟练掌握中控室操作系统DCS及相关软件;
3.能够在高压环境下保持冷静,快速做出正确判断;
4.良好的团队合作精神和沟通能力。
输煤运行巡检工
5000-6000元/月
生产设备管理员保险包住包吃6-10人月结经验不限初中及以上接受无设备管理经验两班倒包吃住五险电工证能源/环保/化工设备经验
负责花园电厂输煤运行巡检,四班三倒,工资5000-5500,包吃住
选矿厂副厂长(铜矿)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管10年以上本科及以上选矿高级工程师选矿工艺流程选矿厂生产管理铜矿选矿金属矿选矿
岗位职责:
1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理;
2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及经济技术指标的测试与评估;
3、指导编制选矿厂中长期技术发展计划;
4、主持技术与质量管理体系运行;
5、协调选矿厂与公司内部各部门及外部相关机构的沟通协作;
6、落实上级安排的其他工作事项。
岗位要求:
1、精通铜矿选矿全工艺流程,本科及以上学历,具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验;
2、持有中级及以上专业技术职称,中高级职称者优先考虑;
3、提供住宿,五险一金,带薪年假,节日福利,定期健康检查,免费通勤班车
总调度室主任(采选矿统筹)
1.2-1.5万元/月
生产总监5-10年本科及以上金属矿选矿金属矿采矿选矿生产生产调度
总调度室主任:露天金属矿山采矿+选矿
岗位职责:
1.全面负责矿山企业总调度室的日常运作,保障采矿场与选矿厂生产调度高效有序开展。
2.编制并持续优化生产调度方案,确保各项生产任务按期完成,提升整体运行效率与资源利用水平。
3.对采矿场和选矿厂的生产过程进行监督与管理,确保作业符合安全操作规程及环境保护要求。
4.组织生产数据的采集、整理与分析,定期形成报告,为管理决策提供可靠依据。
5.统筹协调各职能部门间的协作关系,及时化解生产中出现的矛盾与障碍,保障生产系统稳定运转。
6.主导应急事件的响应与处置工作,确保突发情况下能快速反应、有效控制,降低影响与损失。
7.策划并主持生产调度例会,跟进会议决议落实情况,保证调度指令准确下达并执行到位。
8.负责调度团队的业务培训与绩效考核,持续提升人员专业素养与工作效率。
9.参与采矿场及选矿厂的技术升级与工艺改进项目,助力生产技术水平不断提升。
10.建立健全调度管理制度体系,推动调度工作向规范化、标准化方向发展。
任职资格:
1.本科及以上学历,主修选矿或采矿相关专业。
2.持有中级或以上专业技术职称。
3.熟悉露天金属矿采矿与选矿全流程管理,具备8年以上生产调度实际工作经验。
4.具备优秀的组织协调能力与判断决策能力,能妥善应对复杂调度局面。
5.掌握矿山安全生产相关法律法规及行业规范,具有较强的安全与环保意识。
6.具备扎实的数据分析功底和报告撰写能力。
7.拥有良好的团队管理经验,能够带领团队高效完成生产目标。
8.适应矿山现场工作条件,身体健康,抗压能力强。
9.具备出色的沟通技巧与问题解决能力,善于跨部门协同合作。
注:距离哈密市区120公里
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供哈密网页设计制作招聘在线招聘信息,主要招聘哈密其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。