岗位职责： 1、负责产品售前的技术咨询与答疑，撰写相关技术资料，指导客户合理开展临床应用； 2、负责试剂及仪器产品的更新维护，配合处理客户端的技术与产品问题；分析并解决客户反馈的技术类投诉。 3、协助开展产品应用培训，为市场推广提供专业技术支持； 4、收集竞品及市场动态信息，进行归类整理并及时向上级汇报；参与展会及产品宣讲活动，协助客户完成线上线下推广工作。 任职资格： 1、硕士及以上学历，生物、医药、医学检验、俄语等相关专业； 2、身体健康，具备良好的职业素养、责任心与工作积极性，细致认真，积极进取，善于协作，能适应一定工作压力； 3、熟练使用各类办公软件，英语六级以上，可运用英语作为工作语言； 4、俄语流利，具备听说读写能力，可胜任日常工作交流。 加分项 具备医疗健康领域相关从业经验

1、负责公司产品在工程现场的安装、调试及试运行工作，协同销售团队与项目组完成设备验收，涉及自动化设备、机器人系统等产品的现场实施。 2、承担已交付产品的技术维护任务，及时响应并处理客户现场反馈的设备故障与技术问题，保障设备稳定运行。 3、积极维护客户关系，了解客户需求，提升服务满意度，协助推动备品备件的销售工作。 4、与公司内部相关部门（如设计、销售等）密切协作，确保项目顺利推进与技术支持到位。 5、工作地点根据公司安排调配，当前岗位主要派驻于新疆八一钢铁厂内。 加分项 具备以下领域相关经验者优先：电气机械及器材、自动化设备、仪器仪表行业

工作职责： 1、负责水处理项目需求调研及技术方案的编制； 2、承担污水处理工程项目工艺设计、方案制定、初步设计、施工图绘制以及现场技术问题的处理； 3、根据既定水处理方案，对工程项目的实施过程进行统筹管理与进度控制； 4、指导水处理设备的现场安装、调试及操作培训，及时解决工程技术难点； 5、配合商务团队开展项目技术沟通与交流工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，环境工程、水处理、给排水等相关专业，具备3年以上相关领域工作经验； 2、掌握水处理核心工艺流程，了解相关设计规范与标准，能独立完成工艺设计、工程实施及相关技术工作； 3、具有扎实的专业理论基础和一定的研发能力，熟练使用autoCAD软件，可绘制工艺流程图及部分施工图、电气图； 4、具备良好的组织协调能力、沟通能力和语言表达能力； 5、了解热电厂等行业领域的水处理工艺应用； 6、熟悉化学清洗行业相关技术流程。 加分项 具备环保行业从业经验者优先

岗位职责： 1.负责客户产品使用过程中的技术咨询、故障诊断与远程/现场问题解决 2. 及时响应并闭环处理售后工单，确保服务时效性与客户满意度 3.协同研发、生产及销售部门反馈产品改进意见，优化用户体验 4.编写常见问题解答 5. 定期开展客户回访与使用 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心细致地处理客户诉求 4.具备客户服务或技术支持相关经验者优先，经验不限 5. 学历不限，中专/技校及以上学历均可，有相关证书者更佳

岗位职责 技术咨询与支持： 作为核心技术对接人，面向客户及销售团队提供逆变器、储能系统及相关产品的专业技术解答。 结合客户应用场景、发电需求、预算范围及政策环境等因素，深入评估其技术可行性与经济合理性，输出初步分析建议。 方案设计与优化： 根据客户需求定制高效可靠的系统解决方案，涵盖系统结构规划、设备配置（逆变器、电池、组件等）、电气一次图绘制及发电量建模模拟等内容。 开展系统性能预测与电量估算，保障方案具备良好的投资回报与运行效率。 内部协同： 联动产品与研发团队，传递市场反馈与用户诉求，参与新产品功能定义与迭代优化。 配合销售完成项目报价中技术参数的审核与确认工作。 任职资格 学历与专业： 本科及以上学历，电气工程、自动化、电力电子、新能源科学与工程等相关专业背景。 工作经验： 具备3年以上光伏逆变器、储能变流器（PCS）领域售前支持、技术响应或系统集成设计相关经验。 专业知识： 掌握光伏发电与储能系统的工作原理、设计流程及核心部件（如逆变器、组件、电池、BMS、EMS等）技术特性。 了解国内外电气设计规范、并网要求及相关安全标准。 加分项 具备以下行业背景者优先：其他新能源·储能·光伏

因公司销售业务蓬勃发展，现诚招纺机专件产品售后技术服务人员，在纺机行业有经验者将优先录用！ 一、招聘岗位：纺纱机专件售后技术服务人员 二、招聘人数：12名 三、薪资待遇： 1. 月各项总工资在 10000 - 13000 元之间。只要您每次能够按时、按技术要求出色地独立完成任务，并且让用户满意，公司还会额外发放丰厚的奖金！多劳多得，收入上不封顶，让您的付出得到超值回报！ 2. 公司提供具有竞争力的薪酬体系，随着您技能的提升和经验的积累，还有更多晋升和涨薪的机会等待着您！ 四、工作时间：每天工作 8 小时（不定时制），灵活安排，让您工作生活两不误。 五、食宿及交通： 您将随同销售人员出差，公司负责按规定为您包吃包住，并解决交通问题，让您出行，全身心投入工作。 六、试用期相关： 试用期为 6 - 8 天，。这是一个双向选择的过程，我们秉持优胜劣汰的原则，旨在为公司和您找到最适合的彼此。试用期结束后，若您正式被录用，公司将与您签订正式的用工协议，为您提供稳定的职业保障和广阔的发展空间。 如果您对这个岗位感兴趣，欢迎随时联系我们！ 联系人：朱永前 联系电话： 期待您的加入，与金艺智能纺织科技共创美好未来！

岗位职责： 1、协助客户经理对接大客户，深入理解客户需求，准确识别客户痛点，并据此撰写定制化解决方案。 2、掌握各类无人机的研发原理与技术特点，能够将技术知识灵活应用于方案设计中。 任职要求： 1、欢迎设计类相关专业（如园林等）应届毕业生报名应聘。 2、对新兴技术具备浓厚兴趣，愿意接受挑战，责任心强；具备良好的需求分析与应变能力，学习能力和抗压能力突出。 3、熟悉无人机领域的研发动态及相关技术，有无人机行业背景或参与过大型项目者优先考虑。 4、了解无人机在各细分行业的应用场景及解决方案，具备相关工程实践经历或方案开发经验者优先。 5、具备出色的PPT制作与文案撰写能力，优秀的沟通表达、演讲及协调能力，能与客户高层顺畅交流，精准捕捉核心需求。 6、设计类相关专业应届毕业生亦可申请。

因公司销售业务蓬勃发展，现诚招纺机专件产品售后技术服务人员，在纺机行业有经验者将优先录用！ 一、招聘岗位：纺纱机专件售后技术服务人员 二、招聘人数：12名 三、薪资待遇： 1. 月各项总工资在 10000 - 13000 元之间。只要您每次能够按时、按技术要求出色地独立完成任务，并且让用户满意，公司还会额外发放丰厚的奖金！多劳多得，收入上不封顶，让您的付出得到超值回报！ 2. 公司提供具有竞争力的薪酬体系，随着您技能的提升和经验的积累，还有更多晋升和涨薪的机会等待着您！ 四、工作时间：每天工作 8 小时（不定时制），灵活安排，让您工作生活两不误。 五、食宿及交通： 您将随同销售人员出差，公司负责按规定为您包吃包住，并解决交通问题，让您出行，全身心投入工作。 六、试用期相关： 试用期为 6 - 8 天，。这是一个双向选择的过程，我们秉持优胜劣汰的原则，旨在为公司和您找到最适合的彼此。试用期结束后，若您正式被录用，公司将与您签订正式的用工协议，为您提供稳定的职业保障和广阔的发展空间。 如果您对这个岗位感兴趣，欢迎随时联系我们！ 联系人：朱永前 联系电话： 期待您的加入，与金艺智能纺织科技共创美好未来！

工作内容: 1、根据公司需求，前往新疆境内的客户单位开展市场维护及技术处理工作； 2、主要服务对象为冶金行业选矿厂，承担尾矿选矿与处理等相关技术任务； 3、协助选厂优化选矿数据与技术参数，保障工艺流程顺畅、操作规范合理，持续提升技术指标与生产效率； 4、负责所辖区域市场的客户关系维护与渠道拓展，扩大产品应用范围与市场覆盖率； 任职要求: 1、性格外向，具备良好的沟通能力，能适应较高强度的工作节奏，服从公司统一调配（月均出差约20天）； 2、大专及以上学历，电气、选矿、机械类相关专业优先考虑； 上班时间: 上午10:00-13:00 下午15:00-18:00 每日工作6小时，周末及法定节假日休息 薪资待遇: 3500（基本工资）+1500（绩效工资）+1320（餐补：60/工作日）+100（月度话费补贴）+200高温补贴+各服务单位销售额1%的服务提成，综合月薪6-8k，包吃包住，报销探亲往返车费 其他福利: 社保+餐补+住宿+话补+提成+生日津贴+节日福利+奖金+年终奖

岗位职责 1、在主管的指导与监督下，按时完成既定工作目标，具备独立应对和解决所辖任务的能力 2、承担农业智能灌溉系统售前技术支持，包括方案设计、产品展示，并协同研发团队开展软硬件联调工作 3、参与客户培训，提供实地操作指导等售后技术保障服务 4、协助销售团队完成产品售后支持相关事务 5、推动技术成果的应用落地，组织相关推广与培训活动 6、负责田间自动化设备如电动阀门、施肥机、气象站等的部署与调试，承担故障排查及日常维护工作 任职资格 1、年龄26岁以上，持有有效驾照，品行良好，踏实守信 2、计算机或机电一体化相关专业背景，能适应4至9月期间长期外派工作 3、具备弱电系统及各类自动化项目经验者优先考虑

新疆哈密淖毛湖招 50 吨和 30 吨伸缩臂吊车司机一名，厂区安装活，工资电议，工期一年，要求爱惜车辆，双证齐全，有意向联系

新疆哈密淖毛湖招 50 吨和 30 吨伸缩臂吊车司机一名，厂区安装活，工资电议，工期一年，有意向联系

物业公司招聘保洁，联系电话

B2哈密 工作内容:需一名随车吊司机师傅，工地在红星四场，有责任心，懂保养，工资待遇不是问题，有意者联系我 招聘条件:要求活不累，熟手优先

A2货车司机·哈密 工作内容:招长期能干的夫妻驾，年龄50岁左右， 车辆是21年的豪沃，拉LNG，要求有经验，爱惜车辆，会做电子运单，哈密到青海，月工资18000， 哈密上车，联系电话招聘条件:要求待遇从优，非诚勿扰

生产培训生（生产技术员/基层管理方向） 1、大专以上学历，机械设计与制造/模具设计/机械制造及自动化专业。2、务实、勤奋、积极主动、思维活跃，具备强烈的行动能力。3、能吃苦耐劳，具备强烈的学习欲望与自我学习能力。公司生产一线的技术员/基层管理方向的培育性岗位，具备清晰的培育方向、晋升路径，行政部门定期与管培生开展座谈活动促进交流活动，并评估培育进展，根据实际情况启动相应的晋升程序【明显区别于普通生产工的岗位】。培育概述：1、孵化阶段：在生产部进行实践【周期4 - 6个月】。2、雏鹰阶段：进行专项的培育（学习业务流程/系统应用以及专项管理提升等）【2 - 3个月】。3、雄鹰阶段：带班组或转入技术员岗。岗位职责：直接参与一线生产活动，在工作中学习、锻炼与成长。 薪资福利:5000 - 6000，具备完善的薪酬体系【职系：生产系一P（工类：普工类pa、操作工类pb、技术工类Pc、管理员类Pd）、职能系一F、管理系一M、专业技术系一T】，拥有清晰明确的晋升通道与广阔的晋升空间。福利待遇：1、购买五险一金。2、工龄奖、全勤奖、加班费。3、法定节假日、节日福利、生日礼品、生日聚会、不定期下午茶等。 招工人数:4人 上班时间：08:00~12:00，13:30~17:30，加班时间：18:00~20:00/21:00；E--mail： 工作地址:南沙区榄核镇民生路226号

诚聘 凯成环保科技有限公司现诚挚招募以下职位： 1. 平刀机长：20名，月综合薪资7-10k，26天10小时，包吃住； 2.圆刀机长：20名，月综合薪资8-11k，26天10小时，包吃住 3.模切学徒40名 4.保安员3名（持保安证） 5.模切资深工程师：1名 6.DQE工程师：1名，SQE工程师：2名 7. 平刀临时机长：20名，工价40元，包吃住； 以上岗位均要求具备模切相关工作经验，薪资面议。 公司地址：东莞市桥头镇田新工业区向阳路22号 联系电话：张小姐

招聘：伯恩直招精雕/CNC学徒 不用体检 薪资：6000-7500元/月 公司：伯恩高新 工作性质：全职 招聘人数：50人 工作经验：不限 学历要求：不限 职位类别：生产制造/工厂 - CNC/数控技术员/工程师 福利待遇：五险、提供食宿、加班补助、餐补、节日福利、免费培训、晋升空间 职位描述：春节假期后入职伯恩福利多多，一、【薪资待遇】1、综合薪资5000-7500元/月 2、薪资构成=底薪+加班费+工种补贴+工龄补助；员工综合底薪：2360-3060元/月；加班费：如按底薪2360-3060/月为基数计算平时加班按1.5倍：20.35-26.38元/小时，周末加班按2倍：27.15.17元/小时，法定节假日按3倍：40.69-52.76元/小时；工种津贴：大部分工种享有100-550元/月不等（计加班后可达180-1000元/月）；工龄补助：入职享有100-600元/月（计加班后可达180-1200元/月）；新入职员工生活补贴：当月入职一次性补贴200元/人（含就餐补贴、新入职体检返还）。二、【福利待遇】：入职即缴纳社保，晋升速度快，提供吃住；厂内自选食堂，入职当月生活补贴200元，；住宿为4-8人/间，独立卫生间（空调、电扇），24小时热水器，免费无线wifi覆盖；免费ktv，健身房，瑜伽房，棋艺室，电影院，羽毛球室，乒乓球室，桌球室，篮球场等一切文体设施免费对员工开放。精雕调机技术人员：男女不限，长期工，初中以上学历，会基础电脑操作和基本小数加减法、为期周培训，每周6天10小时，带薪培训;工作岗位：调机或带组，培训内容为胜任岗位所需的技能操作，包括拆装刀、分中、打表、设置对刀参数等。北京精雕学校老师以理论+实操的形式，让学员脱产带薪培训、培训专业精雕调机技术、晋升机会大。1、负责操作开机、磨机，放置玻璃将磨到规定的厚度，工作操作简单；2、因岗位有多项高额补贴，此岗位有坐有站，大部分是站着上班，工作内容简单，易学易会。四、【岗位要求】：1、能接受倒班，一个月倒一次班。2、具备对应工作岗位的基础文化知识。 工作区域：惠阳

招聘：【招聘】招各岗位普工 普工薪资面议曹娥街道经验不限学历不限人数不限岗位介绍招生产储备干部（接受应届生实习生），招两班倒普工，招包装检验，巡检 压粉工公司信息公司名称：公司介绍：联系方式：联系人：何联系电话：183********公司地址：曹娥街道董村我要投递简历{图片1}招生产储备干部（接...

普工、储备干部、品质 面议 装配/普工：若干名，50岁内 ，男女不限，工资4500元左右， 交社保，上班时间：早8-晚19点。 车间储备干部：3名， 男女不限 ，45周岁内，待遇面议。 品质：2名，有IQC、IPQC工作经验更佳，待遇面议。 福利：交社保 ，包中饭， 晚饭有补贴

负责车间生产管理，制定考核标准并落实执行，科学调配人员进行生产作业 职位招聘1人

岗位职责： 1.负责监控能源生产过程中的各项参数，确保系统稳定运行； 2.实时监控能源输送网络，及时发现并处理异常情况； 3.协调相关部门，保障能源供应的连续性和安全性。 任职要求： 1.具备较强的责任心和细致的工作态度； 2.熟练掌握中控室操作系统DCS及相关软件； 3.能够在高压环境下保持冷静，快速做出正确判断； 4.良好的团队合作精神和沟通能力。

工作内容: 1、根据公司安排，前往新疆境内客户单位开展市场维护与技术处理工作； 2、主要服务对象为冶金行业选矿厂，承担尾矿选矿及处理等相关技术任务； 3、协助选厂优化选矿数据与工艺参数，保障流程顺畅、操作规范，持续提升技术指标与生产效率； 4、负责所辖区域市场的客户维护与渠道拓展，扩大产品应用范围并促进销售增长； 任职要求: 1、性格外向，具备良好的沟通能力，能适应较强的工作节奏，接受长期出差（月均约20天）； 2、大专及以上学历，电气、选矿、机械等相关专业者优先考虑； 上班时间: 上午9:00-13:00 下午15:00-19:00 每日工作8小时，周末及法定节假日休息 薪资待遇: 底薪3500元+60元/天餐补+300元全勤奖+300元补贴+按服务单位销售额1%计提服务提成，综合月收入6-8k，包吃包住，报销探亲往返车费 其他福利: 社保+餐补+住宿+话费补贴+提成+生日津贴+节日福利+绩效奖金+年终奖

生产班带班班长，具备带班经验，从事过矿山破碎线生产工作，熟悉掌握破碎设备的运行和维护。

工作内容： 1、根据公司安排，前往客户单位（新疆境内）开展市场维护及技术问题处理； 2、主要服务对象为冶金行业选矿厂，工作内容涵盖尾矿选矿、尾矿处理等相关技术性支持； 3、协助选矿厂优化选矿数据与工艺参数，保障流程顺畅、操作规范，持续提升技术指标与生产效率； 4、负责所辖区域市场的客户维护与渠道拓展，扩大产品应用范围与市场覆盖率； 任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，能适应较强的工作节奏，接受长期出差（平均每月出差约20天）； 2、大专及以上学历，电气、选矿、机械等相关专业者优先考虑； 上班时间： 上午9:00-13:00 下午15:00-19:00 每日工作8小时，周末及法定节假日休息 薪资待遇： 3500（基本工资）+1500（绩效工资）+1320（餐补：60元/工作日）+80（月度话费补贴）+200高温补贴，综合薪资约6500元+每个服务单位销售额1%的服务提成，整体月收入6-8k，包吃包住，报销探亲往返车票 其他福利： 社保+餐补+住宿+话费补贴+提成+生日津贴+节日福利+奖金+年终奖

工作内容: 1、根据公司需求，前往新疆境内的客户单位开展市场维护及技术处理工作； 2、主要服务对象为冶金行业选矿厂，提供尾矿选矿及相关技术处理服务； 3、协助选厂完善选矿数据与技术参数，保障流程顺畅、操作规范，持续提升技术指标与生产效率； 4、负责所辖区域市场的客户维护与渠道拓展，扩大产品应用范围与市场覆盖； 任职要求: 1、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，能适应较强的工作节奏，服从公司调配（月均出差约20天）； 2、大专及以上学历，电气、选矿、机械等相关专业优先考虑； 上班时间: 上午10:00-13:00 下午15:00-18:00 每日工作6小时，周末及法定节假日休息 薪资待遇: 3500（基本工资）+1500（绩效工资）+1320（餐补：60/工作日）+100（月话费补贴）+200高温补贴+每个服务单位销售额1%的服务提成，综合月薪6-8k，包吃包住，报销探亲往返车费 其他福利: 社保+餐补+住宿+话补+提成+生日津贴+节日福利+奖金+年终奖

统计矿石消耗量，产成品量，统计各类数据

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作与协调安排 2. 确保生产流程符合企业规范及相关标准 3. 跟踪生产进度，快速响应并处理生产异常 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识 2. 能够高效组织生产线作业，保障生产效率 3. 具备较强的应变能力，可妥善应对生产过程中的各类突发状况

岗位职责： 1.负责产线日常生产计划执行与进度管控，确保按时保质完成生产任务 2.组织班组人员排班、作业指导与现场巡检，及时发现并解决工艺及设备异常 3.监督执行SOP、5S及安全生产规范，落实质量自检与首末件确认，降低事故发生的概率 4.开展员工技能培训与绩效反馈，营造积极协作的团队氛围 5.服从企业管理，认可企业文化，能完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.具备3-5年加油加气站或危险化学品生产企业产线管理经验，有同岗位实操经历者优先 2. 熟悉精益生产、QC七大手法及基础统计分析工具 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 4.最低学历：大专及以上，工科类相关专业 5.参加过班组长相关管理培训者优先。

岗位职责： 1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理； 2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及经济技术指标的测试与评估； 3、指导编制选矿厂中长期技术发展计划； 4、主持技术与质量管理体系运行； 5、协调选矿厂与公司内部各部门及外部相关机构的沟通协作； 6、落实上级安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、精通铜矿选矿全工艺流程，本科及以上学历，具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验； 2、持有中级及以上专业技术职称，中高级职称者优先考虑； 3、提供住宿，五险一金，带薪年假，节日福利，定期健康检查，免费通勤班车