风电运维工程师： 主要负责风力发电机组的现场调试、运行维护、问题消缺和故障记录，以及风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务。需要监测和检查风力发电设备的运行状态，预防设备故障，进行设备维护和修理，优化设备运行，提高设备效率，降低运行成本，为设备故障提供技术支持，协助故障诊断和修复，制定并执行设备维护计划，确保设备的持续、安全运行。 待遇： 1、六险一金 2、包住 3、跟同事一起做饭吃或买饭吃 4、2-3个月带薪休假15-20天 5、（高铁二等座以内） 6、每半年技能考核，考核通过涨薪500-2000不等 7、长白班8小时工作制，会加班 8、节假日三倍工资 运维薪资：小白入职薪资6K-7K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右 要求： 1.无恐高症、色盲、色弱、 2.无刑事犯罪不良记录或被公安机关刑事拘留 3.体重180斤以下 4.无心脏病.高血压等 5.持有高压电工证，低压电工证，高处作业证 6.大专及以上学历，年龄35周岁以内 7.小白需对口专业，例如机电电气类专业（有经验可以放宽工科类专业）

岗位职责: 1.负责风力发电机组的日常检查与维护作业，保障设备持续稳定运转。 2.按计划实施设备保养，开展周期性巡查及预防性维护措施。 3.快速响应并处理风电机组运行中的各类故障，降低停机时长，保障发电效率。 4.完整记录维护检修数据，评估设备运行状态，并提供优化改进方案。 5.配合团队推进风电场其他相关工作任务的顺利执行。 任职要求： 1.具有风电领域实际工作经验，掌握风力发电机组的构造与运行机制。 2.持有行业认可的相关资质证书，熟知风电设备安全操作规范。 3.具备较强的故障分析与处理能力，能在紧急情况下高效决策并应对。 4.工作态度严谨，能胜任户外工作环境及倒班作业安排。 5.具备良好的协作意识，善于与团队成员沟通配合，共同达成工作目标。

岗位职责: 1.负责风电场日常运行与维护管理工作，涵盖风电机组的安装、调试及故障检修等环节。 2.监控并分析风电场运行数据，快速识别并处理设备运行中的各类技术异常。 3.参与设备的技术改造与性能优化，持续提升设备运行效率与系统稳定性。 4.编制并落实风电场安全作业规范，确保各项操作符合安全生产要求。 5.配合团队完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能够高效整合内外部协作资源。 2.热爱风电领域，积极面对工作挑战，具备良好的新技术学习能力与钻研态度。 3.工作细致严谨，追求高质量成果，拥有出色的故障分析与问题应对能力。 4.能够适应风电场工作环境的特点与要求，具备优良的职业操守与责任担当。

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保机组安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改及处理，并做好相关信息与资料的记录和整理； 3、对现场施工作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合主管领导开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本； 5、完成其他日常事务性工作任务。 岗位要求： 1、具备风电运维工作经验，熟悉金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等主流机型者优先； 2、无恐高症，须持电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、了解风电行业基本规范，掌握风电机组运行维护相关技术知识，具备实际操作经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力及较强的抗压心理素质； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑。 入职前必须取得低压电工证和登高作业证，未持证人员不得参与现场作业

1.）岗位职责：负责风机故障排查与处理，缺陷消除，技术改造及日常运维工作。 2.）任职要求：需持有低压电工作业证及登高证（高处安装、维护、拆除作业类），无恐高症状，无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制，能适应项目制工作安排及调度。 发展与晋升： （1）技术能力突出者可快速成长为项目经理，牵头组织团队开展日常作业； （2）每年设有晋级通道，依据事业部测评结果实施薪资调整； （3）支持横向发展（跨部门轮岗）与纵向晋升（部门内多层级进阶），表现优异者可实现越级提拔，公司配套设立汇通大学，专注管理人才梯队建设。 具备条件：大专及以上学历，经验丰富者可适度放宽学历要求

负责项目风机巡检工作 要求三证，或者有低压和登高证书 上汽机型

1、负责风力发电机组的力矩校验、润滑油脂加注、设备清洁、基础电气元件接线及更换等日常维护工作； 2、在主管指导下参与风机发电设备的技术改进与系统升级任务； 3、根据岗位规范掌握并熟练执行各项风机检修作业流程； 4、配合主管完成安全工器具操作培训、安全知识学习、技能提升训练，并妥善保管个人安全防护用具，避免损坏或遗失； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备风机定期检查工作经验，须持有低压电工证与登高作业证（上岗必备双证）； 2、能够适应长期外派及全国范围内的工作调动； 3、中专或大专学历，电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑； 4、身体健康，无恐高症、、无脊柱相关疾病； 工作地点非北京，实际工作区域分布于新疆、西北、中西部、华北、华东、东北等地区，无法接受跨区域调配及出差安排者请勿报名！

岗位职责: 1.负责风电设备的周期性巡检与保养工作 2.保障风电设备运行稳定及操作安全 3.快速识别并处理设备运行中的异常情况 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效完成上级安排的各项工作任务 3.具有良好的学习适应能力和故障应对能力

岗位职责: 1.承担风力发电设备的常规巡检与保养工作，保障设备高效稳定运行。 2.参与风电项目的设计与落地执行，提供专业技术支持与实施建议。 3.协同团队攻关技术问题，持续改进发电作业流程。 任职要求： 1.热爱风力发电行业，具备较强的学习意愿和实践提升意识。 2.工作踏实负责，能按时保质完成安排的工作任务。 3.具备良好的协作能力，能够与团队成员顺畅交流配合。

1、负责风力发电机组的定期巡检、维护及保养工作； 2、需具备高低压电工操作证及高处作业资格证； 3、年龄不超过40周岁，中专及以上学历要求； 4、具有风机定检相关工作经验者优先，不接受无经验人员。

哈密市区餐厅招聘服务员和传菜生各一名，工资范围均为3500—4000元，具体联系信息请前往现场咨询或查询相关，联系人王女士。

招聘多名LNG驾驶员、押运员。过年不回家的优先！！过年有年补。 主要路线：新疆、甘肃、青海 薪资：基本工资+绩效+奖励驾驶员工资13000+ 电话： 淖毛湖随时上车

新疆哈密白石湖露天煤矿,招年产铲车司机30名，月工资10000，补助随行就市，要求年龄不超48岁，无犯罪记录，适应两班倒，有操作证，有煤矿工作经验，能驾驭大型铲车，初中以上学历，有一类银行卡（），能吃苦耐劳，服从管理

招聘A2子母车司机，负责哈密及周边地区拉货运输，主要路线包括泡石头梅、奇台至青海，薪资范围在1200018000元/月，招聘人数多名，工资周结，工作地点新疆哈密。

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招聘岗位： 风力发电运维、光伏发电运维：日常巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。 福利待遇： 1、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 2、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 招聘条件： 1、年龄要求20-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进，吃苦耐劳。 工作前景： 新能源行业的就业前景整体非常广阔，在“双碳”战略(2030年前碳达峰2060年前碳中和)的推动下，这个行业正处在高速发展的黄金期。 趋势好，薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等;技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机。

岗位职责： 1，负责风电设备的日常巡检与维护，确保设备运行稳定； 2，执行风电场设备的故障排查与紧急维修，保障生产安全； 3，参与风电场技术改造与升级项目，提升设备性能与效率； 4，记录维护日志，分析设备运行数据，提出优化建议； 任职要求： 1，具备风电运维相关专业知识，了解风力发电机组工作原理； 2，有良好的团队协作能力，能适应户外作业环境；3，具备较强的责任心与问题解决能力，能够独立处理突发状况。

招聘要求： 1）年龄19-28岁之间，无犯罪记录，无纹身 2）可以接受小白，大专及以上学历，提供食宿 3）积极上进，吃苦耐劳 岗位职责： 1、现场设备调试和运行维护； 2、设备运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成设备的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交现场运行分析报表 5、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议

招聘要求： 1）年龄19-28岁之间，无犯罪记录，无纹身 2）可以接受小白，大专及以上学历，提供食宿 3）积极上进，吃苦耐劳 岗位职责： 1、现场设备调试和运行维护； 2、设备运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成设备的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交现场运行分析报表 5、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进，吃苦耐劳。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 1、新能源绿领行业，趋势好，有前景;薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高; 新能源项目覆盖全国95%以上地市，在建与待建项目众多，岗位大量缺人。

(1)在区域管理人员的指导下，贯彻执行公司各项规章制度及通知要求，组织实施区域巡查、交接班检查、定期切换、倒闸操作、隐患排查等工作计划，并确保规范执行，对操作合规性、行车安全及人员安全承担责任。 (2)负责应对设备异常情况：落实事故预想措施，预防和降低事故发生风险，保障机组安全稳定、高效运行；当设备出现异常或故障时，服从检修经理、副经理调度，迅速采取有效措施处置，并如实上报情况。 (3)承担当值期间区域内运行指标的管理工作，监控并分析资产运行状态的异常波动，及时调整运行方式至最优工况，保障风电场的安全性与经济性。 (4)负责当班期间“两票”、工单、巡视记录、定期工作等运行数据的自查与整改，确保各项数据真实、准确、完整。 (5)配合检修值开展协同作业，保障运行与维护工作的衔接顺畅。 (6)协助落实风机专业相关技术措施，完成台账更新、区域设备信息的维护与报送等工作。 (7)负责设备缺陷的发现、消除与治理，参与设备故障处理过程，同步做好台账及设备信息的记录与上报。 (8)完成区域交办的其他临时性工作任务。

1.负责风机叶片缺陷的修复处理（包括打磨、手糊及灌注等工艺） 2.按照班组安排执行日常作业任务，落实各项工作计划 3.日常收集与整理维修作业相关技术资料和记录 4.参加质量与安全培训，强化质量安全责任意识 5.作业过程中发现异常情况及时处置并上报 任职要求 1、具备初中及以上学历； 2、持有登高作业证和低压电工作业证，证件齐全； 3、具有1年以上叶片运维实际工作经验； 4、具备1年以上叶片主成型制造岗位经验 熟练操作基本办公软件，持有效驾照且能驾驶手动挡车辆者优先考虑 需适应全国范围内风场项目出差

岗位描述： 1、负责日常值守工作，规范填写值班日志及相关运行报表，确保数据准确及时； 2、在变电站或风电场值班期间，执行调度沟通、工作票与操作票管理及现场安全管控措施； 3、参与风力发电机组的故障排查、日常巡检、维护保养及清洁作业； 4、协助开展机组吊装接线工作，提供技术指导并参与设备改造辅助任务； 5、按照巡检规程对输电线路进行定期巡查，保障运行安全； 6、主动参与风电场及公司安排的各项专业培训与技能提升活动； 岗位要求： 1、电气、机械等相关专业背景，具备相关领域工作经验者优先； 2、能够适应中长期外派工作安排； 3、无恐高症、无心脏病史、无幽闭恐惧症状； 4、大专及以上学历，年龄不超过35周岁； 5、持有应急管理部门颁发的低压电工证、高压电工证或高处作业证者优先（未持证者可协助报名考取）； 6、具备较强的责任心和吃苦精神，能接受公司统一管理和任务调配； 7、欢迎已取得毕业证书的应届毕业生应聘

具有联合动力，华创，海装等双馈机组运维经验优先，运维消缺，故障处理。

1、负责变电站日常运行数据的统计汇总与上报，以及电费结算等相关事务； 2、承担变电站设备的巡视检查、常规维护任务，及时处理设备故障与缺陷，保障系统稳定运行； 3、实时监控变电站运行状态及关键指标，发现异常情况时做好记录、处置并及时汇报； 4、熟练掌握电气设备基本操作规范，配合开展电气倒闸操作工作； 5、参与安全制度培训学习，落实日常安全巡查与隐患排查工作。 任职要求：大专及以上学历，电气自动化或电力相关专业，能够适应倒班工作安排。

电脑维护与维修：负责企业及个人用户的台式机、笔记本电脑的故障排查与修复（如系统卡顿/蓝屏/无法启动、硬件升级/更换、驱动配置等）；完成新购设备的软硬件部署、调试及基础设置（如办公软件安装、网络接入等）。 打印机维护与维修：安装并调试各类打印设备（激光/喷墨/针式）、复印机、扫描仪等办公外设；处理卡纸、缺墨/碳粉、连接失败等常见问题；定期进行设备清洁与保养，提升使用效率与寿命。 网络设备安装与维护：承担企业局域网基础设施（路由器、交换机、网线等）的布设与调测，保障内部网络稳定运行；解决断网、网速慢、IP地址冲突等故障；协助实施无线网络（WiFi）覆盖方案，优化信号质量。 监控系统维护：负责监控摄像头（模拟/网络型）、硬盘录像机（NVR/DVR）及存储装置的安装与调试；处理画面丢失、无录像、视角偏移等问题；定期巡检系统状态，确保安防功能正常运作。 上门服务与客户沟通：根据客户需求提供哈密市区范围内的上门安装与维修服务，快速响应并高效处理设备故障；与客户清晰说明问题成因及解决方案，提出合理建议（如设备更新、日常维护要点）。 设备巡检与日常维护：定期对企业客户的电脑、网络、监控设备开展巡检，提前识别潜在隐患并处理；建立并维护设备台账，记录安装与维修历史，持续跟进后续服务需求。 任职要求 学历/经验：中专及以上学历，计算机应用、电子技术、网络工程等相关专业优先考虑；无经验者可接受实习生或学徒（需具备IT设备维修兴趣，愿意动手学习）。 技能基础： 熟悉电脑硬件结构（CPU/内存/硬盘/主板等），能独立完成硬件拆装及常见故障判断（如更换电源、内存、硬盘等）； 掌握操作系统（Windows7/10/11）基本操作，具备系统重装、驱动安装及常用软件配置能力； 了解常见打印机、网络设备（路由器/交换机）、监控摄像头的外形特征与接口类型，具有初步调试能力（如设置无线密码、实现打印机联机）； 动手能力突出，思维条理清晰，能借助检测工具（如万用表、网线测通仪）定位故障点。 素质要求：能承受一定工作强度，适应短期外出上门服务（市区）；服务意识良好，沟通耐心细致（可与不同年龄层客户有效交流）；责任心强，认真对待每一项设备维护任务。

岗位描述： 1.全面主持变电站各项事务，对本站的安全经济运行、设备管理、技术培训等工作承担全面管理职责。 2.组织站内人员开展技术与业务学习，对值班人员的工作表现和业务能力进行考核，制定变电站年度、季度、月度及临时性工作计划，并编制值班轮值安排。 3.带领团队完成变电站相关资料的收集与归档工作，落实本安、并网安评及电力企业达标等各类检查所需的站内整改任务，统筹分工，并负责资料的审核把关。 4.负责新、改、扩建工程的生产准备工作，以及主要设备检修后的验收、投运准备和试运行组织。 5.检查生产运行情况，核实设备缺陷信息，推动缺陷处理。监督“两票”执行、“两措”落实、设备维护及文明生产等工作的开展。 6.主持大范围停电作业和复杂操作的前期准备，亲自组织并参与现场监护工作。 7.对变电站日常运行报表进行审核确认。 8.制定保障安全生产的组织措施和技术方案，并监督检查其执行情况。 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景，具备实际工作经验 2、可接受驻场作业，能适应高强度工作，服从公司工作安排与调配 3、无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症等影响作业的健康问题 4、须持有低压电工证、登高作业证（安装维护拆除类）、高压电工证 5、具有1-3年变电运维相关工作经验

岗位职责： 1、依据公司战略规划，负责制定公司信息化管理规划及收集与分析公司信息化需求。 2、依据公司战略规划与业务需求，负责数字化转型需求及基于公司业务，规划信息系统架构。 3、依据公司信息化规划，负责实施信息系统选型和实施、开发建设。 4、依据公司经营规划，统筹信息化硬件（机房、计算机软硬件、网络设备等）采购、升级、维护、管理。 5、依据公司经营规划，负责运行和维护信息化平台、OA系统、公司网站等信息系统 6、依据公司信息化管理规划，负责管理公司数据资产，统筹数据管理流程、方法和工具体系搭建。 7、负责信息安全体系建设，统筹制定网络安全相关管理制度，保障网络及各信息系统的数据安全。 8、依据公司信息化管理规划，负责数据安全流程设计、权限体系设计与落地，推进数据安全使用，发挥数据价值。 9、依据公司信息化管理规划，统筹信息系统备份管理，负责为绿色矿山、智慧矿山提供技术支持。 10、依据公司战略要求，主导管理部门计划目标管理，负责管理部门业务合规性建设。 11、依据公司战略要求，主导人才梯队建设及管理部门绩效开展，部门组织氛围建设。 任职要求： 1、8年以上相关工作经验，持相关中级职称，有矿山、制造业ERP实施维护经验者优先。 2、本科及以上学历。网络管理、计算机信息技术与管理及相关专业。 3、熟悉U8、HR系统，有一定的财务，供应链，HR系统知识基础。 4、熟悉网络安全知识，具备网络和信息安全维护保障能力。 5、能独立判断并处理网络系统的一般故障，具有较丰富的网络与系统安全知识。 6、有良好的保密意识，具有强烈的责任心，为人踏实、诚信。 注：公司在新疆哈密，不在市区，双休，8小时工作制，可攒假调休

岗位职责： 1、负责存储资源的规划、扩展、转移、数据备份及还原等操作，确保满足业务运行需求； 2、开展存储系统日志审查、性能跟踪与容量预估，主动识别并处置潜在风险，落实存储安全策略，保障数据完整性与安全性，同时持续完善运维文档体系，如操作指南、应急响应预案等； 3、承担存储系统日常异常事件的响应、根因分析与闭环管理，涵盖硬件、软件及网络类故障的快速定位与修复，制定并执行解决措施，完整记录处理流程，输出故障分析报告，并组织复盘总结； 4、对对象存储与高性能存储系统的运行指标进行持续监控，识别性能短板，提出可行性优化方案并落地实施，提升系统效率与资源使用率，关注存储领域新兴技术动态，评估其适用性，推进系统迭代升级。 岗位要求： 1、具有3年及以上存储系统运维工作经验 2、掌握存储系统基础理论知识，熟悉存储架构、存储协议、RAID机制、数据备份与恢复等相关技术 3、了解高性能存储与对象存储的产品特点、功能设置及运维管理模式 5、持有存储相关专业认证者优先考虑，认证范围包括：HCIE-Storage、HCIP-Storage、H3CS-DS等

1、中专及以上学历，机械、风能、电力、机电一体化等相关专业 2、年龄18—40周岁，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症、高血压等不适症状 3、需持有安监局颁发的特种作业电工证及登高证（如无证书，可安排合作安监局报名培训并考取） 4、具备较强学习能力，能适应高强度工作，服从工作安排，接受出差任务 5、欢迎应届毕业生投递