岗位内容： 1. 负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化与技术提升； 2. 编制选矿、采矿技术方案，并指导现场施工落地执行； 3. 开展新工艺、新工具、新材料的研究工作，组织试验及验证实施； 4. 熟悉选矿/采矿设备的技术参数与运行特性，制定并执行日常维护保养计划。 任职要求： 1. 具有矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历； 2. 拥有5年以上选矿或选铜领域相关工作经验； 3. 精通选矿/采矿工艺流程及设备应用，具备扎实的现场实践经验； 4. 具备良好的组织协调能力与突出的问题处理能力。

一、岗位职责： 1、全面主持堆浸场的日常生产管理；深入分析矿石特性，积极引入先进工艺技术，严格控制各项生产关键指标； 2、协同技术负责人，推进堆浸场生产任务的顺利实施； 3、协助堆浸场团队完成既定生产目标。 二、岗位要求： 1、选矿相关专业，本科及以上学历，具备中级职称； 2、具有5年以上铜矿堆浸吸附及选矿工作经验，年龄不超过45周岁； 有堆浸工艺相关厂矿工作经历者优先

搅拌浸出工程师: 1. 负责铜矿搅拌浸出与堆浸工艺的技术方案制定、流程优化及现场调试，保障各项工艺指标稳定达标。 2. 主导或参与铜矿堆浸项目从前期规划、工程设计、施工建设至竣工验收的全过程管理，推动项目高效实施与落地。 3. 针对生产中出现的技术问题（如浸出效率偏低、药剂使用量大等）开展分析诊断，并制定切实可行的优化措施。 4. 编写工艺技术文档、作业指导书及应急处理预案，并对一线操作人员进行系统化培训与技术支持。 5. 持续跟踪生产运行数据，优化设备配置、工艺参数及流程布局，实现降本增效目标。 6. 协同处理项目建设和生产运营中的安全环保事项，确保符合国家法规及行业标准要求。 7. 关注国内外行业技术发展动向，积极引入先进工艺与装备，推动技术创新与应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，选矿工程、矿物加工、冶金工程或相关专业背景； 2. 熟悉铜矿选矿各环节工艺（破碎、磨矿、浮选等）及堆浸关键技术（布液系统、收液工艺、浸出剂调控等）； 3. 掌握铜矿堆浸项目从立项、设计、施工到投产的完整流程，具备独立承担项目建设的能力； 4. 拥有中级或以上专业技术职称（如冶金工程师、矿物加工工程师等）； 5. 具备5年以上铜矿浸出相关工作经验，有大型矿山项目实践经历者优先考虑。

熟悉钢结构工艺与焊接技术要求； 具备CAD制图能力及图纸分解相关工作

岗位职责： 1、主导电池PACK（模组与系统）的工艺开发工作，包括结构方案设计、工艺流程规划、生产设备评估选型及工艺参数调优； 2、负责新产品从研发设计到批量生产的工艺验证，涵盖样机装配、测试调试及问题闭环跟进； 3、针对生产过程中出现的异常情况，进行根因分析，制定有效对策并推动实施与效果确认； 4、开展工装夹具的设计优化，参与自动化生产线的技术升级与改造； 5、主导新建产线的投产导入及产能爬坡阶段，协调解决设备、工艺与产品相关的综合问题。 任职要求： 1、统招本科及以上学历； 2、具有2年以上电池PACK领域相关工作经验； 3、具备产线规模化生产下的工艺管理实践经验； 4、掌握IATF16949质量管理体系的相关要求； 5、拥有丰富的现场工艺改进经历，具备良好的问题分析能力与团队协作沟通能力。

招聘叉车工， 新疆双钱昆仑轮胎厂（米东区），招聘工人50人，年龄50岁以内，认识字，会讲普通话 1.叉车工，必须有证，长白班，计件工资，综合工资7000以上，包吃包住 2.打包配套15人，长白班，计件0.7到3元每条，综合工资6500以上，包吃包住下班时间根据每天任务 以上岗位，月综合工资6500到9000元以上，拒绝中介 提供住宿，住厂里宿舍，2人间独立卫生间，包吃包住宿 肯吃苦，想挣钱的师傅，联系我。

车间操作工

根据现场班组长要求配合现场施工

封边工，打包工，有在家具厂工作经验优先

本厂需要工人两人，或者夫妻俩人也可以，管住不管吃，主要是把塑料管子破碎清洗，计件工资，不需要技术，年龄在35岁到45岁之间，身体健康，无不良嗜好，有意者联系哦

哈密市巴里坤县三塘湖镇附近招切水渠的师傅

聘住家保姆：照顾86岁老太太，需要脾气温和，会做家常饭，详询电话：

招聘哈密市汉餐招聘服务员2-4名传菜生1-2名配菜2名打荷2名炒锅1名工资面议，联系电话：

招聘水车司机。

光伏消缺 上螺丝 轻松 350 包住先吃后扣工期一月项目部打卡发工资

工艺工程师 主要负责优化生产工艺流程、提升产品质量和生产效率，同时支持新产品开发和跨部门协作。 核心职责 工艺设计与优化： 负责制定和优化生产工艺流程，绘制工艺流程图、平面布置图及现场配管图，确保生产过程高效、稳定和可控 新工艺试验与验证： 对新工艺、新技术进行试验和验证，确保其可行性和稳定性，并参与新产品试制和工艺评审，为产品设计提供技术支持 质量管理与改进： 参与质量体系建设和维护，协助供应商分析产品质量问题，提出改进措施，确保产品符合客户要求 跨部门协作与培训： 促进研发、生产、质量等部门间的沟通与协作，培训生产技术人员，提升整体工作效率 技术文档与标准化： 编制工艺计算说明书、操作规程、系统调试方案及控制说明，确保工艺文件完整、规范 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，机械、化工、电子、自动化等相关专业 技能要求：熟练使用CAD/CAM、Office等办公软件，具备数据分析能力和统计工具应用能力，部分岗位要求具备计算机编程能力 经验要求：有工艺优化项目经验、生产线维护经验 综合能力：具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力，持续学习，承受压力和创新意识强

会CAD和CREO或SW，有钣金厂1年以上拆图经验！

1.微组装岗(微带焊接/粘接)，(芯片粘接)两个岗位，要求有经验者。 学历：全日制大学本科及以上。 微带焊接负责：覆铜板、陶瓷片等微带片的焊接、粘接等，并从事微组装气相焊接、真空气相清微电子技洗、干冰清洗等微组装工序操作。 芯片粘接负责：芯片、裸片等芯片的点胶、贴装、粘接等，从事微组装芯片粘接、点胶、共晶焊微电子技等微组装工序操作。 相关专业：微电子技术，电子信息，电子应用，机电一体化，通信技术，射频微波，半导体封装，材料工程。 待遇:薪资面议，年终奖13薪，五险一金，餐补600，年假，高温假，和各种福利取暖费过节费等等福利。上6休1节假日休息 工作地址：青岛市黄岛区香江路98号

2、年龄要求：不限； 3、学历要求：大专及以上学历； 4、专业要求：电线电缆、电气绝缘、高分子材料、机电一体化、机械制造与自动化专业，具有三年以上电线电缆车间工艺工作经验或以上专业的大专、本科学历人员，电线电缆专业优先； 5、专业知识扎实，熟练使用办公Office、AutoCAD等办公软件，具备一定的工艺数据分析和处理能力； 6、有较强的现场独立处理工艺问题的能力和经验； 7、具有良好的学习、沟通能力，深入生产一线，工作踏实认真，严谨细致。岗位职责：1、负责工艺文件、技术通知书、作业指导书等文件的编制、发放和管理； 2、工艺额定BOM表的准确核算； 3、车间现场工艺指导和跟进，工艺技术问题的处理； 4、定期开展车间工艺纪律检查，做好相关记录； 5、新产品、新材料、新设备的试制、试产和工艺改进的实施； 6、本部门安排的工作和任务。 待遇：薪资9k以上，五险一金，免得食宿。工作地贵州省安顺市夏云镇

任职要求： 1、学历高中及以上，愿意扎根生产现场长期深耕学习，能够适配车间两班倒作息； 2、实操动手能力突出，观察力敏锐，可及时识别产线各类异常；具备基础数据记录、问题复盘分析能力，服从车间轮岗实训与师傅带教安排； 3、有挤出、拉挤车间一线实操、实习工作经验者优先录用。 4、所有储备人员入职后统一从生产一线全流程轮岗实操起步，轮岗覆盖原料配料、生产线操作、现场巡检品控、模具拆装清理、设备日常维保全部工段，全面熟悉全流程生产运作。 工资待遇： 1、5000-7000元/月； 2、入职即缴纳社保和公积金； 3、提供工作餐，出差补助。

新疆哈密，诚招立门扇班组一班，要求有焊工证，干活认真负责任，车型单一，现金结算，4

矿山企业设备动力部部长岗位职责（选矿设备） 1. 主持选矿设备的日常运营监管，保障设备运行的安全性与高效性。 2. 组织制定并落实设备维护保养方案，减少设备停机与故障发生频率。 3. 对设备检修过程及质量进行全程监督，确保维修作业达到规范标准。 4. 统筹备品备件的采购流程与仓储管理，合理控制库存水平与采购成本。 5. 汇总分析设备运行参数，推动设备性能提升与能耗优化工作。 6. 主导设备技术改造项目的策划与落地，增强选矿处理能力与生产效率。 7. 管辖动力设施运行，涵盖电力系统、压缩空气等，保障能源供给连续稳定。 8. 推进部门人才梯队建设，强化团队成员的专业能力与综合素养。 9. 严格执行国家及行业相关的安全与环保法规，确保设备合规运行。 10. 加强跨部门协作沟通，助力整体生产任务按期达成。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业，具备中级或以上职称。 2. 熟悉机械设备维护与检修工艺，掌握液压、气动等典型传动系统的原理及维修技术。 3. 具备设备升级优化与技术支持实践经验，拥有良好的创新能力与问题处理能力。 地址：距哈密市区120公里，双休，外地员工可享集中休假待遇。

工作地址：哈密伊州区龙马基地 任职要求： 1.年龄要求：20-38岁； 2.无犯罪记录，无明显纹身，初中及以上学历； 3.有经验优先； 岗位福利： 1.试用期1-2个月，5500-7000左右，转正7500-9000元/月，班组计件制，发薪日每月15号； 2.包吃包住，6人间，有食堂； 3.工作时间：倒班制12小时左右； 4.缴纳五险； 5.免费劳保服，节日礼品等。

操作工 6000-9000 岗位要求 初中及以上学历，年龄20-55岁;身体健康，吃苦耐劳;有较强的责任心和执行力。联系电话： 技术岗位 调火工、电工、仪表工、电焊工（面议 ） 岗位要求 一年以上有相关工作经验，持证上岗; 能吃苦耐劳，沟通逻辑清晰，责任心强，踏实肯干。 文员 5000-8000 岗位要求 大专及以上学历，年龄32岁以下; 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件技能;有较强的学习能力和适应能力。 保洁 4000-5000 岗位要求 初中以上学历，年龄55岁以下;身体健康，吃苦耐劳，责任心强;任劳任怨，执行力高。

招聘原料库上料工。薪资为5200-5201元/月薪。岗位职责包括：负责原料库内物料的接收、核对与登记；按生产计划及指令，准确完成原料上料作业，确保供料及时、无误；使用叉车、托盘车等设备进行物料搬运与堆垛，保障作业安全与规范；定期巡检库区物料状态，发现异常（如破损、混料、标识不清等）及时上报；保持作业区域整洁有序，执行5S现场管理要求；配合仓管员完成盘点工作，确保账实相符。任职要求包括：初中及以上学历，身体健康，能适应倒班及体力劳动；1年以上制造业仓库或生产一线操作经验，熟悉原料出入库流程者优先；持有有效叉车操作证，具备基本设备操作与维护常识；具备较强的责任心和执行力，服从安排，注重作业安全与质量。

脱硫、输煤巡检 -薪资待遇5000-6000元/月 -有脱硫运行经验优先 -上班方式：4班3倒，每月上班约23个班。 -岗位要求：脱硫巡检需要中专以上学历，输煤巡检工需要初中以上学历。 福利待遇 1、职业发展：完善的培训体系与晋升通道，助力员工职业成长； 2、提供食宿：宿舍4人间，配备独立卫生间、空调及24小时热水，生活设施齐全； 菜品丰富多样，满足不同口味需求，每餐一荤一素一汤； 3、定期组织员工体检，关注员工身体健康； 2. 工作环境：配备专业安全防护设备，保障员工工作安全。

新疆哈密花园电厂招聘电气配电熟练工（8500-10000）带证小工6000-7000联系电话

必须要有叉车操作证，，45岁以下，负责吨包装车，两班倒，管吃住。

招聘生产操作工200名 二、招聘要求 1、初中以上学历，年龄23-44周岁，无犯罪记录，无吸毒史，无皮肤过敏，从事过风力发电叶片制造行业的优先考虑。接受小白，有无经验均可! 三、工资福利待遇 1、第一个月230元/班次，每天上班10小时。工作制倒班，固定产量，干完下班! 熟悉后按照班组计件，月综合工11000-13000元以上，多劳多得! 2、带薪年假15天，每年福利体检一次。每年有高温补贴3个月，每月300元，防寒补贴300元补3个月。 报名所需资料： 1、报名人员须携带本人身份证!复印件2张； 2、1寸照片4张； 3、被褥及生活用品。 厂区位置：哈密

招岗位工2人叉车工2人联系电话