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新媒体运营
4-9千/月
新媒体运营经验不限学历不限
一、岗位职责 1. 负责通过抖音、视频号、快手等直播平台,推广公司代理记账、工商注册、税务筹划、资质办理等企业财税服务。 2. 在直播间进行产品讲解、客户咨询答疑,引导意向客户留资、私信或添加企业微信。 3. 配合运营完成直播脚本、直播流程,提升直播间在线人数、咨询量与留资率。 4. 对接直播沉淀的客户,进行线索跟进、需求沟通、报价谈判、签约回款。 5. 维护直播粉丝及私域客户,提升客户转化、复购与转介绍。 6. 记录直播数据,反馈客户问题,协助优化直播内容与获客策略。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,市场营销、财务、会计、商务等相关专业优先。 2. 有直播控场能力、电话销售、企业服务、财税代账相关经验优先。 3. 表达清晰流畅,抗压能力强。 4. 了解基础工商财税知识:公司注册、记账、报税、发票等优先。 5. 目标感强,有客户意识,擅长线上沟通与转化。 6. 会基础直播互动、控场,有直播经验者优先录用。 三、福利待遇 1. 无责底薪+高额提成+直播绩效+奖金,上不封顶。 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、团建活动。 3. 专业培训:直播话术+财税知识+销售技巧,带薪带教。 4. 晋升通道:销售专员→直播主管→销售经理→销售总监。
网络营销包吃包住有提成3-5人月结1-3年本科全职广告投放类信息流投放电商平台投放搜索引擎投放视频投放KOL投放电子商务广告/公关(乙方)KOL/社交媒体营销经验擅长数据分析擅长文案撰写擅长创意策划平面设计/视频剪辑能力网络营销策划及执行社群/用户运营
招聘:外媒推广专员薪资:5000-8000/月薪1.负责海外媒体平台(Facebook/Instagram/TikTok/LinkedIn/Google等)的账号运营、内容发布与推广。2.策划海外推广文案、素材、活动,提升品牌曝光、粉丝增长与询盘转化。3.监控广告数据、流量数据,优化投放策略,提高点击率、转化率和ROI。4.挖掘海外网红、博主、社群资源,开展合作推广与外链建设。5.跟踪竞品海外推广策略,收集市场信息,定期输出数据分析报告。6.配合公司外贸业务,完成产品宣传、独立站引流、品牌口碑维护等工作。任职要求1.大专及以上学历,英语读写流利,能独立撰写英文文案优先。2.熟悉海外主流社交媒体规则,有1年以上外媒推广、跨境运营经验优先。3.会基础图片处理或简单视频剪辑,具备网感与创意能力。4.具备数据分析意识,能根据数据调整推广方向。5.工作细心、执行力强,有跨境电商、外贸推广经验者优先。6.良好的沟通能力与团队协作意识,能主动跟进任务。
新媒体运营接受居家办公
1/发布编辑符合平台要求的公司上传的视频。 2/在所在区域内拓展目标客户回复客户。 3/每周按公司要求做工作报告。 4/兼职不需要上班业余时间。
运营专员
6-8千/月
运营助理1-3年高中抗压能力强、情绪稳定、沟通能力、表达能力不接受居家办公国内院校优先
工作内容:客诉工单处理。异常件管理,异常数据统计与报表。理赔资料收集,内部协同回访。完成上级安排的其他内勤数据统计等工作。 任职要求大专及以上学历,女,回汉,熟练电脑操作,精通Excel数据录入、筛选统计表等内容,有物流快递、客诉、客服、异常件处理经验者优先,无经验可培训沟通表达良好、情绪稳定、抗压能力强,善于安抚客户情绪,熟悉快运流程、货损理赔流程者优先,严谨细致,擅长台账登记资料,留心,责任心强、上进心强。
后台运营
5千-1.1万/月
运营助理1-3年大专电商运营直播运营
食品公司招聘:抖音和视频号后台运营,要求学历:大专以上,有两年的后台运营经验。工作地点:新疆 阿拉尔市 TEL:
新媒体运营1年以下学历不限房地产/建筑矩阵营销短视频运营
岗位职责: 1、负责企业新媒体渠道(如微信公众号、微博、抖音等)的内容规划及日常维护; 2、依据品牌调性,撰写优质原创内容,增强用户参与感与品牌认知度; 3、收集并解读平台运营数据,持续优化内容方向,促进粉丝数量与互动质量提升; 4、关注行业趋势与热点信息,配合公司实际需求,制定并落地线上推广方案。 任职要求: 1、了解主流新媒体平台的运作机制与受众特征,拥有扎实的内容输出能力; 2、对建筑装饰领域具备一定认知,能围绕行业属性开展内容创作; 3、具备基础的数据分析技能,可根据运营反馈及时调整策略; 4、沟通表达能力强,富有团队意识,可顺利完成多部门协同工作。
面向全社会招聘多人
100-500元/天
运营助理经验不限学历不限混合办公内容运营用户运营接受居家办公国内院校优先
线上推广或线下推广看自己适合哪方面,底薪加提成,具体看个人业务能力。长期短期兼职都可合作。
博尔塔拉博乐市明天需要钢筋工两名,薪资以现金结算。有意者请尽快联系。
钢筋工1-2人
明天博乐需要钢筋工两名,薪资以现金结算。有意者请尽快联系。
博尔塔拉 博乐市
11月9日 02:07拨打电话
博尔塔拉博乐市招聘电焊工一名,工期8天。有意者可报名。
电焊5-14天1-2人
博乐市招聘电焊工一名,工期8天。有意者可报名。
博尔塔拉 博乐市
11月9日 01:01拨打电话
繁育员月结
招聘总育种师,学历不限。薪资为10K-12K,提供五险一金、工作餐、包住等福利。工作地点位于博尔塔拉博乐市。
博尔塔拉 博乐市
11月9日 00:43拨打电话
博尔塔拉博乐市招配菜师傅一名,工资5千—6千,联系电话:
5-6千/月
配菜1-2人月结
博乐市招配菜师傅一名,工资5千—6千,联系电话:
博尔塔拉 博乐市
11月8日 23:43拨打电话
服务员收银员
本店招聘|服务员收银员收银员晚班:18‑40岁,细心踏实,会简单电脑操作,有无经验均可,有人带服务员晚班:18‑45岁,手脚麻利,待人热情,吃苦耐劳电话
博尔塔拉
11月8日 22:43拨打电话
新媒体运营经验不限学历不限
我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号! 合作说明: 1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。 2.合作报酬:单平台 50 /月起,(抖音+快手+小红书)150/月起,数量不限 3.无任何前期费用,属于内容共创合作,不涉及账号过户、转让,有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。 要求:账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
新媒体运营经验不限学历不限
闲置账号也能赚零花钱! 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号,用于正规品牌发布 合作方式: 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用,刷视频不受影响,我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算: 每个账号,50/月,快手+小红书+2个抖音=200/月,账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号) 有闲置账号的的都可参与
新媒体运营经验不限学历不限
我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号! 合作说明: 1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。 2.合作报酬:单平台 50 /月起,(抖音+快手+小红书)150/月起,数量不限 3.无任何前期费用,属于内容共创合作,不涉及账号过户、转让,有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。 要求:账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
新媒体运营经验不限学历不限
寻找抖音、快手、小红书账号合作! 合作模式: 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号,用于正规品牌发布 合作期间账号还是归你自己使用,刷视频不受影响,我方负责发布内容 合作报酬: 单平台50/起,(抖音+快手+小红书)150/月起,可多平台多账号合作。 合作要求: 1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号; 2.账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
新媒体运营经验不限学历不限
寻找短视频账号合作伙伴,抖音、快手、小红书账号均可参与! 合作说明: 1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。 2.合作补贴:单平台 50 /月起,(抖音+快手+小红书)150/月起,可多平台多账号合作 3.无任何前期费用,合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。 合作要求:账号状态正常,遵守平台合作规则即可(无需实名,新号/小号均可)。
运营推广
5-6千/月
运营助理1-3年学历不限弹性工作制内容运营新媒体运营网站运营不接受居家办公
岗位职责: 1. 协助制定并执行线上/线下运营推广方案,提升品牌曝光与用户转化 2. 负责社交媒体、官网、小程序等平台的日常内容更新与数据维护 3. 监测运营数据(如点击率、留存率、ROI等),定期输出分析报告并提出优化建议 4. 配合市场、销售团队开展活动策划、资源协调及落地执行 5. 管理基础运营素材库,整理归档推广资料与合作资源 任职要求: 1. 具备运营推广相关实习或工作经验,熟悉主流推广渠道与工具 2. 具备基础数据分析能力,熟练使用Excel,会使用BI工具或新媒体后台者优先 3. 沟通协调能力强,责任心强,具备多任务并行处理能力 4. 学习意愿强,对行业动态敏感,能快速适应业务变化 5. 最低学历不限,有相关项目经历或结业证书者亦可考虑
新媒体运营1-3年学历不限专业拍摄矩阵营销策划热点事件公众号/朋友圈运营短视频运营社群运营后期剪辑专业脚本
岗位职责: 1、负责公司自媒体平台的日常管理与内容更新,增强品牌曝光度与用户活跃度; 2、独立完成内容策划与制作,涵盖图文、短视频、推文等多种形式,精准触达目标受众; 3、监测运营数据表现,结合反馈持续优化发布节奏与内容方向,提升传播效率; 4、积极与粉丝互动,汇总用户意见,改进服务体验,达成月度新增用户目标。 任职要求: 1、了解主流自媒体平台的内容规范与推荐机制,具备扎实的文字及视觉内容产出能力; 2、具备一定的数据洞察力,能依据运营数据及时调整内容策略; 3、思维活跃,擅长构思新颖内容方案,有效激发用户互动热情; 4、沟通能力强,反应迅速,能协同团队高效推进项目执行。
新媒体运营1-3年大专
乌鲁木齐水磨沟区招人神仙岗位搭子! 工作地点:水磨沟区(本地优先) 岗位:餐厅短视频拍摄剪辑 + 门店活动策划 工作内容 负责餐厅日常短视频拍摄、剪辑、账号内容优化 门店节日活动、营销活动策划与落地 工作轻松不内卷,氛围超好! 薪资待遇 底薪5000+高额提成 纯双休、法定节假日正常休息 作息规律,极少加班,适合长期稳定发展! 任职要求 1. 新媒体、数媒、影视、设计等相关专业优先 2. 有拍摄、剪辑、活动策划相关经验优先 3. 做事踏实靠谱、不敷衍、有执行力 鸽子党、混日子、短期过渡勿扰! 诚心找稳定工作的宝子直接滴滴!!()
网络营销免费培训交通补助有提成3-5人月结经验不限大专全职广告投放类电商平台投放广告/公关(乙方)销售经验客户开发及维护
1、纯线上电话联系乌鲁木齐本地实体商家 2、推广:抖音同城引流、短视频曝光、店铺直播孵化 3、挖掘意向客户、简单沟通、邀约对接 不用外出、不用跑市场、纯电话办公
诚聘运营专员
5千-1万/月
运营助理大专
负责客户维护
运营助理1-3年高中弹性工作制产品运营内容运营用户运营活动运营电商运营
本公司为汽车租赁公司,现招聘一名23-35岁以内,退役军人优先,有上进心,服从管理的与我联系,工资面议。
新媒体运营1-3年大专运营过装修公司的账号更好弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
乌鲁木齐|装修公司直招自媒体运营只做自媒体内容,不搞杂活!岗位职责工地实景拍摄、完工案例拍摄短视频剪辑、图文排版、封面制作小红书//视频号账号维护、作品发布、流量优化装修类文案撰写,把控内容风格线上内容获客、简单私信维护不用整理资料,只负责自媒体运营任职要求有自媒体运营相关经验,熟悉小红书、、视频号平台规则审美在线,会拍照构图,熟练使用剪映剪辑能独立完成拍摄、剪辑、文案全流程愿意学习装修行业知识,了解家装工艺、风格做事稳定有责任心,长期发展岗位亮点专注自媒体内容、台账类杂事团队氛围轻松,稳定长期岗位能力和薪资挂钩,上升空间可观有意向直接联系:(打电话/均可,备注:应聘自媒体运营)
新媒体运营经理
7千-1.5万/月
新媒体运营3-5年本科不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,确保内容质量与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、互动率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与运营玩法 任职要求: 1.热爱新媒体行业,具备良好的网感与文字表达能力 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有实操经验者优先 3. 具备基础图片处理(如PS/剪映/Canva)及短视频剪辑能力 4.思维活跃、责任心强,具备较强的数据分析与学习能力 5. 学历不限,经验不限,欢迎应届生投递
运营专员
3-5千/月
运营助理经验不限大专不接受居家办公
岗位职责:负责线上渠道日常维护、内容发布,协助策划执行运营活动,维护用户、收集反馈;统计整理运营数据,做简单复盘,跟进跨部门配合,完成上级安排的其他运营工作。 任职要求:大专及以上,0-2 年经验,应届生可。会基础文案,熟悉新媒体平台,会 Office;执行力强,善于沟通,学习能力好,会剪映等工具优先
新媒体运营经验不限学历不限
运营规划师任职要求 1。具备1年及以上新媒体运营,平台运营相关工作经验,有财税,工商,法务,金融咨询行业运营经验者优先 2。熟悉抖音,快手,小红书,视频号等主流自媒体平台规则与流量逻辑,擅长精准获客运营 3。掌握剪映等基础剪辑工具,能独立完成短视频剪辑,封面制作,文案编撰能力 4。具备数据敏感度,善于通过数据分析优化运营策略,执行力强 5。沟通顺畅,工作主动负责,能适应新媒体运营工作节奏 企业高级顾问 任职要求: 一,大专以上学历,男女不限,有金融销售经验可优先录用。 二,服从管理,人品端正,身体健康,诚实守信,遵规守法!
新媒体运营1-3年中专/中技弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
摄影+新媒体运营专员 年龄18-40岁,会拍摄剪辑短视频优先、表达清晰、镜头感好、能讲解车型与优惠、懂双语优先 工作地址:特克斯县
运营专员
4-9千/月
运营助理/专员经验不限大专不接受居家办公新媒体运营
民宿运营主管/经理丨无责底薪+收入上不封顶+集团公司核心成员 8-15K,2年以上工作经验 岗位职责: 1.团队打造:负责民宿线上运营团队的建立、培养和管理,提高员工素质和线上接待水平及服务质量。 2.体系建设:制定民宿运营工作标准化体系,包括专业技能、工作开展流程及标准等,并不断创新、优化和升级。 3.运营管理:统筹民宿日常运营,优化入住流程、客户服务及后勤保障,提升客户满意度与复住率。 4.收益管理:监控房源平台(OTA、自媒体、小程序等)数据,制定动态定价策略,提升房源曝光与收益。 5. 数据管理:定期复盘运营数据,提出优化方案,提升房源竞争力。 6.客情管理:管理客户评价、处理客诉与反馈,建立客户档案,完善会员体系与增值服务。 7.品牌打造:策划线上线下推广活动,维护社交媒体账号,打造高端民宿品牌形象。 8.客户拓展:制定客户拓展计划,建立并维护与大客户的长期战略合作关系。 9.民宿管理协同:协同管家部、客服组等,做好民宿布置维护等相关工作,对管辖范围内的民宿情况了然于心,保障房源品质与高效运转。 10.完成运营总经理交代的其他工作等。 任职要求: 1. 大专及以上学历,2年以上民宿/酒店/短租运营经验,在专业能力(房源档案建设、OTA及自媒体平台运营、线上接待及入住管理、客情管理、房源推广销售等)及服务精神方面能起到良好的示范作用。 2. 具有较强的团队管理能力,保障线上运营团队的稳定性和高效运转。 3. 具备良好的沟通和服务意识,热情开朗,富有激情,能够与不同背景的客人打交道;能够灵活应对突发情况,具备良好的问题解决能力。 4. 有较强的担当和团队协作精神:工作认真负责,能及时做好团队补位。 5. 熟练掌握Excel、PPT等办公工具,具备数据分析、活动策划能力和良好的照片拍摄、视频剪辑能力。 加分项: 1. 有自媒体运营、社群运营经验者优先。 2. 有车和驾照,且驾驶技术娴熟;熟悉本地行政区划和城市路线,了解本地民俗习惯、热门区域及民宿市场情况等优先。 【薪资待遇】: 1.无责底薪4-5K(根据经验和能力进行匹配) 2.团队管理提成:根据团队绩效和管辖房源的好评率及满房率进行奖励和提成(上不封顶)。 民宿OTA运营官丨无责底薪+收入上不封顶+储备经理! 4-9K,1年以上工作经验 岗位职责: 1. 房源信息采集建档:做好房源周边的交通、配套(景区/大学/商超等)、小区环境、停车位以及房子内部格局、风格、功能、配置等信息采集及亮点提炼,拍摄照片、制作入住指引,并建立房源档案。 2. OTA及自媒体平台日常运营管理:持续做好房态管理和房源信息优化(标题、图片、描述、标签等),提升页面转化率。 3. 咨询与预订服务:及时承接各 平台客户咨询与预订信息,热情、耐心解答客户关于民宿设施、周边环境、入住政策等各类问题,高效处理客户订单、跟进订单状态直至客户顺利入住与离店。 4. 入住登记与报备:做好客户入住登记,确保实名登记、全员登记,保证民宿良性健康运营。 5. 客情管理和维护:及时响应客人、保证服务体验,管理客户点评,维护平台评分与口碑;收集客户反馈,整理分析客户评价,及时将客户意见和建议反馈给相关部门,协助优化民宿服务与产品,提升客户满意度。 6. 民宿推广和销售:与OTA等平台业务经理保持良好沟通,研究OTA平台及主流自媒体运营规则,监控和分析运营数据,优化产品信息和运营策略,提高民宿的曝光度、好评度和排名等,提升转化率和销售额。 7. 民宿管理协同,熟练掌握房源信息:协同民宿管家做好民宿布置等相关工作,深入了解管辖民宿的房源配置及基本情况,对客人的房源相关问题能够应对如流。 任职要求: 1. 大专及以上学历,1年以上酒店/民宿/旅游行业OTA运营经验,熟悉主流平台规则。 2. 有良好的审美能力,以及良好的照片拍摄和视频录制剪辑技巧。 3. 具备良好的沟通和服务意识,热情开朗,富有激情,能够与不同背景的客人打交道。 4. 有责任心和团队合作精神,工作认真细致,能够灵活应对突发情况,具备良好的问题解决能力。 5. 对旅游和民宿行业有浓厚兴趣,愿意不断学习和提升自己。 加分项: 1. 有成功提升平台销量/评分案例者优先; 2. 了解小红书、抖音等新媒体引流逻辑,有自媒体运营、社群运营经验者优先。 【薪资待遇】: 1. 无责底薪3-4K(根据经验和能力进行匹配) 2. 满意度及满房奖励(上不封顶):具体根据每套民宿实际情况而定。
新媒体运营经验不限学历不限短视频运营直播运营
1.长视频内容拍摄与制作 2.参与直播带货环节 3.对数据进行分析与复盘总结 福利待遇:做六休一,时间安排灵活,每日工作4至6小时,薪资待遇优厚 未来80%的信息将通过视频形式传播,视频化已成为主流营销方式,行业正处于快速发展红利期。只要掌握相关技能并具备相应能力,就能获得可观回报。普通话标准者即可获得发展机会。 我们期待你的加入,携手共进,共同成长。
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鱼泡直聘为工人提供博尔塔拉自媒体运营招聘在线招聘信息,主要招聘博尔塔拉新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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