岗位职责 1. 标书编制与管理：深度解读招标文件要求，主导商务标书编制，涵盖报价方案、资质文件、业绩材料等核心模块，同步协调技术、采购等部门整合资料，确保标书内容完整、格式规范，规避废标风险。精准把控投标全流程节点，包括报名、答疑、递标、开标等，保障流程合规高效。 2. 成本精准核算：依据项目图纸、技术规范及BOM清单，全面测算“料、工、费”等核心成本，针对新工艺、新产品联动团队及供应商研讨核算。跟踪核心材料市场价格波动，建立动态成本数据库，为报价提供数据支撑。 3. 报价策略制定：结合公司财务指标、市场行情及竞争对手分析，制定兼具竞争力与盈利空间的报价方案，提交领导审核后按节点报出。负责项目变更及VAVE的成本重核算，评估成本风险并制定应对方案。 4. 商务协同与沉淀：对接供应商进行询价、比价与议价，建立稳定合作关系；参与开标、商务谈判及合同交底，确保报价与履约一致。定期总结投标案例，沉淀报价模型与数据，优化报价体系。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，工程造价、工程管理、电气工程等相关专业优先；持有一级造价师等资质者加分。 2. 工作经验：3年以上招投标及报价相关经验，熟悉对应行业（如工程、电力设备、制造等）生产工艺、成本构成及招投标政策法规。 3. 专业能力：精通广联达、新点等造价软件及Excel数据建模，能精准解读2D/3D图纸与技术规范；具备扎实的成本分析与报价策略制定能力。 4. 综合素质：数字敏感度高，工作严谨细致，能承受投标截止期的高强度工作；具备优秀的跨部门沟通与商务谈判能力，节点意识强 薪资与福利：资深从业者薪资可面议。

岗位职责: 1.协助办公室文员开展日常行政事务及文书处理工作； 2.整理和归档文件资料，保障信息传递的准确性与时效性； 3.配合团队成员工作，维护办公环境的高效运转； 4.参与会议安排，负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实； 5.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时应对多项工作任务； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力； 4.熟悉办公文档操作，熟练使用常用办公软件； 5.适应能力强，能够快速学习并掌握新技能。

办公室文员1名，精通电脑软件，会制作工程标书！（25岁-40岁）薪资3000起！

工作内容: 1、负责统筹并参与投标文件的编制工作，保障投标流程有序推进 2、深入解读招标文件条款，结合实际制定针对性的投标策略与实施方案 任职要求： 1、掌握投标流程及有关法规政策，具备独立开展投标业务的能力，拥有自有投标资源 2、具备较强的组织协调水平，能高效完成投标资料的整理与递交 3、沟通能力良好，可与项目团队及相关部门密切协作，协同推进投标任务顺利完成

1大专以上学历，年龄25-40岁。 2具备良好的沟通能力和协调能力。 3熟练各类办公软件操作，具备一年以上相关工作经验。 4熟悉政采云招投标流程，制作做标书，可以独立完成电子招投标工作的优先。 5有消防工程、消防维保检测行业相关经验者优先录用。 6负责办公室用品管理工作，完成领导下达的其他任务。 7有驾照，会开车者优先录用 岗位福利： 全勤奖+提成+节日福利+双休+工龄工资

招3-4人（不限性别） 学历要求：大专及以上 工作内容：全方面电脑操作，没有体力话，上班6小时休息24小时 工资待遇：初3个月2500元，第4月份开始4000起步 地点：乌鲁木齐市头屯河区天恒基 手机号：（任何咨询问题可以打电话！包住！！！）

春为全过程工程咨询有限公司新疆分公司，现招聘工程招标代理，工程造价类工程师，条件要求：招标代理：有5年以上工作经验，有在新疆乌鲁木齐政府交易中心熟练经验，能独挡一面，证书及社保能迁移到本公司，薪资待遇面议！造价工程师：，薪资待遇面议！联系人：刘经理电话

兼职150/天，需要熟练使用word，excel，等。有保密意识。细致。上海大厦坐班车到西山上班。一周。

1. 招标文件解读：提取工程量清单、计价规则、报价要求、工期/质量条款等核心造价相关信息； ​ 2. 工程量核算：核对清单工程量，梳理漏项、错项，形成工程量核对表（含争议项说明）； ​ 3. 成本测算：按人工、材料、机械、管理费、规费、税金等分项测算，结合市场价格、企业定额确定成本基准； ​ 4. 报价编制：依据成本+利润+风险金制定投标报价，含总报价、分项报价、优惠条件（如让利比例）； ​ 5. 报价分析：对比竞争对手报价水平、测算盈亏平衡点，优化报价策略（如不平衡报价）； ​ 6. 文件编制：整理造价相关附件（工程量计算书、费用汇总表、主材价格证明），配合投标文件装订； ​ 7. 答疑响应：针对招标方关于造价的疑问，提供清晰、合规的书面回复。

岗位职责: 1.负责日常办公文件的起草、分类、归档及维护，保障资料完整与及时更新。 2.协助开展行政支持工作，如会议协调、访客接待、办公物资采购与管理等。 3.运用办公软件进行数据整理、报表编制和信息汇总，提升事务处理效率。 4.配合内部协作流程，积极完成上级交办的各项任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队意识，工作认真细致、责任心强。 2.具备较强的任务执行能力，能有效应对工作中出现的问题。 3.大专及以上学历，有相关经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可接受。 4.熟悉常用办公软件的操作与应用。

博尔塔拉蒙古自治州博乐市招拆除/运渣，6间店门，全部隔墙拆除，打通，大概300平米，自己带脚手架，拉200米到物业指定堆放点，一口价9000元

岗位名称：新疆专线驾驶员； 岗位要求：1.持有有效A2及以上驾驶证，具备5年及以上半挂货运车辆驾驶经验；2.无重大交通事故、严重违章记录，具备良好的驾驶记录；3.年龄50周岁以下，身体健康，适应专线运输工作节奏，具备较强的安全意识和责任心。 薪资待遇：1.按趟计薪，精河县至霍尔果斯往返运输任务每趟500元；2.多劳多得，公司提供稳定专线业务，保障运输频次。

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**岗位职责：** 1.人才培养计划 -加入公司系统性培养体系，通过集中授课、导师指导、专题研讨等形式，深入学习企业战略方向、业务流程与管理方法 -参与轮岗实践（涵盖生产/运营/市场/人力等核心职能），全面理解公司各环节协同运作机制 2.业务支持与创新 -协同部门主管推动重点任务执行，负责数据整理分析、流程改进及跨团队沟通协作等具体工作 -按期输出业务评估报告，围绕效率提升、成本控制等方面提交可落地的优化建议 3.管理能力储备 -参与部门规划制定，掌握团队管理、绩效管理、预算管理等实际管理工具与技能 -每季度向管理层汇报个人发展进展，接受针对性能力测评与发展反馈 **任职要求：** 1.硬性条件 -硕士及以上学历，管理学、医学、工科、经济学等相关专业优先（特别优秀者可适当放宽） -拥有1年以上学生干部或社团领导经历，或具备知名企业实习背景者优先考虑 2.核心素质 -具备结构化思考能力：能高效分解复杂问题，输出可操作的解决路径 -高成长潜力：学习敏锐度测评结果位于前30%，拥有跨领域知识整合能力 -抗压能力强：能在高节奏工作中持续稳定输出，接受阶段性出差安排 3.价值观匹配 -认可“奋斗者文化”，具有强烈的目标感与事业追求 -具备管理者视野，能从公司战略层面出发思考业务与发展方向

岗位职责： 1.人才培养计划 -参与公司系统性培养体系，通过集中授课、导师指导、专题研讨等形式学习企业战略、运营流程及管理方法 -完成轮岗实践（核心部门），全面掌握公司业务全流程运作机制 2.业务支持与创新 -协助部门主管推进重点任务实施，负责数据整理、流程改进、跨团队协作等专项工作 -定期提交业务分析报告，围绕效率提升、成本控制等方面提出可落地的优化建议 3.管理能力储备 -参与部门工作规划制定，掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能 -每季度向管理层汇报成长情况，接受定向能力测评与发展辅导 任职要求： 1.硬性条件 -硕士及以上学历，机械、电子、算法、软件、硬件，临床医学、康复医学的硕士和博士生。（特别优秀者可放宽） -具备1年以上学生干部/社团负责人经历，或知名企业实习经验者优先 2.核心素质 -结构化思维能力：能高效分解复杂问题，输出可操作的解决路径 -高成长潜力：学习敏锐度测评结果排名前30%，具备多领域知识整合能力 -抗压韧性：能在高负荷工作节奏中持续稳定输出，适应阶段性出差安排 3.价值观匹配 -认同“奋斗者文化”，具有强烈的成就导向与职业发展追求 -具备管理者视野，能从公司战略层面思考业务发展方向

要求临床、康复、生物、运动康复、硬件、软件、算法等相关专业，硕士学历，应届优秀毕业生优先考虑，提供食宿

岗位职责： 1、参与跨部门轮岗，深入接触市场营销、财务、人力、运营等核心职能，全面掌握各部门运作流程，加速综合管理能力的成长； 2、搜集并分析同行业市场动态，挖掘数据内在关联，为管理决策提供有力的数据支撑； 3、协同多部门团队协作，积极参与公司业务会议及客户接待等事务，锻炼组织协调与沟通执行能力； 4、协助完成轮岗部门的工作报告编写，整理并提交管理层所需的汇报资料； 5、跟进轮岗部门工作进展，参与阶段性成果的汇总与复盘。 任职要求： 2024-2025年毕业或2026年毕业的统招硕士及以上学历，康复、市场营销、护理、临床医学、体育、机电一体化、自动化、人力资源管理、工商管理、财务管理、企业管理、市场营销、法律专业。

岗位职责： 1.人才培养计划 -参与公司系统性培养项目，通过集中授课、导师指导、专题研讨等形式，深入学习企业战略方向、业务运作机制及管理方法论 -完成轮岗实践（核心部门），全面理解公司业务全流程的运行逻辑与关键节点 2.业务支持与创新 -协同部门主管推动重点任务实施，负责数据整理分析、流程改进优化及跨职能协作等专项工作 -按周期输出业务分析报告，围绕效率提升、成本控制等方面提出可落地的改进建议 3.管理能力储备 -参与部门工作规划制定，掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能 -每季度向高层管理者汇报个人发展进展，接受针对性的能力测评与发展辅导 任职要求： 1.硬性条件 -硕士及以上学历，专业涵盖机械、电子、算法、软件、硬件、临床医学、康复医学方向，博士优先（特别优秀者可适当放宽） -拥有1年以上学生干部或社团管理经历，或具备知名企业提供实习经验者优先考虑 2.核心素质 -具备结构化思维：能够高效分解复杂问题，输出具操作性的解决方案 -高成长潜力：学习敏锐度测评结果位列前30%，拥有跨领域知识整合与应用能力 -抗压韧性：可在高压工作节奏中保持持续产出，能接受阶段性出差安排 3.价值观匹配 -认同“奋斗者文化”，具有强烈的目标驱动力与职业发展追求 -具备管理者视野，能从公司战略层面出发思考业务与组织发展问题

项目资料员，文员

资料员

掌握升压站工程各阶段资料管理流程

工程资料

【招聘岗位】伊宁市办公室文员（长期岗） 【公司简介】特克斯县庆源油脂厂伊犁分公司深耕油脂行业多年，业务稳步拓展，注重人才培养与团队建设，为员工提供稳定的工作环境与清晰的职业上升通道，现诚邀有志之士加入，共赴发展新程！ 岗位职责 1. 负责公司日常文件的起草、排版、打印及归档管理，确保行政资料规范有序； ​ 2. 协助处理数据录入、报表整理等工作，保障信息准确及时； ​ 3. 配合各部门完成行政协调事务，支持办公室日常运营； ​ 任职要求 1为人诚实正直，工作踏实认真，责任心强，执行力佳； ​ 2沟通协调能力良好，能积极配合团队完成工作； ​ 3学历不限，有无相关经验均可，公司提供岗前指导。 薪资福利与发展 -提供具有市场竞争力的薪资，具体面议，另有节日福利、年终奖励； ​ -完善的培训体系，助力快速上手，适配岗位需求； ​ -长期稳定岗位，晋升路径清晰，发展前途广阔，与公司共同成长； ​ -友好的团队氛围，舒适的办公环境，工作氛围轻松融洽。 【工作地点】伊宁市

热爱书法教学，专业教师

一天工作八小时，不加班 按时推进各部门工作进度 公司福利优厚 提供下午茶及零食饮料 岗位职责： 1.配合上级领导落实日常事务安排与管理工作； 2.负责公司文件、资料的整理与归档等事务； 3.承担部门内外沟通协调及信息传达等相关工作；

助理打印材料，送材料。助理打印材料，送材料。 要求：，懂维语和国语，会使用电脑，会做表格，有上进心，爱学习，细心，为人机灵，性格开朗，学历和年纪不限，请真心找工作，靠谱的再联系，工资2000-4000

岗位职责: 1.协助团队成员，保障办公日常事务有序开展； 2.维持工作区域整洁，营造良好的办公氛围； 3.参与会议筹备及记录工作，确保信息传递准确及时。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，善于团队协作； 2.工作态度严谨细致，可自主完成各项任务安排； 3.熟练使用常用办公软件，具备高效的文档处理与会议纪要整理能力。

在办公室内仅需完成报备工作，不承担销售指标。