岗位职责： 1.负责品牌视觉体系搭建与维护，包括LOGO、VI系统、宣传物料等设计工作 2.独立完成网页、H5、小程序、APP等数字端界面及运营活动视觉设计 3. 参与产品需求评审，结合用户场景输出高保真视觉方案并推动落地 4.配合市场、运营团队完成线上线下推广素材设计，提升传播效果 5. 持续关注设计趋势，优化设计规范与资源库，提升团队协作效率 任职要求： 1.具备视觉设计相关工作经验，熟练使用Sketch、Figma、Photoshop、Illustrator等设计工具 2.有成熟的作品集，能清晰阐述设计思路与项目成果 3. 具备良好的审美能力、沟通能力和跨部门协作意识 4. 对用户体验和交互逻辑有一定理解，注重细节与品质 5.学历不限，热爱设计，学习能力强，有责任心

岗位职责： 独立完成海报、参与产品包装、展会物料、办公环境等延展设计 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、CorelDRAW等主流设计软件

1、负责输电线路设计相关工作的具体实施； 2、按时完成公司下达的各类输电线路设计任务； 3、牵头组织项目建设过程中可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的线路专业设计工作，严格执行设计规范；确保项目设计标准与质量满足业主需求与期望； 4、在各设计环节中，统筹协调各专业间的协作关系，保障设计成果质量，并对设计全过程履行专业技术管理与责任； 招聘要求 1、本科及以上学历，电力系统自动化或输电工程相关专业； 2、熟练掌握AutoCAD及常用办公软件操作； 薪资待遇： 1、设总岗位月薪1万至1.5万，或可面议。 2、具备3至5年工作经验，能独立承担主设人职责者，月薪7000至12000。

5A写字楼区位，甲级建筑设计行业及全行业设计资质支持，兰图.扫描.专业设备共享，法务顾问全程支持，全专业资深设计协同。创业孵化支持！

岗位职责： 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务，涵盖可行性研究、初步设计、施工图设计及竣工图各阶段的技术方案编制与图纸绘制、校对工作； 2、负责风电场和光伏电站升压站的电气一次系统设计，具备完成国家电网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力，能够组织技术攻关并把控关键环节； 3、负责项目从可研到竣工验收全过程中的电气一次专业技术工作，包括现场资料收集、与业主及施工单位的设计协调与沟通确认、技术交底、现场技术支持，以及各设计阶段的审查和技术联络会议。 学历及工作经验要求： 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历； 2、具备较强的学习能力和环境适应力，具有三年以上变电一次专业设计经验；积极进取，愿意拓展电气二次设计领域知识，能接受出差安排，有电气二次设计经验者优先； 3、具备丰富的施工现场代表工作经验，具备较强的现场问题分析与处理能力。

110千伏及以下输变电设计

高薪招聘｜输电线路设计工程师，助力电力基建，共筑能源蓝图 岗位：输电线路设计工程师 一、岗位职责 1、负责35kV-500kV及以上高压、超高压输电线路的全过程设计工作，包含现场踏勘、路径选址、方案比对、初步设计、施工图设计、工程量统计及造价编制等核心工作。 2、独立完成输电线路杆塔选型、基础设计、导线地线选型、防雷接地、交叉跨越防护等专项设计，输出完整、合规的设计图纸及技术文件。 3、配合项目可研、初设、施工图评审工作，根据评审意见高效完成图纸修改、方案优化及技术答疑。 4、跟进项目施工落地，提供现场技术交底、施工技术支持、变更签证审核及竣工验收技术配合服务。 5、跟踪行业最新电力设计规范、技术标准及新工艺，优化设计方案，严控项目设计质量、进度与成本，规避设计风险。 6、配合团队完成项目资料归档、技术总结、标准化模板梳理等日常工作。 二、任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统自动化、高压输电线路工程等相关专业。 2、工作经验：1年及以上输电线路设计相关工作经验，熟练掌握各电压等级线路设计流程，优秀应届生可放宽条件。 3、技能要求 • 熟练使用AutoCAD、道亨、鸿业等输电线路设计专业软件，能独立完成整套线路设计图纸。 • 精通《110kV～750kV架空输电线路设计规范》等国家及行业标准，熟悉电力工程设计流程与评审要求。 • 具备基础的线路结构力学计算、电气计算能力，可独立完成项目方案设计与技术论证。 4、能力素质：具备良好的现场踏勘、问题排查及沟通对接能力，能适配短期外地出差；工作严谨负责、责任心强，具备较强的团队协作能力和抗压能力，能高效完成项目节点任务。 5、优先条件：有电力设计院、工程公司从业经验，参与过新能源送出线路、山区跨江线路、农网改造等项目者优先；持有注册电气工程师、职称证书者优先。 三、薪资福利 1、薪资待遇：8000-18000元/月，资深工程师、成熟人才薪资可面议，能力匹配者可高薪特聘，年终发放项目绩效奖金、年终分红。 2、基础保障：入职即缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等全套法定假期。 3、专属福利：出差补贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、节日福利、定期体检、员工团建、生日福利。 4、成长晋升：完善的师徒带教体系、定期专业技术培训、规范的晋升通道（设计师→资深设计师→项目负责人→技术主管），支持员工考证、技能提升。 5、其他福利：弹性工作、定期调薪、项目奖金、年终奖、优秀员工奖励，氛围轻松，团队专业稳定。 四、工作地点 本地办公为主，适配省内短途出差 五、应聘方式 1、简历投递：鱼泡 2、欢迎有志于电力基建行业的技术人才加入，携手深耕电力工程领域，共创稳定长远发展！ #电力设计 #工程师招聘 #输电线路 #电力工程 #高薪求职 #技术岗招聘

岗位职责： 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务，涵盖可行性研究、初步设计、施工图及竣工图各阶段的技术方案制定与图纸绘制、校对工作； 2、承担风电、光伏项目升压站电气一次系统设计任务，具备独立完成国网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力，能够解决关键技术难题并进行专业技术把关； 3、负责所承担项目从可研到竣工验收全过程的电气一次专业相关工作，包括现场资料收集、与业主及施工单位的技术对接与协调、技术交底、现场技术支持，以及设计阶段的评审和技术联络会议。 学历及工作经验要求： 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历； 2、具备较强的学习能力和环境适应力，从事变电一次设计工作满三年以上；积极进取，愿意拓展电气二次设计知识领域，能接受出差安排，有电气二次设计经验者优先； 3、具有丰富的现场设代经历，具备较强的现场问题分析与处理能力；

1. 掌握电气设计相关规范，具备较强的自主学习意识。 2. 可独立承担新建与改造类配电工程，具有10kV配网及市政电力项目经历者优先考虑。 3. 能够适应出差开展外业勘察，准确记录现场设备布局、架空线路及电缆走向等信息。 4. 具备良好沟通协调能力，能与业主及相关设备管理单位顺畅对接。 5. 工作态度认真负责，能够在既定时间内高效推进并完成工作任务。 6. 需具备三年以上在设计院从事相关工作的实际经验。 ，全职岗位，年龄要求25-30岁，招聘人数1人，电气类相关专业背景。 提供五险缴纳，实行周末双休，节假日按规休息，享有单位不定期组织的员工福利待遇。

可承担光伏电站及用户侧220千伏以下变电站电气一次部分的设计工作

博尔塔拉蒙古自治州温泉县招水电、给排水

博乐市博海水泥厂招聘高空作业证，低压电工证，双证师傅4名，小工2名，有400多个灯需要安装，会操作曲臂车的师傅优先，有意者

博尔塔拉市博乐市招焊接pe管的师傅，二把刀勿扰。

本厂主营重卡、挂车全车维修保养，活源充足、工资准时不拖欠、常年稳定，现扩大团队，面向社会招聘以下岗位： 招聘岗位 1、货车电工 负责重卡、挂车全车电路检测、线路维修、电器故障排查、后处理、电脑诊断及电器件更换。 2、底盘维修工 负责货车、挂车底盘整备，刹车系统、悬挂、气囊、车桥、转向、传动系统维修、保养及故障处理。 3、变速箱维修工 负责重卡变速箱拆装、维修、保养、换挡故障修复、离合系统维修等工作。 4、轮胎工 负责货车、挂车轮胎拆装、修补、平衡、换位、充气、轮毂检修等相关工作。 任职要求 • 年龄 20–45岁 • 两年以上货车维修相关经验优先 • 能独立干活、服从管理、踏实肯干

高薪诚聘 重卡维修师傅 本厂主营各类重型卡车、挂车全车维修保养，活源稳定、工资准时不拖欠，工作环境完善，现面向社会高薪诚聘以下岗位人员： 招聘岗位及要求 一、货车电工 负责重卡、挂车全车电路故障排查、线路检修、电器配件更换、后处理维修、车辆电器系统整备等相关工作。 二、底盘维修工 负责货车、挂车底盘维修保养，刹车系统、悬挂气囊、车桥、转向、传动系统检修、配件拆装更换、底盘故障处理等工作。 三、变速箱维修工 负责重卡、挂车变速箱拆装、维修、保养、故障排查、配件更换、换挡故障修复等相关作业。 通用任职要求 1、年龄20–45周岁，身体健康，能吃苦耐劳； 2、有两年及以上重卡维修实操经验者优先； 3、能独立处理对应岗位故障，服从管理、踏实稳定，无混日子心态； 4、学徒、中工、熟练师傅均可咨询，技术优秀者薪资可面议。 薪资福利 1、薪资优厚，每月准时发薪，绝不拖欠； 2、常年活源稳定，淡旺季工作量均衡，收入稳定； 3、包吃包住，维修设备、工具齐全，工作条件优良； 4、长期稳定招工，欢迎想长期稳定发展的师傅加入。

岗位职责 1.负责 FPSO 及海洋工程项目的结构详细设计与施工设计工作，包括船体结构、上部模块支撑结构、立管 / 管汇 / 支撑座等深水结构的图纸绘制与计算分析。 2.依据 ABS、CCS、DNV、BV、LR 等主流船级社规范，以及 IMO、相关行业标准，编制结构设计说明书、计算报告等技术文件。 3.负责结构设计图纸的送审工作，与船级社、业主 / 船东进行技术沟通，独立处理并回复审图意见，确保设计顺利通过审批。 4.参与结构设计的标准化工作，优化设计方案，解决项目中的关键技术问题，确保设计满足强度、疲劳、工艺及建造要求。 5.配合项目建造阶段，为现场施工提供必要的技术支持，处理现场反馈的结构相关问题。 6.参与国际项目的技术沟通，独立撰写英文技术文档，参加英文技术会议，与海外团队、船东或船级社进行高效沟通。 任职要求 1.本科及以上学历，船舶与海洋工程、海洋工程、机械工程等相关专业。 2.具有5年以上 FPSO 或大型海洋平台结构设计经验，有完整 FPSO 项目设计经历者优先。 3.精通船体及海洋平台结构设计，熟悉舱系、设备基座等结构的设计及加工工艺；了解结构疲劳、水动力载荷等相关计算方法。 4.熟悉各主流船级社（ABS/CCS/DNV/BV 等）的规范及国际海工设计标准，具备独立完成结构送审及意见消除的经验。 5.英语听说读写流利，可独立完成英文技术文档的编写，能无障碍参与英文技术会议及与海外客户沟通。 6.熟练使用 AutoCAD、Tribon、NAPA、SESAM、ANSYS 等结构设计与分析软件。

结构设计专工 薪资范围：3-6K/月 学历要求：大专及以上 性别要求：男女不限 工作地点：大同市云州区 专业要求：基础工程技术、结构工程、土木工程、电力系统、电气及输变电土建相关专业。 任职要求 1、年龄35岁以下。 2、要求精通变电站主体建筑和结构设计，包括变电站主体厂房、配套建筑、土建基础、电缆沟、以及光伏结构荷载计算，负责过2个以上光伏项目普通支架的设计工作，有一定的结构设计校核及钢结构设计经验，有柔性支架设计经验的优先考虑。 3、 从事110kV及以下变电站、线路土建结构设计，线路结构需能完成铁塔或水泥杆的基础计算及选型，杆塔选型和一般的杆塔荷载验算。 4、参与完成工程项目从可研到竣工图的全过程设计，具备良好的沟通能力。 5、配合相关单位部门，解决施工过程中本专业有关的技术问题。

高级标识结构设计师 【岗位职责】 1. 主要负责工厂标识深化设计，钣金图展开制作。

【岗位职责】 1. 负责激光焊机整机、激光焊枪整体结构方案设计、三维建模及工程图输出，独立完成核心结构的设计落地。 2. 负责样机试制、装配调试，协助测试部门完成整机结构、焊接适配结构的性能测试与技术验证，输出复盘报告。 3. 主导焊焊枪内部结构的精度分析、设计校核及优化改进，解决样机试制与量产中的技术问题。 4. 配合采购部门完成关键零部件选型、供应商技术对接及样品验证。 5. 编制设计规范、技术文档及BOM清单。

岗位职责： 1.负责建筑结构施工图深化设计及二次结构（二构）方案编制与优化 2.独立识读建筑、结构施工图纸，完成砌体、构造柱、过梁等二构工程量计算与方量统计 3.配合现场施工，解决二构施工过程中的技术问题，提供技术交底与过程指导 4.参与图纸会审，提出结构合理性与可施工性建议，保障施工质量与进度 5.协同土建、安装等专业开展交叉作业协调，确保结构施工与其他工序无缝衔接 任职要求： 1.土木工程、建筑工程技术等相关专业背景，学历不限 2.熟悉国家现行结构设计规范及二构施工工艺流程 3.具备良好的图纸识读能力与工程量计算能力，熟练使用CAD等基础绘图工具 4. 工作认真细致，责任心强，具备现场沟通与协作能力 5.有施工现场结构工程师或二构技术岗经验者优先

新疆博尔塔拉招聘：CAD石材设计跟单 岗位职责： 1、现场量尺，CAD出加工/排版图纸； 2、对接工厂跟单管控进度质量； 3、对接客户，跟进安装直至验收； 4、整理报价、图纸资料。有奢石、别墅精装石材经验优先。 要求：细心负责。 薪资：12000，包吃住 地点：新疆博尔塔拉 联系：

电气主值

岗位职责： 1.负责品牌视觉形象设计，包括LOGO、VI系统、宣传画册及线上线下推广物料 2.独立完成海报、Banner、H5页面、社交媒体配图等日常营销设计需求 3. 配合市场与运营团队，理解活动目标并输出符合调性的创意设计方案 4.协同文案、摄影、视频等岗位，确保设计内容整体风格统一、传播效果达标 5.管理设计源文件及素材库，保障资产规范性与复用效率 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、Sketch等主流设计软件 2.具备良好的审美能力与视觉表达能力，有成熟作品集 3. 理解基础印刷工艺与数字媒体适配规范 4.沟通协作能力强，能高效响应多线程需求 5.学习意愿强，关注设计趋势，具备持续优化意识

岗位职责: 1.策划富有创意的活动方案，确保设计方向契合客户需求及行业潮流。 2.运用专业设计工具完成活动现场的视觉构思与落地执行。 3.与项目团队高效协作，保障设计方案与现场实施无缝衔接。 4.持续优化设计细节，提升作品整体品质与创意表现力。 5.保持与客户顺畅沟通，确保设计进展透明并及时响应反馈。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力，能准确清晰地阐述设计思路。 2.工作认真负责，有耐心推进设计各环节的落实与完善。 3.精通Photoshop、Illustrator等主流设计软件操作。 4.拥有较高的审美水准和创意思维，可独立完成高质量活动设计。 5.具备较强的时间管理能力，能按时保质完成项目任务。

1.掌握电气设计相关规范，具备较强的自学能力。 2.可独立承担新建与改造类配电工程，具备10kV配网及市政电力项目经验者优先考虑。 3.能适应出差开展外业勘察，准确记录现场设备布局、架空线路及电缆走向等信息。 4.具备良好沟通协调能力，能与业主及相关设备管理单位顺畅对接。 5.工作认真负责，执行力强，能在既定时间内高质量完成工作任务。 6.需具备三年以上设计院工作经历。 ，全职岗位，招聘1人，年龄要求25-30岁，电气类相关专业。 缴纳五险，周末双休，节假日正常休假，享有单位不定期提供的各项福利待遇。

岗位职责： 1. 根据项目需求完成创意构思、视觉设计及方案落地执行 2. 独立完成使用软件完成活动现场的门头及广告画等多类型设计任务 3. 配合部门优化设计表达，提升用户体验与传播效果 4. 参与设计规范制定与素材库建设，保障设计一致性 5. 跟踪设计趋势，持续提升专业能力与审美水平 任职要求： 1. 设计相关专业背景，具备扎实的美术功底与设计理论基础 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、Figma等主流设计工具 3. 具备良好的沟通理解能力与跨部门协作意识 4. 作品集完整，能体现创意能力、执行能力及风格适配性 5. 学习能力强，责任心强，对设计工作富有热情

岗位职责： 负责技术交流对接，电气项目报价与成本核算，现场勘查及方案设计输出。 任职要求： 熟悉高低压开关柜（61柜、28柜、抽屉柜）、配电柜、配电箱、箱式变电站，光伏并网柜，光伏及风电升压变设备；具备变频柜、PLC控制柜相关知识者优先考虑。 岗位福利： 单休，薪资10000-15000元，具体可面谈

一、公司简介 总公司是新疆广告行业全链条服务标杆企业，业务覆盖广告设计制作、标识系统规划安装、文化空间建设、景区景观工程、LED 亮化工程五大核心板块。我们服务过旅游景区、医院、校园、市政等多领域客户，擅长将创意设计与落地执行深度融合，打造了众多兼具视觉张力与实用价值的标杆项目。现因业务扩张，诚邀优秀设计师加入！ 二、岗位职责 1、全场景视觉创作 --负责标识系统设计（景区导视、医院标识、市政标牌等），输出规划方案与视觉效果图，确保符合场景功能需求与美学标准； --主导品牌与文化空间设计，包括企业文化墙、校园文化建设、商业展示空间等视觉方案，衔接前期创意与后期制作环节； --完成广告物料设计（海报、宣传册、灯箱等）及 LED 亮化工程配套视觉创意，适配线上传播与线下落地场景。 2、项目全流程跟进 --参与客户需求沟通，结合行业特性（如医疗、教育、景区）提炼设计核心诉求，输出专业提案； --对接生产部把控落地质量，跟进标识标牌生产、景观工程安装等环节，确保设计方案 1:1 还原； --整理项目设计档案，优化设计模板与流程，提升团队交付效率。 3、团队协同与创新 --与商务、生产团队协作，提供视觉策略支持；关注行业趋势（如新材料应用、智能导视设计），融入创意方案。 三、任职要求 --专业背景：平面设计、视觉传达、环境艺术等相关专业，本科及以上学历，1-5 年广告 / 空间设计经验优先。 --技能硬核：精通 PS、AI、CDR 等设计软件，掌握 CAD 或 C4D 者加分（适配标识系统与 3D 场景设计）； --了解印刷工艺、金属制品加工、LED 亮化技术等落地环节，能规避设计与制作的衔接问题。 --经验适配：有标识系统设计、文化空间建设、市政项目经验者优先，需提供对应作品集（如景区导视、文化墙设计案例）。 --能力素养：具备创意思维与细节把控力，能同时推进多项目；良好沟通能力，可对接客户与工程团队。 四、我们提供 薪资：6k-15k（依经验与能力定档）+ 项目奖金（年度营收分红）； 福利：五险、带薪年假、节日福利、年度体检，核心骨干享股权激励； 成长：定期组织行业培训（如标识系统规划、新材料应用），参与大型市政 / 景区项目实操； 环境：150㎡高档办公室（总经办、设计部、商务部、财务部）、1800㎡生产车间（生产部）。 住宿环境：园区公寓（2人间）独立厨卫

【岗位职责】 1. 视觉全案操盘：作为产品视觉主设，主导从概念推导、KV（主视觉）设计到全渠道物料延展的全案策划。确保视觉语言精准击中目标受众，提升新品市场声量。 2. 多维平面创意输出：负责品牌营销海报、产品包装、新媒体视觉等核心物料的创意设计。 3. 品牌VI体系落地：负责品牌视觉规范在各业务线、各触点的严格审核与延展执行，确保品牌形象的统一性与高级感。 4. 展会/活动视觉统筹：主导线下展会、快闪店等活动的视觉空间规划。从2D视觉到3D空间效果呈现，再到现场搭建的材质、工艺跟进，对最终的视觉落地效果100%负责。 【岗位要求】 1. 平面功底扎实：精通 PS / AI / InDesign 等，排版、色彩、字体设计能力过硬，能独立产出高水准的商业级平面设计。 2. 三维渲染能力：熟练使用 C4D / Blender / OC 等软件。能独立完成产品场景搭建、材质灯光调节及高品质渲染，为新品视觉

双休，弹性打卡0.5H，上班时间为 9:00-12:30,14:00-18:30，国家法定节假日正常休息 【视觉设计师-岗位职责】： 偏电商类 国内外经验均可 1、视觉设计方面： 负责跨境电商平台如亚马逊的商品A+页面设计，主导品牌整体视觉形象搭建，涵盖品牌标识、官网及店铺界面、产品包装与说明书、推广海报等内容，确保视觉风格与品牌定位一致。 2、公司内部活动设计： 结合行政与业务团队需求，完成线上线下营销活动的页面、横幅、社交图文等视觉内容创作，增强员工参与积极性。 3、设计趋势研究： 持续追踪设计领域前沿动态，分析海外不同区域审美倾向（如欧美简约风、东南亚高彩度风格等），将创新理念应用于实际项目；关注同行及竞品设计动向，挖掘差异化视觉策略。 4、跨部门协作： 与产品、销售、策划、摄影等多团队密切配合，保持高效沟通，保障设计任务按时高质量交付。 【任职要求】： 1、学历专业： 本科及以上学历，视觉传达、平面设计、艺术设计等相关专业优先考虑。 2、工作经验： 具备3年以上视觉设计从业经历，有跨境电商或国内品牌视觉设计经验者优先。 3、软件技能： 熟练掌握主流设计工具；具备动效处理或3D基础为加分项，对AI辅助设计等新兴技术有学习兴趣。 4、设计能力： 拥有扎实的平面设计基础与良好审美，对色彩搭配、版式布局、视觉构图具备敏锐感知与独特理解，能独立输出高品质设计方案；具备运营视角，理解设计对转化的影响，能结合数据优化设计决策，快速把握不同市场用户的审美偏好与心理特征。 5、沟通能力： 具备优秀的表达能力和团队协作意识，能清晰阐述设计逻辑，及时响应问题，与团队成员顺畅协作。 【特别注意】： 应聘者请将以下材料发送至招聘邮箱，邮件标题格式为“视觉设计师+姓名+作品集链接”：个人简历、作品集（PDF格式或在线链接，需注明个人职责与设计思考过程），不接受压缩包、网盘链接及低清JPG文件