
新媒体运营
6000-11000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
新媒体运营(抖音方向)招聘
一、公司亮点
我们是农业智能装备制造科技企业,聚焦智能灌溉、自动化施肥设备,业务增速稳居行业前列,正从“区域领先”向“全国知名”高速迈进。
-抖音运营无需从零起步:官方账号流量稳定、粉丝基数扎实,设备实拍、田间应用等素材库丰富。
-清晰晋升无天花板:“抖音运营专员→主管→经理”路径明确,顶尖人才可牵头成立品牌运营部,能力决定发展高度。
二、岗位职责
1. 内容策划与优化:基于现有账号定位与素材库,结合农业装备特性(操作场景、应用效果),策划高传播短视频(如设备教程、产量对比),打磨脚本与文案,提升内容专业性和互动性。
2. 账号精细化运营:负责抖音号日常运营,含视频剪辑(剪映)、精准发布、评论私信回复(对接销售线索),提升粉丝活跃度、完播率及转化。
3. 流量与活动运营:用巨量千川、DOU+定向投放,结合农业生产节点(播种/灌溉季)策划直播、用户投稿等活动,扩大品牌曝光。
4. 数据复盘迭代:监控完播率、粉丝增长、线索量等数据,周度输出复盘报告,优化运营策略。
三、任职要求
1. 本科及以上,1-3年抖音独立运营经验,有农业/制造业ToB或实体产品运营经验、成熟账号优化案例(如粉丝活跃度升30%、单条播放破50万)者优先/可放宽经验。
2. 核心能力:能将专业装备知识转化为“接地气”内容;熟悉抖音算法与流量渠道,有数据提升案例;熟练用剪映、Canva独立完成视频全流程。
3. 素养:结果导向(关注有效线索)、愿学农业知识、能适应快节奏并主动创新内容形式。
四、薪资福利
-薪资:月薪8000-12000元(能力突出可谈)+季度绩效奖金(上不封顶,考核活跃度与转化)。
-福利:五险一金、入职即享带薪年假、节日礼包、年度体检、内部产品试用权益。
-成长:1对1导师带教、运营干货培训,优秀者可独立负责账号全案,为管理岗铺路。
主管
4000-5000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度
2.结合产品或品牌特点,独立撰写高质量原创文案,策划爆款内容及互动活动
3.分析平台数据,优化内容策略,定期输出运营报告,提升转化效果
4.跟踪热点话题与行业趋势,快速响应并融入品牌传播中,增强曝光度
5.协同设计、市场等团队,推进跨部门项目落地,实现品牌多渠道推广
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字功底和网感,熟悉主流新媒体平台运营规则
2.经验不限,有成功运营账号经验者优先,能提供案例者加分
3.具备较强的学习能力和创新意识,能够快速适应内容形式变化
4.具备良好的沟通协作能力,工作积极主动,能承受一定工作压力
【租赁专员】优质资源/无需经验/晋升快/贝
4000-8000元/月
地产中介经验不限高中及以上房产信息维护更新房源开发保障月薪客户开发带薪培训租房优惠二者兼具房屋租赁实地看房购房优惠房屋买卖
岗位职责:
- 负责公司租赁业务的开发,维护客户关系并完成房屋租赁合同的签署。
- 收集客户信息并持续跟进,及时响应和处理客户在租赁过程中的各类需求。
- 参与租赁合同的起草工作,配合完成合同相关流程与文件整理。
- 严格执行公司各项规章制度,恪守职业规范与职业道德。
任职要求:
- 熟悉房地产租赁市场动态,具备较强的市场洞察力与业务开拓能力。
- 具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能够独立分析与解决问题。
- 有房产租赁相关从业经历,曾独立完成租赁业务者优先考虑。
- 工作踏实认真,执行力高,品行正直可靠。
福利待遇:
1. 底薪2700+奖金+提成:业绩*40%-50%+门店激励
2. 不带底:业绩*70%
其他福利:稳定资源/商机、专业培训、一对一带教、月度激励、定期团建、国内游、游学、亲子假、生日假、随心假……
如果你满怀信心与热情,怀揣梦想,渴望通过奋斗实现事业突破,请立即预约面试,加入我们的团队!你所期待的,这里都能提供,欢迎联系预约面谈!
房产销售
岗位职责:1.专注于房地产市场的买卖与交易活动,为客户提供专业的咨询服务;2.深入了解市场动态,及时调整销售策略以适应市场变化;3.维护和拓展客户关系,确保良好的客户服务体验;4.参与谈判,促进房地产交易的成功闭环;5.定期进行市场分析,为团队提供数据支持与建议。任职要求:1.具备出色的沟通能力和谈判技巧,能有效解决客户问题;2.对房地产市场有浓厚兴趣,具备良好的市场分析能力;3.能够独立工作,同时具备团队合作精神;4.有责任心,能够在压力下保持积极的工作态度;5.对客户服务富有热情,能够提供高质量的服务体验。
酒店新媒体运营
5000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1、负责酒店新媒体平台(如抖音、小红书、微信公众号等)的内容策划与日常运营;
2、结合酒店品牌定位,制定并执行线上推广计划,提升品牌曝光与用户互动;
3、跟踪行业动态及用户偏好,挖掘热点话题并策划相关传播内容。
任职要求:
1、熟悉新媒体平台运营规则及内容创作流程;
2、具备良好的审美能力与文案撰写能力,能独立完成图文及视频内容策划;
3、有较强的数据分析能力,能根据运营效果优化内容策略;
4、具备团队协作意识,责任心强,能适应快节奏工作环境。
临时工
配合工人安装的时候去拍照片照片是上传管家婆软件里面必须要用的录入安可信软件里的信息填写安装好的住户**执单工作轻松计件制但需要必须每个住户家里上下班时间不限制但必须要及时做完工人安装的工资要发统一公司打卡如果明天能接受培训后天正常上班的和我联系
地产中介
100-200元/天
房产销售五险一金年终奖1-2人经验不限中专及以上直销门店销售按单提成销售额提成
岗位职责:1.专注于房地产市场的买卖与交易活动,为客户提供专业的咨询服务;2.深入了解市场动态,及时调整销售策略以适应市场变化;3.维护和拓展客户关系,确保良好的客户服务体验;4.参与谈判,促进房地产交易的成功闭环;5.定期进行市场分析,为团队提供数据支持与建议。任职要求:1.具备出色的沟通能力和谈判技巧,能有效解决客户问题;2.对房地产市场有浓厚兴趣,具备良好的市场分析能力;3.能够独立工作,同时具备团队合作精神;4.有责任心,能够在压力下保持积极的工作态度;5.对客户服务富有热情,能够提供高质量的服务体验。
喀什喀什市【高薪诚聘房产销售】提成行业最高,收入无封顶!无经验可培训,资源公司提供!快速晋升,敢拼你
3000-12000元/月
房产销售包住生日福利年终奖高温补贴6-10人经验不限大专及以上门店销售基本坐班销售额提成TOCTOG
【高薪诚聘房产销售】
提成行业最高,收入无封顶!
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快速晋升,敢拼你就来!
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高薪+高成长+高能量团队,只等你行动
新媒体运营
5000-10000元/月
新媒体运营1年以下中专及以上不接受居家办公不接受无经验牛人
1.有1年以上的新媒体运营经验
2.学历不限,男女不限,会读写哈萨克语文字
3.年龄25岁以上,缴纳六险 休息单休
不招兼职 不招兼职 不招兼职
测量员工地学徒工长期月结
年后项目上需要多名测量学徒、实习生。工作环境在野外,条件相对艰苦。管吃住,零基础也可,第一个月工资3000,后每月看个人能力涨幅,民族不限,最好是长期,无不良嗜好,服从安排
房产销售
工作时间:
1周末双休,节假日全休都正常放假
工作要求:
1.有目标感,自律性有销售经验的不限制
2.大方开朗,性格活泼,社交能力强
3.年龄25-40岁
4.做过金融房地产的优先
岗位:
1.带薪培训,平时负责为企业提供咨询服务
2.工作简单,前期会安排师傅带教
写字楼招商主管+无责底薪5-7K+五险+节假日福利
5000-7000元/月
房产销售生日福利五险渠道销售直销较多外勤销售额提成TOC
岗位职责:
1、拓展和维护写字楼渠道资源,通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源:
2、负责客户的接待、咨询,提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务
3、了解客户需求,进行商务谈判;
4、陪同客户看房,促成租赁业务成交:
5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。
任职要求:
1、性格开朗、善于沟通,语言表达能力强、熟练电脑基本操作:
2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力:
3、具备地产行业,有写字楼销售经验或自带资源者优先。
岗位待遇:
1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利
2、综合薪资5-30K
长租公寓租房管家(公司出端口费)
4000-5000元/月
房产销售社保年终奖餐补3-5人经验不限大专及以上面销/陌拜基本坐班按单提成TOC
成都高新区急招租房管家(3-5人,转正平均月收入9500,销冠月出50单)
我们专注长租公寓领域8年,现于成都高新区招募租房管家,房源均在核心地铁口、品质高且无合租纠纷,开单难度低!提供无责底薪+高提成,正式员工平均月入9500元,诚邀想稳定做销售、擅长客户沟通的你加入!
一、岗位职责:聚焦租房全流程,轻松开单
房源推广与带看:负责长租公寓房源的线上(端口)、线下推广,主动对接租客需求,预约并陪同带看,清晰介绍房源优势(如地铁口位置、品牌家电、一级能效空调等);
租客咨询与成交:解答租客租房疑问(如租金、入住流程、费用明细),协助完成租房成交,确保租客了解“无中介费、无水电物业差价”等核心福利;
入住手续协助:指导租客办理入住手续,核对资料、签署合同,提供入住后基础服务支持,提升租客初体验;
租客关系维护:定期跟进租客反馈(如维修需求、居住建议),及时协调解决问题,提高租客满意度与续租率。
二、任职要求:门槛友好,经验不限
学历要求:大专及以上学历,专业不限,应届生可投递;
经验优先:有房地产中介、租房销售或客户服务经验者优先,无经验者公司提供岗前培训,快速上手;
能力要求:具备良好沟通表达能力与客户服务意识,能独立开展推广、带看工作;热爱销售,有责任心,目标感强。
三、核心优势:开单难度低,资源有保障
我们为租房管家扫清开单障碍,让你专注做业绩:
房源优势:所有房源位于核心地段,地铁口500米内;房间品质高,配品牌家电、一级能效空调;仅做整租无合租,无租客纠纷,租客接受度高;
资源支持:公司承担、安居客端口费,无需个人投入推广成本;对租客“零中介费”“无水电物业差价”,成交转化率更高;
模式友好:工作以“基本坐班+灵活带看”为主,无需盲目跑市场,线上端口获客稳定,新手也能快速开单。
四、薪资福利:待遇透明,收入有保证
薪资构成 无责底薪2000元+按单提成(每单约500元);正式员工平均月收入9500元,销冠单月可出50单,收入上不封顶
福利待遇 1.保障类:,享受交通补助;
2.激励类:年终奖、开单奖励,业绩优秀者有额外奖金;
3.其他:5A办公环境(奥克斯中心C座),团队氛围轻松,定期交流开单技巧
工资结算 月结,薪资发放准时,无拖欠
五、工作信息与应聘联系
工作地点:核心办公地:成都武侯区奥克斯中心C座;带看范围:三环内+1号线核心地铁口房源;
工作时间:9:30~18:30,规律作息,无强制加班;
招聘人数:3-5人(名额有限,招满即止);
写字楼租赁专员+无责底薪5-7K+五险+节假日福利
5000-7000元/月
房产销售生日福利五险渠道销售较多外勤销售额提成TOC
岗位职责:
1、拓展和维护写字楼渠道资源,通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源:
2、负责客户的接待、咨询,提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务
3、了解客户需求,进行商务谈判;
4、陪同客户看房,促成租赁业务成交:
5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。
任职要求:
1、性格开朗、善于沟通,语言表达能力强、熟练电脑基本操作:
2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力:
3、具备地产行业,有写字楼销售经验或自带资源者优先。
岗位待遇:
1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利
2、综合薪资5-30K
本司诚聘房屋管家
1-1.6万元/月
房产销售包住社保6-10人经验不限学历不限
急聘公寓管家三名!
不是中介!不是保安!
是手握N套房钥匙的"收租大佬"!(不用你催租,的那种)
工作内容:
带租客看房像介绍自家客厅(反正房子多到记不住)
处理保修比修自己家还上心(反正维修费老板出)
聊天技能MAX,能把挑刺租客聊成夸夸群群主
超硬核福利:
️五险齐全,看病不慌(但希望你永远用不上)
️公寓白住!省下的房租够你每月火锅自由(阳台还能种葱)
️当二房东的快乐(划掉)正经职业发展路径
我们需要这样的你:
️会讲道理不打架(吵架能赢送锦旗)
️手机24小时开机(但凌晨三点绝对没人找)
️能把漏水说成"室内水景房"的销售鬼才
特别加分项:
养死过3盆绿植以上(证明你热爱生命)
王者荣耀黄金段位(方便和95后租客社交)
应聘暗号:
"我想当包租婆/公的第365天"
(其实当天上岗也行)
速速私聊,本招聘启事和房租一样——过期不候!
临时工1-2人
业务、调拨、办公室综合人员
1.熟练计算机操作;2.有责任心,爱岗敬业;3.有相关经验者优先。
薪资福利:面议
招工人数:1人
工作地址:博乐市东工业园区
临时工包住包吃1-2人月结
招聘两个员工 春节后初五左右上班 月薪3000 月休两天 管吃管住 要求年龄18-35岁 男女不限 会熟练使用智能手机 服从安排 按时完成工作内容 联系电话 非诚勿扰
临时工1-2人
市场或做过互联网人员
情商高,无专业限制;年后到岗
薪资福利:平台可靠,待遇从优,工资准时发放,工资详谈
招工人数:1人
临时工月结
招聘:屠宰工
薪资:4000元以上/月
不限生猪屠宰,工作环境辛苦、工作强度大,不怕脏不怕累双河市贾娟
临时工1-2人
业务、调拨、办公室综合人员
1.熟练计算机操作;2.有责任心,爱岗敬业;3.有相关经验者优先。
薪资福利:面议
招工人数:1人
工作地址:博乐市东工业园区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供博尔塔拉新媒体招聘在线招聘信息,主要招聘博尔塔拉新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。