岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

【岗位职责】 · 负责接打电话及上传下达 · 协助完成行政事务及基础数据管理 · 配合团队完成其他文职支持任务 【职位要求】 · 高中及以上学历，无经验也可 · 熟练操作办公软件，普通话标准 【工作时间】 上一休一 ，上夜班，有些辛苦 【薪资福利】 · 月薪到手3800 · 五险一金齐全 · 包住、包吃，

岗位职责： 1. 负责整理与分析企业财务报表数据，为管理层提供准确的数据支撑； 2. 建立并持续优化数据分析模型，深度挖掘数据潜力，助力业务提升与战略规划； 3. 关注行业数据动态，结合集团实际业务需要，输出基于数据的改进建议； 4. 联动各职能部门，规划并落地高效的数据采集与监控机制，保障数据的完整性与可用性。 任职要求： 1. 热爱数据分析工作，具备优秀的逻辑思考能力与问题应对能力； 2. 精通SQL、Python等数据分析工具，具备数据可视化实践经验者更佳； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能清晰传达复杂数据结论； 4. 熟悉3CE数码领域相关业务，可快速融入并开展针对性数据分析任务。

入库，整理单据，修改单据，要求熟悉电脑操作！毕业生优先考虑！

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1、承担数据标签、指标体系及宽表的设计与开发工作 2、开展数据清洗、建模处理及分析支持等相关任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、数学、统计学或相关专业背景； 2. 具备扎实的数据分析与建模优化能力，熟练编写SQL语句； 3. 掌握数据挖掘基础理论，能熟练运用IBM SPSS Modeler、Python或R等建模分析工具； 4. 精通Hadoop生态组件（如Hive、Spark），具备TB级规模数据处理经验； 5. 熟悉数据运营领域业务知识，有通信运营商行业经验者优先； 6. 具备良好的职业道德、强烈的责任意识以及团队协作精神； 7. 学习能力强，抗压性好，具备出色的沟通能力、分析判断力、归纳总结能力与逻辑思维能力。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

1、熟练掌握MySQL、Oracle至少一种数据库，具备扎实的SQL开发与性能优化能力； 2、熟悉Linux系统常用命令，能够运用Shell或Python进行基础编程； 3、有ETL开发实践经验，掌握DataStage、Kettle或华为DGC其中一种ETL工具； 4、具备BI项目开发经历，熟练使用帆软、SmartBI至少一种BI分析工具。 1年以上工作经验 能适应公司安排的短期出差任务

抄写单子，分发给工人安排工作，勤奋好学

统计岗位职责包括： 1. 负责数据的整理、归集与分析工作； 2. 配合开展项目相关的数据统计与分析； 3. 协助完成数据录入、清洗及分析等相关事务； 4. 协助处理上级交办的其他临时性工作。 5. 熟练操作计算机，具备CAD使用能力

库尔勒市临时顶班押运员、51岁，顶班时间：前电话：

巴州巨龙重工有限公司招聘：1、电焊工及普工：多名，年龄50岁以下，持有电焊工证，操作熟练的二保焊工及会看图纸优先。2、彩板车间普工：年龄50岁左右，身体健康，服从管理，有钢结构工作经验的优先，工资待遇面议。以上岗位：提供食宿，缴纳社保，上下班有厂车接送。联系电话：

石化大道某酒店招一名保安，持证上岗，年龄五十八岁以内。月薪3400元，电话，

九鼎批发市场后门工地急急急找保安管吃管住每个月工资3000元联系电话：

巴音布鲁克丽呈酒店招聘前厅经理1名7000-8000：1-3年以上连锁酒店或大型酒店前厅管理经验联系电话：常总

招聘文员兼跟单，大专以上学历，早八晚五，需要具备一定的沟通能力，能接受回家也要跟单！要求具有一定的耐心和抗压能力

综合文宣岗招聘1人。要求本科及以上学历，专业为金融、法律、中文、采矿、地质、供应链、物流、市场营销等相关专业。专业成绩良好，无挂科记录，有学生干部经历者优先。熟练使用Office办公软件，具备一定数据分析能力。该岗位为校招储备生，截止日期为2026年7月31日。工作地址以广州、东莞为主。投递简历时请备注「混凝土人急聘」。

薪资：4500元 招聘人数：1人 工作地点：江苏省南通市如皋市疏港路1号熔盛重工； 上 福利：缴纳社保、带薪年假、定期团建。 岗位职责 1. 熟练使用Excel制作考勤表、数据台账、月度统计报表，录入核对各类单据数据； 2 .员工考勤统计、办理入职流程； 3. 完成领导交办其他行政事务 。 任职要求 1. 熟练Word/Excel办公软件，会基础函数，打字流畅，会操作打印机、扫描仪； 2. 细心严谨、有较强责任心，条理清晰； 3. 待人温和有礼貌，沟通顺畅； 4. 年龄20-45岁，有无文员经验均可，有行政文员经验优先

招聘：文员 薪资：3500-8000元/月 任职资格： 1、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 2、熟练使用相关办公软件，具备基本的**知识。 3、有销售经验的优先 工作地在建湖

文员+统计送货单

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

建筑类公司招聘办公室助理，负责工程方案编写，资料整理，投标文件制作，要求会ps修图软件，认真负责，有上进心。

岗位职责: 1. 负责日常行政管理工作，确保办公室运作顺畅 2. 收发文件、登记、建档 3.对外接待工作，来访领导的图片留存、简报撰写、发布公众号 4.后勤工作（食堂管理及食材采购、宿舍管理、厂区管理、办公用品采购等） 5.公司有利政策申报 6.公司证照资质办理、更新及年检工作。 7.专利申报、缴费、维护等 8.固定资产管理 9.团建、节日、生日福利筹备及福利发放工作 10.党建、工会等工作 郑重声明：本公司所有招聘信息及联系方式均公开免费，求职过程中不会以任何名义收取费用。请求职者提高警惕，谨防不法分子冒充公司或中介进行诈骗！

岗位职责 1.负责项目现场员工、甲方及管理方的日常对接沟通，保障信息传递及时、准确，维护良好合作关系; 2.负责项目员工考勤数据收集、整理，确保考勤记录真实完整;跟进报销进度; 3.收集、汇总项目员工差旅费报销单据，按流程上报审批， 4.统筹项目员工培训资料的整理、归档及上报工作，落实劳动保护用品发放管理，组织协调员工相关事宜;5.及时处理项目突发事件，包括但不限于工伤事故处置、甲方加急需求响应与沟通协调，保障项目顺利推进。 任职要求 1.年龄35岁左右，大专及以上学历; 2.新疆库尔勒、轮台县本地，熟悉当地情况者优先; 3.资质:持有C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶技能; 4.经验:须有人力资源管理从业经验或行政人事综合管理。具备钻、修井及井下作业现场工作、石油井队现场管理经验，了解行业作业流程及规范优先; 5.能力:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力，工作细心负责，有良好的执行力和团队协作意识; 6.能适应项目现场工作节奏，服从工作安排。 7.入职后需考取HSE证书。

岗位职责： 1.接待进店客户，了解车辆故障及服务需求，提供专业咨询与解决方案 2.协调维修技师、配件部门及保险理赔等环节，全程跟进服务进度 3. 解释维修项目、费用明细及保修政策，协助客户完成工单确认与结算 4.主动回访客户，收集服务反馈，提升客户满意度与复购率 5.维护客户档案，定期推送保养提醒及品牌活动信息 任职要求： 1.具备汽车服务顾问相关工作经验，熟悉整车结构及常见故障判断 2.了解主流汽车品牌售后服务流程及保险理赔基础知识 3.普通话标准，具备良好的沟通表达与抗压能力 4. 亲和力强，责任心强，注重服务细节与客户体验 5. 具备基础办公软件操作能力，有汽车行业从业资格证者优先 岗位职责： 1.热情接待进店客户，精准诊断车辆服务需求，提供专业、易懂的维修保养咨询与个性化解决方案 2.高效协调维修技师、配件供应及保险理赔等多方资源，全程跟进服务进度并及时同步客户 3.清晰讲解维修项目、费用构成及厂家保修政策，协助客户完成工单确认、结算及电子签收 4. 主动开展售后回访，收集服务反馈，持续优化体验，提升客户满意度与忠诚度 5. 规范维护客户档案，定期推送精准保养提醒、品牌活动及增值服务信息 任职要求： 1.具备汽车服务顾问相关工作经验，熟悉主流车型结构及常见故障识别方法 2.了解汽车售后服务流程、三包政策及基础保险理赔知识 3.普通话标准，具备优秀的沟通表达能力、应变能力及抗压能力 4.亲和力强、责任心强，注重服务细节与客户体验 5.熟练使用办公软件，持有汽车维修工/服务顾问类从业资格证者优先

岗位职责： 1. 接待进店客户，了解车辆故障及服务需求，提供专业咨询与解决方案 2. 协调维修技师、配件部门及保险理赔等环节，高效推进服务流程 3. 主动跟进维修进度，及时向客户反馈车辆状态，提升服务体验与满意度 4. 维护客户档案，定期回访并推送保养提醒、促销活动等增值服务信息 5. 协助处理客户投诉与异议，妥善化解问题，维护品牌口碑 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2. 熟悉汽车构造、常见故障及保养知识，有汽车行业从业经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，能熟练使用DMS系统者更佳 4. 责任心强，具备较强的协调能力与抗压能力 5. 诚信正直，认同以客户为中心的服务理念

岗位职责： 1.负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2. 严格执行档案管理制度，确保档案的真实性、完整性与安全性 3.办理档案借阅、查阅、复制及移交手续，做好登记与跟踪管理 4.定期开展档案库房巡检，做好防潮、防火、防盗、防虫等日常维护 5. 配合相关部门完成档案统计、鉴定、销毁及专项档案整理任务 任职要求： 1. 熟悉档案管理相关法律法规及行业标准，具备基础文书处理能力 2. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 3. 能熟练使用办公软件及档案管理系统，有电子档案管理经验者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作精神 5.学历不限，档案学、文秘、信息管理等相关专业背景优先

资料管理员。

，主要职责：开票和简单的餐食，联系电话：。

岗位职责： 1. 日常与客户及媒体保持沟通协作，统筹项目推进节奏，落实常规媒介投放、媒介监测、媒介研究等相关工作的计划与执行 2. 负责编制媒体监测分析周报、月报、季度总结材料及其他相关汇报文档 3. 参与媒介项目的广告效果调研工作，包括问卷设计沟通、定量与定性调研的实施，并对采集数据进行整理、校验及分析处理 4. 独立完成媒介项目的效果评估报告、媒介效能分析报告、媒介预算配置研究等专业文档撰写 岗位要求： 1. 熟悉Word、Excel、PPT等办公软件操作，具备较强的数据处理能力，熟练使用excel、spss等数据分析工具者优先 2. 具备2年以上媒体研究或行业研究工作经验，有市场调研背景，掌握定性与定量研究方法者优先，具备调研方案设计与执行经历者优先 3. 具备优秀的逻辑思考能力、信息归纳能力、口头表达能力、沟通协调能力以及书面写作能力 4. 有通信领域广告投放、调研执行或市场研究相关经验者优先