帮助销售员完成业务成交，负责电脑票开具，送单，加工流程跟踪，工作地点仅在厂房内不用出门，要求会基本的电脑操作。 地址：实验林场九队过桥100米

本公司专注于智能酒店客控系统，未来前台领域，主营酒店智能客控产品，布草客耗软装的销售，安装调试与一站式服务，深耕酒店智能化升级市场，拥有稳定的客户资源与成熟的业务体系，现因业务拓展需要，诚邀踏实细心、责任心强的小伙伴加入，携手共促公司发展！ 岗位职责 1. 销售跟单全流程跟进 负责酒店客户订单从签约到交付、验收的全程跟进，对接销售团队与客户，同步订单进度，协调产品发货、上门调试安装事宜，确保订单高效落地，及时处理跟单过程中的各类问题。 ​ 2. 客户售后与维护 对接酒店客户的售后咨询、故障反馈，做好问题记录与跟进，协调技术人员完成售后维修、调试等服务，定期回访客户，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 ​ 3. 办公室文职工作 负责销售数据整理、报表制作、合同归档、客户档案管理，熟练使用办公软件完成文档撰写、数据录入、台账更新等工作，协助整理销售相关资料与文件。 ​ 4. 日常接待与行政事务 负责来访客户、合作伙伴的接待工作，做好办公室日常行政事务，包括办公用品管理、文件收发、会议协助等，保障办公秩序正常运转。 ​ 5. 完成领导交办的其他工作任务 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，有销售内勤、助理、客服或文职相关工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑； ​ 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，擅长数据整理与文档处理，做事细心严谨、条理清晰； ​ 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能顺畅对接客户、销售及技术团队，有较强的责任心和抗压能力； ​ 4. 工作积极主动，执行力强，有团队协作精神，愿意学习智能客控产品相关基础知识； ​ 5. 熟悉酒店行业、有售后跟进或跟单工作经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资待遇：月薪5000元以上，具体薪资可根据个人工作经验、能力面议，另有绩效奖金、全勤奖； ​ 2. 基础保障：，周末单休、带薪年假； ​ 3. 福利补贴：节日福利、生日福利、餐补/交通补贴，定期团队团建； ​ 4. 发展空间：公司处于快速发展期，提供完善的产品知识与岗位培训，表现优秀者可获得晋升机会，工作环境轻松，团队氛围融洽。

大专以上学历，语言表达能力强，能吃苦耐劳，认真负责。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

年龄要求 18 到 25 岁，相貌端正。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及事务性支持 4.管理办公用品申领与库存，保障行政后勤有序运转 5.配合完成数据录入、报表统计等基础文职工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.性格亲和，适应团队协作，服从工作安排

招聘启事：外勤销售助手 招聘单位：泰城（新疆）物流发展有限公司 工作地点：新疆疏附县及周边区域 岗位职责 协助销售代表开展外勤业务，陪同客户上门拜访、实地考察物流园区与仓储场地，完成产品及服务讲解。 按计划走访目标市场、产业园区，收集潜在客户信息，调研区域市场需求与竞品动态，及时反馈至团队。 协助完成现场合同签订、资料核对，跟进订单外勤对接事宜，处理客户现场基础售后问题。 负责销售物料配送与分发，支持线下展会、推介会的现场布置与后勤保障，完成票据传递等外勤事务。 每日整理外勤工作记录，填写拜访日志与行程报表，准确录入客户信息及业务数据，维护销售台账。 任职要求 熟悉疏附县及南疆周边区域路况，具备良好的外勤适应能力，能接受区域内短期出差。 具备较强的沟通表达能力，做事认真负责，有物流行业相关经验者优先。 持有C1及以上驾照，驾驶技术娴熟，能熟练使用基础办公软件。

主要帮助销售工资一天130 年龄18/25 不限学历 会说普通话就行

内勤/销售助理 岗位职责：仓库管理，收/发货，开单做账，送货等内勤工作。 任职要求： 年龄：22-28 岁，户籍不限。 学历：高中或者中专以上 技能：具备熟悉电脑各办公软件能力，持有有效驾驶证且能熟练驾驶 素质：有责任心，踏实勤奋，遵守公司规章，有强烈的上进心与学习意愿，主动积极，能主动跟进需求，用心完成各项工作。 经验：不需要相关行业从事经验，只要细心、爱学习、勤奋、主动性高、思路清晰。 说明: 我们欢迎愿意深耕、主动突破的年轻人加入。 薪资： 基本工资4500元，全勤满勤奖1100元。 工作地点： 新疆 阿拉尔

铁塔施工，做好台账，整理资料，日常项目的管理等，申请电表等工作，必须会开车，干过的最好，电力公司干过也可以，工资4000起步，能力强的工资更高，另外招聘有电工证的施工人员，

塔什店→依吞布拉克，要17.5米平板。夸台→哈密，要17.5米平板。塔什店→鄯善，要2个13米高栏半挂。阿克苏→库尔勒，要17.5米平板。阿克苏→托克逊，要17.5米平板。有去的司机请和我联系

巴音郭楞蒙古自治州若羌县招指挥/司索工

新疆若羌县找个挖机驾驶员打锤，顶班长期都可以，闲着的驾驶员请联系

找2个人卸货，每人100元，，有干活请联系

急招水车驾驶员一名，有意电话联系

店面接待，记载客户需求，理解客户需求，灵活！会CAD优先

公司团队扩招，真的想上班的宝子来！！ 任职要求：有无经验都可/接受小白实习生 薪资待遇：4200底薪＋提成+奖金 综合7000+ 上班时间：8.30-18.30 中午休息1.5小时 不加班 岗位福利： 1.入职包住宿 2.不加班不加班，节假日正常放假！ 3.超长春节假期（15-20天左右） 4.不定期团建，00后团队氛围超好！ 直招直招直招，重要的事情说三遍！不是中介哈！

找工作的看过来！走过路过不要错过，入职有人带，接受无经验 1.薪资待遇： 保底无责4200+提成+年终奖各种奖励 努力加油加油干：6000+ 2.免费提供住宿三室一厅，有三件套，领包入住 宿舍在公司附近，走路10分钟之内 3.工作时间：早8.30-晚6.30，午休1.5h ,单休周天，节假日正常休 2.岗位要求 1.年龄18-24之间，男女不限，性格开朗活泼 2.无经验要求，有师傅带，包教包带 公司直招!公司直招! 不打电话!不打电话!不打电话!不打电话！

销售助理:负责品牌推广，地推、渠道、异业合作等方式收集顾客信息，引流到院

工作职责： 一、订单全流程跟进（核心工作） 1. 对接销售与客户，整理客户需求，录入客户信息、订单资料至Excel/CRM系统； 2. 接收客户下单、核对产品规格、厚度、宽幅、材质、数量、交期、价格，制作合同、PI、送货单； 3. 同步订单给到生产、仓库、采购，跟进排产进度，实时向销售和客户反馈生产、备货情况； 4. 出货前核对装箱明细，安排发货，整理物流单号、运输记录。 二、商务资料与单据管理 1. 制作、归档各类文件：报价单、形式发票PI、购销合同、对账单、送货单、签收单； 2. 整理台账：客户台账、报价台账、订单台账、回款台账，定期统计销售数据； 3. 保管客户资料、样品记录、产品参数表（TPU规格、物性表、SDS等），分类存档。 三、回款、对账、财务对接 1. 按月整理客户往来账单，定期和客户对账，跟进发票开具、签收； 2. 提醒销售跟进客户回款，登记明细，和财务核对到账金额； 3. 整理报销单据，协助销售整理差旅费、业务报销资料上交财务。 四、客户日常维护与内勤对接 1. 承接客户日常咨询：货期、库存、样品、物流、产品常规参数，简单问题直接答复，复杂转交销售； 2. 负责样品申请、留样登记、寄送，记录快递单号，跟踪样品签收； 3. 对接公司生产、仓储、质检、采购，传递需求，协调小问题，减少销售琐事负担。 五、报表、行政辅助 1. 每周/每月统计销售报表：接单量、出货量、销售额、未交付订单、滞销客户； 2. 销售部门行政琐事：会议记录、考勤、办公用品申领、客户来访接待； 3. 整理销售周报、月报所需数据，协助销售做复盘资料。 六、软性辅助工作 1. 销售日程协助：预约客户拜访、记录拜访纪要、整理客户跟进清单； 2. 价格档案管理：不同规格TPU、ETPU报价存档，防止报价混乱； 3. 售后简单对接：收到客诉先记录问题（薄膜色差、厚度、点胶不良），同步销售与工厂，跟进整改反馈。 任职要求： 1. 应届毕业生优先，专业不限，具备良好的学习意愿与执行力 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的文字处理与沟通协调能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的团队协作环境 4.接受带薪岗前培训2周，并配合老员工为期不少于1个月的实操带教 5.学历不限，有行政实习经验者可适当放宽条件

主要职责： 1、配合银行开展客户营销，明确推广方向，解答产品疑问，提供售前支持，制定应对措施，协调资源推进项目执行及回款进度，助力银行实现客户落地； 2、维护与服务银行合作关系，提升银行满意度，推动资源投入，涵盖日常沟通、信息汇总、疑问处理等工作； 3、协同主管达成公司设定的业绩指标，主导项目回款流程，确保收款环节顺利完成； 4、整理并分析市场动态，按时完成各类数据报告及统计表格； 5、配合完成其他与客户相关的支持性工作。 岗位任职要求： 1、性格稳重积极，能适应较高强度的工作节奏和压力； 2、责任心强，具备良好沟通能力及团队协作意识； 3、学习能力突出，勤奋务实，愿意付出额外时间完成任务； 4、掌握基础数据库操作，具有ERP项目实施背景，具备一卡通系统、智慧食堂或智慧校园项目经验者优先考虑。

需持有二级建造师资格证书，且社保关系转入本公司。 具备施工现场管理经验，须在当地实际履行岗位职责。 项目位置位于若羌县开发区。

非煤矿山基建项目（不含掘进），可灵活选择合作方式 一、 岗位职责 1. 项目全周期管理与施工组织 · 全面负责从施工准备、硐室浇筑到设备安装、竣工验收的全过程管理。针对井下空间有限、多工序交叉作业的特点，科学编排网络进度计划，统筹协调井巷开拓、排水系统、通风系统、提升运输系统等的衔接关系。 · 重点管控配电室、水仓泵房等关键硐室的建造，严格按照设计图纸组织施工，确保硐室断面尺寸、混凝土浇筑质量（如防水、抗渗等级）、预埋件定位等符合规范要求。 · 负责支护工程（锚杆、锚索、喷浆、混凝土衬砌等）及梯子架、管道、电缆桥架等安装工程的现场管理，严控隐蔽工程验收环节，确保安装精度与井下安全运行标准。 2. 技术方案与进度管控 · 主持编制施工组织设计、专项施工方案（如大硐室开挖、穿越破碎带支护方案）及作业规程，组织图纸会审与技术交底。 · 负责编制项目月度、季度生产作业计划及资源（人、材、机）配置计划，及时分析施工偏差并采取纠偏措施，对工期目标负责。 3. 安全生产与应急管理 · 作为项目安全生产第一责任人，严格落实非煤矿山安全生产主体责任。重点防范井下透水、片帮冒顶、中毒窒息、触电等重大风险，建立健全隐患排查治理及安全预警系统。 · 针对配电室、水泵房等带电及高压设备区域，严格执行“两票三制”（工作票、操作票），监督绝缘防护用品使用及消防设施配置情况。 · 组织制定应急预案并定期演练（如突水、停电、火灾演练），妥善处理现场突发事件。 4. 成本、合同与内外部关系协调 · 负责项目预算编制、成本控制及资金回笼，审核签证与设计变更，控制工程投资不超概算。 · 协调建设方、监理方、设计单位及地方政府监管机构的关系，组织阶段验收与竣工验收，确保工程顺利交付。 二、 岗位要求 （一） 基本条件 1. 学历：无硬性要求。 2. 年龄：50周岁及以下，身体健康，无高血压、尘肺病等井下作业禁忌症，能适应矿山艰苦环境及长期驻场。 3. 职业操守：无吊销执业资格等不良从业经历。 （二） 核心资质（最低门槛） 1. 执业资格： 持有有效注册的矿业工程专业二级建造师证书及配套的安全生产考核合格证书（B证）。 2. 职称要求： 具有矿业工程相关专业中级及以上职称者优先。 （三） 经验与技能要求 1. 从业经验： 一年以上矿山一线从业经历，且需有非煤井工矿山基建项目的生产、技术或安全管理经验。 2. 业绩要求： 以项目经理或技术负责人身份完整参与过至少1个非煤矿山井工基建项目（需涵盖井巷掘砌、硐室浇筑及设备安装阶段），能提供合同或验收证明佐证。 3. 技术能力： · 熟悉非煤矿山安全规程及《金属非金属矿山安全规程》等国家标准。 · 具备丰富的井下测量放线、工程地质判别能力，能看懂井上下对照图、采掘工程平面图及供电系统图。 · 熟悉混凝土浇筑（防水处理）、锚喷支护、机电安装的施工工艺及验收规范。 三、 其他事项 · 到岗时间： 根据你的情况面议 · 薪资范围： 具体看持证情况及经验面议。

熟悉银行网点装修。必须要有银行装修经验。

职责: 1、负责系统集成项目的方案设计与规划，及实施方案的拟订，安防系统相关集成; 2、系统集成项目的组织管理与项目实施; 3、负责系统集项目成制定编写投标文档、项目方案书、行业技术文档; 4、负责系统集成后期的维护保障方案及实施，运维; 5、具备独立配置调试能力 6、施工现场管理 7、竣工资料出版

岗位职责： 1.全面负责水利水电工程项目的施工管理与现场统筹工作 2.组织编制并落实施工组织设计、专项施工方案及进度计划 3.严格把控工程质量、安全、成本与工期，确保项目合规高效交付 4.主持工程例会，协调设计、监理、分包等各方关系，解决现场技术与管理问题 5.负责项目资料归档、竣工验收及后期回访等全过程管理工作 任职要求： 1.持有水利水电工程专业一级建造师注册证书，证书须在有效期内且可配合注册 2. 具备水利水电高级工程师职称，熟悉行业技术标准与规范 3.有3年以上水利工程项目负责人或同等岗位实战经验 4.熟悉EPC、PPP等模式下的项目运作流程，具备较强的组织协调与应急处置能力 5. 责任心强，能适应长期驻项目现场工作，无在建工程冲突

现场对接 对接施工方 实施交付

公司福利：双休、法定节假日； 定期团建； 工作职责简述： 1、负责公司项目启动前的筹备工作及日常运行中的跟进与维护； 2、在项目执行期间，对接客户各方人员，开展沟通协调，及时记录并处理出现的问题，收集用户反馈的意见与建议； 3、针对客户提出的需求，及时与技术支持团队进行传达和协作沟通； 4、职业发展路径可延伸至技术支持、项目经理、区域负责人、市场拓展等相关岗位。 岗位任职要求： 1、性格稳重，积极上进，能适应一定的工作负荷与压力； 2、工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 3、学习能力突出，勤奋刻苦，具备加班的意愿与承受力； 4、掌握基础数据库知识，具备ERP系统实施或一卡通系统实施经验者优先考虑。

地址在新疆，需要配套安全B证，证需要转进来，管一个机电项目，想去的跟我联系

项目经理要求带一级机电建造师证，要求施工经验丰富，有管理能力，工作内容35kv线路，35kv特变站改造，110kv特变站改造。施工地点：新疆和静县敦德矿业，联系方式。薪资电话详谈