火锅店，前厅经理

清水大酒店： 现高薪招聘以下工作人员！ 《 酒店经理工资：7000-10000+绩效 大堂经理工资：3000-4000+绩效 要求：男女不限，会操作办公软件，沟通能力及应变能力强，性格活泼开朗，有责任心，有酒店工作经验者优先。 以上职位均提供食宿，晋升空间大，具体详情可拨打电话咨询！电话️:…… 地址霍城县清水大酒店

管理前厅后厨员工，起到带头领导作用

人员管理 数据管理 OTA经验 客诉经验

招聘：1.招聘后厨2名，连锁餐饮，固定出餐标准，有无经验均可快手上手。3500~5000管吃住。2.餐厅领位3名，25岁左右，3500~4500。月休3天以上岗位招聘长期。工作地点在新疆奎屯、石河子

负责前厅日常管理，跟进客户（配发工作电话）

酒店管理者，有工作经验，认真负责，高薪，团队优先。

以上工作有经验者优先，

岗位职责： 1.在银行管理人员的指导下，协助进行客户分流与引导，保障银行厅堂运营有序； 2.协助客户填写业务单据，办理相关银行业务，并及时回应客户咨询； 3.洞察客户实际需求，适时推介银行相关产品与服务内容； 4.根据市内支行空缺情况及面试者居住地，就近安排工作网点。 任职要求：金融、经济、管理、艺术、航空服务、酒店服务等相关专业优先。 本公司所有岗位招聘均不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费。 上述岗位将与汇合发展襄阳分公司签订劳动合同，外派至招商银行襄阳分行及其下属支行网点工作。

一、岗位职责： 1、派驻至国有银行指定区域，负责手机银行、网上银行等电子银行业务的宣传与推广工作。 2、协助客户完成电子银行的开通与激活，及时解答客户关于电子银行业务的相关咨询。 3、日常接待来访客户，提升客户对电子银行产品的认知与操作能力，在职责范围内积极协助客户处理相关事宜。 二、任职要求： 1、中专及以上学历，年龄在23-40周岁之间； 2、仪容整洁，气质端正； 3、具备较强的学习能力，工作认真细致，有良好的服务意识和责任感，沟通表达顺畅，亲和力强； 4、熟练掌握智能手机操作； 5、硬性条件：个人征信记录良好。 三、薪资待遇：底薪1500元+提成，综合收入3-5k。 四、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每周六休息 五、上班地址：望江雷阳支行

钻井队招聘面点师傅，活好干，事儿少，请联系

谁家能做这个沙发，带个茶几。

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有地找人捡落地花。

需要一名做饭阿姨，给孕妇一日三餐或两餐，工资面议，地址：天汇广源新寓

一、岗位职责 1、运营管理：制定大堂运营方案，监督日常运作流程，保障大堂高效运行，实现既定运营目标； 2、客户服务：主动接待来访游客，及时回应咨询，妥善处理投诉事项，提升客户满意度；收集意见建议，持续改进服务质量； 3、团队管理：负责大堂工作人员的日常管理，涵盖培训指导、绩效考核等内容； 4、秩序维护：维持现场秩序，保障游客人身安全，快速应对各类突发事件； 5、环境管理：监督区域内的清洁卫生状况，检查设施设备运行情况，营造整洁舒适的公共空间。 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备三至五年在大型度假酒店或大型景区担任大堂经理、客服主管等相关岗位工作经验； 2、具备出色的沟通协调与团队管理能力，应变能力强，善于解决实际问题，具有良好的服务意识与职业责任感。

工作内容： 1、在支行网点上班，客户上门配合同时一起受理客户工资卡信用卡等业务的办理，支行网点就近安排。 2、客户在网上申请招商银行信用卡以后，我们联系客户线下录入资料完成信息登记，核实客户资料真实性，省去客户去我们网点的繁琐。 3、优质商户场景驻点，跟我行合作商户，驻守商户现场，同意办理银行信用卡业务以及维护门店以及客户。 三个条线按照跟岗后，根据个人意愿自行选择哈

【岗位职责】 工作内容： 主要负责数据收集、处理。合作客户的文档整理、存档，新客户线下材料和资质的初审，将客户线上官网填写的资料转入线下核实处理，工作系统。 薪资：面议 （税后）企业福利： 1．六险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）以及额外商业保险入职即交 2．带薪培训体系，入职培训、在职培训、一对一银行老师指导； 4．定期组织旅行团建，优于法定休假规定的带薪休假制度； 5．签约主体为招商银行子公司聚力企业服务，入职两年及以上且业绩达标，可竞聘招商银行正式行员 6．作为央企和世界500强，节假日也会寄送礼物给员工家人； 7．我们很重视员工的身体健康，每年都有公费健康体检； 8．入职转正。 这里提供4条晋升路线，只要你够努力，发展绝不是问题； 1，管理普升条线：入职两年及以上可以选择晋升业务主任带团队，也可以选择去外地有招商 银行城市做业务主任（业绩考核＋职场表现＋风险管理＋内部竞聘），后期晋升商务主任、推广室经理、大区总经理等； 2，业务专业路线：每三个月晋升级别，分为见习客户经理，﹣级客户经理，二级客户经理和 三级客户经理； 3，内部转岗路线，当达到二级客户经理后可以选择其他部门转岗，比如人事行政，综合，市场商务，消信，征信品管，市场企划，项目管理，商务监督，培训岗，内控岗，品管岗，走访岗，综合管理岗； 4，分行网点路线：可以选择去银行各大网点做大堂经理，柜员，信用卡联络员，理财规划师，分支行客户经理。

大堂经理/网点服务专员 【工作内容】 负责银行网点日常工作的接待、引导、指引，帮助客户办理工资卡、信用卡、协助app下载、理财、贷款等业务，就近分配银行网点。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，大专择优（学信网可查）； 2、专业不限，金融工程和市场营销专业优先考虑； 3、服务意识强，认可招行企业文化； 4、无不良信用问题，个人征信记录良好。 【薪资福利】 1、底薪+月度奖金+季度奖金+激励奖金+年度津贴； 2、健全的福利保障体系（按月均收入作为基数足额缴纳五险一金）、补充医疗、带薪年假绩效奖金、取暖降温补贴、年度健康体检、带薪培训、免费定制行服等； 3、完善的晋升通道，全面的入职培训体系，工作满一定年限业绩达标且基本素质符合要求者可竞聘银行正式编制； 4、多姿多彩的员工拓展活动（月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等）

岗位职责： 1、统筹大堂副理的日常管理并给予工作指导。 2、对接客户沟通需求，确保服务品质达到高标准。 任职要求： 1、表达清晰，普通话标准流畅。 2、具备优秀的沟通技巧和语言表现力。 3、具有团队协作意识，能与同事协同高效完成工作目标。

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招聘：酒店店长助理 协助店长日常运营管理，制定并执行各项管理制度；确保服务质量；协调解决客户投诉，提升客户满意度；制定年度经营计划，并组织实施；指导和培训员工，提高团队整体素质。 【任职要求】 本科及以上学历；1至2年酒店管理经验；熟悉酒店运营流程，具备良好的团队管理和沟通能力。 【福利待遇】 薪资具体面议；缴纳五险；定期组织团建活动；提供专业技能培训机会。 联系人：陈女士 联系电话：

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业务经理 薪资范围:5000~10000元/月 职位底薪:4500无责底薪提成:销售额提成10~15% 奖金补贴:话补200，法定节假日三薪，全勤奖300公司福利:每周一次下午茶每月一次团建周六单休，节假日正常放假 工作时间:周一至周四:早9:45-13:30，晚:15:30-20:30，周五19:30下班 工作内容: 1.有主管的带领下进行辅助拓客 2.有较强的应变能力和适应能力 3.年龄不限学历不限 4.普通话标准，具有较强的沟通能力 5.工作地点:库尔勒市万和欢乐海岸3号楼14楼

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大型餐饮海风情私房宴即将盛大开业 ，现招聘以下工作人员：主管 5000--5500 领班4500--5000必须收银4000十200要干过餐饮 服务员3800十全勤200元20岁至48岁都可以传菜生3600十全勤200 元20岁至48岁（如果有少数民族想干的可以来面谈）+全勤+提成+店龄+各种福利 包吃包住 地址 库尔勒巴音东路恒友商厦二楼 应聘电话 尹经理

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