
居家手机兼职|抖音发视频日结 5 元 / 单|无需剪辑,无押金
10-20元/时
兼职手机兼职有提成20人以上日结
【居家线上兼职】在家手机就能做,日结兼职,时间自由!
【工作内容】: 我方提供正规素材,不用剪辑,不用自己拍视频,领取素材直接发布抖音账号,简单手机操作,新手轻松上手。
【薪资待遇】: 5元 / 个账号,多劳多得! 支持多账号同时发布,收益叠加翻倍
【结算】:日结!
【任职要求】
1. 有正常可用抖音账号
2. 会基础手机操作,遵守发布要求
3. 不限学历、不限经验,不限地区,空余时间想增收都可以报名 ️
防骗提醒:本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用!凡是找你提前的都是骗子,请提高警惕!
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成!
【工作内容】: 负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成
【薪资待遇】: 计薪方式:单条视频对应固定酬劳,多劳多得,任务量足,无拖欠
【岗位要求】:
1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责
2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可
3、全程零收费,无任何培训及相关费用
短视频制作专员
4-6千/月
新媒体运营1-3年大专
岗位职责:
1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度
2.结合产品特点和用户需求,制定内容传播策略,完成选题、文案撰写及视觉排版工作
3.跟踪热点话题,策划并执行线上活动,提高品牌曝光率和粉丝增长速度
4.分析运营数据,定期输出报告,优化内容方向和推广方式,提升转化效果
5.维护各平台合作关系,探索短视频、直播等新兴传播形式的创新应用
任职要求:
1.学历不限,具备新媒体、市场营销或相关领域工作经验者优先
2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点,有成功案例者优先
3.具备优秀的文字表达能力,能独立完成内容创作与整合
4.具备较强的数据敏感度和分析能力,熟练使用基础办公软件
5.思维活跃,创意丰富,具备良好的沟通能力和团队协作精神
主管
4-5千/月
新媒体运营1-3年大专弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度
2.结合产品或品牌特点,独立撰写高质量原创文案,策划爆款内容及互动活动
3.分析平台数据,优化内容策略,定期输出运营报告,提升转化效果
4.跟踪热点话题与行业趋势,快速响应并融入品牌传播中,增强曝光度
5.协同设计、市场等团队,推进跨部门项目落地,实现品牌多渠道推广
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字功底和网感,熟悉主流新媒体平台运营规则
2.经验不限,有成功运营账号经验者优先,能提供案例者加分
3.具备较强的学习能力和创新意识,能够快速适应内容形式变化
4.具备良好的沟通协作能力,工作积极主动,能承受一定工作压力
其他职位包住包吃月结
收集员工作内容:1.负责在昌吉州内进行死畜收集工作;2.协助跟车操作,确保收集过程顺利进行;3.工作内容简单易懂,易于上手。职位要求:1.身体健康,能吃苦耐劳,适应户外工作环境;2.有责任心,能够认真完成工作任务;具备良好的沟通能力和团队合作精神;3.懂双语者优先录取。薪酬福利:1.底薪3500元,另有餐补和绩效工资2.月综合收入可达5000-8000元;每月享有4天带薪假期;公司提供食宿。吴总:
新疆乌鲁木齐水西沟事业单位招聘绿化临时工10人,工作内容为树木刷白及其他临时工作,薪资面议
4-5千/月
临时工包住包吃1-2人月结全职
水西沟事业单位招聘泳池管理员要求会处理水质,会操作反冲洗!
opc一人公司创业运营
8千-1.5万/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责公司新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划、编辑、发布与日常运营
2. 结合行业热点与用户需求,独立完成图文、短视频等创意内容制作与传播
3.监测并分析各平台数据表现,优化运营策略,提升粉丝量、互动率及转化效果
4.协同市场、产品等部门推进品牌推广活动,扩大企业影响力
5. 维护新媒体矩阵账号形象,及时响应用户留言与舆情反馈
任职要求:
1. 新媒体运营相关经验不限,具备基础运营思维与学习能力
2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有成功案例者优先
3. 具备良好的文案撰写、视觉审美及基础剪辑能力
4.本科及以上学历,新闻传播、市场营销、中文等相关专业优先
5.思维活跃、责任心强,具备较强的数据敏感度与团队协作意识
洗碗工
阿拉尔U街招聘洗碗工,要求年龄40岁~50岁,干活利索爱干净,管吃不管住,上班时间自由,老板不差钱,工资面议,
新疆阿拉尔需要一位座滑板的师傅,工作2-3天,薪资600元一天,以现金结算。要求今天下午能
外墙1-4天1-2人日结
阿拉尔需要一位座滑板的师傅,工作2-3天,薪资600元一天,以现金结算。要求今天下午能到岗。
店员营业员有提成1-2人月结
【招聘岗位】便利店店员2名,员工,30岁左右,月薪3000+提成,一月休息3天。【招聘岗位】农资店招聘业务员2名,男员工都可以,30岁左右,一周休息一天,月薪面议。【电话】-------------------------
熔纤小工弱电工
急招小工20名,年龄30至45岁,购买意外险,干活小工不承担购买保险,由本人承担。工资待遇:一个月5000元,管吃住,保留10天工资,完工后结算,10天后日结,工期2至8个月。另招通信技工10名,工资电话详谈。熔接纤芯技工5名,条件为自带干线熔接机。工作地点:阿克苏阿拉尔市。
新媒体运营
5-8千/月
新媒体运营经验不限中专/中技弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营
2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长
3. 分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等),优化运营策略并定期输出复盘报告
4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户引流
5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式
任职要求:
1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力
3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳
4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力
5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强
新媒体运营经验不限学历不限
寻找抖音、快手、小红书账号合作!
合作模式:
招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号,用于正规品牌发布
合作期间账号还是归你自己使用,刷视频不受影响,我方负责发布内容
合作报酬:
单平台50/起,(抖音+快手+小红书)150/月起,可多平台多账号合作。
合作要求:
1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号;
2.账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
新媒体运营经验不限学历不限
寻找短视频账号合作伙伴,抖音、快手、小红书账号均可参与!
合作说明:
1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。
2.合作补贴:单平台 50 /月起,(抖音+快手+小红书)150/月起,可多平台多账号合作
3.无任何前期费用,合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。
合作要求:账号状态正常,遵守平台合作规则即可(无需实名,新号/小号均可)。
新媒体运营经验不限学历不限
寻找抖音、快手、小红书账号合作!
合作模式:
招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号,用于正规品牌发布
合作期间账号还是归你自己使用,刷视频不受影响,我方负责发布内容
合作报酬:
单平台50/起,(抖音+快手+小红书)150/月起,可多平台多账号合作。
合作要求:
1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号;
2.账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
新疆阿拉尔明天要一个兼职星程酒店男女不限管饭工作时间8到2工资80有意向
80元/天
兼职包吃1-2人
明天要一个兼职阿拉尔星程酒店男女不限管饭工作时间8到2工资80有意向
新疆阿拉尔明天要一个兼职星程酒店男女不限管饭工作时间8到2工资80有意向
80元/天
兼职包吃1-2人
明天要一个兼职阿拉尔星程酒店男女不限管饭工作时间8到2工资80有意向
职工
1-2千/月
临时工3-5人兵团职工招兵团职工
2026年招工
(1)要三口人,两个劳动力,年龄不能超过30岁,可以带一个或年龄大的,或小的,要四口人年龄不能超过35岁,或年龄大的,或年龄小的,可给职工身份,多余人还可以创业联系人曲加文
2026年教育
(2)小学至初中,高中至大学加分,办理落户问题机会难得时间有限。上班族落户找工作18-35岁,高中,大专,大学,本科可以两人招职工。曲加文
2026年(3)现要退伍军人名额有限,后备两委一人年龄18-33岁以内的高中毕业以上,速度机会难得,手慢无。曲加文,
密室逃脱npc
3-5千/月
NPC免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.熟练掌握各类剧本内容,精准把控节奏,引导玩家沉浸式体验
2. 负责游戏前讲解规则、角色分配及背景介绍,游戏中控场、解谜引导与情绪调动
3.游戏后组织复盘交流,收集玩家反馈并优化主持流程
4. 维护门店剧本库、道具及场景布置,保障游戏环境专业整洁
5.配合店长参与新人培训、活动策划及客户关系维护
任职要求:
,形象气质佳,普通话标准,具备良好的语言表达与临场应变能力
2.热爱密室行业,熟悉主流剧本类型及玩家心理,有实际带本经验者优先
3. 具备服务意识与亲和力,善于沟通协作,能适应弹性工作时间
4. 学历不限,有主持、表演、教育或客户服务经验者更佳
5.持有相关从业证书或优秀即兴演绎能力者可适当放宽经验要求
桌游赛事裁判专员
5-7千/月
临时工有提成免费培训6-10人月结全职桌游发牌员|有人带|零基础|月休4天
【岗位】 智力发牌员(有人带,零基础可学)
【薪资待遇】
· 试用期:100元/天,带薪培训
· 转正后:底薪+绩效+全勤,综合5500-6500元/月
· 薪资月结,次月15日前发放
【工作时间】
下午4:00—凌晨2:00,月休4天,周内轮休。
【岗位职责】
1. 负责智力竞技赛事现场标准化洗牌、发牌、报牌
2. 为参赛选手讲解基础规则,把控赛事节奏,维护桌面秩序
3. 赛前准备牌具,赛后清点、整理、保管
4. 发现异常情况及时上报,配合赛事裁判完成现场工作
5. 维护桌面及周边区域整洁,提升参赛体验
【任职要求】
· 年满18周岁,品行端正
· 反应快,心算能力好,口齿清晰
· 有服务意识,情绪稳定,能适应晚班
· 无经验可,俱乐部安排专人带教
【晋升通道】
发牌员 → 初级裁判 → 中级裁判,按考核逐级晋升,薪资逐级上涨。
【其他说明】
本单位举办绿色智力竞技赛事,全程无现金博弈,不涉及赌博,仅为智力交流活动。
短视频制作,直播,拍摄,出镜,
7-8千/月
新媒体运营经验不限中专/中技混合办公接受居家办公
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营
2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长
3. 分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等),优化运营策略并定期输出复盘报告
4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户引流
5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式
任职要求:
1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力
3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳
4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力
5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强
新媒体运营(综合岗)
9千-1万/月
新媒体运营1-3年学历不限玩转互联网,创新能力大厂工作优秀毕业生
岗位职责:
1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动维护及新媒体账号更新内容分析审核等!
3.支持跨部门协作,协调资源推进项目进度,整理运营周报与复盘材料
4.管理基础运营文档、后台公众好维护更新,线上线下会议准备/合作方对接记录
5. 及时响应运营过程中的突发问题,提出优化建议并推动改进
6. 负责日常产品/活动拍照、视频拍摄、剪辑、封面制作;
7. 负责公众号、短视频等各媒体平台内容发布、更新与后台维护;
8. 负责新品上架、文案撰写、图文排版、简单平面设计;
9. 负责公司客户群日常更新、互动维护、信息回复;
10. 制作各类文档、表格、招商PPT及宣传资料;
11. 配合完成品牌推广、活动执行等相关工作。
我们提供
- 薪资:面议
- 带薪培训,晋升空间大
- 工作氛围好,福利完善
- 能力强者可往事业部主管总监/管理方向发展
任职要求:
1.学历不限,熟悉新媒体平台运营,会拍摄、剪辑优先;具备良好的沟通表达与执行力,细心负责执行力强。
2.有1-3年互联网、电商或本地生活类运营相关经验者优先。
3. 熟练使用办公软件,Excel进行数据整理,有文案写作、排版设计、掌握基础PPT制作与文档撰写能力优先。
4. 具备较强的学习能力与团队协作意识,能适应快节奏工作环境有责任心,长期稳定,沟通良好!
5. 对用户增长、活动策划或内容运营有一定理解和经验,有成功案例者加分
新媒体运营负责人
6-8千/月
新媒体运营1-3年大专专业拍摄后期剪辑团队管理经验策划热点事件电商时尚
岗位职责:
1.全面负责公司品牌在新媒体平台的内容战略规划,确保创意输出与品牌调性高度统一。
2.负责短视频从策划到成片的全流程监管,把控内容质量与呈现效果。
3.主导社交媒体平台的日常运营管理,涵盖内容推送、互动响应及粉丝关系维护。
4.定期评估内容传播数据,结合分析结果优化内容方向与运营策略。
任职要求:
1.拥有扎实的新媒体内容制作经验,可独立完成选题策划、拍摄执行、剪辑发布等环节。
2.熟悉主流社交平台运营逻辑,具备良好的用户沟通与社群维系能力。
3.关注行业动态,对内容发展趋势具有前瞻性判断,能推动内容持续升级。
4.具备出色的团队协作意识与创新精神,适应快节奏工作环境并保持高效产出。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阿拉尔新媒体运营工作在线招聘信息,主要招聘阿拉尔新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。