主要负责联系客户维护客户关系

本职工作：负责所辖渠道的销售推进，达成既定销售目标； 岗位目标：1.开拓并维护各类业务合作渠道，构建稳定客户关系，持续提升个人业务水平， 2.科学分解销售指标，确保月度、季度及年度任务顺利完成。 3.在实践中积累成长经验，实现自我价值的同时，具备指导他人能力，可独立主导销售团队搭建与日常运作，全面提升综合素养。 岗位职责：1.拓展并维护各类型业务渠道，维系优质客户关系。 2.策划并设计对应渠道所需的宣传物料； 3.依托渠道资源，组织开展爱眼讲座、视力筛查等公益活动，引导客户到院就诊，如校园视力检测等项目。 4.系统整理客户信息，高效盘活与利用潜在资源； 5.协同院长、副院长完成各项临时交办任务； 6.分析主要竞争对手机构的市场策略，并制定相应应对方案； 7.支持院内同事完成周末及节假日期间的运营支持工作； 8.制定个人工作计划并定期复盘，确保任务落地，积极配合总部推动阶段性目标实现； 经验：具备新客户开发与维护经历者优先考虑 素质要求：目标意识清晰，具备协作精神与执行力，工作认真负责，拥有顽强的意志力与耐性，思维灵活，擅长人际交流； 福利待遇： 1.五险一金（入职满30天内缴纳）、节日福利、生日补贴、旅游假、工龄工资、带薪年假、带薪培训、身股分红、出境旅游机会、季度团建聚餐、员工关爱基金、盲盒抽奖、购房补贴、入职即配备导师全程带教等。 2.薪酬结构：底薪4.3k-7.5k（半年评定后可上调，依据表现与业绩等多维度调薪）+高比例绩效提成+学历补贴{本科380元、大专300元}（含职称补贴），收入上不封顶。 3.本岗位实行单休制，当月未休假期可在后续3个月内顺延使用，工作日上班时间10:30-19:00，周末10:30-20:00，特殊时段另行通知，试用期薪资为转正标准的80%（试用期0-3个月）。若能力突出，底薪可协商调整。 4.交通便捷：毗邻德汇万达广场、商贸城、七一酱园等地，周边公交线路覆盖广，包含8路、58路、903路、36路、62路、105路、73路、157路、909路区间南线、308路、BRT1号线； 5.岗位配备专人带教及系统化培训支持， 地址：高德地图搜索“乌鲁木齐麦迪格眼科医院”，乘电梯至二楼 新疆乌鲁木齐市沙依巴克区长江路385号东方花园2号楼2层34-46.48号商铺

岗位职责: 1.负责房产项目的销售推进及营销推广工作； 2.开拓新兴市场，发掘潜在客户资源； 3.为客户提供建设性的产品解读与置业方案建议； 4.积极参与团队协作，助力销售任务达成。 任职要求： 1.热爱房地产销售工作，具备良好的沟通能力与服务意识； 2.具备独立推动销售流程的能力； 3.善于与团队成员协同配合，共同完成业绩目标； 4.适应快节奏工作环境，具备较强的应变能力和积极心态。

[九鼎筑晟装饰]业务员招聘：寻找有理想的事业合伙人 如果你对装饰行业充满热情，渴望通过努力实现自我价值，九鼎筑晟装饰诚邀你的加入！ 岗位：装饰业务员 任职要求： -年龄20-45岁，男女不限，形象良好，沟通表达能力强。 -具备强烈上进心与目标感，有“把理想落地”的行动力。 -无需行业经验，公司提供专业培训，小白也能快速上手；有相关销售或装饰行业经验者优先。 我们能提供： -极具竞争力的薪资体系：高底薪+高额提成+业绩奖金，上不封顶，多劳多得。 -清晰的成长路径：定期培训+师傅带教，助力从业务新人成长为行业精英。 -优质资源支持：依托公司品牌口碑，提供稳定客户线索，降低开拓难度。 加入我们，你将收获： 用专业服务为客户打造理想家，同时为自己赢得高薪与职业发展！ 联系方式： -联系人：祝经理 -联系电话： -公司地址：喀什市华凌国际综合广场。1-11号。

1.房产销售招聘10人，公司提供客户联系电话 2.可对接乌鲁木齐市所有新房项目资源 3.每成交一套佣金20000至50000元 4.每月保底薪资3000元

薪资6000-12000 有全勤奖话补交社保 每年国内旅游一次 工作时间10.30-8.00不加班 每周单休 每月团建年假带薪

240.店内急招：手工老师，合作伙伴，销售人员，地址：鸿丰市市场，电话：

需要有销售经验。

懂化肥搭配，农药等，要求会国语，有工作经验者优先。

有相关经验或有一定餐饮酒店理发店等等客户群体，沟通能力强，普通话标准，能够独立完成工作，可全职可兼职。

新疆阿拉尔，观澜大酒店，有几千平砖要贴，有意的师傅，联系我，具体电话谈。

找加班一名38台，

招聘启事：新疆阿拉尔地区急需招聘摊铺机副驾驶两名、双钢轮驾驶员一名，岗位涉及戴纳派克与维特根系列机型操作，工资按月发放。

在新疆阿拉尔市寻找一位木工来制作卫生间隔断。

阿拉尔游泳馆火锅店招聘： ⭐洗碗工2名：3500-4200元 可提供食宿，每月有固定休息。 联系方式： 赵女士：

岗位职责： 1.市场拓展与销售目标实现： ·承担指定区域内的销售任务，主动开发新渠道资源（如母婴店、经销商、月子中心、儿科诊所等），确保达成公司设定的业绩指标。 2.客户关系管理与服务： ·按计划走访现有客户，建立并维持稳定的合作关系，深入挖掘客户需求，提供专业化的销售支持与解决方案。 ·快速响应客户投诉与建议，妥善处理问题，持续提升客户满意度与合作黏性。 3.推广活动落地执行： ·高质量落实公司规划的各类市场推广及品牌宣传活动（如门店促销、妈妈班讲座、产品路演等），增强品牌在区域内的认知度与影响力。 4.市场信息收集与反馈： ·主动搜集行业动态、竞品动向及客户使用反馈，定期整理提交市场分析报告，为公司优化营销策略提供有效参考。 5.区域团队建设与管理： ·负责搭建并带领区域销售团队，开展人员培训与日常指导，推动团队整体完成销售任务目标。 任职要求： ·学历与经验：大专及以上学历，具备1年以上快速消费品（FMCG）、奶粉、母婴、保健品或药品领域销售工作经验者优先考虑。 ·销售能力：具备优秀的沟通表达能力、谈判技巧及客户开拓能力，有实际成功案例者更具优势。 ·专业技能：熟练操作Office办公软件，掌握基础的市场数据整理与分析方法。 ·出行要求：能适应区域内高频次出差，需持有有效驾驶证件并具备自驾车条件。 ·目标导向：具备强烈的进取意识和责任意识，能承受工作压力，并善于将挑战转化为成长动力。 ·学习能力：对母婴行业充满热情，能够快速掌握产品知识、营养学内容及相关育儿理念。 ·诚信与责任心：我们所传递的不仅是商品，更是一份关乎下一代健康成长的承诺，须具备高度的职业操守与责任感。 ·团队精神：擅长跨部门协作，能与市场、客服等职能团队高效联动，共同推进业务发展。 加分项： ·拥有本地母婴渠道或经销商资源者优先。 ·具备成熟的线下活动策划与执行经验者优先。

岗位要求： 1.有丰富的销售能力与带团队经验，对B端/商超/社区团购等渠道销售方式熟悉了解。 2.做人做事积极有正能量，有责任担当。 3.有数据分析及图文表达能力。 4.本岗位单休，介意者勿投。 5.渠道销售岗因工作需求，最好有交通代步工具。 6.底薪4500-5000（优秀者可另谈）

日用品带货，时间自由，收入日结

职位详情: 1.需要负责房产抵押业务推广; 2.负责渠道建设和维护工作，在目标市场搭建渠道体系; 3.根据客户需求判断并选择产品，制定产品方案。 任职要求(请看清楚): 1.可兼职，线上合作，时间自由，按单结，需要自带客户资源; 2.无行业经验，有激情、敢拼搏亦可; 3.有贷款经验银行·地产财税公司商会者优先; 4.性格外向、有良好的沟通能力和亲和力; 5.工作积极主动，有良好的职业操守。 福利待遇: 1.提成一单一结，下款次日结清; 2.节假日不定期福利活动。

工作：协助用户办理电话卡并赠送手机。 时间自由，多劳多得！ 无需经验，我们有培训、有资源。 适合：学生、宝妈、寻求副业者。

【高薪纳贤】美容养生销售精英招募令：底薪+提成，收入无上限，只为更懂生活的你！ --- 如果你热爱美丽与健康事业， 如果你相信专业能创造价值， 如果你渴望收入与努力真正成正比—— 那么，我们正在找你！

全职，兼职销售！

乐观开朗销售人员

国企背景西北兴业房地产销售精英10名，无责任底薪4000—6000阶梯式工资+高提成， 员工社保每月有团建+员工生日礼物，年龄18-48岁，男女不限， 一、负责集团开发项目的房产销售工作。 二、依据市场销售目标，达成团队销售指标。 三、拓展新兴市场，挖掘潜在客户，扩大项目销售覆盖面。 四、维系客户资源，建立长期稳定的合作关系。 任职要求：形象良好，气质出众，性格积极乐观，具备良好沟通能力， 抗压能力突出

岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产购房及租房咨询指导； 2.分析客户置业需求，精准推荐匹配房源，并开展商务洽谈； 3.协助客户实地看房，推动房产买卖或租赁交易的顺利完成； 4.开拓并维护公司房源资源，与房东建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 具备良好的沟通表达能力，普通话流利，性格亲切，工作态度积极主动； 能适应较强的工作压力，敢于面对房产行业带来的各项挑战； 做事细致务实，品行端正，富有责任心和团队协作精神； 薪资待遇： 1.底薪4000+提成

一、岗位性质 长期驻守所辖市场区域，常年在农村乡镇及田间地头开展工作，工作环境较为艰苦。 二、主营业务 1.芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物产量与品质； 2.公司市场覆盖范围：全国（不含西藏、青海、台湾）； 3.区域划分原则：结合个人意向与公司需求统筹安排（可分配至除台湾、青海、西藏外的任意地区），原则上每人长期负责一个县或市级市场； 4.销售体系结构：企业→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端种植大户。 三、工作内容 1.维护各级渠道客户关系，完成销售回款及日常市场管理； 2.开展产品田间对比试验、示范推广、后续跟踪，并组织现场观摩活动； 3.策划并实施面向各级农户的技术培训会等市场推广工作； 4.新员工试用期为六个月，期间不独立承担任务，也不考核销售指标，主要跟随资深员工学习植保技术、掌握产品知识、熟悉客户网络与公司运营模式，后期定岗至固定市场区域。 四、基本要求 1.品行端正、综合素质高、态度积极进取； 2.年龄不超过32岁，具备大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3.在校期间担任过学生干部、获三好学生、奖学金荣誉者，中共党员优先（面向校园招聘方向）； 4.退役军人优先录用，学历可放宽至中专或高中层次（专项招聘通道）。 五、性格特质 性格乐观开朗，富有亲和力，思维敏捷、反应灵活，待人热情、行动高效； 目标明确，逻辑清晰，敢于迎接挑战，能够克服困难坚持到底。 六、工作地点 郑州公司、广东公司、上海公司、浙江公司、天门公司（最终按全国各县市区进行具体分配） 七、薪酬福利 1.试用期基础薪资：5000-7600元/月（依据学历、工作经验等因素核定）； 2.试用期内达成销售目标人员收入构成：底薪+提成+奖金，2023年员工平均年收入达21万元； 3.食宿交通支持：公司统一提供食宿；出差期间享受地区差异化补贴3600-6200元/月；交通费用实报实销；通讯费用按公司标准报销60%-100%； 4.福利待遇：节日礼品、工装配备、各类补贴合计超2000元/年，整体薪酬水平在国内同行业中位居前列。 注：本岗位需长期外派至县级市场驻点工作，应聘前请务必仔细阅读岗位说明。

1、按业务路线进行终端拜访和新品铺货。 2、终端客情维护。 3、完成公司制定的销售目标。 4、有驾照。

负责企业肥料产品在南疆地区的销售工作

招聘蔬菜水果业务员，可兼职，有业务经销优先，工资天结

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新兴市场，开发潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5.参与市场调研与行业分析，为经营决策提供有效建议。 任职要求： 1.具备2年及以上销售领域相关经验； 2.具备良好抗压能力，意志坚定； 3.擅长人际沟通，能精准把握客户需求，具备较强共情力。 薪资待遇： 1.定期组织团队建设活动 2.提供系统化团队培训机会 3.五险一金、法定节假日齐全 4.享受销售额提成奖励 5.月薪10000-12000万