只要长期工和实习生（能干3个月以上） 提前预定宿舍 咨询热线：

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招聘岗位：驻厂管理员一名。招聘要求：1、，年龄22-30周岁，中专以上学历，有C1驾照，2、性格开朗，善于沟通，两年以上工作经验，有工厂现场管理或人事管理经验优先。岗位职责：1、员工入职管理：负责办理员工的入职、体检、离职等手续，与员工签订相关合同，并进行资料整理／存档。2、新员工培训：安排新进员工统一接受岗前培训◇包括厂纪厂规、安全等，每天不定时去宿舍进行巡查与沟通。3、日常维护：积极与人事、车间现场人员沟通，保持与客户的良好关系。4、员工关系处理：解答员工疑问，处理员工异常情况，汇总分析员工离职原因，并给出相应的改善方案。5、其它：完成上级领导交给的其它工作。

兴苗人力招聘凤山糖厂榨季工6人（高空作业员）开榨时间11月底，榨季共4个月工资福利：综合薪资3600-4000元/月，有宿舍有食堂要求：男女不限，年龄18-58岁，必须有高空作业证（没有证的马上可以安排考证，一周得证，此证全国通用）工作内容：三班倒，蔗渣打包作业上班地址：凤山糖厂联系电话：（微信同号）

纸箱厂招聘生产操作工：3名叉车工：1名岗位要求：，35﹣50岁，身体健康、有责任心、能吃苦耐劳、诚实稳重、能接受加班。福利待遇：工厂提供住宿，交社医保（五险），节日礼物，年底奖金（相当于一个月的资）。薪资：计件工资5500-7000＋左右。地址：兴隆山潍坊街与日喀则路交汇（嘉维立体车库）

岗位职责：1.负责电池/电源类产品的硬件设计和开发，包括电路设计、PCB设计、样机制作和测试等工作；2.参与硬件项目的规划和管理，制定项目计划、进度和质量控制，确保项目按时、按质、按量完成；3.负责硬件产品的技术支持和售后服务，解决客户遇到的问题，提供技术支持和培训；4.参与硬件产品的市场调研和竞争分析，了解市场需求和竞争情况，为公司提供决策支持。

.熟练使用各种测试的软硬件测试工具（如各类示波器、万用表、空调电源、电子负载等设备），动手能力强，并具备一定的焊接技能。.进行测试效果评估，编写测试报告。有责任心、诚实守信，好的学习能力，长期稳定工作，具有分析、解决问题能力。5.具备plc

职位描述：①常驻海康桐庐园区，开展维修工作，及时有效处理不良PCBA；②对产品不良进行分析总结，提出质量改善建议；③改进提升维修流程、管理制度；④收集、撰写维修培训材料，组织维修培训。职位要求：①大专及以上学历，电子、机电类相关专业者优先；②精通模拟、数字电子电路分析，能看懂电路图者优先；③熟练使用烙铁、风枪、示波器，熟悉电子元器件者优先；④做事仔细认真，责任心强。

有3-5年工作经验，机械重工行业优先

工作地址:库车1047-伊犁瑞祥220元

库车市需要三个高栏车平板车也行，拉机电设备，发往河北保定徐水，没有装卸费，电话：

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双桥加油站附近找大链板顶班，活轻松，有闲的自己打电话联系段招聘人数:1人工期:长期

有没有人闲着210 要打庄子 阿热勒检查站

岗位职责：1.依据设计需求，完成功放模块相关产品方案的制定;2.负责功放部分原理图、电磁仿真，以及PCB版图设计，协同结构工程师完成最终设计文件的输出;3.依据产品设计要求，完成样机的试制、调测、指标优化及评估报告输出;4.引导和支持转产，工艺优化,生产线技术性问题的跟进及解决;5.业务部门技术支持。任职要求：1.本科及以上学历，通信/无线电/微波/电子等相关专业，熟悉电磁场、电磁波、微波工程原理等基础理论；2.三年及以上射频功放开发相关工作经验，熟悉功率放大器、射频链路设计、调试等相关理论及方法，能独立承担项目；3.熟练使用一种或多种电路及电磁场仿真软件，熟悉射频微波测试设备，如信号源、频谱仪、网分仪等；4.有HF频段大功率功放模块及放大系统设计、调试经验者优先；5.工作认真负责，富有敬业精神和团队精神。薪资待遇：1、项目提成，十三薪；2、五险一金，朝九晚六，周末双休3、节假日福利，

阿克苏市 实验林场八队加工厂 招聘1、叉车司机2名2、色选机操作员2名3、坐班会计、文员各1名以上岗位，一经录用，待遇优厚，工资具体面议。联系方式：（）

新疆阿克苏地区库车市新建纺织厂诚聘：（1）纺织专业电工师傅2人（其中一人做为主管）；要求：专业技术扎实，电工证件齐全，（2）前后纺运转班长及熟练工，一经录用待遇丰厚！有意者请电联：陈先生，

生产类项目负责人

1.具有装备制造业生产管理3年以上管理经验，有钢结构或压力容器生产管理经验的优先。2.能独立分析解决问题，管理团队。3.本科（含）以上学历，能熟练操作办公软件，CAD等。

有一定管理经验，有简单机械、电气类基础，协调能力和沟通能力较好。普通话达标的能吃苦耐劳男士。

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1.熟悉厂房钢结构产品生产的工艺流程，有相关管理经验3年以上。2.学历要求，本科学历，经验丰富的可放宽到大专。3.熟知安全生产，6S生产管理。4.熟练操作办公软件，会CAD的优先考虑。5.安排生产计划，按计划组织具体的生产，带领车间员工完成交于的任务。

【企业简介】：浙江锂威能源科技有限公司锂威系欣旺达（全资子公司，公司于2011年12月在广东东莞成立，是一家从事3C消费类聚合物电芯的研发、制造、销售的高新科技绿色能源企业，拥有实用新型专利及发明专利共计400余项，雇员6000余人。并先后在广东东莞、惠州、浙江兰溪构建三大产业，锂威产品广泛用于智能手机、平板电脑、笔记本电脑、蓝牙设备等智能终端，并与华为、小米、OPPO、VIVO、谷歌开展深度合作。浙江锂威锂离子电池项目位于兰溪经济开发区，总投资52亿元，总用地面积约617亩，规划建筑面积40万平方米，建成后可年产锂离子电芯2.4亿只，项目达产后可实现产值超百亿元，新增就业人数12000人。【招聘岗位】：储备干部专科（月综合薪资6800—7500元）注：储备干部前三个月无绩效【岗位职责】：1、负责操控自动化设备，完成对设备的维护保养及后期的调试，完成上级领导交代的任务；2、进行首件检查、‌点检和巡检工作，‌及时发现并解决生产现场的异常情况，‌确保生产线的顺畅运行；3、参与到产品的制程中，‌负责跟进产品质量，‌对生产现场的品质进行监控，‌确保产品质量的稳定和提升。【福利待遇】：1.公司提供免费住宿4-6人间，免费WIFI、衣柜、独立卫生间、洗漱台、阳台，空调、风扇，配置公告洗衣机，饮水机等设施设备；2.公司食堂提供安全卫生的餐饮，品类齐全：米饭、小炒、面食、包子、饺子等，满足不同地区员工风味；3.为员工购买六险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业、意外、住房公积金）；4.员工享有婚嫁、病假、丧家等有薪假期，入职满一年享有五天带薪年假；5.公司定期举行生日会、传统节假日活动，不定期举行各类文体活动、文艺比赛等，奖金丰厚，丰富员工业余生活；6.公司为员工提供免费的娱乐设施（篮球场、健身房、桌球室、乒乓球室、书吧等）；7.健全的晋升通道，双通道发展模式，助力员工成长。

岗位描述：1.具备较强的人际沟通能力，良好的学习能力和秀的执行力2．公司提供帮扶和支持！3．上班时间自由，有师傅一对一带，工资周结，多劳多得！4．参与分公司的日常管理工作5．公司定期有聚餐、旅游、轰趴等团建活动。同事之间互帮互助，工作氛围超级好。快乐工作，幸福生活！6．科学的奖金分配制度，主动收入＋被动收入，业绩累计不清零，收入可以逐步递增，工资结算灵活！7．具有教培、地产、保险、支付、带团队经验的

岗位职责：1.负责电池/电源类产品的硬件设计和开发，包括电路设计、PCB设计、样机制作和测试等工作；2.参与硬件项目的规划和管理，制定项目计划、进度和质量控制，确保项目按时、按质、按量完成；3.负责硬件产品的技术支持和售后服务，解决客户遇到的问题，提供技术支持和培训；4.参与硬件产品的市场调研和竞争分析，了解市场需求和竞争情况，为公司提供决策支持。