
面点车间主任
6000-8000元/月
车间主任月结
岗位职责:
1.制定并优化生产工艺;做好车间人员排班、产能规划、成本控制;指导员工提升面点制作技能,解决生产技术难题。
2.统筹车间各项工作;责任心强,对产品质量和生产安全严格把控;根据市场需求优化面点品类与口味;执行力强,能确保生产计划按时完成。
任职要求:
1.8年以上面点行业工作经验,5年以上面点车间管理经验,具备校餐或团餐面点生产管理经验这优先。
2.30-45周岁,持有有效食品行业健康证,无不良从业记录。
3.精通面点生产全流程(和面、发酵、成型、烘烤/蒸煮等),熟悉面点生产设备(和面机、烤箱、蒸箱等)的操作和维护规范。
4.有产品创新意识,具备优秀的团队管理能力和沟通协调能力。
厂长
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验
具备1至3年生产型企业的管理经验。工作认真负责,能承受工作压力,适应驻厂工作模式,提供食宿,缴纳五险一金,薪资范围7000-10000元
4S店售后车间主管
8000-9000元/月
车间主任有提成月结1-3年中专及以上汽车库存/仓储管理
1工作内容:提高售后索赔产值,负责车间日常管理工作。
2薪资待遇:底薪4500元加提成,提供餐补、社保及节假日福利,综合收入8000-9000元。
3工作时间:
4上班地址:赛博特汽车城北京4s店
生产车间主管
6000-8000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验其他制药/医疗经验
本企业为定制式义齿生产单位,招聘岗位需具备5年以上生产企业工作经验,要求大专及以上学历。
单休制,工作时间按日常班安排,提供食宿。
薪资待遇面议。
车间主任
6000-8000元/月
车间主任包吃免费培训交通补助包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职
我们是牛羊副产品加工厂,主要负责牛羊主副产品的质量,打包,入库,协调安排员工工作。
厂长
岗位职责:
1.全面负责生产部门的日常管理工作,制定并实施生产计划,确保按时保质完成生产任务
2.优化生产流程和工艺标准,持续提升生产效率,降低运营成本
3.组织生产设备的维护与管理,保障生产安全与设备稳定运行
4.建立健全质量管理体系,监督各环节质量控制,确保产品符合标准要求
5.统筹人员配置与团队建设,开展技能培训与绩效考核,提升团队专业能力
任职要求:
1.具备5年以上生产管理相关工作经验,有大型制造企业工作经验者优先
2.熟悉生产运作流程,精通精益生产、6S管理等现代化生产管理模式
3.具备较强的组织协调能力和问题解决能力,能有效应对生产突发情况
4.责任心强,抗压能力好,具备良好的团队领导力和跨部门沟通能力
5.行业背景不限,有制造业、机械加工或相关行业经验者优先考虑
污水处理运营厂长/主管
1-1.5万元/月
厂长主管5-10年大专及以上有生产管理经验能源/环保/化工经验
岗位描述
一、岗位职责
1、全面负责污水处理厂的日常经营管理工作,主持污水处理厂的日常运行和安全生产,确保全年安全无事故,确保出水稳定达标;
2、负责建立健全污水处理厂的运行管理相关制度,落实监督和考核等工作,确保完成生产经营活动等各项指标,控制项目运行成本、提高项目运营收入;3、做好污水处理厂的对外联络工作,尤其与主管单位沟通,确保污水处理费用及时到账;
4、制定污水处理厂各岗位人员的技术培训计划,负责全厂运营人员的管理工作;
5、具有较好的危机事件管理与決策能力,具备一定的组织协调管理能力,配合上级主管部门的检查工作。
二、任职要求
1、环境工程、给排水及相关专业,专科及以上学历;2、具有污水处理厂3年以上实际管理经验者优先;3、精通污水处理工艺,熟悉国家环保行业法律法规,安全管理、质量管理意识强;
4、良好的沟通能力和管理能力,思维敏捷、语言表达能力强;
门窗厂工程部经理,1-3年相关工作经验
4500元/月
主管
门窗厂工程部经理,1-3年相关工作经验,上下班班车接送,中午提供午餐,薪资4500
保姆月结
【订单类型】长白班
【服务内容】8:00~下去7:00,做四个大人的早餐,午餐,晚餐,卫生面积120平。
【服务地址】群贤道九号
【上户时间】随时
【工资薪酬】5000单休
要求阿姨干活麻利,爱干净,话少,做饭好,45岁以下。 联系
保姆1-2人
紧急找保姆,工作地点在乌鲁木齐市,这个家庭急需一个工作人员。 年龄在三十岁到三十五岁就可以了,打扫家里的卫生,做饭,洗家里的衣服,安排单独的房间,自己回家做饭做家务,到安排的房间睡觉,第二天还可以正常上班。 联系人图尔孙阿依
汽车维修包住包吃
喷漆中工人在乌鲁木齐做底子没问题。大面。小面一边出包吃包住的先看我干的活在谈工资。过完年就可以上班电话:
Pos机准客户配送安装办理人员
1-1.5万元/月
货物配送3-5人日结全职月结司机
Pos机准客户配送安装办理人员
岗位职责:
1、负责准客户群体的pos机产品配送安装工作。
2、通过pos机产品与客户进行有效沟通其他拓展业务。
3、一带一教学,工作简单,半天上手,日工单4个客户以上,团队人均收入:日赚500-2000元。
4、积极参与公司组织的培训和活动,不断提升个人能力和产品知识。
任职要求:
1、20-50周岁,自己有车,普通话标准。
2、性格外向,勤快能吃苦耐劳者优先。
3、具备良好的沟通技能。
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
9000-10000元/月
生产经理经验不限高中及以上
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
生产经理
核心职责:
建立内部成本核算基准:
主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算:
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。
掌控全口径项目支出:
工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。
运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。
动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策:
为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算?
与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。
硬核要求:
必须经验:
5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。
核心能力:
强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供:
1.薪酬:面议。
2.生活保障:提供项目食宿。
3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
生产经理,持有二建证书,工作地点江西
7000-8000元/月
生产经理5-10年大专及以上面试地点成都
岗位职责:
1.负责建筑项目施工全过程的组织与管理,确保工程进度、质量、安全等目标按计划推进
2.协调施工现场各参建单位(设计、监理、分包等)的工作衔接,解决现场技术与管理问题
3.组织编制施工方案、进度计划及资源配置计划,并监督执行与动态调整
4.落实安全生产责任制,定期开展安全检查,杜绝安全隐患,确保文明施工
5.配合项目成本控制工作,审核现场签证、变更及材料使用,提升施工效率与经济效益
任职要求:
1.具备5年以上建筑施工管理工作经验,有完整项目管理经历者优先
2.熟悉建筑工程施工规范、标准及工艺流程,具备较强的现场协调与应急处理能力
3.具备良好的团队管理能力,能带领施工团队高效完成各项任务
4.持有一级或二级建造师执业资格证书
5.学历大专利以上,土木工程、工民建等相关专业背景者优先,项目为单栋钢结构工程6.工作地点江西省吉安市
项目生产主管
6000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专及以上接受兼职二级建造师中级工程师职称安全员B证可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程
岗位职责:
1、在项目经理的指导下,全面负责项目日常施工管理事务,推进项目目标及管理方案的实施,对各分部、分项工程的施工质量、进度、安全承担直接管理责任。
2、编制施工总体进度计划及月度实施计划,落实每月形象进度目标,组织召开工程协调会,制定并推行进度考核奖惩机制。
3、实施工程质量与安全的全过程管控,组织相关人员向施工区域及班组进行技术交底,牵头开展质量问题及不合格工程的原因分析与整改处理。
4、协调各工区、施工队伍在交叉作业中工序对接与协作配合,定期或随机开展项目巡查,及时汇总情况并形成总结报告,提出改进措施和决策建议,对存在缺陷或成本过高的施工方案具有否决权限。
5、严格执行合同约定组织施工,确保项目质量保证体系、环境管理体系及安全管理体系的各项要求融入具体工作中。
6、对接业主与监理单位,就施工计划、计量确认、质量控制、材料使用等事项进行沟通协调,处理各方反馈意见,主导项目变更及索赔事项的内部审核流程。
7、参与劳务及分包合同的审查工作,负责已选定施工团队的监督管理。
8、统筹材料与设备管理工作,监督内部设备及外租设备的调度使用,管控工程材料的采购、运输、存储、发放、防护及交付全过程。
9、组织本项目竣工资料的归集与整理,参与项目的竣工验收及竣工决算工作。
10、定期向项目经理汇报履职情况,接受公司相关职能部门的监督与检查,完成上级交办的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,持有二级建造师证书者优先。
2、具备不少于8年建筑装饰、幕墙类项目现场管理经验。
3、熟练操作CAD、天正、Project等专业工具软件。
4、持有驾驶证,可适应项目短期驻场安排。
5、执行力强,工作踏实细致,具备责任心与吃苦精神。
对接专员
3000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限家居家具
岗位职责:
收到回图后4小时内(工作时间)或当天在ERP系统核对数量、门型、颜色、锁具、安装角度、价格,确认无误后点击提交,并打印交至下单员安排下单;
注:未回图的订单需至少每2天在群内提醒一次;
2、其他公司及个人对接:
①量尺单反馈至“量尺反馈”群后,4小时内(工作时间)传送客户,由客户确认数量、门型、颜色、线条款式、安装角度、锁具;
②客户确认后4小时内(工作时间)出具报价并发送客户;对接员依据报价单制作报价,经财务审核签字后方可发送客户。(若客户已提前选定,直接出报价。)
③客户确认无误后进行收款,付款完成后当天移交下单员下单;
注:①根据各公司结算方式差异,月结单位在订单金额确认无误后可直接下单,单结单位及个人须按公司规定执行,严禁私自下单,否则相关责任由对接员承担(如业务担保需下单,须取得业务签字或微信确认截图,并将截图发至“木门销售群”后方可下单);
②所有发送客户的单据,若客户未确认,需至少每2天跟进提醒一次;
③因报价计算错误导致的损失,对接员承担70%,财务承担30%;
3、销售转单对接:
①未确认订单:参照个人订单对接流程执行;
②已确认订单:与财务核实收款情况,定金支付达50%以上方可安排下单;
岗位经验:具备一年以上对接员工作经验
储备项目经理
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专及以上系统集成项目招投标运维经验视频监控写作功底项目管理
1、负责运维中心项目的落地执行与交付,统筹项目推进过程中各类资源的协调、沟通及整体管控。
2、参与项目招投标工作,协助完成报价方案的制定与提交。
3、组织编写项目立项材料,拟定项目实施计划,明确任务分工并合理分配工作内容。
4、监督项目进度执行情况,把控项目成本支出,确保项目在预算范围内高效运行。
5、负责团队人员管理,推动内部协作与沟通,组织团队建设与成员能力提升。
6、跟踪项目实施过程中的问题处理,保障服务质量和交付标准。
7、主导项目总结与验收工作,归档整理相关项目资料与文档。
8、按时保质完成上级领导安排的其他工作任务。
9、配合项目经理开展内外部协调与接待事务:对内协调公司各部门间协作,对外对接服务单位,做好相关联络与接待工作,维护企业良好形象。
10、熟悉系统集成、运维管理,或具备视频监控类项目实施与运维经验(满足其一即可)。
11、可独立完成月度报告及其他项目相关文书材料的撰写。
12、落实项目经理交办的各项具体工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,计算机相关专业优先;
2.具备系统集成运维经验,或拥有视频监控项目实施与运维背景(具备其中一项即可);
3.具备扎实的文字表达能力;
4.有项目招投标实操经历及项目全流程管理经验;
5.具备良好的职业素养、强烈的责任意识以及优秀的团队协作精神;
6.学习能力强,善于沟通,具备较强的分析判断力、归纳总结能力及逻辑思维能力。
乌鲁木齐沙依巴克区招聘设计项目负责人,学历:本科以上,4年以上工作经历,有高标准农田设计经
6000-10000元/月
项目经理3-5年本科及以上
招聘设计项目负责人,学历:本科以上,4年以上工作经历,有高标准农田设计经验,能担任高标准农田项目负责人,能适应出差,薪酬:五险一金(乌市住房公积金)+底薪+项目提成(具体金额面议),联系;张经理
玻璃制造班组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责玻璃加工生产流程的监督与日常管理
2.保障生产任务按期交付,提升作业效率
3.协调团队协作,确保生产环节有序运转
任职要求:
1.具备1-3年玻璃加工行业经验,有带领3人以上团队经历
2.具备良好的团队意识,能与成员协同配合完成目标
3.具备生产问题处理能力,确保产品质量稳定达标
栏目概述
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