岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理， 2. 进出库的整理工作 3.其他文职类支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 6.40岁以内

能熟练使用办公软件，有相关工作经验者优先薪资待遇 3500-4500 元，上班时间灵活可调，节日福利，带薪年假。年龄 35-50 周岁之间

1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 办公用品申领、库存管理及日常办公环境协调 5. 配合完成数据统计、报表制作及上级交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类工作经验者优先 5. 具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.做报价单 3.办公卫生打扫 4.出入库设备登记 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件Word、Excel、会CAD制图软件 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先，无经验也可免费带教，在岗实操带

一.工作内容：1.招聘 2.及时更新补充办公用品 3.管理人员信息档案 4.考勤 5.领取用品登记 6.发布通知等。 二：职位要求：1.普通话标准、会基本的电脑操作。 2.责任心强、抗压能力强、服从管理，有经验者优先。 三：薪资待遇：工资4000＋社保 四：工作时间：上午10：30-14：00 下午15：30-20：00 月休四天＋法定节假日

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助部门完成基础数据录入 3. 完成上级交办的其他临时性、辅助性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和责任心 3.工作细致耐心，有较强的学习能力和团队协作精神 4. 无经验者可接受应届生，有文员或行政类实习经历者优先 5.遵守公司制度，能适应常规办公节奏与环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理办公事务，包括收发邮件、电话接听、来访接待及会议安排 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障行政物资有序供应 5.协助上级完成临时交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 大学专科以上学历，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备较强的学习能力与团队协作精神。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存登记，保障日常办公顺畅 5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作经验不限，有行政、文员类实习或实践经历者优先.人力资源专业择优考虑。 3. 性格细致耐心，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 4.责任心强，能适应快节奏工作，服从工作安排 5.无不良从业记录，身体健康，形象端正

1、负责客户咨询接待，微信、电话回复客户托运咨询，做好信息登记； 2、客户信息、运单台账录入，整理业务资料，做好每日工作打卡； 3、对接外勤业务员，审核业务员提交的门店铺点照片，登记台账、物料领用登记； 4、跟进车辆托运在途状态，同步客户运输进度； 5、整理归档业务照片、合同资料，完成每日上下班固定工作事项； 6、配合门店日常事务，有驾照优先，偶尔可协助短途挪车。

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每月保底工资5000元，另外加计件工资，多干活多挣钱，包吃包住。

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，诚聘网招文员10名（无需经验）（较强的责任心，有相关工作经验优先） 招聘杭州办公室文员~ 职位类型：招聘主管 基本要求：年龄17-38岁性别不限 要求必须人品好，诚实守信。 工作地点：钱塘区下沙 职位描述: 【文员】 【工作职责】 负责日常招聘工作，应聘人员的预约接待及面试，负责在各大网站发布招聘普工信息，回复私信介绍薪资待遇 月综合工资7000-15000以上，无上限（按个人提成人均900-2000） 注：付出跟收获成对比 越努力越幸运 眼高手低者勿扰 （招聘要求） 工作积极性高，自觉性好，执行力强有上进心 ，有无经验都可以（公司愿意培养人才）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 协助部门完成会议安排、纪要整理及事务性沟通协调 3.处理来往邮件、电话接待及基础数据录入与报表制作 4. 管理办公用品申领、库存登记及费用报销初审 5.配合完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度较快且准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

，诚聘网招文员10名（无需经验）（较强的责任心，有相关工作经验优先） 招聘杭州办公室文员~ 职位类型：招聘主管 基本要求：年龄17-38岁性别不限 要求必须人品好，诚实守信。 工作地点：钱塘区下沙 职位描述: 【文员】 【工作职责】 负责日常招聘工作，应聘人员的预约接待及面试，负责在各大网站发布招聘普工信息，回复私信介绍薪资待遇 月综合工资7000-15000以上，无上限（按个人提成人均900-2000） 注：付出跟收获成对比 越努力越幸运 眼高手低者勿扰 （招聘要求） 工作积极性高，自觉性好，执行力强有上进心 ，有无经验都可以（公司愿意培养人才）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门进行会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持顺畅 5. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备基本的保密意识和职业素养

主要负责进销存往来账务，打票

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资调配及后勤保障工作 2.管理办公用品申领、库存盘点与采购协调，确保物资供应及时有序 3.统筹会议安排、车辆调度、接待支持等行政事务，提升运营效率 4. 协助处理物业、安保、保洁等外包服务对接与质量监督 5. 完成领导交办的其他综合性后勤支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 有1-3年相关后勤或行政支持工作经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 4. 能适应多任务并行，具备较强的服务意识和执行力 5.遵守规章制度，具备基本的安全与保密意识

乌鲁木齐阿勒泰路天兴汽配城的配件店招工2名； 跑腿打杂/库管； 20～47岁，初中及以上，驾照，普通话流利，一年以上，邻近，求稳定者，热爱汽车优先！ 用人单位TEL：

一、岗位职责 - 负责公司日常文件的收发、整理、归档，包括合同、报表、通知等，确保文件管理规范有序。 - 协助接待来访客户，做好咨询记录、来访登记，传递相关信息，维护公司良好形象。 - 负责办公物资的采购、登记、发放与管理，定期盘点库存，保障办公物资供应充足且合理管控成本。 - 协助组织公司内部会议，做好会议通知、会场布置、会议纪要撰写与分发工作。 - 完成领导交办的其他行政辅助工作，配合各部门做好协调对接，提升团队协作效率。 二、任职要求 - 年龄18-35周岁，大专及以上学历，专业不限，有文员、行政助理相关工作经验者优先，应届生可投递（因为有迎宾工作，有形象气质）。 - 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），能独立完成文档编辑、表格制作、数据统计等工作。 - 性格细心、耐心，责任心强，做事有条理，具备良好的沟通协调能力和执行力。 - 工作认真严谨，注重细节，能高效完成各项琐碎事务，具备一定的抗压能力。 - 遵守公司规章制度，为人正直诚恳，有良好的职业素养和团队合作意识。 三、薪资福利 - 薪资面议，根据工作经验和能力可面议，试用期1-2个月。 - 基础福利：法定节假日正常休假，节日福利、生日福利、定期团建。 - 其他福利：提供舒适的办公环境，完善的岗前培训，清晰的职业发展路径，定期组织员工福利活动。

岗位职责： 1.负责台球俱乐部前台接待、会员登记及咨询解答工作 2.熟练操作收银系统，完成顾客消费结算、充值开卡及账务核对 3. 维护前台区域整洁有序，管理俱乐部宣传资料及基础物料 4.协助处理顾客投诉与建议，及时反馈至店长并跟进解决 5.配合开展日常运营支持工作，如活动通知、预约登记及数据汇总 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 有收银或前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟悉基本办公软件操作，具备一定数字敏感度和责任心 4.性格亲和、耐心细致，能适应轮班及节假日工作安排 5.热爱台球运动或对休闲娱乐行业有兴趣者更佳

岗位职责： 1. 负责数据的汇聚、清洗、转换与加载（ETL）流程设计、开发及性能优化，保障数据流转的高效性与准确性。 2. 搭建并维护数据共享平台，推动跨部门间的数据协同与交换，提升数据资源的使用效率。 3. 开发SQL报表，依据业务需求编写高性能查询语句，为数据可视化提供支持。 4. 对ETL任务运行状态进行监控，快速定位并处理数据异常，确保数据质量与时效。 5. 与业务团队及数据分析人员密切协作，深入理解需求并转化为可行的数据实现方案。 6. 参与数据仓库模型设计及系统性能调优，增强数据处理能力与平台稳定性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、数学、统计学或相关专业背景优先考虑。 2. 熟练掌握SQL开发，具备复杂查询编写与性能优化经验。 3. 熟悉主流数据库技术，如PostgreSQL、MySQL、Doris、Hive、Impala等，掌握其调优机制。 4. 具备数据汇聚与共享的实际项目经历，可独立完成数据集成相关工作。 5. 拥有良好的沟通协调能力，能准确把握业务需求并推动多方协作落地。 6. 熟悉数据治理、元数据管理相关技术者优先。

1. 精通数据库开发技术，能独立编写存储过程并进行性能优化。 2. 具备基础数据分析能力，熟悉常用统计分析方法。 3. 思维条理清楚，具备较强的理解能力和良好的沟通意识。 4. 学习主动性高，愿意交流协作。 5. 有电信领域软件服务经验者优先考虑。 工作地点为乌鲁木齐，请知悉。

数据开发工程师 a.金融、计算机等相关专业大专及以上学历； b.具备2年及以上本科学历背景下的金融领域IT岗位从业经历； c.能在项目中独立负责模块的开发与设计，掌握银行业务流程，具备良好的沟通协调能力； d.熟悉ORACLE、MYSQL等主流数据库技术，了解TDH大数据平台架构； e.掌握FineReport报表工具的应用，可独立开展我行报表系统的开发及日常维护工作； f.熟练使用Shell、Python等常用脚本语言进行自动化处理； g.精通SQL编写及TDH环境下的存储过程开发与优化； h.熟悉Datastage等ETL工具的操作，了解JCM调度系统的应用逻辑； i.具备较强的学习适应能力，表达清晰，富有团队协作精神。

岗位职责： 1、数据处理与分析 负责多源数据的采集、清洗、转换及整合工作，保障数据的准确、完整与一致，为分析环节提供可靠的数据支撑。 深入分析用户行为、销售业绩等关键数据，探索数据中隐藏的趋势与价值信息。 搭建预测性与分类类模型，例如基于销售数据预判市场走向，辅助企业科学决策；通过用户行为洞察，精准识别用户需求与兴趣偏好。 持续迭代优化分析模型与算法策略，提升模型精度与适应能力，以应对动态变化的业务环境与数据特征。 2、数据可视化与报告 将复杂分析结果转化为简洁直观的可视化图表和报告，如柱状图、趋势线、仪表盘等形式，便于各级人员快速理解与应用。 定期输出数据分析报告，归纳分析成果、问题发现及改进建议，为管理层决策提供有力支持，助力企业推进数智化升级。 根据各业务单元实际需要，提供个性化数据展示方案与分析报告，满足多样化场景下的数据呈现与使用需求。 3、技术与工具应用 熟练运用主流数据分析工具与技术，包括SQL、Python、R等编程语言，以及Tableau、PowerBI等可视化平台。 熟悉大数据生态相关技术，如Hadoop、Spark，具备处理海量数据的能力，满足数智化转型过程中对高性能计算的需求。 持续跟踪人工智能与数据分析领域的新技术发展，主动引入先进工具与方法，提升分析工作的自动化与智能化水平。 4、沟通与协作 与业务团队保持高效互动，深度理解其运作流程与核心诉求，将实际业务挑战转化为可执行的数据分析任务，确保分析成果贴合业务目标。 面向非技术背景同事，清晰传达分析结论与技术逻辑，促进跨职能协同，推动数据驱动理念在组织内的普及与落地。 积极参与团队间的技术交流与知识共享，传播数据分析经验与实践方法，提升整体团队的专业能力与数智素养。 任职要求： 1、本科学历。

需具备团队管理经验 岗位要求： 1、熟练掌握MySQL、Oracle中至少一种数据库，具备扎实的SQL开发与性能优化能力； 2、熟悉Linux系统常用操作命令，具备一定的Shell或Python编程基础； 3、拥有ETL开发背景，掌握DataStage、Kettle、华为DGC中任一工具的使用； 4、具有BI开发实践经验，能熟练运用帆软、SmartBI中至少一款BI工具。 1年以上相关工作经验 能够接受公司安排的短期出差任务