工程招工 3年以上经验 耐心细心有责任心

岗位职责：1.负责Web端、移动端及API接口的功能、兼容性、回归测试，编写并执行测试用例，输出测试报告2. 参与需求评审与设计评审，从测试角度提出可测性与质量改进建议3.搭建和维护测试环境，开展接口自动化测试（如Postman、Pytest）及部分UI自动化探索4. 定位、跟踪并推动开发修复缺陷，持续跟进问题闭环，保障上线质量 5.配合完成性能测试基础任务（如JMeter简单脚本调试）及线上巡检支持 任职要求：1.熟悉软件测试流程与常用方法（黑盒/白盒、边界值、等价类等），具备基础SQL和HTTP协议知识 2.能熟练使用至少一种缺陷管理工具（如Jira、禅道）及测试管理平台 3.具备良好的逻辑思维、沟通表达能力及责任心，能独立推进测试任务4. 计算机相关专业优先，接受应届毕业生或0经验转行者（需有测试实习/项目经历或自学成果）5. 对质量保障有热情，学习意愿强，适应敏捷协作节奏

岗位职责： 1.负责Web端及移动端软件的功能、接口、兼容性及回归测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审与设计评审，从测试角度提出可测性建议，提前识别质量风险 3. 使用Postman、JMeter等工具开展接口测试与基础性能验证，协助定位缺陷根因 4. 提交并跟踪Bug至闭环，定期输出测试报告，为版本发布提供质量决策依据 5.配合开发团队推进自动化测试脚本维护（如Python+Pytest+Selenium），提升测试效率 任职要求： 1.学历不限，计算机、软件工程或相关专业优先，具备软件测试基础理论知识 2.经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人，公司提供系统化带教与成长路径 3.熟悉常见测试流程与缺陷管理工具（如Jira、禅道），了解HTTP协议与数据库基本操作 4.具备良好的逻辑思维、沟通表达能力及责任心，注重细节，能适应敏捷协作节奏 5.有测试实习经历、ISTQB认证或简单脚本编写经验者优先

学历要求研究生以上，看清楚再打电话

坚持坚持看成绩超级超级开发

岗位职责: 1.负责软件产品的功能测试，确保产品达到预期的质量标准； 2.参与软件产品的模块测试，保证各部分功能正常运行； 3.执行软件产品的性能测试，确保产品具有良好的运行效率； 4.进行软件产品的自动化测试，提高测试效率； 5.分析并解决软件测试过程中发现的问题，推动问题及时解决。 任职要求： 1.熟悉软件测试流程及相关工具的使用； 2.具备良好的问题分析和解决能力，能够独立处理和解决测试中发现的问题； 3.具有较强的学习能力和技术研究能力，能够跟踪最新的软件测试技术； 4.良好的团队合作精神和沟通能力，能够高效地与团队成员协作； 5.对软件测试有浓厚的兴趣，具有持续改进和优化测试流程的意愿。

1.质管职责：熟悉质量检验标准，质量数据汇总和质量分析，做PPT及计量器具管理。 2.认真填写质量检验记录，结论明确，检验记录分类存档。 3.对原材料质检：材质、外观、尺寸等，数据采集、录入计算机系统，发现问题，立即向生产技术、质量部门反映，减少损失。 4.会看图纸的优先 4.完成领导交办的其他工作任务。

入职即缴纳六险一金早10晚7周末双休6个月试用期薪资按八折发放 必须具备学信网可查学历，民办教育背景无法办理入职，需通过电脑端进行视频面试，无法支持电脑面试者请勿打扰 1.承担移动客户端、运营管理系统、开放平台等模块的测试任务； 2.参与需求与设计评审，结合测试视角提出优化建议； 3.编写测试用例，开展模块测试并形成测试报告； 4.统筹BUG管理与跟踪，协同研发完成问题定位，推进缺陷修复； 5.实施性能测试方案，收集并分析性能相关数据。 本科及以上学历，毕业后具有一年测试经验，掌握自动化测试技能者优先

主要职责： 1、项目测试支持与风险把控 参与项目/平台差异性评估，制定模块级测试方案及测试规划； 依据版本发布说明设计测试执行策略，优化测试资源配置； 统筹模块内测试任务分配与优先级管控。 2、测试规范与资产沉淀 制定模块测试规范及用例库，推进标准化实施； 搭建并维护测试相关资产，如操作手册、WBS计划、新员工培训资料等。 3、团队能力提升 指导模块内测试人员，持续提升团队专业水平； 开展技术交流与专项培训，促进知识共享与能力积累。 4、测试数据洞察与流程监控 跟踪各项目测试进度与缺陷趋势，输出阶段性风险分析报告； 深入分析测试过程指标，识别优化机会并推动改进落地； 牵头项目复盘工作，总结经验教训并形成可复用文档。 5、市场质量提升 主导重点质量问题的快速响应与闭环处理； 针对线上运行及客户反馈问题，分析根因并推动质量优化措施实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、通信、电子等相关专业； 2. 5年以上软件或系统测试工作经验，具备复杂模块测试设计与风险预判能力； 3. 熟悉测试全流程，掌握测试用例设计方法与缺陷分析技能； 4. 具备较强的数据分析与报告编写能力； 5. 有自动化测试、测试工具开发或测试效能提升实践者优先； 6. 具备良好的沟通协作能力及团队管理潜力； 7. 具备运营商或通信类产品研发测试经验者优先。

职位职责  　　  一、测试执行 1、依据需求文档编写测试用例，开展功能、性能及专项测试工作 2、抓取系统日志，记录并跟踪缺陷的修复进度 二、质量保障 1、参与需求评审会议，提出提升可测试性的优化建议 2、负责测试环境的搭建与日常维护 3、撰写测试报告，基于测试数据分析产品当前质量状况 任职要求 学历：计算机相关专业大专或以上学历 经验：具备2年以上软件测试工作经验，有安卓应用、语音识别或网络性能测试背景者优先考虑 技能：熟练掌握Python使用（具备一定的代码阅读与维护能力），熟悉Jira等缺陷管理工具 其他： 1、具备以用户为中心的测试思维，能适应高频版本迭代的工作节奏 2、具备良好的跨团队沟通协作能力，能够阅读和编写英文技术文档

招聘营业员 岗位职责：负责门店日常接待、销售、货品整理等工作 任职要求：有责任心，服务意识好，有相关经验优先 薪资待遇：面议 联系电话： 工作地点:山南市

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长白班电子厂光鱼科技3月12周四持续招聘小时工 （坐岗静电服，没有显微镜） 【招聘要求】长白班18-40岁 男女不限，夜班需求一人，所有岗位都必须要有光模块或者光纤方面的工作经验。 【招聘岗位】光器件产品，组装、测试、焊接、写码等随机分配。 【工作时间】8:30-20:30上六休一，休息一个小时，下午半小时 【薪资待遇】纯工价白班18元/小时、夜班19元/小时，每月15号发工资 月综合工资5000+ 【吃住情况】包中晚餐，厂区有食堂距离车间100米，暂无住宿提供 不用体检，当天面试试岗，合格次日入职 【面试时间】统一下午14:00面试。

经开区空调厂招工: 周一（16号）8.30到厂入职 井号不面试、不体检、直接到厂入职; 名额有限，先到先得;可以接受少数民族; 有长白班可以安排 直接入职，当天可以安排住宿; 岗位招聘需求 岗位名称：普工、装配工、测试、打螺丝、包装，钎焊、操机等; 岗位要求：男女不限;18-47岁 身体健康，遵纪守法，吃苦耐劳; 薪酬待遇： 白班16元一小时;（如果上夜班就是18元一小时） 月收入4700-5300元，提供食宿。 8.30上班，工作时间10.5小时左右; 报名咨询：

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社区板块 招聘需求： 1. 具备端到端测试实践经验，有大型系统质量保障经历者优先考虑 2. 熟悉客户端版本迭代流程，拥有头部互联网企业相关背景者优先 3. 具备优秀的测试用例设计能力，能够从整体系统层面进行用例规划 4. 风险意识强，可有效识别并管控软件交付过程中的流程与需求风险 5. 具备较强的问题分析定位能力，掌握测试中常用的问题排查手段，如charles抓包、adblogcat、日志回捞、sql查询等 6. 沟通表达良好，具备推动问题解决的执行力 7. 要求工作经验5年以上，必须曾服务于字节、腾讯、阿里等大厂的外包岗位 8. 工作地点为北京，薪资范围15-18k

岗位要求： 1、具备移动端App功能测试经验，本科及以上学历优先，计算机相关专业优先； 2、拥有2-5年软件测试工作经验，有大型企业项目经历者优先考虑； 3、具备扎实的测试用例设计能力及较强的问题分析与定位能力； 4、具备良好的团队协作意识，善于沟通，能够高效推动问题解决，执行力强； 5、工作积极主动，责任心强，能承受较大工作压力，适应快节奏工作任务； 6、有接口或UI自动化测试实践者优先，掌握Python等编程语言者优先； 7、具备视频类应用程序测试背景者优先考虑 工作职责： 1、负责App整体质量保障，覆盖Android与iOS平台的产品测试工作； 2、参与产品需求评审和技术方案讨论，独立完成测试用例的设计与执行，确保业务交付质量与时效； 3、跟踪并分析线上线下的缺陷问题，深入排查根因，并主导质量优化措施的提出与落地实施

多城市可选 8k-35k 欢迎应届毕业 华为 软件开发工程师 AI工程师 OD岗 工作城市可选：北京、上海、深圳、南京、东莞、武汉、杭州、西安、成都 开发语言不限制：TS、Python、C++、Java、typescript、cpp等 工作经验1-3年 欢迎应届毕业生 薪资8k-35k "1、负责软件特性的测试设计与执行； 2、负责软件DFX测试，包括但不限于安全测试、性能测试、可靠性测试、可服务性测试、韧性测试等设计与执行、ICSL安全隐私测试等； 3、负责测试自动化设计与实现和重点技术突破； 4、支撑对外项目测试，保障重大项目成功交付。"

1、参与需求及技术方案的评审工作，评估需求的合理性以及技术实现的可行性与可测性，提出优化建议； 2、承担业务系统测试职责，制定测试计划、开展测试分析、设计测试用例并组织评审； 执行测试任务，识别项目中的各类问题，如需求偏差、代码缺陷、环境异常、线上故障等，协助定位问题根源，跟踪问题进展，推动问题闭环； 3、落实项目各阶段流程执行，涵盖测试流程、发布流程等，并持续推动流程的优化与完善； 4、推进质量运营相关工作，通过问题复盘、过程回顾等方式识别团队协作或流程中的短板，促进团队改进措施的实施与落地； 5、负责业务模块自动化测试的建设与实施，提升自动化在回归测试中的覆盖范围； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、计算机相关专业背景者优先考虑； 2、具备5年以上测试工作经验； 3、熟悉标准测试流程，掌握服务端测试方法，能独立完成测试分析工作； 4、熟练使用至少一种数据库，能够运用SQL完成增删改查操作，并具备数据库脚本的分析与测试能力； 5、掌握至少一门编程语言，有Java开发能力者优先； 6、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，逻辑思维清晰，具有创新意识和主动推动力。