岗位职责： 1.负责变电站一次与二次设备的安装及调试工作，准确记录测试数据，并对异常情况进行分析与处理。 2.高效排查设备在投运前或运行期间出现的故障，提出有效解决方案并实施修复，完整记录故障处理流程。 3.编写调试报告，汇总相关技术文档，完成项目资料的整理与归档。 4.严格执行电力安全规范，确保现场作业安全；协同团队推进项目验收及提供技术支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气工程、电力系统自动化等相近专业。 2.具备1年以上变电调试工作经验，熟悉调试作业流程，有参与新建或改扩建变电站项目者优先考虑。 3.熟练操作常用电气试验仪器（如绝缘电阻测试仪、继电保护测试仪等），掌握继电保护基本原理、定值计算方法及自动化系统联调技术。

在项目所在地供电公司工作（淮北、芜湖、阜阳、安庆、淮南、宿州等地市县国网供电公司） 一、岗位职责 1.负责项目台区的线损数据统计分析、采集系统运维及设备日常维护保养等工作； 2.承担设备的安装、调试、运行维护、系统升级、日志备份、故障排查与安全防护等基础性工作； 3.参与光伏“四可”调试任务，以及电表、计量装置等相关设备的安装作业； 4.完成项目推进过程中所需的其他临时性或辅助性工作。 二、任职要求 1.本科及以上学历，专业为计算机、通信、自动化、电气类等工科方向； 2.具备接线能力，有电工实际工作经验者可适当放宽学历及专业限制； 3.持有驾照，能熟练使用电脑办公软件及常用手机应用程序； 4.持有电工证者优先考虑。 三、工作时间 8:00-17:30，单休，法定节假日按规定正常休息。 工作地点：非固定（安徽省内根据项目需要调配）。 四、薪资待遇 月薪5000元，实习期1-3个月。享有夏季高温补贴、通讯补贴。 五、福利保障 1.缴纳五险； 2.公司提供免费住宿（1-2人间），包含水、电、网络、燃气及物业等全部费用；未安排住宿的地区，公司全额报销宾馆住宿费用； 3.外地员工可享受国庆、春节返乡车票报销；因公产生的交通费用据实报销； 4.提供年度免费健康体检； 5.节假日发放节日礼品； 6.生日当月赠送生日礼物； 7.享受通讯补贴。

因工作需要招聘显示屏安装师傅2名，多年安装维修工作经验，会调试，会电焊电工知识，有驾照，吃苦肯干 另招工程主管1名，多年工作经验，懂管理、懂技术，能组织协调工作，底薪加提成。 欢迎有单有技术人士加强合作。欢迎介绍，联系人刘先生，微信号。

岗位职责: 1、熟练操作CAD软件，承担工商业储能系统的方案规划、电气设计、现场安装调试、测试交付及后期运行维护工作； 2、负责工商业储能容量配置测算，编制可行性研究报告、项目建议书、工程造价预算、招投标资料以及设备材料的技术规格说明； 3、参与项目立项评审、技术方案审查及施工图纸会审，持续优化设计方案；进行技术交底，提供现场技术支持，及时处理并解决现场技术问题； 任职要求: 1、大专及以上学历，电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景； 2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经验，掌握电力与电气行业相关标准、设计规范和技术要求； 3、能够独立完成储能系统整体方案设计，涵盖一次、二次电气系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型；熟悉成套储能系统集成设计流程与工艺； 4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能技术改造等领域具有研究、设计或方案制定经验者优先考虑； 5、熟悉储能系统整体架构，了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与功能； 6、能适应长期出差安排。

优厚待遇: 薪资10K-15K+项目奖金平均月综合薪资:15K-20K包吃住 1.依据公司年度经营成果，发放年终奖励 2.缴纳社保及个人商业保险 3.每年组织至少一次国内集体旅游，不定期开展团队活动与聚餐，每周提供下午茶 4.每月开展不少于一次的内部培训课程 5.适时安排外部学习机会以提升专业能力，全部费用由公司承担 岗位职责： 1、统筹项目进度管控，主导从立项至量产的全流程推进； 2、负责样机装配与测试，全程跟进试产、小批量到量产各阶段验证，确保产品顺利上市； 3、对接采购部门推进项目所需物料样品进度，涵盖电子方案、结构件、辅料等技术协调； 4、维护ERP系统中的BOM信息，编制产品E-BOM清单； 5、协调各部门间项目衔接与沟通工作； 6、跟进模具产出的结构件组装情况，并具备快速识别问题的能力； 任职要求： 1、具备3年以上3C数码行业项目管理或产品研发工作经验，有实际研发操作能力 2、了解产品CMF工艺与电子基本原理，掌握开发相关技术知识，熟悉各类物料特性 3、掌握产品设计及生产工艺技术的应用知识 4、具有生产工程或工业工程跟进经验，熟练操作ERP系统 具备散热器领域开发背景者优先 专业技能： 1、了解ISO9001质量管理体系、mas系统运作 2、具备基础IE（工业工程）理论知识 3、熟悉E-BOM架构及其搭建流程 4、能协同销售完成新项目导入，注重项目执行细节，有成功爆品开发经历 5、熟练使用ERP系统 6、电子电气类专业背景者优先录用

电气工程师懂PLC调试电机接线调试

1、担任项目总负责人，需根据项目需求出差进行现场调试。 电气自动化相关专业背景，具备自动化领域工作经验者优先；有大型自动化项目实施经验者优先考虑。 2、熟练掌握西门子1200、1500系列PLC编程，精通WinCC与博途软件应用，熟悉各类触摸屏及现场仪表的数据采集与集成。 3、精通主流现场总线通信协议，包括Modbus、Profibus、Profinet等工业通信标准。 4、具备CAD、Eplan使用能力者优先，熟练操作Office办公软件，了解常用电气元器件，可独立完成控制柜的简易设计与装配。 5、能够适应出差安排，负责生产线组态画面开发、PLC程序编写及现场调试工作。 福利：提供出差补贴、年终奖金、带薪年假，综合月收入约一万元

工作职责： 1、负责激光器、LED等光源的恒流驱动电路设计与调试工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子技术或相关专业背景 2、具备三年以上恒流源及开关电源开发经验者优先考虑 3、熟练使用原理图设计工具，如ORCAD、Cadence者更佳 4、熟悉开关电源拓扑结构及其原理分析，掌握元器件选型与评估方法 5、了解电源类产品相关的安全规范及电磁兼容性要求 6、实践能力强，具有较强的责任感、进取心以及团队合作精神 7、具备良好的沟通表达能力与持续学习能力

岗位职责 1.负责以电控为核心的自动化系统方案设计，涵盖功能开发、元器件计算与选型、电气原理图绘制、制造加工图纸及工艺文件编制、PLC程序编写、BOM清单整理、组装方案制定、施工图及相关工艺文档输出； 2.编制各类设计方案、工艺说明和技术标准化资料，并能针对所研发产品制定企业标准及产品认证测试规范； 3.根据项目技术参数及时完成采购清单编制和到货进度规划，确保按客户要求工期完成设备交付； 4.协同相关部门完成技术类文件的编制工作； 5.积极参与专业培训与学习，持续提升自身技术水平，当遇到超出当前能力范围的电控需求时，及时上报并反馈； 6.主动与项目团队成员就技术问题开展交流与探讨，推动项目顺利实施； 7.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1.全日制本科及以上学历，通信、电子、电气、计算机或电气自动化等相关专业背景； 2.具备3年以上电气设计相关工作经验； 3.熟练运用CAD等工具进行电气图纸设计，掌握常用电气设计规范； 4.精通高低压一次、二次系统原理图设计，具备高低压控制柜、MNS柜设计经历，熟悉Siemens、Rockwell、三菱等主流PLC硬件架构及编程，了解国内外主流电气元件选型规则，掌握强弱电控制系统设计，熟悉常用传感器特性与应用选型，能够独立完成电气物料清单编制及原理图、布局图、接线图绘制，具有实际产品开发经验（主导过至少1个产品研发项目）； 5.熟练掌握Siemens与Rockwell或三菱中至少两种品牌的PLC及HMI编程技术；熟练使用Step7、WinCCFlexible及博图等编程软件，具备触摸屏组态开发能力，至少掌握WinCC或组态王其中一种软件，并可独立完成组态配置与调试； 6.能根据客户需求制定合理设计方案，精通产品开发全流程，具备需求分析、功能定义与性能评估能力，设计时既能避免冗余，又能为后续升级预留空间，擅长元器件选型与电气计算分析，熟悉电气仿真或设计计算工具； 7.具备良好的沟通协作能力及团队意识。

岗位职责： 1、参与产品规划，主导电气系统整体方案设计，确保方案科学合理，并通过优化选型提升产品的市场竞争力； 2、指导并协助中级工程师开展电气系统原理设计工作，对设计成果的质量进行把控； 3、全面负责电气原理技术团队的技术能力建设，结合部门实际、产品研发方向及行业技术趋势，持续拓展和深化专业技术能力； 4、承担电气原理相关技术文件的审核工作； 5、主导产品关键部件的电气选型，参与企业标准与行业规范的编制，推进电气原理设计的标准化与模块化进程。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气自动化或机电一体化相关专业，具备5年以上产品开发工作经验，年龄不超过45岁； 2、有空调类产品研发背景者优先考虑； 3、具备配电设备或通信电源类产品的开发及主设计经验，具有较强的系统架构理解与掌控能力； 4、深入掌握同类产品系统原理及设计方法，熟悉常用配电元件的工作原理、性能特点、参数选取及其在系统中的协同应用； 5、熟练操作GXWorks2或STEP7-MicroWINSMART软件， WinCCflexibleSMARTV3或MCGS组态软件， EPLAN/CAD等设计工具； 6、具有工业空调产品研发经历者优先。

西藏日喀则招代表

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等工作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，具备吃苦耐劳精神，服从安排，具有良好的沟通与学习能力 3.具备服务类相关工作经验者优先考虑 4.个人征信良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休

日喀则附近有没有小工。

拉孜县需要一名顶班厨师 联系方式一天250 顶班时间十天

日喀则市萨迦县吉定镇 藏餐 需要一名厨师 想来的 联系

1.具有电子类相关专业教育背景； 2.两年以上相关领域工作经验； 3.熟悉电路分析与设计，操作熟练； 4.沟通能力良好，可高效对接客户，协助完成电路优化与调整。

岗位职责 负责机器人产品电子系统的设计与实现：主导机器人相关产品的电路开发、测试及性能优化，涵盖核心控制模块、功率驱动模块以及各类传感器接口电路的开发工作。 参与产品方案规划与技术选型：配合团队开展需求分析，制定电子硬件实施方案，完成系统架构设计与关键元器件的选型评估。 执行电路设计与样机调试：承担控制板、驱动板等核心硬件的原理图设计与多层PCB布局，并主导原型机制作及功能验证调试。 保障产品电磁兼容性与可靠性：开展硬件系统的EMC设计与测试验证，持续提升产品的稳定性与长期运行可靠性。 支持软硬件集成与系统联调：协同软件团队完成底层驱动联调，确保整体系统功能实现与性能达标。 跟进产品化与生产支持：深度参与从试产到量产的全过程，协助解决生产阶段出现的各类硬件技术问题。 跟踪与应用前沿技术：关注机器人领域电子硬件新技术发展动态，推动先进技术在产品中的落地应用，提升产品竞争力。 编写与维护技术文档：编制并维护完整的工程技术资料，包括原理图、物料清单（BOM）、测试规程和报告等文档。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，电子工程、自动化、机械电子、电气工程或相关专业背景。 经验要求：具有5年以上电子产品硬件开发经验。重点院校硕士毕业生，或对机器人硬件开发有强烈兴趣且基础扎实者，可适当放宽经验要求。 专业知识：掌握机器人常用电子模块的设计方法，如电源管理电路、通信接口（如UART,I2C,SPI,CAN等）、功率驱动电路等。 工具技能：熟练使用至少一种主流电子设计自动化（EDA）工具，具备独立完成原理图设计与多层PCB布板的能力。 行业经验：有运动控制系统硬件开发经历，熟悉永磁同步电机、直流无刷电机等驱动电路设计与调试者优先。 质量与可靠性：了解硬件可靠性设计原则，熟悉电磁兼容（EMC）设计规范及相关测试流程。 动手与问题解决：能熟练操作示波器、逻辑分析仪等测试设备，具备较强的电路分析与现场问题排查能力。 团队协作：具备良好的沟通意识和协作精神，能够与软件、机械、算法等多学科团队高效配合。 加分项：拥有机器人、自动化设备或相关领域完整产品开发经历者优先考虑。

岗位职责： -负责机器人系统硬件电路的开发、设计与优化工作，涵盖控制单元、驱动模块及传感器相关电路； -参与产品需求评估，制定硬件技术方案，完成硬件架构规划与核心元器件选型； -承担机器人主控板、驱动板等关键硬件的原理图绘制及PCB布局设计，主导样机制作与调试； -负责硬件系统的电磁兼容（EMC/EMI）设计与测试验证，提升系统稳定性与可靠性； -协同软件团队开展硬件底层驱动联调，保障系统功能完整与性能达标； -跟踪硬件从试产到量产的全流程，及时处理生产环节中的技术问题； -跟进机器人行业前沿硬件技术发展，支持新产品研发与性能迭代； -编制硬件相关技术资料，包括原理图文件、物料清单、测试标准及报告文档。 任职要求： -本科及以上学历，电子工程、自动化、机电一体化、电气工程等相关专业背景； -掌握机器人常用硬件模块的设计方法，如电源管理、通信接口、电机驱动等电路； -熟练使用主流EDA工具（如CadenceAllegro、PADS等），具备多层板原理图与PCB设计经验； -具有机器人运动控制系统硬件开发经历，了解永磁同步电机、直流无刷电机驱动设计； -熟悉硬件可靠性设计规范及电磁兼容性（EMC/EMI）测试流程； -熟练操作示波器、逻辑分析仪、频谱仪等常用硬件测试设备； -具备较强的故障分析与动手解决能力，能高效定位并处理硬件异常； -具备良好沟通协作意识，可与软件、结构、算法等多部门协同推进项目； -有机器人或工业自动化设备硬件开发背景者优先考虑； -重点院校硕士学历，对电子硬件在机器人领域应用有强烈兴趣者，经验要求可适度放宽。

一、公司简介 专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期致力于突破国外技术壁垒 二、岗位职责： 1、主导新产品研发、核心技术攻关及复杂技术问题解决； 2、能够全面负责研发项目的推进，参与团队搭建与管理； 3、独立完成部门内电子相关工作的规划与执行。 三、任职要求： 1、具备仪器仪表类电子方向的研发项目经历； 2、熟练掌握计算分析、仿真建模、系统方案设计、器件选型调研及投标文档编制，并可独立开展工作； 3、具备较强的沟通表达能力，能胜任新项目现场考察及客户对接任务； 4、精通电路原理图设计、PCB布局布线及STM32（C语言）开发； 5、具有良好的团队协作意识，能接受加班及钢厂出差安排。 四、福利待遇： 1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）。 2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。 3、工作环境：市区内花园式园区，配备园区公寓、自有食堂、健身房等设施。 4、新入职员工可享受政府人才引进补贴政策（研究生综合补贴14.2万元，含连续三年每月2000元生活补贴，衡阳购房补贴7万元；本科生生活补贴800-1500元/月）。

岗位职责： 1具备扎实的音频系统架构设计经验，精通声学元器件（如扬声器、麦克风、听筒）的应用设计与电声性能参数优化； 2熟悉高通（QACT）、MTK（Audio_tuning_Tool）、展锐等平台的音频调试工具，能够独立完成音频主客观指标的调校与性能提升； 3具备较强的音频电路设计与实测调试能力； 4有产线音频一致性测试异常问题分析与解决的实际经验； 任职要求： 1统招本科及以上学历，熟练掌握Cadence等电路设计软件； 2熟练操作各类音频调试工具，包括QACT、Audio_tuning_Tool、QXDM、Audition等； 3熟悉常用测试仪器，如Acqua、AP、trustsystem、示波器等； 4掌握常见的音频测试规范，如3GPP、VDF等相关标准； 5具备手机、智能手表、耳机等终端产品的音频调试经验者优先； 6熟悉microcap等电路仿真工具的使用； 7具备良好的团队协作与沟通表达能力； 8能承受一定工作压力，适应occasional出差需求。

岗位职责： 1.参与公司研发项目的全周期工作，从初步验证到最终产品实现，协助开展实验规划、数据整理及报告编制； 2.系统学习并掌握研发过程中涉及的核心技术，涵盖材料科学、化学分析、产品设计等相关领域； 3.配合研发团队完成行业调研与技术动向研究，为新产品开发提供可行性建议与创新方向； 4.推进跨职能协作，保障项目按计划执行，并参与产品持续优化与版本升级； 5.定期向主管汇报任务进度，积极参与团队会议，交流技术心得与项目实践成果。 任职要求： 1.热爱研发工作，具备基本的科学理论基础和实验操作能力； 2.全日制本科毕业生，包装工程相关专业 3.具备清晰的逻辑思考与问题应对能力，能迅速掌握新兴技术与操作方法； 4.拥有良好的沟通技巧和协作意识，可高效整合资源，助力项目顺利推进； 5.熟悉常用办公软件及数据处理工具，具备较强的英文阅读与书面表达能力； 6.工作积极进取，勇于面对挑战，具有高度的自主学习动力与成长意愿。

岗位职责: 负责电子产品的硬件方案设计、原理图绘制、PCBlayout及样板制作跟进。​ 完成硬件电路的调试、测试工作，解决研发及量产过程中的硬件技术问题。​ 编写硬件设计文档、测试报告、BOM清单等技术资料，确保文档的准确性与完整性。​ 参与产品需求分析与评审，从硬件角度提出优化建议，保障产品性能与可靠性。​ 配合跨部门完成产品研发、量产及市场支持相关工作。 （一）硬技能要求​ 专业理论功底扎实：精通数字电路、模拟电路原理，能独立完成数模混合电路设计；熟悉信号处理技术，可解决信号干扰、失真等问题；深入理解嵌入式技术，掌握单片机（如STM32、51系列）内部结构、寄存器配置及外设驱动开发，能完成嵌入式系统的方案设计与代码编写。​ 工具与仪器熟练运用：熟练使用PADS、Cadence等PCB设计软件，可独立完成多层板布局布线，确保PCB板的电磁兼容性（EMC）与可制造性；能熟练操作示波器、逻辑分析仪、信号发生器等测试仪器，精准完成电路功能测试、信号采集与数据分析。​ 强动手实操能力：可熟练进行PCB板焊接（包括0402、0201等小尺寸元器件焊接），能使用热风枪完成芯片拆焊、返修工作，具备独立搭建实验电路、排查硬件连接问题的能力。​ （二）软技能要求​ 高效问题排查能力：具备清晰的逻辑分析思维，面对硬件故障、性能异常等问题时，能通过测试数据定位根源，快速制定解决方案；善于总结问题处理经验，形成技术文档沉淀。​ 跨部门协作能力：能顺畅对接生产部门，提供技术支持以保障产品量产效率与良率；配合采购部门完成元器件选型、供应商技术评估；协助市场部门进行产品技术参数解读与客户需求反馈。​ 持续学习能力：主动跟进芯片技术（如MCU、FPGA、传感器最新进展）、通信协议（如CAN、Ethernet、LoRa）及行业技术趋势，能将新技术应用于产品研发，提升产品竞争力。

岗位职责： 负责数据中心项目中备自投系统、投切系统、燃油自控系统及并机系统的逻辑程序编写与现场调试工作。 岗位要求： 本科及以上学历，具备备自投、燃油自控或并机系统相关编程与调试经验； 熟练掌握西门子S7-1500PLC编程，可独立完成项目程序开发； 熟悉昆仑通态等品牌触摸屏的组态与应用； 了解数据中心供电系统架构与运行逻辑； 具备较强的自主学习能力与抗压能力，能适应区域内短期出差。 福利待遇： 六险一金，加班补贴，出差补助，电话费补贴。

岗位职责： 1、负责本单位用电安全管理：贯彻执行国家电力安全相关法规，落实工厂高低压配电柜、电气设备的日常运行管理、维护保养及检修工作。 2、落实供配电专业相关的技术规范、操作流程、设备台账、设备履历记录以及应急预案的执行与管理。 3、开展电气设备的维护、日常保养和巡检作业，保障工厂配电系统及各类厂务设施电气控制部分稳定运行。 4、依据工艺要求、本专业技术标准、法律法规及相关设计图纸，监督设备安装施工过程，并参与设备调试、审核与验收工作。 5、在安全管理部门及系统工程师指导下，排查并消除供配电系统的潜在风险，确保系统安全可靠运行。 6、负责供配电系统的日常运行管理与节能运行，预防工程事故发生，合理控制设备设施的运行成本。 7、落实供配电区域的6S现场管理工作。 专业技能： 1、大专及以上学历，电气、机电类相关专业，持有高压与低压电工操作证者优先，欢迎2026届应届毕业生应聘； 2、熟悉电力行业相关技术规范与标准，掌握电路原理、电机技术、供配电系统、继电保护及电力系统一二次侧基础知识； 3、了解电力系统中各类高低压设备的工作原理与结构组成； 4、熟悉本专业相关设计规范，具备扎实的专业理论基础，了解关联领域知识；熟练使用AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及专业软件，具备较强的文档编写能力； 5、品行良好，身体健康，执行力高，责任心强； 6、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能按时完成上级交办的任务； 7、可适应倒班工作安排； 工作地点：浙江省金华市浦江县

工作内容：（工作地点：_杭州______） 1，独立承担嵌入式软件开发、硬件电路设计、PCB布局布线及技术规格文档编写，按时提交并归档相关设计资料 2，负责产品电子电气功能测试、安全规范调试、硬件物料清单编制、新型元器件选型与确认 3，输出首件样品验证报告，制定产品或零部件性能测试方案、程序验证方法及作业指导文件 4，跟踪项目执行进度，解决研发过程中出现的技术难题，完成试产前资料准备，制定生产与测试工艺流程，参与项目评审，指导试产过程，并对量产产品存在的缺陷进行修复与维护，为销售及售后服务提供技术支持 5、根据公司指定的新产品研发项目负责人安排，制定项目研发计划与实施方案，上报审批后组织实施； 6、参与新产品项目结项评审及相关总结会议； 7，负责新产品相关专利申请材料的撰写 能力要求 1.专业技能： 电子应用技术、自动化、电子信息工程等相关专业背景，具备分析仪器或自动化领域3年以上工作经验者优先 熟练掌握原理图绘制、电路仿真及PCB设计流程 精通嵌入式C语言编程开发 熟悉传感器信号采集与处理技术，掌握模拟数字电路、高低频电路原理与设计者优先 能阅读各类英文技术手册和资料 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，积极主动，能够应对工作压力与挑战 2.工作经验要求： 有环境监测设备、仪器仪表制造等行业从业经历者优先考虑

招聘两名SMT技术员，需熟练掌握技能 SMT技术员： 1.熟悉ASM贴片机（TX系统），可独立完成设备调试与日常维护 2.能准确识读BOM表，熟悉各类物料识别方法 3.具备SMT设备常见故障处理能力，能执行设备保养工作 4.具备良好协作意识，工作积极主动，责任心强 5.中专及以上学历 薪资范围在5000至8000元之间 最终薪资根据个人经验及面试沟通结果确定 地址：河源市源城区航嘉工业区

储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容： 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。 7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。

有一年以上工作经验，薪资面议！

负责京东App鸿蒙系统客户端的研发工作

岗位要求: 1.负责公司机械与电气类产品的生产执行、设备调试及售后技术支持 2.具备气动、电气、液压相关基础知识 3.可适应短期外出差，并能下矿井开展现场技术指导工作 4.工作认真负责，具备良好沟通协调能力，能配合完成各项任务安排 工作时间: 1.实行八小时工作制，上午8点至下午5点 薪资待遇: 1.工资结构多元化 2.底薪+奖励金+岗位津贴+绩效薪酬+各类补贴+调休制度 需求人数:5人