工作内容:根据工作计划安排，协助STM工程师上下料，操作机器，打件等，做好SMT设备定期维护、保养工作 职位要求:熟练操作YAMAHAYSM10或YSM20贴片机，会编程，熟悉SMT生产工艺流程;熟悉SMT生产中各类元器件和电子行业相关标准，诚实稳重，有责任心，能配合加班。 工作时间:工作日8:30~20:30，周六8:30~17:30

岗位职责： 1、参与项目初期的技术交流，对客户提供的图纸进行分析评估，就技术细节与客户充分沟通，确保图纸确认及方案敲定，并牵头组织新产品报价工作，保障报价的时效性与准确性。 2、主导项目APQP、PPAP流程管理，负责相关文件的编制与归档，依照标准流程推进并跟踪各阶段文件进展，确保流程合规、节点可控。 3、推动项目产品的开发与研发进程，全程跟进产品从设计到落地的各个环节，为计划制定、工艺设计、生产实施等提供技术支持与解决方案，保持与客户的及时技术对接。 4、负责项目样件的试制管理与反馈处理，主导样件试做过程，提供必要的技术支撑与优化建议，及时向客户汇报样件状态，同步更新开发进度，提出可行性改进建议。 5、统筹项目整体进度安排，制定实施计划，协调各方资源，监督各阶段执行情况，确保项目按期推进并顺利交付。 6、完成上级交办的其他工作任务。 招聘要求： 1、大专及以上学历，掌握项目管理相关知识，机械制造、机电一体化、材料成型与控制等相关专业优先； 2、具备3-4年相关领域工作经验。

岗位要求 1：具备本科及以上学历 2：对晶圆级封装有一定认知或实际经验者优先考虑 3：电子信息工程相关专业背景优先录用 4：欢迎应届毕业生投递，不接收短期实习人员 工作职责 1：主导公司晶圆级封装项目的导入与推进 2：承担产品评估、样品制作、客户技术对接及产品量产转换等相关工作 3：工作地点：南京浦口区林春路8号

1、精准理解客户需求并整理成需求文档，根据需求制定匹配的解决方案，完成需求规格说明书的编写； 2、基于现有产品开展非标开发，输出系统总体方案设计；主导新产品设计方案书、系统原理图及产品规格书的编制工作； 3、具备压缩机、蒸发器、冷凝器、膨胀阀的选型设计与审核能力； 4、能够制定现有产品的测试方案，独立推进新产品全部测试流程，分析测试数据并提出改进优化建议； 5、可开展产品成本与技术层面的分析与总结工作； 6、能够有效管理复杂变更事项，如产品测试方法、生产工艺、原材料等方面的调整； 7、具有小型冷水机制冷系统研发经验，或曾在大型制冷行业企业任职者优先考虑； 8、完成领导交办的其他工作任务

【岗位职责】 1、负责国家、省、市及各区级项目申报、资质认定、政策扶持、产业推进等相关政策文件的搜集与归类，构建完整的政策信息体系； 2、配合商务团队对接客户，结合企业实际状况匹配适用政策，发掘潜在申报项目，协助签约后开展具体申报工作； 3、指导企业完成前期申报材料的编制，包括可行性研究报告、研发立项书等，并在完善后及时提交； 4、持续跟进已申报项目的进展状态，实时向部门主管及客户联系人反馈最新动态； 5、对各类申报文档进行系统化整理与存档，落实技术资料的移交与保密管理。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，理工科背景优先，硕士学历或具备相关行业工作经验者更优； 2、具备出色的归纳提炼、文字表达、组织协调、沟通交流、逻辑思维及决策陈述能力； 3、有制造业领域产品生产流程、制造工艺、产能配置、设备人力安排及厂区布局等实操经验者优先； 4、了解项目申报操作流程，具备较强的技术理解力； 5、熟练操作Office、PS、CAD等常用办公及设计工具。

工作职责: 岗位职责： 1、主导项目规划，把控实施过程中的核心节点，确保项目按预定目标顺利推进； 2、组织并协调日常项目评审会议，涵盖项目启动、关键阶段评估、风险分析等环节； 3、具备出色的沟通与组织能力，能高效协同相关部门及人员，保障项目开发有序开展； 4、持续跟踪项目执行进度，根据实际进展动态优化项目计划，及时协调解决影响项目运行的问题； 5、全面负责产品项目的生命周期管理，从立项、试产、量产到售后各阶段的统筹协调； 6、独立完成产品CMF及包装样品的确认工作。 任职资格: 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类相关专业优先； 2、5年以上电子类产品项目管理经验，有电子烟行业项目经理经历者优先； 3、了解电子烟结构及相关产品知识者优先考虑； 4、掌握项目管理理论与方法，能够独立推动项目落地执行； 5、本岗位侧重国标类项目，具备相关国标项目经验者优先。 福利待遇： 1、入职即签订劳动合同、购买五险一金，周末双休，8小时工作制； 2、提供拎包入住公寓、员工宿舍，环境优美饭堂等； 3、节日福利礼品、礼金（生日会、三八节、端午节、中秋节、春节大礼包、婚礼红包等）； 4、定期举办丰富多彩的员工活动（季度团建聚餐、户外活动、下午茶、生日会等）； 5、系统的培训体系以及完善的晋升体系（入职培训、岗位培训、技能培训、管理干部培训、产品培训等）； 6、带薪假期（法定节假日、带薪年假、婚产假等）； 7、季度、年度优秀员工奖励，年终奖根据盈利情况13薪。 我们的希望： 敢想敢干、勇于创新、务实进取、有活力、有朝气、有激情、有梦想、意愿强烈、积极向上、热情主动、真诚友善、善于学习、勤奋努力、执行力强、对个人有良好规划，愿意和团队一起工作，以团队贡献为荣，那么，我们期待着与你同行，欢迎您的加入！

岗位描述： 1）组织团队成员完成项目全流程方案设计，确保方案内容完整、准确无误； 2）全面负责系统项目/产品的硬件研发工作，主导软硬件研制规划与实施流程，承担系统级核心功能的设计与实现，保障项目高效开发与如期交付； 3）负责项目相关的内外部技术需求对接与协调，主导或推动各类技术文档的编制、交付及交付后的培训支持，确保项目知识体系完整及交付闭环； 4）开展系统项目/产品硬件新技术、新平台的技术调研与迭代升级，持续保持硬件研发技术的先进性； 5）完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1）掌握天线原理、电磁兼容性及雷达测试相关知识； 2）了解射频微波信号源、大功率放大器等设备的应用特性； 3）熟悉射频微波自动化测试系统的架构与运行机制； 4）理解各类射频微波无源器件的工作机理，并具备实际应用能力； 5）熟悉计算机通信接口、网络协议及仪器仪表总线技术； 6）熟悉硬件系统集成项目的开发流程，涵盖软硬件协同开发，具备良好的任务统筹及沟通协调能力； 7）具备扎实的射频微波系统搭建与调试能力； 8）具备良好的英文阅读与书面表达能力； 9）具备出色的逻辑思维能力和独立处理复杂问题的能力。 公司福利： 1、丰富节日福利 2、每日下午茶、月度文体活动、员工生日会 3、年度调薪、绩效奖金、年度团队旅游 4、带薪年假（工龄+司龄合并计算）

1.具备3年及以上相关撰写经验 2.年龄要求28周岁以上 3.持有大专或以上学历 4.熟悉高新技术企业、专精特新中小企业、技术中心、技术创新中心、绿色工程、智能工厂等领域

光伏逆变器系统工程师岗位说明书 一、岗位职责 产品规划与方案制定：深入分析光伏逆变器市场需求，紧密联动市场与产品团队，准确界定产品功能特性并制定详尽的开发路径，确保产品设计贴合行业趋势与客户实际需求。主导构建具备市场竞争力的光伏逆变器整体技术架构，综合考量电路拓扑结构、控制算法及系统集成方案，全面识别开发过程中的技术风险并制定应对策略，保障项目高效推进。 硬件设计与开发： 全面负责组串式光伏逆变器硬件系统的全流程设计工作，包括原理图绘制、PCB布局布线及关键元器件选型等核心环节，严格执行相关行业规范与标准，确保硬件系统的高可靠性与长期稳定性。 针对开发过程中出现的关键硬件问题，能够快速定位故障根源并通过电路仿真、实验验证等方式提出有效解决方案，保障研发进度不受影响。 项目管理与团队协作： 参与或牵头特定型号光伏逆变器的研发项目管理工作，编制科学合理的项目计划，统筹资源配置，精准把控研发进度、质量标准与成本控制，确保产品按时高质量交付。积极协同软件、测试、结构等多专业工程师开展联合开发，推动跨部门高效协作。在项目执行中及时协调解决各类技术与流程问题，营造协同高效的团队工作环境。 技术预研与产品优化： 持续跟踪光伏逆变器及相关领域前沿技术发展动态，主动开展新技术可行性研究，为公司产品迭代升级提供技术支持。 结合市场反馈与应用数据，持续优化现有产品的系统设计方案，提升性能指标、降低制造成本，增强产品在行业内的竞争优势。 生产支持与质量管控： 为产品量产阶段提供全过程技术支持，协助处理制造过程中出现的技术难题，保障产品顺利导入生产线。 深度参与质量管理体系建设，配合制定产品质量控制方案，严格审核设计文档、测试记录等技术资料，确保产品符合国家规范及客户要求。 二、任职资格 教育背景：硕士及以上学历，电气工程、电子、通信、自动化等相关专业优先；具备扎实的专业理论基础，持有英语四级、计算机二级证书者优先，具有中级职称者优先考虑。 工作经验： 五年以上逆变器类电力电子产品开发经验，其中至少三年专注于组串式光伏逆变器硬件研发，熟悉产品全生命周期开发流程和技术关键点。 了解主流光伏逆变器的技术路线与发展动向，能结合行业趋势为公司产品研发提供方向性建议。 专业技能： 精通电力电子硬件系统设计，熟练掌握电路原理设计、PCB布局及元器件选型技术，具备独立承担复杂硬件开发任务的能力。 熟悉光伏并网相关国家标准，如GB/T 19939-2015《光伏系统并网技术要求》等，确保设计合规。 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具进行原理图与PCB设计；掌握PSIM、Simplorer等至少一种仿真软件，用于电路建模与性能验证。 项目管理能力：具备一定项目管理实践经验，能够运用Microsoft Project等工具进行计划制定、进度跟踪与风险管控，保障项目按期达成目标。 沟通协作与团队管理：具备良好的沟通表达能力和团队合作意识，能与不同职能团队高效协同。有团队管理经历者优先，可带领技术人员完成关键技术攻关，提升团队整体效能。 学习与创新能力：对电力电子新技术保持高度敏感，具备快速吸收新知识的能力，善于将创新技术应用于产品开发中，推动产品持续升级与突破。

1）北京市朝阳区大望路温特莱中心上班，下班后要回家休息； 2）在总部做管理工作负责项目的工期和成本控制。

招聘服务员 薪资：5000元+提成 ，形象大方，做事勤快，有服务意识，有无经验均可 工作内容：客人接待等基础服务工作 待遇：包吃包住，月休合理，工作环境轻松，入职稳定 地点：[日喀则市] 有意者请直接联系：[]

江孜县城里需要顶班一天小挖机，

日喀则谢通门县单位要一个师傅工资1万，电话

日喀则市，找一个，合伙做餐饮，汉语厨师，厨师，更好，年龄23一35岁，，帮朋联电，长期有效。

招聘一名安保员 要求会说普通话 要求退伍军人或者有保安证或者大学生 上一休一 工资4000饭补500 工作地点：布达拉宫附近某单位 联系方式： 不是退伍军人，或者是没有保安证的勿扰

招临工长期都行，运里2名，包背包，为主，冯村市场，

现场施工管理（施工工长） 工作地址:凌海市客运站北行100米 工资6000-10000（具体面议) 五险+健康体检+带薪年假+工龄津贴每年涨300 根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。巡查现场，排除安全隐患。控制施工损耗，避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题。，根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。巡查现场，排除安全隐患。控制施工损耗，避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题。，三年以上施工现场管理经验，独立负责过2个以上的房建、市政项目优先，具备强执行力与团队协调能力 持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴，中专以上学历，建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业

工程师 工作地址:新格路 每周工作时间周一到周六 试用期每个月4500-5500元，转正后根据个人能力每个月大概5500-6500 周末加班和平时加班每小时饭贴10元，每年一次探亲回来路费补贴 会开汽车，要适合出差，性格开朗,善于沟通,要有上进心，吃苦耐劳精神，配合加班，服从管理 20---32岁大专以上学历

招压线临工电话

找放大氧工人

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与定期回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等操作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，具备吃苦耐劳精神，服从工作安排，拥有良好的沟通技巧和学习能力 3.具备服务类岗位工作经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大信用不良记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休

日喀则机房华为s5735交换机调试，数量一台。最高有初中级网络认证的证书

有笔记本电脑，懂网络组网，会使用工具测试设备，配合远程调试，有工程师远程支持

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等工作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，具备吃苦耐劳精神，服从安排，具有良好的沟通与学习能力 3.具备服务类相关工作经验者优先考虑 4.个人征信良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休

DFX工作职责： 1.负责生产治具、辅助工装夹具、检具等的设计与开发，输出符合要求的DFM分析、3D及2D工程图纸 2.参与供应商DFM评审，识别潜在风险并提出设计优化建议 3.分析产线治具异常问题，制定改善措施，并输出MIL报告与FACA分析 4.编制及持续优化治具日常维护与保养的SOP作业标准 5.归纳治具在开发与使用过程中的问题经验，依据使用部门及其他相关单位反馈进行设计迭代优化 任职要求： 1.具备三年以上相关设计工作经验，熟练掌握至少一种3D设计软件，具备独立输出2D图纸能力，熟悉常用办公软件操作 2.熟悉材料特性及机械加工工艺流程 3.掌握公差配合原则及TA分析等设计规范 4.了解气缸、模组等标准零部件的选型与实际应用

工作内容 1.负责工装夹具的方案设计、加工制作及现场装配； 2.对产品生产流程进行全程跟踪，实施质量检验与过程控制； 3.针对生产环节中出现的异常情况及时汇报，并提出有效改进措施。 任职要求 1.具备良好的健康状况和体能条件； 2.工作态度认真，能适应一定的工作负荷； 3.具有较强的分析与问题处理能力。 薪资5000-8000，月休4天，五险一金

唐山市路北区招工长/工程师

岗位职责： 1、全面负责模具技术开发工作，主导模具设计方案评审，管控制作进度与质量标准； 2、审核新产品导入及工程变更中的压铸工艺可行性分析资料； 3、处理日常压铸模具异常问题并推动持续改善； 4、主导汽车零部件高压压铸工艺方案设计，涵盖模具结构、浇排系统、冷却系统等关键环节； 5、统筹压铸工程部门日常管理，包括团队建设、人员调配、培训实施及绩效管理； 6、协调跨部门协作，并对接客户技术需求与沟通。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上汽车零部件压铸工艺或设计工作经验，其中至少3年团队管理经历； 2、掌握铝合金/镁合金压铸工艺，具有大型压铸件（如车身结构件、电控单元、电机壳体等）项目背景者优先； 3、熟练使用压铸模拟软件（如ProCAST、Magma、AnyCasting等）； 4、熟悉压铸后续加工流程，包括CNC加工、喷涂等工序，具备扎实的压铸与机加工技术经验； 5、具备良好的数据分析能力及现场问题解决能力。

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主要工作：电气仪表安装调试、自动化工程实施、设备安装等，有经验丰富的师傅指导带教。 希望你渴望掌握实用技能，追求一专多能、全面发展，立志成长为高技能复合型人才。 岗位涵盖普通工、电焊工、电工、仪表工、管工、铆工、钳工、工程技术岗、工程管理岗、项目经理、技术经理等多个方向，总有一类适合你的成长路径与职业定位。 具备企业现场安装经验的仪表主管、电气主管、设备主管等人员优先录用！ 要求：有企业安装工作经验，年龄20-45岁，踏实肯干，执行力强，能适应高空作业，服从工作安排；因项目需要，需随工程在河南省内流动。公司未来五年将在河南各工业区布局本地化服务网络，为客户提供高效、快速、便捷的技术支持。 公司提供食宿、每月休息四天（可集中休假并报销一次往返路费）、入职即购买意外险、缴纳五险、发放年终奖金，每年设有晋升调薪机制。在公司连续工作满五年者有机会获得期权激励，满十年员工有机会获取股权分红。 在这里你将系统学习以下专业技术与知识： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地技术及实施方法。 自动化系统部分：DCS系统、PLC系统、SIS系统、ESD系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与调试。 工业仪表方向：传感器基础原理，温度、压力、流量、分析类仪表的结构与功能，气动、液动、电动执行机构的工作原理，各类电动/气动阀门的选型、安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建全国领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，为民营企业提供管家式服务，助力其实现低成本高效运营。未来五年将在河南打造基于共享经济理念的工业品超市，实现企业“一小时响应服务”与“零库存”管理模式。 公司重视员工长期发展，坚持以能力培养为核心，全面普及专业技术基础知识。对入职一年以上的员工制定个性化成长规划，推动其从技术骨干逐步成长为技术管理、项目管理乃至大项目经理和企业管理者。每位员工都有机会实现从利益共同体到命运共同体再到精神共同体的跃迁。这是一个从基层员工迈向创业合伙人、最终成为独立项目负责人的成长型发展平台。