暖通销售，底薪，加提成， 加年终奖 。可以学暖通销售业务员 3 人

西藏自治区昌都市芒康县曲孜卡乡需铺设硅PU材料，面积为589平方米，并配备一副篮球架，预计进场施工。

本岗位为一对一上门授课岗位，主要面向青少年儿童，根据学员年龄、体能基础、学习目标，定制个性化专项体育教学课程。涵盖羽毛球、篮球、跳绳、轮滑、乒乓球、足球六大主流运动项目，教练自主上门至学员指定场地（家庭小区、公园、社区运动场等）开展教学。旨在帮助学员掌握专项运动技能、提升身体素质、培养运动兴趣、纠正运动陋习、塑造坚韧品格，同时保障学员运动安全，为孩子打造专业、高效、趣味的上门体育训练体验。就近分配岗位，根据教练居住区域，分配周边小区、公园、社区运动场等上门订单，全域派单。

1、在某三甲医院进行AI医疗智能体的推广，引导就诊患者下载并使用该智能体，主要任务有两部分，纯引导，不强推，上手简单 2、要求本人有亲和力，善于与人沟通，有耐心 3、日薪150-300元

销售业务，主营地板，具体的电话联系

岗位职责： 1.负责有机肥与有机质营养土的线上推广与销售，通过微信、短视频、社群等渠道精准触达家庭园艺、农业种植等目标客户 2.独立完成客户咨询响应、需求分析、产品匹配推荐及订单全流程跟进，提升转化效率 3. 定期收集市场反馈与客户需求，协助优化产品卖点与营销话术 4.工资具体面议 4. 主动维护老客户关系，策划复购激励与口碑传播活动，提升客户生命周期价值 5. 在家远程办公，按时参与线上培训、例会及团队协作，确保信息同步与目标对齐 任职要求： 1.学历不限，热爱农业、环保、园艺或乡村振兴相关领域者优先 2. 具备良好沟通表达能力与自主学习意愿，有销售经验者不限年限 3. 熟练操作智能手机及微信、抖音、小红书等社交平台，能独立开展内容推广 4.认同无底薪+高提成（销售额8%）模式，目标感强、诚信负责、结果导向

克东天然苏打水，在哈市招聘销售人员，底薪加提成，待遇优惠联系电话

岗位职责： 1.负责青少年或成人体育课程的设计与教学，涵盖体能训练、运动技能提升及健康知识普及 2.根据学员年龄、体质和目标制定个性化训练计划，并动态调整教学方案 3.组织开展课内外体育活动、赛事及体能测试，保障训练安全与效果 4.做好课堂管理与学员反馈记录，定期向家长或机构汇报学习进展 5. 配合团队完成招生支持、课程推广及教学教研相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2.持有体育教育、运动训练等相关专业背景，学历不限 3.具备体育/体能教学经验者优先，无经验者可接受系统培训 4.持有社会体育指导员证、教练员证或教师资格证者优先 5. 身体健康，具备较强示范能力、责任心及团队协作精神

产品销售

招聘兼职销售服务人员 生物共振芯片健康产品，招销售服务人员30名， 要求，年满18岁周岁，男，女不限。 公司提供产品，让有改善近视需求的客户和有鼻炎的客户1元体验15天，不需要进货，囤货，公司帮你出货，发货，全国范围都可以做。

日喀则市萨嘎县招装修木工

明天经开区大学有招聘需求，需要小挖机司机顶班。有空闲时间的人员可来电联系。

明天需要顶班司机，驾驶车辆。

日喀则市桑珠孜区茶馆招聘厨师一名。小吃厨师一名，藏面肉饼厨师一名有意者请联系

日喀则市桑珠孜区茶馆招聘厨师一名。小吃厨师一名，藏面肉饼厨师一名有意者请联系

岗位标题：匹克球教练｜可零基础培训，场馆带课，高薪提成 招聘正文 我们是成都专业匹克球运动场馆，新店开业，场地多客流稳定，现招全职教练。 岗位职责 1. 负责匹克球 1 对 1、小班课教学，成人/青少年学员授课 2. 维护学员，跟进续课、转介绍，做好学员课后沟通 3. 协助组织场馆活动、团建、赛事，场地日常简单管理 4. 配合前台接待到店客户，展示匹克球，带动体验 任职要求 1. 热爱运动，喜欢球类，会基础网球/羽毛球优先，不会匹克球可免费培训上岗 2. 性格外向，善于沟通，有耐心，愿意带新手 3. 有健身、球类教练、体育教学经验加分 4. 做事靠谱，守时，长期稳定 薪资福利 底薪 + 课时费 + 销售提成 + 赛事奖金 综合 6k–12k，上不封顶，多劳多得 免费场地打球，员工内部福利，定期团建 专业体系化培训，快速掌握匹克球教学，提供晋升通道 工作地点：成都 工作时间：轮班制，周末需要在岗（运动场馆特性）

1.儿童攀岩店攀岩指导员，底薪4000+提成+节假日额外补贴，有攀岩证书实习一个月后转证底薪4800。工资5000-10000.过年值班底薪三薪福利。 2.上班时间: 周一到周五早晚班轮班 早班 9点20-16:00 晚班:16:00-22:30 周末节假日:10-22:00 3.工作要求，性格外向，能善于沟通，能独立完成儿童带教，穿戴脱装备以及看护好儿童安全，有经验者优先。

江西上饶7:38分正式开业上饶新区交谊舞会所欢迎兄弟们加入本会所自己毛坯房装修的，长期稳定沉淀两个多月一直暂停营业，这次硬件系统全部升级完工商业广场大型免费停车场附近住宿方便，有宾馆酒店，价格在80至100！会所附近500米是江西商业中心，吃、喝、玩乐、购物中心！市，附近县城以及上饶周边城市都距离不远。客源多，各种交通方便。上班勤快，服从管理安排本会所包吃不包住跳单300起，基本500招聘88位老师发财热线：总教练：

：1.需要消息可联系本。提前预约2.可可收徒，单双板均可，零基础到搓雪回转，一口价包会，剪辑/摄影能力过硬可免费，3.招新疆雪季拼车车队或司导，要求提供人车合照身份证行驶证，主要业务乌鲁木齐-可可托海-阿勒泰市-禾木四地城际滑雪拼车，，新手和外行勿扰，备注个人或车队4.山东青岛招滑雪学校队长一名底薪加提点有想法的私聊李指导5.禾木早鸟价，可预定可长包，标间大床面积不等4.98-5.5，预定时间：，长包截止时间：，

招聘：活动教练薪资：面议工作职责：1、负责组织策划并执行团建活动，提升客户参与度与满意度，确保活动安全有序开展。2、主导农场儿童研学项目实施，设计互动体验内容，营造寓教于乐的教育氛围。3、节假日期间开展游客互动活动，提升农场品牌影响力与用户粘性。4、承担农场日常运营维护工作，包括场地管理、设施检查及环境整洁等。5、参与农场宣传视频拍摄与出镜，展现农场特色与工作人员风采。岗位要求：1、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，责任心强，能适应户外工作环境。2、退伍军，有团建活动组织或教练相关经验者优先，有儿童教育或相关服务经历者优先，年龄在25-35。3、体能良好，具备较强的执行力与应变能力，能够独立完成工作任务。4、思维活跃，富有创意，能主动提出优化建议并推动落地实施。5、无不良嗜好，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素养。

底薪加提成管吃住

寻找合作伙伴，兼职业务员

招聘拖拉机销售一名，底薪3000管吃住，有提成。

岗位职责: 1. 进行市场调查，掌握竞争动态，拟定相应的销售方案。 2. 开拓并维护客户资源，推动业务持续增长。 3. 落实销售指标，达成既定业绩任务。 4. 汇总客户及市场信息，适时优化销售策略。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识。 2. 能够独立应对工作挑战，具有较强的市场洞察与决策能力。 3. 热爱销售工作，适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1.负责店铺场内货物的分拣、配货及准时配送至指定摊位或客户 2.协助商户完成日常货品整理、陈列与仓储管理 3.核对订单信息，确保配送数量、品类准确无误 4.维护配送车辆及工具，保持作业区域整洁有序 5. 及时反馈配送过程中的异常情况并配合处理 任职要求： 1. 工作认真负责，具备较强执行力和责任心 2. 身体健康，能适应早晚班及体力劳动强度 3.有配送、物流或菜市场相关工作经验者优先 4. 学历不限，能识字算数、沟通顺畅即可 5.遵守工作纪律，服从安排，注重团队协作！ 薪资待遇: 底薪3500元 全勤奖500元 美团送货每单3元 业务提成2-4％（根据能力） 招聘在就招人。有意者直接联系或进店咨询，信息回复不及时！

（一）职位详情： 1.团队建设及管理：商务谈判能力、市场分析判断能力 2.营销能力：业务流程管理及优化 销售管理经验 3.制定销售计划及策略 （二）岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，带领团队完成年度销售目标； 2.分析市场动态，调整销售策略，提升团队业绩； 3.建立和维护重要客户关系，拓展新的销售渠道； 4.监督销售流程，确保销售团队高效运作并提供支持。 （三）任职要求： 1.具有丰富的销售管理经验，能够领导团队达成业绩目标； 2.出色的市场洞察力和商务谈判技巧，能够准确把握市场机遇； 3.优秀的团队领导力，能够激励团队成员并提升团队凝聚力； 4.良好的客户关系管理能力，有成功的渠道开发和客户维护案例。

西藏日喀则市招聘手机导购： 1：缴纳西藏地区五险一金 2：底薪+提成+绩效奖励+团队活动+话费补贴+晋升通道 3：法定节假日享受三倍薪资+节日关怀福利 4：免费提供专业销售技能培训 5：提供工作日午餐 6：每周安排一天休息 7：需参加面试，性别不限，普通话表达清晰，遵守公司管理规定 8：联系人：何先生*********** 具备销售经验者优先录用，最低学历要求为高中 非诚勿扰！

负责日喀则市区及下属县城的东鹏饮料市场销售与品牌形象维护。

岗位职责: 负责藏汉互译，负责产品介绍及销售。 任职要求: 精通西藏三大语系和普通话，有优秀的语言组织能力和表达能力，最好西藏各地区的藏语都能正常沟通，有过演讲和销售经验者优先。能一对多演讲推销能力 岗位福利: 底薪加提成制，工资待遇丰厚

一.客户开发与拓展 1.客户开发和拓展以政企单位，企业，公司，旅行社，会务公司，中介，婚庆 工会开发拜访。 2.外出上门拜访，挖掘差旅会议年会团建宴席需求 3.挖掘协议客，发展长期稳定签约单位 二.客户关系维护 1.建立完善客户档案，记录客户预算入住习惯，会务需求对接人信息消费记录 2.定期回访客户（电话，微信 上门）节日问候 3.客户入驻参会，全程跟进对接，保障接待体验，提升客户满意度与续单意愿 4.协调餐厅前厅客房工程，解决客户接待问题，做好跨部门沟通 四，会务宴会团队全流程对接 一，对接客户会议，年会宴会，团建需求，出具报价单方案，合同。二，跟进会场布置用餐标准，客房预留设备需求，彩排流程，统筹接待细节。三，现场盯会处理突发问题，会后催收尾款做好售后回访 五.报价签协议与回款催收 六，市场与竞品调研