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任职条件 1. 持A1驾照，客运从业资格证，3年以上大巴驾驶经验。 2. 年龄22-53周岁，身体健康，视力良好，无基础慢性病。 3. 无重大交通事故，无酒驾、超速等严重违章记录。 任职硬性要求 1. A1驾驶证，5年以上大中型客车驾驶经验，有效道路旅客运输从业资格证。 2. 年龄28-52周岁，每年提供正规体检报告，无心脏病、癫痫、高度近视。 3. 交管系统可查：近5年无全责/主责重大交通事故，无酒驾、醉驾、毒驾；近3年无单次扣12分违法记录。 4. 熟悉全国高速、山区景区道路，长途自驾经验丰富，能连续长途出车。 5. 无失信、无违法犯罪记录，可开具无犯罪证明。 6. 认同公司安全管理规定，严禁超速、疲劳驾驶、私收旅客费用。 工作内容 主要往返成都—西藏各地（林芝，派镇，波密，墨脱，昌都，同卡西通坝） 原标题：《大巴车/班车司机》

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招聘启事因工作需要，我单位现面向社会公开招聘小车司机5名，现将有关事项公告如下：一、招聘原则坚持公开、公平、公正、择优的原则，采取公开报名、资格审查、面试考核相结合的方式进行。二、招聘岗位及人数小车司机5名（劳动合同制）。三、招聘条件1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，遵纪守法，品行端正；2. 年龄在{25—50）周岁之间，身体健康，能胜任岗位工作；3. 持有C1及以上机动车驾驶证，驾龄满{3}年以上；4. 熟悉延安市及周边县区路况，驾驶技术娴熟，安全行车意识强；5. 无重大交通责任事故记录，无严重交通违法记录，无违法犯罪记录；6. 退役军人、党员或具有机关企事业单位专职驾驶经验者，在同等条件下优先录用。四、岗位职责1. 负责单位公务用车及商务接待等出行保障任务；2. 负责车辆的日常维护、保养、清洁及年检事宜；3. 严格遵守交通法规和单位车辆管理制度，确保行车安全；4. 服从工作安排，完成领导交办的其他事务。五、薪资待遇1. 月薪{4500}元（含基本工资+绩效），具体面议；2. 按国家规定缴纳社会保险（五险）；3. 享受单位规定的{餐补/通讯补贴/出差补助}等福利待遇；4. 工作时间及休假按单位相关规定执行。六、招聘程序1. 报名：自本公告发布之日起至{2026年9月20日}止，应聘者持本人身份证、驾驶证原件及复印件、近期一寸免冠彩色照片2张，电话视频面试。2. 资格审查：对报名人员进行资格初审，符合条件的通知参加面试；3. 面试考核：采取面谈与实际驾驶操作考核相结合的方式进行；4. 体检：面试合格者统一组织体检，；5. 公示与录用：经考察、体检合格后进行公示，公示无异议的办理录用手续。七、报名方式-电话+视频面试-联系人：王师-联系电话：{}（）-报名时间：工作日{上午8:30—12:00，下午14:30—18:00}八、其他事项1. 应聘者须对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消录用资格；2. 本公告未尽事宜，由{单位名称}负责解释。特此公告。陕西国朝人力资源有限公司{2026年9月4日} 

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岗位要求 1、21--60周岁以下，男女不限 2、取得C照及以上，驾照满三年 3、最近连续3个记分周期内无扣满12分记录 4、无交通肇事危险驾驶记录,无刑事犯罪记录,无酒驾、醉驾、毒驾记录，无其他严重病史 原标题：《帮公司开车小车司机》