负责UPS微模块设备的安装调试、维护巡检与售后支持，需协调解决技术问题并跟进备件使用情况。 要求具备电气类相关专业基础，能够适应省内出差及弹性工作安排

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等操作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的沟通技巧和学习能力 3.具备服务行业从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

岗位职责： 1. 协同市场团队为客户提供技术支持与咨询，引导项目需求并推动技术层面的共识达成 2. 根据实际业务需要，撰写售前阶段的技术方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案等文件 3. 与客户就技术方案进行交流对接，负责方案PPT制作、汇报讲解及系统功能演示 4. 开展区域内的市场拓展工作，维护客户关系，落实上级下达的业绩指标 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够准确把握市场动态和客户核心需求 3. 可独立开展项目需求调研，并完成相关技术文档编制 4. 工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力 5. 有政府、工商、税务等行业经验者优先考虑 6. 表现优异的应届毕业生亦可接受

岗位职责： 1.通过电话、在线客服系统等渠道及时响应客户咨询问题，提供专业解答与解决方案 2.准确记录客户问题及处理过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 53.主动回访重点客户，收集服务反馈，持续优化售后体验 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2.责任心强，耐心细致，有较强的服务意识和抗压能力 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础的计算机操作能力

岗位职责： 1.售前与方案支持：负责公司车联网业务的售前技术支持，有技术专业度，能与客户进行技术交流，编写解决方案及招投标文件。 2.协调内外部资源，高效解决客户在产品使用中遇到的各类技术问题和故障。 3.知识管理与培训：整理和编写产品技术资料、培训课件，并为客户或内部团队提供技术培训和宣讲。 任职要求： 1、计算机、通信工程、电子信息、自动化等相关专业，大专及以上学历；持有驾照。 2、具备3年以上技术支持、售前相关工作经验，有客户服务意识，思维敏捷、表达清晰，有车联网或相关行业背景者优先。 3、具备优秀的客户服务意识和良好的问题分析、解决能力。 4、学习能力强，工作积极主动，有责任心和团队合作精神。 可提供住宿，双休，工作时间： 5月-9月 9:00—12:30、15:00—18:30 10月-4月 9:30—13:00、15:00—18:30

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装调试、故障排查、系统升级及设备更换 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应商户咨询来电 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好沟通与学习能力 3.具备服务类岗位从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大信用不良记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装量提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

岗位职责 1. 依据客户实际需求，制定空调产品的技术解决方案 2. 按照设计规范，确认外购件技术参数，并完成相关技术文档编制（包括方案书、图纸、配套BOM表、通知单、程序文件、使用说明书等） 3. 参与产品推广过程中的技术宣讲与答疑，承担非标方案设计及报价支持工作 4. 开展产品、技术及系统应用的归纳总结，进行对比分析与优化方案设计 5. 协同销售团队完成投标所需技术资料准备，参与招投标现场、生产现场及客户现场的技术沟通与问题解答 6. 在日常销售支持中提供专业技术答复，参与与设计院或终端客户的技术对接，深入掌握客户需求 7. 组织并实施对销售团队的内部技术培训 8. 汇总并传递销售端提出的产品功能与技术改进意见至相关部门 9. 完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷或热能工程相关专业 2. 具备五年以上空调产品设计或技术支持相关工作经验 3. 熟悉中央空调设备的选型流程及方案比选方法 4. 具备良好的语言表达能力，可独立完成产品PPT的制作与现场讲解

工作职责： 1、依据公司战略方向，统筹售前技术团队的组织搭建、业务布局、执行推进、能力提升及日常运营； 2、主导PLM产品与服务线的销售策略制定、发展路径规划、团队人才培养与激励机制建设； 3、结合业务演进需求，明确团队人员配置与专业技术发展方向； 4、协同销售团队建立客户支持机制与资源调配流程，保障对重点及战略性客户的高效响应； 5、承担项目售前技术支持，独立完成客户需求访谈、现状分析、方案文档编制、方案汇报及系统演示等工作； 6、配合销售推动项目进程，在各关键阶段参与并支撑市场拓展活动； 7、主导投标环节中技术标书的撰写与完善； 8、对接客户技术需求，编制并确认PLM项目技术合同条款； 9、评估客户当前业务状况，为其设计合理的系统实施路径与发展规划。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为机械工程、计算机、管理工程等相关领域； 2、具备三年以上PLM行业售前工作经验，掌握离散制造领域业务流程及相关软件产品理念； 3、熟悉国内外主流PLM解决方案及其应用特点； 4、具备出色的逻辑分析、口头表达与书面撰写能力，熟练使用Visio、PPT、Project等办公工具； 5、责任心强，工作积极主动，能接受频繁出差安排； 6、有Windchill产品相关售后或售前实践经历者优先考虑。

[玫瑰]高薪诚聘：社保退税入企宣传员 [爱心]服务对象：机关、企事业单位 [爱心]项目背景：国家惠民养老政策，退税政策，大势所趋 [爱心]岗位优势：渠道优质、培训齐全、双休福利、收入可观 [爱心]招募要求：沟通能力良好，态度积极认真，本科研究生以上学历，不限制专业。 [爱心]薪资待遇:无责底薪，福利待遇好，机遇不等人，欢迎自荐或推荐，私信详谈！ [玫瑰]微信电话同号:

岗位职责: 1.负责环卫车辆及配套设备的售后支持，保障设备稳定运转 2.及时响应并处理客户在操作中出现的技术故障 3.配合完成设备的日常维护与保养工作 4.按计划开展设备巡检，并提交相应的检测记录与报告 任职要求： 1.具备较强的客户服务意识，能妥善应对客户意见与需求 2.拥有扎实的技术支持水平，可独立分析并解决现场技术问题

那曲市咖啡厅招聘炒锅师傅2名，西餐厨师1名，有意电话联系，工资电话详谈：

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一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

加入泰康养老，共创银发经济未来； 世界500强企业，致力于打造中国最大高品质养老社区网络。 我们提供完善的培训体系和晋升通道，助您快速成长，实现职业梦想。 您将用专业的知识和真诚的服务，为长者提供优质的养老解决方案，帮助他们安享幸福晚年。 在这里，您将收获成就感和价值感，实现个人价值和社会价值的统一。我们鼓励创新，倡导学习，欢迎有志之士加入，共同打造中国养老服务标杆。 工作职责: 1.客户开发与维护:依托公司提供的意向客户资源，通过电话、微信、面谈等方式，与目标客户建立联系，了解客户需求，提供专业的养老咨询服务。 2.活动策划与执行:策划并组织养老社区参观体验活动，包括但不限于主题沙龙、健康讲座、文艺演出等，提升客户对泰康养老社区的认知和兴趣。 3.客户接待与讲解:负责客户到养老社区的接待工作，带领客户参观社区环境、设施，详细介绍社区服务、收费标准等解答客户疑问。 4.销售促成与签约:根据客户需求，制定个性化的养老解决方案，促成客户签约入住，完成销售目标。 5.客户关系维护:定期回访已入住客户，了解客户需求变化，及时解决问题，维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 任职要求: 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，市场营销、养老服务、护理等相关专业优先 2.具备销售经验，有养老行业、保险行业、医疗行业、养老社区服务业经验者优先 3.热爱养老事业，具备良好的亲和力和抗压能力； 4.形象气质佳，具备良好的亲和力和抗压能力 薪酬结构: 1.基础保障:责任底薪8000-15000/月 2.新人扶持:培育津贴3000-5000/月，优才补贴5000/月，工资收入补齐8000-15000/月 3.精英激励:英才津贴1.6万-16万 4.业绩爆发:提成比例高达40％，提奖叠加高达46％（超额完成目标额外奖励双重收益），新人月均收入20K~30K（底薪+津贴+提成+月奖金+季度奖+年终奖，能力决定上限） 员工福利: 1、工作时间:工作日任意时间打卡一次即可，周末双休，法定节假日正常休假。公司额外为员工提供综合福利保障计划（意外保障，住院保障等） 2、快速的晋升机1-3个月一次晋升调薪，公司实施“能者居之”晋升制度。 3、丰富的文体活动~每周下午茶，运动会，生日会，节日礼物，拓展培训，节日福利，员工俱乐部郊游。 4、优厚福利:公司设有年终奖、优秀个人，优秀团队。员工聚餐，节日晚会。 5、公司环境:高级商务写字楼，地铁便利，环境优雅舒适。 6、员工培训:公司遵循人才发展战略，注重人员培训与晋升，不断完善全面系统的培训体系，使每一位员工综合素质全面提升。 我们提供: 1.具有竞争力的薪酬待遇和福利保障 2.完善的培训体系和晋升通道； 3.世界500强企业平台广阔的职业发展空间 4.充满活力和人文关怀的工作环境 5.社保公积金补贴、享受年假、节日福利、员工培训、晋升机会等。 泰康之家养老社区简介: 1.全国37个城市布局47个养老社区，目前已开业27个养老社区，可以实现旅居养老。 2.社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3.社区文化产品居民理事会、俱乐部、老年大学，爱心基金，记忆照护区。 4.五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 加入我们，您将获得: 一份充满挑战和成就感的工作； 一个实现个人价值和社会价值的平台； 一个与优秀团队共同成长的机会！

一、工作地点（就近安排） 海淀区：苏州桥亿德大厦； 朝阳区：亮马桥平安国际金融中心C座； 朝阳区：百子湾广渠路大郊亭能+中心A座； 丰台区：丽泽商务区平安国际金融中心A座； 石景山区：古城中海大厦B座； 大兴区：星城商厦； 顺义区：新顺南大街； 二、工作内容 1、公司提供高净值客户群体，不需要自行开发客户，并有线上客服协助邀约客户； 2、服务于公司优质老客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择和资产配置，做好客户保险相关问题解答，完成客户的二次开发； 3、为客户提供保单售后等服务工作，例如保单梳理、续费提醒、个人信息变更等工作，维护好客户关系； 三、薪资福利 底薪5600-7800（试用期3900元/月+一次性转正津贴5200元）+提成（6-50%）+新人津贴（1K-10K/单）+绩优达成奖励（4-35%）+五险一金 四、工作时间 9-18点，（午休2小时）周末双休，法定假日正常休息，不加班 五、任职要求 1、25-45周岁，学信网可查大专及以上学历； 2、工作经验不限，公司提供系统的专业培训和老师带教； 3、有保险、金融、销售行业经验优先；

工作内容： 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动，定期跟进客户保险和服务需求。 岗位要求： 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历（可放宽要求），专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 我们希望你 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会！欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入！

岗位职责：男女不限，25-45岁，大专以上学历，有责任心，入职有专门培训，完善薪资保障，工作容易上手，时间弹性，接送孩子方便。工作内容：为已购买过中国人寿保险的老客户提供保单保存、保单梳理、完善保障、提醒续费，理赔协助，拓客等服务。工作时间: 1、星期一至星期五，早上8:00-11:30，下午15:00-18:00，周六半天，星期天休息，法定节假日休息。2、公司定期有旅游团建福利。3、薪资待遇:基本工资+服务津贴+续费奖励+协助客户完善保障奖励+其他奖励=2400-10000元不等

一、岗位职责1、主导编写公司核心产品及定制化项目的技术方案（含建设、申报、招标技术文件等），确保内容专业、符合规范且具备实施可行性； 2、配合优化销售推广资料，为销售团队提供专业技术支持，助力业务推进与客户沟通； 3、对接重点客户，深入理解其需求，解答技术与合作相关问题，促进项目合作落地； 4、积极识别潜在项目机会，全程跟进项目进展，可承担相应产品或项目的销售职责； 5、设计独立应用场景下的解决方案，探索标准化复用路径，提升交付效率与方案通用性； 6、在销售全流程中提供技术支持（如答辩、验收、标书完善等），及时响应并解决各类技术难题。 二、任职要求 1、本科及以上学历，计算机、电子信息、市场营销等相关专业优先；具备售前经验者可适当放宽学历条件； 2、思维条理清晰，能够快速分析并处理项目执行中的各类问题； 3、工作态度积极主动，抗压能力强，执行力强，具备良好的团队协作意识； 4、具备优秀的沟通表达与商务接待能力，擅长客户关系维护，推动长期合作关系建立； 5、能快速熟悉公司产品体系，胜任技术交流与答辩任务，高效联动产品、研发等相关部门； 6、熟练操作Office、Axure/Xmind等工具，有AI类工具使用经验者优先考虑。

职位详情 1、年龄25-45岁，大专及以上学历（学信网可查）有销售或金融相关工作经验者优先； 2、纯无责底薪2600+新人津贴+服务津贴+管理津贴+业绩提成+年终奖； 3、周末双休，法定节假日正常休息，上班时间上午8:30-10:30、下午14:30-16:30； 4、岗位职责：不需要陌拜，公司有精准客户发放，只需维护公司现有老客户资源，做好客户售前售后服务、续费提醒及业务咨询等工作，提升客户满意度。 5、公司有明确清晰的升职路径，只要你足够优秀，上升空间非常宽阔。

【岗位职责】 1、负责公司PLC系统的调整与现场部署，并制定相应的技术规范。 2、承担常见网络管理设备的配置及业务流程的定制工作。 3、完成公司硬件设备的安装、调试及相关验收任务。 4、配合部门主管推进本领域内的流程优化与技术规范化建设。 5、负责本部门技术文档的归集整理以及内部培训工作的开展。 【任职资格】 1、具有良好的职业操守和工作态度，做事严谨、细致，责任心强； 2、大专及以上学历，电气、机电、液压、自动化、计算机等工科相关专业优先；有工程机械设备安装、调试、维护经验者优先考虑，具备施肥机调试维修经历者更佳； 3、掌握电气PLC编程与布线技术，熟悉机械安装施工流程，具备PLC系统升级、现场实施能力，拥有5年以上PLC或相关行业工作经验者优先； 4、具备较强的沟通协调能力和语言表达能力； 5、具备扎实的安全操作知识和保密意识； 6、能适应夏季长时间外出差的工作安排。

岗位职责： 1、负责微软 Azure AI Foundry 平台相关售前技术方案的规划与沟通，结合客户实际需求定制行业专属AI解决方案。 2、主导 Azure 语音服务的售前架构设计工作，配合销售团队完成产品演示、技术问题解答及方案可行性分析。 3、为客户提供全方位的云计算技术支持，涵盖技术顾问、需求梳理及项目实施建议，保障项目高效推进。 4、与内部团队协同联动，及时传递客户需求，助力客户实现业务成功。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、人工智能或相近专业背景优先考虑。 2、熟悉微软 Azure 平台环境，具备 OpenAI 及语音服务实践经验者优先。 3、具备优秀的沟通能力与协作意识，能独立承担售前技术支撑任务。 4、拥有售前咨询、技术方案撰写及客户支持经验者优先。 如果您希望在云计算与人工智能领域深入发展，诚邀您加入我们，携手推进数字化转型与创新！

岗位职责： 1、结合公司战略方向、市场动态及客户需求，开展市场调研工作，制定乘用车领域产品规格与解决方案的规划； 2、搜集动力行业相关政策、动力类产品需求标准及市场竞争信息，掌握客户与竞争对手动向，及时输出反馈并提出产品优化与创新建议； 3、深入挖掘用户实际需求，依托行业研究、市场分析和竞品评估，完成产品定位与立项策划； 4、协同研发团队推进产品开发进程，确保产品按时上市，并主导产品资料编制与推广支持工作； 5、统筹产品全生命周期的运营与管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，电化学、电气、机械、新能源、电力电子、自动化等相关专业背景； 2、了解电芯、模组、电池包等产品的开发流程，具备研发项目管理或产品开发实践经验者优先； 3、思维条理清晰，具备良好的抗压能力、沟通协作能力和学习能力，能有效推动问题解决，擅长应对客户技术交流及各类内外部汇报场景； 4、3年以上动力电池行业工作经验，具有动力类产品规划、开发及管理经历者优先。

职位描述： 1、负责公司产品在客户现场的设备安装与调试、线路布设及部署等相关工作； 2、承担客户产品操作的技术指导，以及售后维修与故障处理任务； 3、及时响应并解答客户在产品使用过程中的各类技术咨询，保持良好的客户沟通与关系维护； 4、按要求完成每日工作任务汇报及相关报表的填写。 岗位要求： 1、年龄*******，机电一体化或自动化相关专业，大专及以上学历； 2、具备两年以上机械设备维修、安装与调试工作经验，动手能力突出； 3、具备较强的沟通表达能力，能够清晰传递技术信息； 4、持有C1驾驶证，具备安全驾驶经验者优先。 待遇： 1.试用期月薪4500元，转正后底薪4500元～6000元，另享绩效奖金，上不封顶。 2.提供五险一金、单休制，享受国家法定节假日。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保跟进及理赔协助等全流程服务 3. 定期回访客户，维护长期关系，挖掘二次开发与转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与市场敏感度 5. 遵守监管规定与职业道德，确保展业合规、服务透明、信息保密 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 4. 持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5. 诚信正直，责任心强，认同保险行业长期价值理念

负责公司老客户的维护及各项 续保全服务的跟进2，无需自己寻找客户，公司提成

一、公司介绍 世界500强泰康集团直招 HWP 健康财富规划师、高端养老社区销售合伙人队伍！ 2023年于央视CCTV4、CCTV9、新闻频道联合投放首个职业类广告，更有央视新闻频道主持人带您全方位深入了解新职业新赛道——HWP 健康财富规划师！ 二、职位介绍 1、健康财富规划师（HWP）是泰康创新推出的全新职业，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期、全财富周期的一站式长寿、健康、富足解决方案，构建从摇篮到天堂的综合服务体系！ 2、HWP团队成立于2018年，集团战略投入打造一支高学历、高素质、高绩效的专业营销团队。 三、泰康之家﹣高端医养社区介绍 1、泰康之家为亚洲领先的高品质医养社区品牌，布局全国、贯通南北东西，提供候鸟式旅居、独立生活、协助生活、专业护理、记忆照护四大生活服务区域，引进国际CCRC持续照护模式，首创医养融合特色，IPE全球资管实力排名第三、国内第一。 2、泰康之家养老社区是国内首个高端候鸟型医养社区，采用“一家社区一家医院”的医养结合模式，已在全国35城布局40家，其中20家已正式运营（北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、南宁、宁波、深圳、重庆、西安……） 四、薪资待遇 1、综合薪资范围：12000-60000／月。 2、薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理奖 3、健全的福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老险、企业年金等多重保障。 4、公司各阶段设有现金奖励、旅游激励、成长奖励、实物奖励等多样化激励机制。 －入职即享系统化培训支持，配备培训基金、新人津贴等，助力新员工快速融入与成长。 六、晋升机制 倡导积极晋升，最快半年可晋升至管理岗位，享受管理津贴待遇。 七、岗位职责 1、带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验促成签约。 2、负责现有客户的信息整理与维护，持续跟进并挖掘客户需求。 3、策划组织高端小型沙龙活动，深化客户关系并推动二次开发。 八、任职要求 1、年龄：25-45周岁 2、学历：本科，学信网可查；优秀者可放宽至大专学历。 3、不限经验，近一年收入不低于12万元。 被录取者可亲自体验： 北京燕园／成都蜀园／武汉楚园 参与项目：全国连锁候鸟式养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心，3天2夜全程沉浸式体验

太平洋保险公司，诚聘售后专员10名！ 24~45周岁 上班时间8:00--11:20。14:00--16:20周六日休息 大专以上学历 详情电话咨询人事：（同微信）