主要做接待迎宾营销，负责接待客人。

1.开拓市场，完成公司指标任务2.维护客户，落实项目信息3.完成领导安排工作

1.负责市场开拓，完成公司指标。2.负责客户跟踪维护，落实项目信息。3.完成领导安排工作。

负责客户回访，客户开发

你是否渴望在商业舞台上展现卓越领导才能？你是否热衷于挑战高目标，带领团队创造营销传奇？如果是，那么这个机会你不容错过！西藏金天邑公共设施管理服务有限公司，是一家充满创新与活力的企业，主营建筑装修及强弱电工程，现正面向社会公开招聘市场业务总监。任职要求：1. 学历不限，性别不限，有市场营销、工商管理等相关专业者优先。2. 法定工作年龄段。3. 具备良好的市场开拓能力、谈判能力和客户关系管理能力。4. 拥有敏锐的市场洞察力和战略眼光，能够准确把握市场趋势。5.具备优秀的领导能力、团队建设能力和沟通协调能力。6. 有强烈的责任心和进取心，能承受较大的工作压力。7.藏汉双语流利沟通。如果你自信满满，认为自己就是我们正在寻找的业务精英，那么请立即行动起来！我们期待你的加入！

业务部，设计师

【饿了么招聘业务经理】岗位职责：1、负责自己辖区内客户日常拜访2、执行上级主管下达的活动和商家拓展任务3、管理商家线上线下的运营工作职位要求:1、高中及以上学历2、对销售和市场拓展有着浓烈的兴趣3、性格外向，善于团队协作有责任感抗压能力强薪资详情薪资范围:6000-11000元/月职位底薪:3500元/月工作地点：日喀则市·桑珠孜区工作时间:10:00-6:30员工福利：免费工装团建聚餐带薪年假联系方式：

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销售职位的核心职责是负责公司的产品销售和市场拓展，通过与客户建立良好的关系，实现销售目标和市场份额的增长。

入职要求：年龄在20-45周岁，具备大专及以上学历薪资待遇：月薪3000+、多劳多得（提成）福利待遇：三个保障（疾病、意外、医疗）、双休、旅游

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地区不限，兼职全职都可以主要负责团队组建，业务培训，公司主做:（1）16家信用咔办理，（2）20家信用咔积分兑换（3）收款设备推广

客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售经验信用卡品牌招商金融产品推广经验个人查看全部1.办理信用卡POS机,支付宝碰一碰推广，etc，0费率收款码推广，可兼职，可日结2.要求踏实肯干，长久发展，金融行业肯定能让你挣到钱。3.工作时间自由，无需单位坐班儿，无需单位打卡。4.工作地点，全保定市。5.有无经验均可，公司提供培训，有老人带，新人也快速上手。6.日赚300-1000+,首月8000+次月10000以上。7.要求积极上进，有亲和力。欢迎有理想，有抱负。有赚钱欲望的伙伴

工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限招聘截止时间：2025-05-08工作内容：推广联通移动电信的流量卡电话卡工作经验：无工作经验要求招聘对象：年满18周岁男女不限学历要求：无（大专学历及以上者优先）佣金：100−180/张结算方式：月结/日结工作时间/地点：自由安排工作时间，工作地点可自由选择推广优势：有经验丰富的师傅带岗，包教包会轻松月薪过万晋升路径：带队师傅→主管→经理→区域负责人【JD2】工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-12-07此岗位为兼职，一单100到200，10单1k-2k!全国招聘，主要工作就是给客户办理5G高速流量手机卡，流量卡可以打电话，可能打电话，全国范围都可办，正规手机卡流量卡适合工人学生宝妈骑手司机社区团长等有资源的优先有发展团队能力优先!有发展团队能力优先流量卡每个人都应该有一张，现在手机基本都是双卡双待，主卡不用停掉，办理-一个最低挡保号套餐，另一-张卡用低月租大流量卡，很实惠，也不用担心流量会超，还可以办理副卡，这样家人都能共享流量办卡流程:1、客户扫码提交资料2、运营商审核发货(一般是隔天到)了、会有专人上门开卡、首充激活我司提供日结/月结两种号卡资源!1、公司一手产品，没有中间商二次抽成!拒绝中间差2、所有的卡官方客服和APP都可以查询了、我们不需要囤货，不需要垫资金4、佣金高，送一张平均佣金100-260元之间5、我们用这个系统，操作简单，.上架后手机一键分享.7、我司不收取任何费用，自己必须得有挣钱的欲望。工作时间自由，超高提成轻松月入两万以上!行业经验:适合工人学生宝妈骑手司机社区团长等有资源的优先懒人式:每天发朋友圈+自用，每天占用一个小时就可以拿到相应的报酬!勤快式:网络或者现在地推拓展客户，月收入讨万|我们这个，属于轻创业。不投资，不囤货。0售后，时间自由，，可以长期做，线上线下都可以做，全国范围内都可以你只需要引导客户下单，后续的发货激活都有专门的工作人员负责二、岗位要求:1有快速赚钱欲望今年有想存钱想法打工人2熟悉电脑或者智能手机

【工作模式】远程办公/灵活外勤，无需坐班打卡，自主规划工作时间岗位职责：1️⃣市场开拓开发新客户，推广信用卡产品及增值服务（分期、消费信贷等）拓展商户合作资源（商场、餐饮等消费场景）2️⃣客户经营为客户提供专业申卡指导、用卡优化及售后服务通过线上线下渠道维护客户关系，提升活跃度3️⃣目标达成完成月度发卡量、激活率、分期渗透率等核心指标任职要求：年龄不限，学历不限，有销售/金融/验优不限自驱力强，擅长资源整合与人际关系维护薪酬激励：️底薪3000元+提成（月综合5000-10000+）提成阶梯制：每张核卡成功，激活奖励100-300高额商户合作返佣周结算/月结自由选，业绩突出者额外奖励赋能支持：免押金领取专属工牌、宣传物料及线上展业工具新人3个月保护期政策定期产品培训+TOP销售话术分享会加入优势：合作银行：国有大行+头部商业银行，产品竞争力强晋升透明：客户经理→区域主管→城市负责人（管理分红）

职位详情贷后管理/不良资产管理类不良资产营销熟悉不良资产配资/收购/处置创业人群信用卡欠10万还5万5折结清处理债务的优势：1.服务人群：不限（编制内、公务员、老师、医生等），逾期的、被起诉执行失败的都行.2.服务范围：各大银行、信用卡、信用贷款、网贷等，有6期还款记录3.处理周期快：3-9个月5.还款方式：调解后一次性结清，也可延期还款时间1-3年。6.还款渠道：还给原始金融机构，钱直接还给银行7结清证明：由银行或网贷平台出具结清证明8.征信报告：征信报告显示状态结清，征信等级为C，账户余额为0，无代偿及其他信息9.至少减免50%还款，实力交付，欢迎鉴证！10、全国、合伙人、渠道，来聊聊！［握手］有倒卡困难，分期还不动了，逾期，被催收，被起诉，微信银行卡，股票，被冻结等问题！可以联系我，免费咨询出方案，合理规划债务，轻松解决问题，专业的事交给专业的团队！

招聘吉林省天奇电动有限公司诚聘以下岗位:1.库房管理员2人，身体素质好，懂电脑基本知识，（需要出库票据审核），有小车票者优先选择。2.办公室内勤2人，要求；语言表达能力强，电脑基本办公.3.销售业务经理3名，要求年龄20~45岁之间，语言沟通能力强，服从公司调配管理，“以客为尊”持有小车驾驶证，有工作经验者优先录用。4.出纳:1名记账凭证、明细账、总账、月末结账出利润表、资产负债表、现金流量表、开具发票、往来账、数据统计等等。5. 2名直播销售人员，有经验者优先入用。联系电话:吴经理地址:卡伦开发区明鹏路10号

负责食品全渠道客户开发与维护，达成销售目标，执行促销活动，收集市场信息，需1年以上快消销售经验，沟通与抗压能力强。

销售铝模租赁，铝模劳务专包

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有五金销售经验，上进心，听从安排，强烈责任心

福利待遇：1.无责任底薪3500+1000绩效奖金+高提成+免费培训+免费住宿+晋升空间=平均每月4000-6000元(部门经理年薪20万)，晋升部门经理可享受年薪待遇2.团队管理，如有出差公司提供报销；3.免费提供员工住宿；4.提供定期培训，坚持一流的培训；5.提升空间大，为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。福利：五险一金补充医疗社保补充公积金专业培训通讯补贴弹性工作员工旅游职位描述：管培生目标：2年内培养运营全国连锁分公司职业经理，带领团队1.从一线基层做起，愿意和各级主管学习理论和实践的020线上线下运营机制（实习生3个月）；2.学习如何承担部门主管的工作职责，掌握部门工作基本知识和管理要点，相关部门政策和流程（主管6个月）；3.中期具备培训基层员工完成考核目标，提升运营专业业务技能，系统了解区域副总职责（6个月）；4.后期负责对接集团新部门和新的创业项目，战略安排和执行（9个月）；职位要求：1.愿意选择行业长期稳定发展，有志于成为中国互联网行业现代开启者。2.沟通能力强,善于变通，敢于承受压力。3.服务顾客，尊重个人，追求卓越，诚信行事。

负责区域内客户的开发与维护，建立并保持良好的客户系。据公司产品特点，制定销售策略，完成销售目标。

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招 聘1、成套装配工5名（不会可学）；2、柜体装配工3名（有经验者优先）；3、电子商务2名；4、销售经理/业务经理5名。公司提供免费工作餐，26天制，详情可来电咨询。电话：/（陈女士）地址：柳市镇柳乐路385 号

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