招聘信息电话运营专员待遇：薪资4000+提成时长：短期长期都可以没有文化需求不包吃住地址：林芝市联系方式：

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

【日喀则·司机，服务人员】岗位招聘 互联网大厂 1.工作地点：日喀则本地 2.岗位性质：全职 3.素质要求 有从事销售，客服，互联网，运营管理等相关工作经历 学习能力强，善于沟通，较好的执行力和抗压能力，可接受不定时加班 藏语沟通 4.岗位职责及任职要求 年龄22岁以上 日常司机沟通及服务，激活，完成司机培训，运力调度等日常工作，对管理司机的各项指标负责。 乘客拉新 5.薪资待遇 底薪6000+，多劳多得，能力强者上不封顶，具体面议

招聘岗位：文旅便民运营专员（拉萨） 一、岗位背景 本岗位隶属于拉萨游客便民项目，面向进藏游客免费发放血氧监测手环，在酒店、餐饮等游客聚集场所搭建便民发放，助力游客安心游玩 二、岗位职责 1. 负责拉萨城区合作点位拓展洽谈，对接酒店、餐饮等游客集中商户，沟通便民点位落地。 2. 落地跟进：手环发放配套物料交接，对商户工作人员进行简单的项目讲解培训。 3. 点位日常维护：定期巡访已合作商户，维护客情，收集点位运行反馈，及时上报现场问题，保障便民点位持续正常运转。 三、岗位说明 本岗位属于文旅便民渠道洽谈与对接工作，日常需要外出走访拉萨城区各商户，外勤较多，需要能够适应外勤奔波的工作状态。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，有商务对接、商户维护、渠道拓展相关经验优先；优秀应届生也可。 2. 熟悉拉萨本地环境，了解酒店、餐饮行业者优先；沟通表达流畅，待人真诚，善于换位思考。 3. 有责任心，执行力强，具备基础文档记录能力，能独立外出走访对接商户。 4. 认同高原游客便民服务项目理念，工作踏实稳定。 5. 身体健康，能适应拉萨外勤走访工作。 五、薪酬福利 1、试用期3个月：无责底薪4000元/月， 2、法定节假日正常休息 3、项目绩效奖励：点位拓展及手环发放达标可额外获得项目激励奖金 4、职业发展：项目属于文旅便民项目，工作长期稳定，可往区域主管、运营管理方向晋升，成长通道清晰

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度 4.整理运营文档及报表，优化工作流程与执行效率 5.监控运营指标，及时发现问题并提出改进建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3.逻辑清晰，具备较强的学习能力与团队协作意识 4. 有互联网、电商或新媒体运营相关实习或工作经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎应届毕业生投递

1、学习贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品数据分析，进行预购预售。 任职要求： 1、具备简单电脑操作能力； 2、热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，具备一定的抗压能力。 薪资待遇： 1、星期一至星期五； 2、每天上班时间：9:00-16:00； 3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、有责底薪5K-10K+提成+分红； 5、福利可按实际情况添加：缴纳五险＋法定节假日放假＋下午茶＋团建＋部门聚餐

职位一：线上运营专员（1名） 岗位职责： 1.全面负责线上店铺（小红书、抖音、微信社群等）的日常运营、内容更新与维护。 2.策划并执行线上推广活动，如直播、团购、话题挑战等，提升账号曝光与粉丝粘性。 3.独立完成短视频的策划、拍摄（可与线下联动）和简单剪辑，展示服装的穿搭魅力。 4.处理线上客户的咨询、订单及售后服务，确保优质的购物体验。 5.分析运营数据，定期复盘，为销售策略提供建议。 我们希望你： 1.热爱时尚，对社交媒体（小红书、抖音等）有浓厚兴趣，网感好。 2.具备良好的文案功底和审美能力，能拍会剪是巨大加分项！ 3.有耐心，沟通能力强，能妥善处理各种线上客户问题。 4.有责任心，能主动工作，并对流量和销售结果负责。 5.（加分项）有服装行业或线上运营相关经验者优先。 --- 职位二：资深服装销售顾问（1名） 岗位职责： 1.负责实体门店的日常接待、销售工作，为顾客提供专业的穿搭建议。 2.维护店铺环境整洁、商品陈列美观，及时整理库存。 3.深度维护客户关系，添加顾客微信，协助构建私域流量池。 4.协助处理线上订单的线下发货、退换货事宜。 5.反馈顾客需求和市场动态，协助店长进行货品调整。 我们希望你： 1.热爱服装销售，有1年以上实体服装店销售经验。 2.形象得体，亲和力强，有出色的沟通能力和服务意识。 3.对时尚有独到见解，擅长服装搭配，能激发顾客的购买欲。 4.有团队精神，工作积极主动，有责任心。 5.（加分项）有客户关系维护或私域社群运营经验者优先。

岗位职责： 1.负责每日平台商品上传工作，不会的有人带. 2实时跟进新品发布和政策 3. 支持团队协作 4.听从老板安排，做好老板交代的每一份工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3.学习能力强，能快速适应多任务协同工作节奏 4. 有运营相关实习或项目经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的应届生投递

遥遥领先！五险一金！！周休两天！！下楼直达夜市大快朵颐的好工作在哪找！！ 公司配备员工餐厅，不搞内卷，工作内容简单易上手，团队氛围融洽，沟通无障碍，轻松自在~日常轻松交流，边聊边干，快乐上班赚钱两不误。办公环境高端整洁，写字楼室内办公，无需风吹雨淋~人文关怀细致入微！！ 发展空间广阔/季度晋升机制！入驻甲级写字楼，每位员工享有独立工位，临近地铁与核心商圈，楼下即是沈阳规模最大的塔湾夜市！！下班步行即达，烟火气随心享！食宿出行极为便利。 五险一金！！双休制度！！欢迎零基础新人加入！！办公条件优越！岗位需求量大！！晋升通道高效迅速！！ 一、薪酬福利： 1、无责任底薪+绩效提成，综合收入4000-6000+ 2、标准8小时工作制，准时下班，拒绝无效加班！！ 3、入职满1年额外享受带薪年假（5-10天） 二、其他福利： 1、定期举办生日会、部门团建、节日礼品、年终奖励、婚假、产假、陪产假、病假等全涵盖；公司氛围轻松愉悦，无压力办公！！！ 2、签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金~ 3、配备冰箱、员工餐厅、微波炉，支持自带餐食~ 4、晋升机会丰富，成长路径清晰，管理岗位优先内部提拔，支持内部转岗与多方向发展 三、岗位内容： 工作轻松无负担，接受无经验新人快速入门，全程室内办公，恒温空调环境，无需外出奔波。电脑操作为主，冬暖夏凉，坐班制，每人配备专属办公电脑，工作节奏舒适，压力小！！！ 诚邀每一位心怀理想的伙伴加入！携手同行！共赴未来！

随车吊驾驶员岗位，工作地点在林芝市。薪资待遇为7500元，具体薪资可面谈。

林芝市波密县招防水工，吃苦耐劳，服从现场管理人员安排

林芝市波密县招二衬走台车关模 二三个 欢迎来电 年纪五十岁以下 工资一万一 打灰， 走台车，关模拆模 全是分开的

西藏米林工区招聘信号工数名，要求持有Q1证件且证件可查。薪资面议，非诚勿扰。

林芝市波密县招泥瓦工

岗位介绍 公司主营市场化售电、综合能源、绿电交易，本岗位为运营总监，负责购售电全流程运营+交易策略+体系搭建。 岗位职责 1. 负责交易策略制定，统筹购电、电力交易、电量核算，搭建并完善购售电运营体系与内部管控流程。 2.负责提供定制化托管或电量代理方案。 3. 跟踪国家及地方电价政策、电力交易规则变化，研判市场行情，动态优化交易方案，把控交易风险。 任职资格 1. 3年以上售电总监/操盘负责人经验 2. 具备完整购售电公司实战全流程管理经验，熟悉集采购电、电力交易、现货规则、偏差管控、电费结算、用户运维，有售电公司运营管理岗位实操经历。 3. 熟悉电力市场交易规则、电价政策，能制定并动态管理交易策略。 4. 熟悉购售电业务制度体系、信息系统、团队管理体系。 薪资福利 薪资面议 + 高额绩效 + 业务分红 + 管理层激励。 五险一金、带薪年假、办公稳定、平台正规、权限充足、独立操盘空间大。

抖音小红书重度爱好者，兼职接受小白

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关于我们：老己品牌夜市 我们不只是在摆摊，我们是在经营城市的烟火气。 老己品牌夜市，主打分布式品牌夜市。我们拒绝千篇一律，我们要做的，是场域的增量曝光，是让每一个摊位都自带光芒。在这里，摊主不只是卖货人，他们是品牌的主理人。 我们在找谁？运营督导 我们不缺热闹，缺的是能让热闹有序生长、让烟火气持续升腾的现场掌舵人。如果你能在嘈杂中把控节奏，能在冲突中稳住局面，请往下看。 01. 做那个秩序的守护者 —— 现场运营管理 你需要巡视管理区域的每一个角落，确保摊位在指定区域内规范经营。维持夜市通道畅通，确保人流、物流（如餐车、补货车）顺畅无阻。及时调解商户之间、商户与顾客之间的纠纷与矛盾，维护和谐有序的经营环境。 02. 做那个沟通的桥梁 —— 商户服务与管理 摊主是我们的合伙人，而不是被管理者。 你需要负责商户每日出摊、收摊的登记与协调。向商户传达管理方的各项通知、规定和政策，并监督执行。收集商户的反馈、建议和需求，及时向管理层汇报，做商户与公司之间最畅通的沟通桥梁。 03. 做那个底线的把关人 —— 环境卫生与安全巡查 烟火气不等于杂乱无章。 你需要监督各摊位落实卫生责任制，保持摊位周边整洁。协助进行用电安全巡查，及时发现并上报安全隐患（如明火、易燃物堆放、违规用气等）。具备基本消防安全知识，闭市后负责清场检查，确保无安全隐患。重点核查垃圾清运、消防管护、食材溯源、摊贩备案、夜间安保等全链条工作。 04. 做那个闭环的执行者 —— 问题整改与长效运营 发现问题只是开始，解决问题才是关键。 针对现场排查发现的各类问题，你需要建立问题台账，跟踪整改闭环。协同各部门落实整改举措，确保重大问题快速解决。参与制定和优化现场运营管理制度，推动夜市长效、健康、规范化运营。 【我们希望你】 现场掌控力：具备1年以上商场、物业、安保、餐饮服务或大型活动管理等现场管理经验。能在嘈杂环境中保持冷静，具备出色的应急处理能力和纠纷调解能力。 沟通协调力：能在商户、顾客、公司管理层之间游刃有余，是多方关系的“润滑剂”。既能坚持原则，又能换位思考。 抗压与适应力：适应夜市行业的夜间工作节奏和户外工作环境。多任务并行时依然保持条理清晰，遇事不慌、有耐心。 责任心与执行力：对现场每一个细节负责，对每一次突发状况兜底。具备强大的执行推动力与解决实际问题的能力。 基础办公能力：熟练使用常用办公软件，具备基本的数据整理与汇报能力。 如果你热爱夜晚的烟火气，愿意做那个在喧闹中守护秩序、在细节中传递温度的人——来老己，我们一起把夜市做成城市最动人的风景线。 薪资待遇：底薪+提成（招商提成） 工作时间: 16:00-00:00 休息安排：每周休息一天（非周末）

甘肃单位招聘初级爆破全职人员2名，要求同时持有地下特种作业证，购买五险，包吃住，月薪1.2万元。新项目基建期工作相对简单，要求有责任心、人品好，熟练电脑操作，有地下矿山工作经验。项目位于白银，年龄50岁左右。 内蒙古呼伦贝尔铅锌矿招聘初级爆破工程师全职1名，购买五险，包吃住，月薪1.4万元。要求会做内页资料，熟练电脑办公软件，休息根据矿山进度安排，年龄45岁左右。 10月三员新训报名开始，需尽快收集资料，包括无犯罪记录证明和身份证。 山西招聘爆破员下井，要求双证，即爆破证和井下爆破特种作业证。井下煤矿，月薪8000元，购买社保，管吃住，月休4天，项目位于晋城。 山东招聘中级爆破工程师全职，井下金矿，税前月薪18000元，购买社保，管住，吃在食堂每月约500元。岗位为技术员，负责写方案和指导工作，年龄50岁以下，项目位于莱州。 湖北招聘中级爆破工程师1名，井下金属铜矿山，到手月薪13000元，每天一炮，最多两炮，需下井，包吃住，月休4天，工作地点在黄石 西藏招聘中级爆破工程师1人，税后月薪1.9万元，购买五险，管吃住，岗位为水电站监理，海拔2900-3800米，需同时持有中级职称，专业不限，年龄50岁以下，项目位于墨脱，要求身体健康，可累计休假。 内蒙招聘高级爆破工程师全职1名，主要露天煤矿项目，购买五险，包吃住，年薪26万元，要求能适应北方工作环境，有现场实践经验，会电脑和设计，带薪年假15天。 浙江招聘高级爆破工程师B证全职，年薪30万元税前，项目地点随公司安排，不固定，年龄45岁以下，条件合适可适当放宽。

岗位职责: 1. 负责短视频内容的剪辑处理，确保成片质量达到公司规范要求 2. 参与视频项目的创意策划及日常运营工作 任职要求: 1. 熟练掌握视频剪辑技术，具备独立完成视频制作的能力 此岗位主要承担公司短视频账号的内容剪辑与运营任务，团队氛围轻松融洽，人际关系简单高效

岗位职责： 1.制定并执行公司整体运营策略，统筹用户增长、内容运营、活动策划及数据分析工作 2.负责跨部门协同，推动产品、市场、销售等环节高效落地，持续优化运营流程与转化路径 3.监控核心运营指标（如DAU/MAU、留存率、ROI等），定期输出分析报告并提出改进方案 4. 管理运营团队，指导成员完成日常任务，培养梯队人才，提升团队专业能力与执行力 5.洞察行业趋势与竞品动态，结合业务目标创新运营模式，驱动业绩可持续增长 任职要求： 1.具备3-5年互联网或相关行业运营管理工作经验，有0-1项目操盘经验者优先 2. 本科及以上学历，市场营销、工商管理、新闻传播等相关专业背景为佳 3.熟悉主流运营工具与数据分析平台（如Excel等） 4. 具备优秀的逻辑思维、沟通协调及团队管理能力，抗压性强，结果导向 5. 对用户心理与市场变化敏感，具备较强创新意识与落地执行力

【岗位职责】 1. 负责社群的组建与日常运营管理，涵盖氛围打造、用户互动引导、内容推送及成员问题解答，增强社群活跃度与用户归属感。 2. 定期跟踪社群运营指标，整合用户反馈开展多维度评估，不断调整优化运营方案，提升社群运行效能与用户体验。 3. 结合行业热点、门店促销周期、流行话题及节庆节点，洞察用户需求，策划并落地门店线上线下联动活动，追踪活动成效并完成总结复盘。 4. 推动社群用户的持续增长与长期留存，运用有效运营策略实现社群规模拓展与参与积极性提升。 【任职要求】 1. 具备一年以上社群运营工作经验，有健身或体育运动领域从业经历者优先考虑。 2. 拥有微信社群从零搭建及全流程运营经验，熟悉微信社群生态规则及相关运营工具使用。 3. 具备良好的用户洞察力与团队协作意识，能高效处理多项任务，擅长激发社群互动氛围。 4. 保持强烈探索欲与创新思维，熟悉网络文化，日常关注并热爱健身运动者优先。 5. 以结果为导向，具备运营思维与责任意识，对数据敏感，善于通过数据分析支持决策改进。

岗位职责 1、完成所辖区域内门店的拓展目标及SI、SO销售指标，提升小米产品在区域市场的占有率； 2、推进区域内新店开设工作，确保拓店计划顺利落地； 3、监控门店经营效益，协调资源支持门店实现盈利目标； 4、推动门店标准化管理执行，指导并激励团队提供符合品牌标准的专业服务，提升客户体验； 5、落实门店合规运营管理，监督返利核算流程的准确与及时； 6、搭建区域销售数据系统，收集并分析各门店销售表现，结合内部销售数据与竞品市场调研，制定并推行有效的区域产品推广策略； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上知名大型零售企业门店运营工作经验； 2、熟悉区域零售终端运营管理，掌握人、货、场运作逻辑及相关管理实践； 3、具有较强的领导能力，沟通协调与谈判能力强，性格亲和，善于团队协作； 4、精通数据分析，思维敏捷、条理清晰，能快速识别问题并提出有效解决方案； 5、认同小米企业文化，熟悉新零售运营模式。

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4. 整理运营文档与报表，定期输出运营周报/月报 5. 参与用户增长策略实施，配合完成拉新、留存、促活等基础工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 有运营相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 细心负责，学习能力强，能适应快节奏工作环境 5. 具备团队协作意识和服务意识 工作时间 ：下午16点到1点 中间休息两个小时 月休4天任意休，买保险·

招日结，不包吃包住，通过短信或者抖音引流新客户日结300-500 年纪21----30可居家办公

岗位职责： 1. 负责公司外贸业务的运营管理，包括市场分析、客户开发及维护。 2. 管理和优化外贸销售渠道，提升公司产品在国际市场的竞争力。 3. 跟踪分析外贸市场动态，制定和调整运营策略。 岗位要求： 1. 具备良好的英语沟通能力，能与国际客户无障碍交流。 2. 熟悉外贸流程和国际贸易规则。 3. 有较强的市场分析能力和商务拓展能力。

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 3. 整理运营相关文档、报表及资源素材，确保信息准确、归档及时 4. 配合跨部门协作，支持市场推广、产品上线等专项运营工作 5. 监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明分析建议 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习能力强 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 细致耐心、责任心强，能适应快节奏工作环境并独立完成交办任务 5. 具备基础文案撰写能力，对用户心理和运营逻辑有一定理解

工作内容： 1. 制定并落实门店标准化运营流程； 2. 负责新店选址及团队组建工作； 3. 指导各门店制定营销方案，提升客户引流与转化； 4. 组织新员工培训考核、管理岗能力提升及团队体系建设； 5. 完成上级交办的其他工作任务； 薪资福利： 底薪+全勤奖+绩效+岗位补贴+餐补，具体薪资面议 要求： 1. 具备相关工作经验者优先考虑 2. 有连锁门店运营管理经历 工作地址：石家庄桥西区槐安西路红旗大街

主要运营微信小红书抖音拍摄产品视频剪辑配音发布客户对接