兼职招聘｜声乐/非洲鼓教师 工作地点：成都大丰·乐芝兰盛年文艺俱乐部 工作时间：每周一节声乐课和非洲鼓连堂 我们期望您： · 持有国家认可的本科学历； · 拥有中老年教学经验，善于沟通； · 亲和力强，有耐心，热爱教学事业。 薪资待遇：面议（我们将提供具有行业竞争力的薪酬） 期待您的加入，与我们一同在舞蹈中传递快乐！ 有意者请携带简历联系：晞晞老师 (） 温馨提示：请优先确认可接受通勤距离及上课时间。

朝阳三元桥校区、 朝阳双井校区、 海淀人民大学校区 同步招聘； 寻找志同道合的伙伴，携手共进，共同成长！ 1. 擅长流行、通俗唱法教学者优先，具备1-3年及以上教学经验，不接受在校学生； 2. 性别不限，形象气质良好，年龄范围为24至32周岁； 3. 性格开朗、活泼大方，亲和力强，注重团队协作，认同公司文化与价值观，服从整体工作安排； 4. 机构专注成人声乐培训，要求教师有意愿长期从事成人教学，并具备持续学习与提升的能力； 5. 本岗位为长期稳定型职位，仅考虑能长期合作的老师，若未来存在频繁变动或短期就业倾向者，恕不录用； 岗位职责： 1. 承担声乐课程授课任务，依据学员实际情况制定个性化教学方案； 2. 具备优秀的演唱水平与扎实的教学能力者优先录用； 3. 教学模式创新，期待理念契合的声乐教师建立长期合作关系； 4. 协助校区完成学员升班、扩科及推荐转化工作，参与意向学员体验课授课，助力业绩增长； 5. 参与课程研发与师资培训支持，推动教学质量与教师专业能力不断提升； 6. 参与线上视频录制，开展线上宣传与教学，负责教材编写及教学大纲制定； 7. 教学体系融合美国SLS（Speech Level Singing）与EVT发声技术为核心，并结合契科夫演唱姿态辅助训练，形成完整教学系统； 8. 麦克疯音乐所有管理层及员工均毕业于音乐专业，致力于在创新教学环境中帮助教师成长，积累实战经验； 福利待遇： 1. 薪酬结构：底薪+绩效+课时费+业务提成+月度及季度奖金+年终奖； 2. 晋升机制：设置三级九星教师评级体系，清晰记录每位教师的成长轨迹！打破职业天花板！中级教师可晋升为初级技术合伙人，享有校区5%-10%干股权益，按季度参与分红！ 3. 五险、年终奖、员工旅游、节日关怀等福利齐全； 工作时间： 周一至周日：早班10:00-18:30 晚班12:00-20:30 全班10:00-20:30（每周一天）； 休息安排：每月享有4-5天休息； 年假政策：入职满一年可享带薪年假五天，另有两周固定年假。

听从安排可以独立上课3年以上网球基础 有运动员证书优先

※**加入小明星艺术培训学校，用音乐滋养孩子的童年！** ※**工作地点**： 1.昆明市盘龙区益新万象城1栋二楼周广仁钢琴艺术中心（扎根昆明14年，本地艺术教育领航者） 2.昆明市西山区南亚风情第一城小吃街锋尚mall4楼音迈国际打击乐 ※**薪资福利**：保底薪资3500元(课时补贴+工龄工资逐年递增+五险+带薪假期+年终奖) --- ※岗位核心 1.稳定无忧：底薪+课时费+绩效奖金+年终奖+带薪年假; 试用期平均工资：3000元一3500元 转正后第一年平均工资4000-6000元 工作2年之后平均工资为6000-8000元（寒暑假工资能到一万以上）； 2.成长赋能：带薪岗前培训+定期教学技能提升，助你快速成为优秀教师； 3.工龄加薪：教龄每满1年涨薪5%-10%，长期发展回报丰厚； 4.优质平台：昆明最大爵士鼓校区，14年口碑积淀，生源稳定资源充沛； 5.人性关怀：节日福利、团队旅游、子女入学优惠 6.团队氛围：不八卦，不算计，不耍心机，只有互相帮助，互相鼓励，互相欣赏，我们是一个超级有温度的团队 7.工作时间： 周一固定休息 周二~周五——14:00-21:00 周六~周日——08:40-18:50 除了享受国家的法定节假日,还享受独立的年假及春节假（加起来大于20天） --- ※岗位职责 -负责4-12岁小朋友音乐课程教学（爵士鼓启蒙/音乐素养课等），设计趣味课堂活动； -根据学员特点制定个性化教学方案，激发孩子音乐兴趣与潜能； -定期与家长沟通学员学习进展，传递科学教育理念； -参与教研活动，优化课程内容及教学方法； -维护课堂秩序，确保教学安全与质量。 -- ※任职要求 音乐类、学前教育优先，有扎实乐器基础对架子鼓感兴趣的老师都可以；有幼教相关经验和音乐相关经验更佳，也欢迎应届生投递！！！ 1、统招本科学历,有教学工作经验者优先考虑; 2、普通话标准,具备职业师德,有良好的沟通能力,有耐心,有责任心; 3、热爱音乐,愿意自我提升,有志于长期从事音乐教育工作（短时间过渡不考虑）; 4、善于与小朋友交流,有相关工作经验者优先考虑; 5、尊敬领导,团结同事,服从学校管理安排 --- ※为什么选择我们？ -专业与情怀并存：14年专注少儿艺术教育，昆明爵士鼓领域标杆品牌； -纯粹教学环境：无需承担招生指标，专注课堂深耕与自我提升； -温暖大家庭：年轻活力团队，定期团建，工作氛围轻松愉悦！ -免费在职带薪培训,行业资深教学总监持续带教,能学习到非常专业的架子鼓技能 --- ※其他福利待遇 节日礼物、生日礼物、带薪年假、法定节假日、奖金、各类法定假日、带薪假期、月度团建、个人生日会、超长带薪年假、免费学架子鼓,工作之余掌握一门别人羡慕的才艺、完善的培训体系,专业的主管一对一进行带教工作,让你完成从小白到精英的锐变！ 不用担心你不会只要愿意学,一定全力以赴教你,让你不断提升综合能力,更好的实现自我价值,提升自信心和成就感！ **加入我们让音乐成为孩子的翅膀，让热爱成就你的职业理想！**

岗位职责： 1.负责面向不同年龄段学员（儿童、青少年或成人）的音乐课程教学，包括声乐、钢琴、吉他、古筝等至少一门乐器或音乐理论教学； 2. 根据学员水平制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈给家长或学员； 3. 参与校区音乐活动策划与执行，如汇报演出、音乐沙龙、考级辅导等； 4.配合教务完成课前备课、课堂记录及学员档案管理，确保教学规范与服务品质； 5. 积极参与教研培训与教学研讨，持续提升专业能力与授课表现力。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、沟通表达能力及课堂组织能力； 2. 音乐相关专业背景优先，具备扎实的音乐基础与演奏/演唱能力； 3.有教学经验者优先，无经验但具备优秀音乐素养及学习意愿者亦可培养； 4. 普通话标准，责任心强，耐心细致，认同素质教育理念； 5.具备相关资格证、音乐类等级证书或考级指导经验者更受青睐。

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岗位名称: 钢琴、二胡、古筝、声乐教师 工作内容: 承担器乐（声乐）课程教学任务，配合校区负责人组织相关教学活动。入职后提供系统培训与学习机会。 岗位要求: 1、具备专科及以上学历，专业相符，专业技能扎实，有教学经历者优先考虑； 2、热爱音乐艺术与教育事业，性格耐心热情，富有责任感，关爱学生； 3、具备良好的语言表达与沟通能力 薪金待遇: 底薪+课时补贴+绩效奖金（2000-12000元） 职业规划: 试用期 → 正式专职教师 → 业务主管 → 加盟校长

岗位职责： 1、面向青少年开展无人机基础知识、飞行技能及竞赛培训课程 2、制定并执行教学计划，确保课程质量和学员进度 3、负责带队参加青少年无人机相关赛事，指导赛前训练 4、维护教学场地安全秩序，做好飞行安全管理 5、与家长保持沟通，反馈学员学习情况 6、协助完善课程体系和教学材料 任职要求： 1、持有民航局CAAC无人机飞手执照 2、有青少年教育、培训经验者优先 3、热爱无人机运动，熟悉主流竞技无人机规则（穿越机/航拍/竞速等） 4、有耐心、善于与青少年沟通，责任心强 5、可接受周末/节假日上课安排 课时费 + 绩效奖励 带队获奖额外绩效激励 表现优秀可转为全职，享受完整薪酬福利

需要长期稳定流行演唱教师，只想短期做几个月的勿扰！签长期合同！ 我公司是一家针对成人唱歌培训的教育机构，成立于2012年，北京有十几家店、上海有八家店铺。诚聘有教学经验的老师加入我们。 要求如下: 1.本科以上学历，有教学经验优先 2.形象好，言谈举止大方， 3.人品好，愿意服从公司工作安排 4.唱功好。沟通能力强，为人认真踏实。 5.流行演唱专业，同时会欧美流行或者美声民族唱法的优先录取。 6.招聘全职教师，每周休息一天，法定节假日休息。 7.只要您唱功好，教学能力强，我们会分配给您大量的学员，让您的收入达到理想水平。

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林芝市德兴乡招房建钢筋工2名

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内蒙古包头市达茂旗，招聘信息：职位.：光伏安装（钳工）、工地小工，杂工，学徒工（搬运工） 薪资待遇：整组1050元l52张板，包含飞机头，檩条，光伏板，拉筋，（半成品有单独价格）4-6人一小组每天可以安装2-6组不等。工资第一个月月结80%，第二个月以后100%结账。干满半年，住宿每人5元，电费按房间电表显示按人头均摊。

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声乐专业毕业 从事教学多年 有一定教学经验。温柔 ，鼓励，互动。教学得体。

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招延吉本地合作教师，注意是团队合作共事的，能为团队提供成果和价值的。不是兼职的陌路人，按比例分配，多劳多得。劳动成果才等于价值，技术能力不算。 集体课，乐队课，网课。 架子鼓，吉他贝斯，萨克斯，钢琴。

岗位职责： 1.负责少儿/成人音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐、钢琴、吉他、乐理等方向（根据机构实际需求灵活安排） 2. 制定个性化教学计划，定期评估学员学习进度并反馈给家长或学员本人 3.参与校区音乐活动策划与执行，如汇报演出、音乐沙龙、考级辅导等 4.维护课堂秩序与教学环境，确保教学安全与专业氛围 5.配合教务完成学员档案管理、课时记录及教学资料归档 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与责任心，有耐心和同理心 2.音乐相关专业背景优先，具备扎实的音乐理论基础和演奏/演唱能力 3. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供作品展示或试讲考核 4.普通话标准，具备基本沟通协调能力，能适应灵活排课安排 5.持教师资格证、音协/文旅部等认证证书者优先

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招聘线上声乐辅导教师 岗位要求： 1、音乐相关专业 2、有耐心、有爱心 3、渴望从事互联网教育、互联网知识付费 4、本科以上学历优先 5、有过相关教培工作经验优先 6、提供岗前培训 岗位职责： 1、参与主讲老师的日常教研 2、对线上学员的音频、视频作业指导、辅导 3、解答学员的日常提问 4、维护学员社群 5、辅助主讲老师的日常工作 工作时间： 9:00-12:00；13:00-18:00

线下授课，授课对象有成人和小孩，一对一课程 招聘要求： 1.音乐专业院校相关专业毕业 2.有教学经验优先 3.有责任心，有亲和力，善于沟通 4.一周至少需要3天以上时间可以在工作室进行授课，需长期稳定

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带领幼儿感受音乐魅力，体会音乐内涵，掌握音乐基础知识。具备强烈的责任心和良好的耐心。

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入职一年月薪7000+，入职两年月薪10000+ 潜力行业，政策支持，公司快速发展，上升空间大，动逸健体育期待你的加入。 招聘岗位： 中考体育20人 体适能教练10人 课程顾问10人 注：所有岗位均只接受全职 上课教练岗位职责： 1、完成相应课程的备课及授课； 2、精进上课质量，提升班级续费率； 3、维护场馆秩序，保证上课过程中学生人身安全； 4、配合课程顾问成交，提高体验成交率； 5、不断精进上课水平和自身专业技能，提升学员成绩和家长满意度； 我们能带给你的： 1.高于行业其他公司的薪酬体系，绩效奖金高、提成高、课时费高、奖励多，多劳多得，社保公积金。 2.2024年六月份人均薪资1w+，历史最高月薪4w，相当于一般学校老师干1年，工资上限高。 3.成立时间、学员规模行业领先，重教学，口碑好，有品牌知名度和竞争力。 4.公司重视人才培养和培训，爱才惜才，重视员工能力提升和晋升需求。 5.不定期团建、组内团建、周年庆旅游、年会、节日福利，工作玩耍两不误。 6.中考体育行业前景广阔，公司处于稳步上升期，发展空间大。 7.公司有专业训练场地，覆盖五城区主要位置，教练负责、课程专业，更好招生。 8.节假日有调休，满足员工个性化休假需求，关注关心员工。 9.同事之间互助互爱，工作氛围好，动不动就玩游戏，轻松愉快。 10.老员工及优秀员工享有公司年终分红。 任职资格： 1、专科及以上学历，体育相关专业； 2、喜欢跟孩子相处，具有亲和力及责任心； 3、上课认真负责，良好的教练职业操守； 4、热爱体育运动，积极上进，想挑战高薪！ 求贤若渴，期盼优秀的你加入，共谋大业！

教小学生学习小提琴

负责幼儿音乐启蒙课程的教学实施，涵盖儿童歌唱、音乐律动、视唱练耳等内容，主要面向学龄前儿童开展教学活动。 需具备音乐教育、声乐、器乐等相关专业背景；热爱孩子，热爱音乐教育事业，富有同理心与责任感；不限工作经验，欢迎应届毕业生及在校学生应聘；掌握奥尔夫、柯达伊等教学法者优先考虑，薪酬待遇相应提升。 表现优异且理念契合者，兼职岗位有机会转为全职！ 麦田坚持教学为核心，注重教师个体成长，倡导因材施教、量师施教，致力于为每位教师搭建契合自身发展的职业平台。 教师发展通道：初级老师—正式老师—教学主管—股东与合伙人（携手共建学校未来）

岗位要求： 1. 具备扎实的教学经历与舞台演出经历者优先考虑。 2. 气质良好，亲和力强，思维清晰，具备良好的沟通能力，普通话标准流利。 3. 热爱声乐教育事业，态度积极，富有责任心与职业使命感。 岗位职责： 1. 承担一对一形式的声乐教学任务。 2. 积极参与教研团队的课程研发与教学研讨。 3. 配合完成教学部门交办的其他工作任务及相关活动安排。 福利待遇： 1. 根据个人表现每年至少享有1次晋升或薪资调整机会；随着职级提升，基础薪资、提成、课时费用及绩效考核等级将同步提高； 【核心优势】 截至目前，公司旗下艺人规模已突破8万人，全网优质艺人超3000人，汇聚大量金牌主播、超级大V及现象级网络红人，全平台粉丝累计超18亿。其中，粉丝量达千万级以上达人12位、500万至1000万粉丝达人22位、百万至五百万粉丝达人超151位。 抖音头部团队专注打造高品质音乐类达人账号，适合真正想在音乐领域发展并实现价值的从业者加入，不适合混日子者，谢绝无意向人员咨询。

朝阳双井校区、海淀人民大学校区同时招聘； 任职资格： 1. 能够胜任流行、通俗唱法教学，具备1-3年以上教学经验者优先考虑； 2. 不限性别，形象良好，气质出众，年龄范围为24至32周岁； 3. 性格积极乐观，热情大方，具备良好的团队协作意识，认同公司文化与价值观，服从工作安排； 4. 机构专注于零基础成人声乐培训，要求教师有耐心、细致入微，能稳定开展成人声乐教学，有相关教学经历者优先； 5. 具备较强的学习能力，机构提供系统化成人流行演唱教学体系，实行统一教学标准； 岗位职责： 1. 承担声乐课程授课任务，依据学员实际情况制定个性化教学方案； 2. 演唱功底扎实，教学能力突出者优先录用； 3. 寻求长期合作、理念契合的声乐教育人才； 4. 协助校区推进学员升班、扩科及推荐介绍等工作，参与意向学员体验课教学，助力提升校区整体业绩； 5. 参与课程内容研发及师资培训支持，持续提升教学质量与教师专业水平； 6. 参与线上视频录制，推动线上宣传与教学实施，参与教材编写及教学大纲制定； 7. 麦克疯音乐所有管理层及员工均为音乐专业背景，致力于帮助教师在创新教学模式中成长，积累实战经验； 福利待遇： 1. 薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+课时收入+业务提成+月度/季度奖励+年终奖； 2. 晋升机制：设置三级九星教师评级体系，清晰呈现每位教师的成长轨迹！打破职业天花板！中级教师表现优异者可晋升为初级技术合伙人，享有校区5%-10%干股权益，按季度参与分红； 3. 五险一金、年终奖励、员工旅游、节日关怀等福利齐全； 4. 工作时间安排： 周一至周日：早班10:00-18:30，晚班13:00-20:30，全班10:00-20:30（每周仅一天）； 休息安排：每周固定休息一天； 5. 享有两周年假，工作满一年后可享五天带薪年休假