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6000-10000元/月
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临时工有提成6-10人月结全职
工作日期:6.10-7.5
工资:25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。
工作时间:25号之前9:30-18:30,25号随公司作息
要求:30岁以下,专科及以上学历
兼职小提琴老师
6000-8000元/月
调音师经验不限大专
岗位要求:
1.大专及以上学历,钢琴演奏或音乐教育主修小提专业优先(或者是声乐,舞蹈老师,吉他,钢琴,大提,古筝老师也需要,目前需要兼职/全职皆可);
2.热爱音乐/舞蹈,具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力;
3.形象气质佳,喜欢孩子,有爱心,负责任,热爱教育事业,有亲和力;
4.有海外留学或工作经验者优先考虑。
5.视奏较好,从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位,待遇相对较高;
▲注:添加HR的vx后记得,截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频(1-2分钟皆可),视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR,简历不用特别详细,不用特别规范,直接截屏你在boss上的个人信息即可;
福利待遇
1、薪资结构:由9个部分组成。
(1)兼职待遇:小课(依教师级别100-150/节不等),大课(200-260/节)+卖琴提成10%(1388-2388不等)/台+卖课提成3%(681-1000)/单++绩效奖金+股份/股权/期权(免费合作办校,享受更多收益)。公司倡导:月薪过万不是梦,公司倡导多劳多得;
(2)全职待遇:底薪5000/7000(试用)—10000(正式)+个人提成(课时费150-260每堂课)+卖琴提成10%(1388-2388不等)/台+卖课提成3%(681-1000)/单+五险一金(入职缴纳)/月+绩效奖金+股份/股权/期权(免费合作办校,享受更多收益);
注:特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上,叠加享受年终利润分红5%-10%,第一年可执行;若能力出众,对总部多店的教材研发,师资培训或管理运营能起到“支撑”作用,则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。
2、全职兼职均缴纳五险一金(公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业);兼职老师,,以及股份分红/成为公司股东,投资人。
3、未来音硕集团福利:带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动;
(备注:刚毕业的时候你会像高晓松说的那样,“会慌张”,你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了,企业往往需要两类人才:一类是“运营”类,一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的,或不想往钢琴老师方向发展的,可以考虑从课程顾问开始,往运营类方向发展,运营的概念就是:你如果是这家店的老板,你如何让自己的店盈利。就是公司管理,公司发展方向;或者是你想在教学上想有更深的造诣,哪怕现在技术不过硬,也可以往技术类/教学类方向发展,经过一年半载的历练,你的方向感就有了。)
工作时间:全职待遇,兼职管理。做五休二。有课上班,无课下班。比如:正常上班时间是早九晚六,如果你九点没课,只有16:00有课,那么你16:00来了就好了;如果17:00以后没课了,那么你17:00就可以回去休息了;
晋升空间:全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东(公司对全职和兼职均实行股份制,均把他们看成和吸纳为公司合伙人,给平台,给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释,吸纳优秀人才,秉承古人讲的“己欲立而立人,己欲达而达人”,翻译过来就是“要想让自己有肉吃,必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念)。后期在分校的开设中,会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力,优秀的员工。
▲注:
音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌:涉猎“声乐(流行演唱)”,“吉他/尤克里里”,“小提琴”,“大提琴”,“古筝”,“数字音乐”8大音乐品牌;
团队大多留学海外专业院校的高层次人才,如中央音乐学院,中国音乐学院,天音。
日结200元短视频合规发布兼职(线上居家)
190-200元/天
兼职日结
薪资:5元/条 日结 多劳多得 单量稳定
工作内容:
1、使用个人正常账号发布公司提供的合规短视频素材;
2、按平台规范正常发布,提交发布截图审核即可;
3、无需剪辑、无需引流,纯基础发布操作,轻松简单。
任职要求:
1、有正常实名账号,账号状态无违规封禁;
2、手机操作,时间自由,宝妈、上班族、学生均可;
3、遵守平台规则,按要求留存作品,不随意删除。
结算:当天审核当天结,0费用入职
在线秒回师 无需经验 简单轻松 薪资日结
300-500元/天
兼职有提成免费培训20人以上日结
工作方式:
一部手机在家即可,工作内容主要主要以线上文字沟通,响应客户需求,协助处理问题工作时间;
兼职:2-3小时一天,日结200-400
全职:3-6小时一天,日结300-600任职要求;
有耐心,善于沟通,有责任心,能认真对待工作,年龄20-50岁。经验不限,会用手机打字即可
熔纤维修监控安装监控监控工程月结
招聘监控维修维保人员,工作地点在林芝。岗位职责包括安装监控、维修道闸、熔接光纤。薪资为10000元/月。
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客房保洁1-2人
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调音师1-3年本科长期兼职音乐老师工作时间弹性环境好周末双休法定节假日音乐教学经验音乐类专业背景线下教育不坐班成人声乐培训小班教学(3-25人)合唱
招长期兼职音乐教师(接受在校大学生)
岗位描述:兼职教零基础成人声乐
要求:声乐专业毕业,会即兴伴奏,性格开朗活泼,在校大学生可兼职,有过教学经验优先,男女不限
待遇:150-200/节课,
工作时间周一~周五下午
具体时间面谈,周末及节假日正常休息
欢迎联系(微信同号)
钢琴声乐乐理老师
5000-6000元/月
调音师3-5年本科培训机构教师资格证音乐教学经验大型教育机构经验学院考试通过率高教育学专业背景讲义、教纲编写能力线下教育不坐班器乐培训声乐培训艺术留学艺考培训考级课程一对一教学
岗位职责:
1. 负责钢琴、声乐、乐理课程的教学和考级工作
2. 根据学生情况制定个性化教学方案
3. 积极参与教学活动及课程优化
任职要求:
1. 本科及以上专业艺术院校毕业不接受业余。
2.具备 钢琴 声乐 乐理教学能力 教学大纲包含中国院和英皇。
3 教学经验3年以上善于沟通、按时完成教学任务
2. 具备良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 热爱音乐教育,具备良好的教学热情和责任心,事少能准时完成学生排课不丢课
4.同时具备以上两门或三门课程教学能力优先考虑
流行声乐教师(兼职)
6000-11000元/月
调音师3-5年大专国内九大音乐学院毕业流行声乐培训机构音乐教学经验音乐类专业背景线下教育不坐班视频拍摄与录制中学生成人学前儿童/小学生声乐培训艺考培训考级课程一对一教学小班教学(3-25人)少儿声乐成人声乐中国音乐学院考级
流行声乐兼职教师,具备舞台演出经历者优先,无教学经验者请勿咨询,未取得毕业资格者谢绝申请!需准备个人演唱视频(流行曲目)、授课视频及教学成果展示视频(不接收无授课视频或临时更换设备导致资料丢失的情况)。只接受真实、可靠的应聘材料,短期过度者请勿打扰!要求具备弹唱能力,擅长舞台表现力,对孩子有耐心,善于洞察儿童心理状态,课堂氛围生动活泼、不死板,工作态度严谨,服从机构管理规定。
岗位要求:时间观念强,守时守信,不得频繁因个人事务影响课程安排。课后须主动与家长保持沟通,布置课后练习,并提供课堂视频反馈内容。
具备舞台实践经验,演唱功底扎实,能引导学员进行肢体表达,对流行音乐具有良好的审美判断力。
其余细节可面谈。
兼职琵琶老师
5000-7000元/月
调音师经验不限大专琵琶
岗位要求:
1.大专及以上学历,琵琶演奏或音乐教育主修琵琶专业优先(或者是声乐,舞蹈老师,吉他,小提,大提,古筝老师也需要,目前需要兼职/全职皆可);
2.热爱音乐/舞蹈,具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力;
3.形象气质佳,喜欢孩子,有爱心,负责任,热爱教育事业,有亲和力;
4.有海外留学或工作经验者优先考虑。
5.视奏较好,从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位,待遇相对较高;
▲注:添加HR的vx后记得,截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频(1-2分钟皆可),视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR,简历不用特别详细,不用特别规范,直接截屏你在boss上的个人信息即可;
福利待遇
1、薪资结构:由9个部分组成。
(1)兼职待遇:小课(依教师级别100-150/节不等),大课(200-260/节)+卖琴提成10%(1388-2388不等)/台+卖课提成3%(681-1000)/单++绩效奖金+股份/股权/期权(免费合作办校,享受更多收益)。公司倡导:月薪过万不是梦,公司倡导多劳多得;
(2)全职待遇:底薪5000/7000(试用)—10000(正式)+个人提成(课时费150-260每堂课)+卖琴提成10%(1388-2388不等)/台+卖课提成3%(681-1000)/单+五险一金(入职缴纳)/月+绩效奖金+股份/股权/期权(免费合作办校,享受更多收益);
注:特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上,叠加享受年终利润分红5%-10%,第一年可执行;若能力出众,对总部多店的教材研发,师资培训或管理运营能起到“支撑”作用,则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。
2、全职兼职均缴纳五险一金(公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业);兼职老师,,以及股份分红/成为公司股东,投资人。
3、未来音硕集团福利:带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动;
(备注:刚毕业的时候你会像高晓松说的那样,“会慌张”,你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了,企业往往需要两类人才:一类是“运营”类,一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的,或不想往钢琴老师方向发展的,可以考虑从课程顾问开始,往运营类方向发展,运营的概念就是:你如果是这家店的老板,你如何让自己的店盈利。就是公司管理,公司发展方向;或者是你想在教学上想有更深的造诣,哪怕现在技术不过硬,也可以往技术类/教学类方向发展,经过一年半载的历练,你的方向感就有了。)
工作时间:全职待遇,兼职管理。做五休二。有课上班,无课下班。比如:正常上班时间是早九晚六,如果你九点没课,只有16:00有课,那么你16:00来了就好了;如果17:00以后没课了,那么你17:00就可以回去休息了;
晋升空间:全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东(公司对全职和兼职均实行股份制,均把他们看成和吸纳为公司合伙人,给平台,给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释,吸纳优秀人才,秉承古人讲的“己欲立而立人,己欲达而达人”,翻译过来就是“要想让自己有肉吃,必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念)。后期在分校的开设中,会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力,优秀的员工。
▲注:
音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌:涉猎“声乐(流行演唱)”,“吉他/尤克里里”,“小提琴”,“大提琴”,“古筝”,“数字音乐”8大音乐品牌;
团队大多留学海外专业院校的高层次人才,如中央音乐学院,中国音乐学院,天津音
兼职琵琶老师
5000-7000元/月
调音师经验不限大专琵琶
岗位要求:
1.大专及以上学历,琵琶演奏或音乐教育主修琵琶专业优先(或者是声乐,舞蹈老师,吉他,小提,大提,古筝老师也需要,目前需要兼职/全职皆可);
2.热爱音乐/舞蹈,具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力;
3.形象气质佳,喜欢孩子,有爱心,负责任,热爱教育事业,有亲和力;
4.有海外留学或工作经验者优先考虑。
5.视奏较好,从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位,待遇相对较高;
▲注:添加HR的vx后记得,截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频(1-2分钟皆可),视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR,简历不用特别详细,不用特别规范,直接截屏你在boss上的个人信息即可;
福利待遇
1、薪资结构:由9个部分组成。
(1)兼职待遇:小课(依教师级别100-150/节不等),大课(200-260/节)+卖琴提成10%(1388-2388不等)/台+卖课提成3%(681-1000)/单++绩效奖金+股份/股权/期权(免费合作办校,享受更多收益)。公司倡导:月薪过万不是梦,公司倡导多劳多得;
(2)全职待遇:底薪5000/7000(试用)—10000(正式)+个人提成(课时费150-260每堂课)+卖琴提成10%(1388-2388不等)/台+卖课提成3%(681-1000)/单+五险一金(入职缴纳)/月+绩效奖金+股份/股权/期权(免费合作办校,享受更多收益);
注:特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上,叠加享受年终利润分红5%-10%,第一年可执行;若能力出众,对总部多店的教材研发,师资培训或管理运营能起到“支撑”作用,则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。
2、全职兼职均缴纳五险一金(公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业);兼职老师,,以及股份分红/成为公司股东,投资人。
3、未来音硕集团福利:带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动;
(备注:刚毕业的时候你会像高晓松说的那样,“会慌张”,你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了,企业往往需要两类人才:一类是“运营”类,一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的,或不想往钢琴老师方向发展的,可以考虑从课程顾问开始,往运营类方向发展,运营的概念就是:你如果是这家店的老板,你如何让自己的店盈利。就是公司管理,公司发展方向;或者是你想在教学上想有更深的造诣,哪怕现在技术不过硬,也可以往技术类/教学类方向发展,经过一年半载的历练,你的方向感就有了。)
工作时间:全职待遇,兼职管理。做五休二。有课上班,无课下班。比如:正常上班时间是早九晚六,如果你九点没课,只有16:00有课,那么你16:00来了就好了;如果17:00以后没课了,那么你17:00就可以回去休息了;
晋升空间:全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东(公司对全职和兼职均实行股份制,均把他们看成和吸纳为公司合伙人,给平台,给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释,吸纳优秀人才,秉承古人讲的“己欲立而立人,己欲达而达人”,翻译过来就是“要想让自己有肉吃,必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念)。后期在分校的开设中,会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力,优秀的员工。
▲注:
音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌:涉猎“声乐(流行演唱)”,“吉他/尤克里里”,“小提琴”,“大提琴”,“古筝”,“数字音乐”8大音乐品牌;
团队大多留学海外专业院校的高层次人才,如中央音乐学院,中国音乐学院,天津音
兼职1-2人
临时兼职:招临时勤杂1人,工作环境佳,福利待遇好,必须得有健康证,有意者联系电话:工作地点:米林非诚勿扰!
西藏林芝兼职人员6名兼职人员,普通话标准薪资福利:日薪120元,加班另算招工人数:6名工作
120元/天
兼职6-10人日结
兼职人员6名兼职人员,普通话标准薪资福利:日薪120元,加班另算招工人数:6名工作地址:林芝市
临时工
中都数科招聘质押监管员岗位,工作地点位于西藏林芝。新店岗位有意向者可报名。岗位地址为西藏安途弘运汽车销售服务有限公司,具体位于西藏自治区林芝市巴宜区八一镇318国道中国石油尼洋加油站旁中国一汽。要求能熟练运用基本的电脑操作,包括打字熟练,能使用QQ聊天软件,熟悉办公软件的简单操作。有意应聘者请加我联系方式(同电话)。真诚欢迎您加入我司团队。
灭火器年检员
8000-9000元/月
临时工6-10人日结
工作内容:上门为商铺、工厂、学校、医院等场所进行灭火器年检、更换。
- 核心要求:必须会开车且有自有车辆(车型不限)
- 学历要求:可不限学历,注重实际能力和吃苦精神
- 培训支持:公司提供岗前培训,有师傅带领
- 纯提成制:按业务量结算,能力强者月入过万很常见
带单员
4000-8000元/月
临时工包吃月结全职朝九晚六坐班
岗位职责:
1.能独立完成基础事务支持
2. 遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行
任职要求:
1.满18岁
2.学历不限,工作经验不限,有相关领域实践经历者优先
3.无不良从业记录
待遇.
全程坐班包中餐时间为早上9.00-18.00
拼音教师
1500-3000元/月
音乐老师3-5年本科普通话水平测试一级乙等证书培训机构语文幼师资格证
岗位职责:
1、教学风格独特,教学成果突出,关注每位学生的成长与发展。
2、精心准备课程内容,高效开展课堂教学。
3、擅长与学生家长进行有效交流与互动。
任职资格:
1、本科及以上学历,毕业于师范类院校;
2、具备扎实的拼音与识字教学实践经验;
3、拥有较强的授课技巧,持有教师资格证;
4、普通话标准,形象良好,品行端正,能根据学生特点实施个性化教学,激发孩子思维潜能;
5、热爱教育行业,具备优良的职业素养和服务意识,工作积极主动,态度端正,责任心强;
6、具有高度的责任感,恪守职业道德,诚实守信,遵守时间;
职位亮点:教培机构拼音教学
诚聘线上倾听师 不限经验学历 免费培训
1-1.5万元/月
兼职有提成免费培训20人以上日结假期工全职
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线上语音沟通,日常聊天倾听,要求消息及时响应,不违规,不见面
任职要求:
1.心思细腻,能耐心沟通,会安抚情绪,及时回复信息
2.居家办公,网络稳定,环境安静
3.能接受晚班,熬夜优先(流量集中),无经验可提供培训
薪资待遇:
兼职2-3小时200-400
全职3-6小时300-600
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