
工程技术员/技术负责人
7000-12000元/月
技术员技术负责人长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程技术管理,包括施工方案编制、技术交底与现场指导
2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理,确保施工符合规范与标准
3. 监督施工质量、安全与进度,组织分部分项工程验收与技术资料归档
4. 指导并培养基层技术人员,提升团队整体技术水平与执行能力
5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历大专以上(根据实际项目需求灵活适配)
2. 有施工现场技术管理经验,能独立承担技术负责人职责者优先
3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 持有建造师、工程师职称或相关技术资格证书者优先
老旧小区加装电梯技术负责人
6000-10000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算持B、C证,结构,建筑优先,10年以上二级及以上建造师
负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制;管控施工质量、安全、进度,处理现场技术问题;配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业,懂加装电梯流程,能驻场看现场,有相关经验优先。
车间强弱电工
8000-12000元/月
维修电工低压电电气工机电工包吃五险夜班补贴保险社保包住1-2人月结专业师傅其他持证保养维修有机械常识电工证
岗位职责:
1.负责厂区/项目现场电气设备、配电系统、照明线路等的日常巡检、维护与故障排除
2. 执行设备定期保养计划,及时更换老化元器件,保障供电系统安全稳定运行
3. 配合生产及工程需求,完成新增用电点位的布线、安装与调试工作
4. 严格遵守电工安全操作规程,规范使用绝缘工具,落实断电验电挂牌上锁(LOTO)要求
5. 如实填写维修记录、备件消耗台账,协助编制预防性维护方案
任职要求:
1. 持有有效低压电工操作证(上岗证),熟悉GB/T 13869等国家电气安全标准
2. 具备维修电工相关工作经验,能独立判断和处理常见电气故障
3.熟悉PLC控制柜、变频器、电机启停回路等基础工业电气原理
4.身体健康,适应西藏地区工作环境,具备较强责任心与安全意识
5. 中专/技校及以上学历,机电、电气自动化等相关专业优先
技术人员,
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责:
1、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量与进度达标
3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 具备工程技术相关工作经验
3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件,具备基本识图与制图能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合:
参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。
深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理:
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。
参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理:
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调:
作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。
(试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
林芝巴宜区招车间维修电工,有电工证,懂机械。负责车间设备的维护保养工作。
7000-9000元/月
维修电工电工证
林芝市巴宜区招车间维修电工,有电工证,懂机械。负责车间设备的维护保养工作。
服务员
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2. 保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4. 配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1. 年满18周岁,,在咖啡厅或茶楼有工作经验者优先
2. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
山东潍坊招聘技术负责人1名,工作地点位于高新区健康街永春路华海大厦。月薪范围为3000-1
3000-10000元/月
技术负责人1-2人月结
招聘技术负责人1名,工作地点位于山东省潍坊市高新区健康街永春路华海大厦。月薪范围为3000-10000元。岗位职责包括:监督检测操作过程,及时分析和处理检测中出现的异常;对检测结果负全面责任;主持实验室方法确认工作及人员技术培训;合理安排实验室的检测工作,协调并控制工作进度;随时了解并解决检测过程中存在的技术问题;审核检测数据、原始记录及结果报告。岗位要求为:具备两年以上第三方环境检测行业从业经验,持有工程师中级及以上职称;熟悉环境行业第三方检测状况;性格开朗,积极乐观,能够承受一定的工作压力;熟悉环境检测相关的国家标准;具备一定的管理和沟通能力。环境或化学分析专业背景者优先考虑。
陕西延安招聘招聘市政管网现场二把刀技术员,rtk现场施工放样、技术指导、质量把控、材料体量
4000-4500元/月
技术员月结
招聘招聘市政管网现场二把刀技术员,rtk现场施工放样、技术指导、质量把控、材料体量、技术交底;资信:4000~4500元/月;联系方式:(高工资勿扰)
铝艺门技术员木门安装机电工
菏泽德泉机电招聘工控工程技术人员1名。工作地点位于牡丹区鲁西南建材大市场西大门对过的德泉商城,具体地址为菏泽市毅德城B2区1栋1号2号。薪资范围为每月2000至6000元。联系人张经理。
技术员打样打磨
打样技术员8000-10000元/月熟悉户外铝合金家具产品设计和图纸。熟悉制造工艺。(材料、打磨、焊接等)能独立完成样品制作。熟悉制造工艺。(材料、打磨、焊接等)能独立完成样品制作。30-45岁
通信施工组长
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1.具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境会开车
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
变频器维护技术员
8000-13000元/月
电子维修技术员5-10年中专/中技
一、岗位要求:
1.理工科相关专业背景,大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验;
2.具备变频器、伺服驱动器、逆变器等驱动类产品的维护与维修经验者优先考虑;
3.具有较强的学习理解能力与问题分析能力,实践操作能力突出;
4.工作态度积极主动,能适应高强度作业,执行力强,具备明确的目标意识;
二、岗位职责:
1、接受任务分配,高效率推进并达成工作指标,全力冲刺绩效激励目标;
2、按时保质完成各项服务任务,保障服务订单准时交付;
3、负责维修或保养作业的质量管控,有效降低返修发生率;
4、在服务执行过程中注重客户沟通,维护良好的客户关系;
三、福利待遇:
1.公司提供具有行业竞争力的薪资水平
2.公司提供清晰完善的晋升发展通道
3.公司提供系统全面的培训支持与工作指导
房建技术员
5000-6000元/月
放线员房建技术员长期1-2人月结
1.必须熟悉祥符区的地理位置
2.技术过硬,熟练掌握各种放线仪器的使用方法,善于沟通,协调。
3.年龄35到45岁
4.公司在祥符区境内做农村自建房业务,
电工-合江县四川中晟公司招聘制造部机修电工岗-两班倒-月入5.5-7K+值班津贴
5000-7000元/月
机电工电气工电气检修设备电工机修电工维修电工包吃五险夜班补贴1-2人月结制造业铜加工专业师傅焊工证电工证
四川中晟新材料科技有限公司
招聘岗位:制造部机修电工
岗位职责:
1. 负责生产设备及供电系统的电气维护、故障排查与抢修;
2. 每日巡检电机、变频器、PLC控制柜、传感器等电气设备;
3. 定期检查高低压配电柜、变压器等供电设施,保障运行安全;
4. 快速响应电气故障,减少停机时间;
5. 参与新设备电气安装、调试及技术改造;
6. 严格执行电气安全规程,落实5S管理与隐患排查。
任职要求:
1. ,45岁以内,中专/技校及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业优先;
2. 5年以上工厂电工经验,有重工业或铜加工行业设备维护经验者优先;
3. 持有低压/高压电工操作证,焊工证;
4. 能看懂电气原理图,熟练使用万用表、摇表等检测仪器;
5. 熟悉PLC、变频器等电气元件;
6. 责任心强,能适应倒班、应急抢修及车间环境。
薪资面议,买五险,包食宿
联系电话:
工作地址:合江县大桥镇桥溪小院
工程技术员
6000-7000元/月
技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量和进度达标
3.组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交
4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估,提升项目技术管理水平
5.协同项目经理开展安全文明施工管理,落实技术安全交底与风险预控措施
任职要求:
1.学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2.具备工程技术相关工作经验,能独立承担技术管理工作
3.熟悉国家及地方工程建设技术规范、标准和验收规程
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有建造师、工程师职称或相关职业资格证书者优先
电子技术员
6000-8000元/月
电子维修技术员1-3年中专/中技平湖本地
1、电子技术等相关专业,职高或中专以上学历;
2、熟练使用万用表、示波器、电烙铁等工具,能看懂PCBA电路图;具有电路板焊接经验,能正确焊接、更换各类电子元件;
3、一年以上PCBA维修经验,能够快速分析PCBA不良原因,识别虚焊、假焊、漏焊等现象,通过仪器检测识别不良电子元件;
4、能分析坏机原因,根据坏机故障给工程师提出改善方法;
5、积极主动,有良好的沟通和表达能力,团队荣誉感强。
6、不包吃住,最好是住在深圳平湖附近。
栏目概述
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