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授课教师
5000-6000元/月
教师经验不限本科线上教育
岗位职责: 1. 负责各学科课程讲授,保障学生在不同科目中实现既定学习目标; 2. 参与校方组织的教学研讨活动,持续优化教学水平与授课方式; 3. 结合学生的学习表现及实际需求,动态调整并完善教学方案; 4. 关注学生学业进展与心理状态,定期与家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1. 具备深厚的学科功底和娴熟的教学能力; 2. 能够有效调动并保持学生对多学科课程的学习积极性; 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识,善于与学生及家长互动交流; 4. 能根据学生学习状况及家长意见灵活调整教学计划,具备快速响应能力。
教培老师
1-1.5万元/月
教师3-5年本科学科应试类中学生坐班小班教学(3-25人)培训机构数学线下教育英语普通话发音标准
岗位职责: 1、负责小初高阶段学生的课后托管与学业辅导工作; 2、结合学生实际情况设计个性化辅导计划,激发学习动力,提升学业表现; 3、积极参与并开展多样化教学活动,挖掘学生潜力,助力综合素质发展; 4、定期与家长交流学生学习情况,建立有效反馈机制,协同支持学生成长; 5、关注教育教学发展趋势,持续优化教学思路与方法,保障授课质量。 任职要求: 1、本科及以上学历,教育学、心理学或相关专业者优先; 2、热爱教育行业,富有爱心、耐心,具备较强的责任意识; 3、具有良好的语言表达及沟通协调能力,组织管理能力良好; 4、有小初高学科教学或托管辅导经验者优先录用; 5、能适应周末及节假日上班,接受灵活排班的教学工作安排。
学科教师
1-1.5万元/月
教师1-3年本科小班教学(3-25人)培训机构线下教育线上教育语文英语全职物理坐班中学生数学化学一对一教学普通话发音标准
本科及以上学历,师范类相关专业背景,具备教学实践经验。 工作内容 1、承担学科授课任务,保障教学过程规范及学习成效达成 2、参与课程设计与教学改进,持续优化教学策略与实施方式 3、定期与学生及家长沟通交流,跟踪学业表现并支持成长发展 任职要求: 1、拥有扎实的教学技能和高度的责任意识 2、能根据学生特点采用多样化教学方式,因材施教 3、具备协作意识,积极参与团队教研与教学质量提升活动
教师经验不限本科
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-08-20 岗位职责: 1.承担线上学科授课任务,保障教学效果与学员学习体验 2.结合学员实际情况,设计并优化个性化辅导方案 3.参与课程内容筹备及教学资料的研发与完善 任职要求: 1.具备较强的表达与互动能力,善于调动学生学习积极性 2.熟练使用各类在线教学工具和平台,适应远程教学模式 3.热爱教育事业,具备持续提升专业素养与教学水平的意愿
教师
5000-10000元/月
教师5-10年本科心理学专业背景表演类学科应试类培训机构英语声乐类留学与语言培训类大型教育机构经验坐班中学生留学生化学学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类体育类小班教学(3-25人)
岗位职责: 1. 根据学生个体差异,科学设计并实施数学、藏文及英语学科教学,持续优化授课质量; 2. 制定教学计划,精心准备教案与教具,及时批阅作业,并开展阶段性学业测评; 3. 主动参与校方组织的各类教学实践活动,助力学生综合素质提升; 4. 保持与学生、家长及教师团队的顺畅交流,共建积极向上的学习环境; 5. 持续研习前沿教育理念与教学方法,增强课堂互动性,提升学生学习动力与效果。 任职要求: 1. 热爱教育工作,具备扎实的教学能力与持久的耐心; 2. 掌握数学、藏文及英语科目的有效教学方式,能设计生动且富有成效的课程内容; 3. 具备良好的沟通协调能力,善于团队协作; 4. 富有责任心,积极承担教学任务及学生课业辅导工作; 5. 乐于构建和谐的家校关系,提供专业化的学习建议与支持; 6. 应聘人员须具备相应学科的教师资格证。
教师经验不限本科公立学校政治生物英语语文化学线下教育大班教学(25人以上)中学生
拉萨需要高中语文、数学、英语、生物,政治,物理等文化课教师,年综合收入25-30、社保、一年两次机票费用,立马安排,应届毕业生也可报。
藏文老师
5000-6000元/月
教师1-3年本科培训机构普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线上教育坐班一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与个别化辅导,及时与家长沟通学情,促进家校协同育人 3.参与教研活动、教学研讨及教师培训,持续提升教育教学能力与专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作,营造积极向上的班级与校园文化 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与亲和力,无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 身心健康,具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 5.学历要求:不限(具体依应聘学段及地区政策而定)
生活指导老师
3000-4000元/月
教师1-3年学历不限生活教育卫生管理私立学校
1.负责学生宿舍纪律、卫生。 2.能吃住在学校。 3.在学校做过的优先。
学科带头人
7000-13000元/月
教师1-3年本科小学初中线下教育培训机构
【您的责任】 1、负责校区对应学科的教学与教务管理,保障学员学习过程的质量与成效; 2、规范执行教学教务各项流程,推动工作高效运行,并逐步建立校区特有的教学管理体系; 3、监督学科教学计划的落实情况,定期进入课堂听课并开展评课,持续提升教学服务水平; 4、全面达成既定的教学业务目标; 5、配合教学主管完成教师团队的搭建工作(含招聘与培训),建设稳定且高水平的师资队伍; 6、主动开展跨部门协作,确保学生及家长获得优质的教学支持与服务体验; 【我们的期许】 1、具备本科或以上学历; 2、拥有2年以上教学工作经验,其中至少1年从事管理工作; 3、具备良好的组织协调能力,语言表达清晰流畅,思维敏捷,富有亲和力; 4、熟悉本地教育市场环境,有教育培训行业从业经历者优先; 5、热爱教育事业,掌握先进的教育理念,具备较强的创新精神与实践能力; 【巨石人的专享福利】 1. 高额薪酬:无责任底薪+岗位补贴+课时报酬+续科奖励+服务激励。生源充足,月均收入7-12k,试用期内即可全额享有绩效奖金; 2. 完整的培训体系: (1)新员工入职集训 (2)在岗持续培养:每周三固定教研,教学校长一对一指导; (3)季度考核、新教师竞赛、优质课堂评比、名门之师评选等激励活动; 3. 广阔发展平台(每年提供3-4次晋升竞聘机会,公开公正): 管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长; 教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员; 4. 缴纳五险一金; 5. 节日礼品、生日庆祝、每月团建聚餐,团队氛围轻松融洽; 6. 享受带薪国内外旅游机会; 【工作时间】 周一至周二休息; 周三教研日 10:00-17:00; 周四至周五 12:50-19:30; 周六周日全天班 8:00-19:30; 【工作地点】 江浙区域多家校区可就近分配 1、南门街校区——扬州市汶河街道汶河南路35号3楼(空中花园3楼) 2、梅岭校区——扬州市邗江区梅岭东路9-11号 3、百祥路校区——扬州市邗江区八方汇大厦二楼 4、有意在南京、常州、浙江湖州发展的候选人可直接沟通
调音师经验不限大专古琴竹笛国画书法主理人培训机构教师资格证音乐教学经验音乐类专业背景线下教育不坐班视频、音频剪辑视频拍摄与录制中学生成人学前儿童/小学生留学生器乐培训艺考培训考级课程一对一教学小班教学(3-25人)小学幼儿园高中初中大学古筝琵琶二胡中国音乐学院考级一级甲等二级甲等一级乙等
岗位职责: 1. 承担琵琶、古琴、二胡、古筝、竹笛等民乐课程教学与示范演奏,制定分层次教学目标与计划; 2. 根据学生基础与学习特点定制个性化练习方案,跟踪学习效果并优化; 3. 组织参与校内外民乐展演、考级辅导及教研活动; 4. 维护课堂秩序与乐器使用规范,参与招生咨询与课程推广。 任职要求: 1. 热爱民乐与传统文化,具备扎实的民乐演奏与教学能力; 2. 具备良好的沟通能力与耐心,善于激发学生学习兴趣; 3. 责任心强,执行力好,能独立完成备课、授课与课后反馈; 4. 具有团队协作意识与职业操守,具备持续学习与专业提升意识。 微信:。
西藏昌都招聘。服务员两名藏餐厅、包吃包住。底薪3500元。联系电话
3500元/月
服务员包住包吃1-2人月结
招聘。服务员两名藏餐厅、包吃包住。底薪3500元。联系电话
昌都
5月30日 04:28拨打电话
客房保洁长期
一、招聘岗位酒店客房保洁员二、工作地点昌都市卡若区茶马城二平台1号(无同山居民宿)只要全职长期挖虫草不要会普通话有经验者联系联系电话:
昌都 卡若区
5月30日 03:17拨打电话
昌都贡觉县招工地小工/杂工
小工
昌都市贡觉县招工地小工/杂工
昌都 贡觉县
5月30日 01:48拨打电话
昌都察雅县招工地小工/杂工
8000-9000元/月
小工1-2人
昌都市察雅县招工地小工/杂工
昌都 察雅县
5月29日 23:15拨打电话
西藏昌都察雅高铁隧道招修理工一名,老板电话
机械维修工1-2人
西藏察雅高铁隧道招修理工一名,老板电话
昌都
5月29日 23:09拨打电话
歌手
7000-12000元/月
调音师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责音乐课程的教学设计与授课,涵盖声乐、器乐、乐理、视唱练耳等内容 2.根据学生年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并跟踪学习成效 3.组织汇报演出、考级辅导、校园艺术活动等实践教学环节 4.与家长保持定期沟通,反馈学生学习进展与成长表现 5.参与教研活动,持续优化教学方法与课程体系 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景,基本功扎实,擅长至少一门乐器或声乐方向 3.具备教学经验者优先,应届毕业生需有实习或支教经历 4.普通话标准,具备较强的语言表达与示范能力 5.有教师资格证、艺术考级证书或演出/教学成果者优先
声乐及小三门老师
7000-8000元/月
调音师经验不限本科培训机构中学生成人声乐培训艺考培训
岗位职责: 1.负责艺考生声乐专业一对一及小班(5-8人)教学,制定个性化声乐训练方案 2.针对高考艺考要求,开展发声技巧、作品演绎、舞台表现及应试能力系统化培训 3.参与教研活动,配合校区完成教学大纲优化、模拟考试及学员阶段性测评 4. 定期与学员及家长沟通学习进展,提供专业成长建议与升学规划指导 5.协助招生团队开展公开课、体验课及艺术素养普及活动 任职要求: 1. 声乐表演、音乐教育等相关专业背景,学历不限 2.具备艺考声乐教学经验者优先,熟悉中传、北电等重点院校考试要求 3. 具备良好的舞台表现力与示范演唱能力,音准节奏感强 4. 热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力,善于因材施教 5.认同“订制培训”理念,能适应北京万科别墅校区精英化教学模式
音乐教师
3000-6000元/月
音乐老师经验不限大专钢琴吉他学龄前儿童小学生初中生授课老师线下教育
岗位内容: 1. 针对学生个体差异设计教学方案,提升其乐器演奏能力; 2. 辅导学生日常练习,传授科学的训练方法与演奏技巧; 3. 定期评估学习成效,给予针对性反馈与优化建议; 4. 与家长保持定期交流,同步学生表现情况及需关注事项。 任职要求: 1. 热爱音乐教育工作,具备扎实的乐器授课经验; 2. 教育学、心理学、音乐学或相近专业大专及以上学历; 3. 具备良好的英语综合运用能力,能够开展英文教学; 4. 擅于人际互动,富有亲和力与职业责任感; 5. 曾获国家级以上音乐赛事奖项,或拥有国内外知名乐团演奏及教学经历者优先考虑。
声乐钢琴老师
5000-8000元/月
音乐老师1-3年大专—对一授课全职兼职均可
岗位内容: 1. 指导学生掌握流行声乐或钢琴演奏方法及乐理知识,助力音乐综合能力提升; 2. 跟踪学生学习情况,定期进行学习效果评估,并给予针对性辅导建议; 3. 推进音乐基础知识传播,增强学生与家长对音乐艺术的理解与认同; 4. 参与校内外文艺演出与活动,推动班级及学校钢琴艺术氛围建设。 任职要求: 1. 热爱钢琴教学工作,对青少年音乐教育具有高度热情; 2. 具备扎实的钢琴演奏功底和乐理知识,能灵活运用多种教学手段; 3. 具备良好的沟通表达能力,有一定组织与协作能力; 4. 不限学历与教龄,以实际教学成果和教学经验作为核心衡量标准。
声乐老师
1-1.3万元/月
调音师1-3年大专培训机构音乐教学经验教育学专业背景线下教育坐班中学生成人大学/大专生学前儿童/小学生器乐培训声乐培训一对一教学K歌速成少儿声乐成人声乐
【授课科目】 声乐老师 【岗位职责】 1. 制定个性化教学方案,完成一对一/小组课程教学 2. 定期进行学员学习成果评估与反馈 3. 参与教学研讨与课程优化工作 4. 协助开展音乐会、汇报演出等活动 【任职要求】 该职位需要教授钢琴与声乐两门学科 1. 年龄35周岁以下,音乐相关专业毕业者优先 2. 精通钢琴和声乐,具备完整教学体系认知,钢琴能带到央音7级以上 3. 普通话标准,具有亲和力与教学热忱 4. 全职坐班,非授课时间需进行备课、教研及家长沟通 5. 必须有1年以上教学经验 *无需参与任何形式的推销工作 【工作时间】 周二至周五 15:00-20:00 周六周日9.00-20.00 【薪资待遇】 试用期4000 1-3个月 转正4500底薪 +课时提成+学员续费提成+乐器销售提成 综合薪资7000-12000 【工作地点】 北京市大兴区旧宫,或者大兴亦庄 请您在投递时附带一张您的生活照,备注好自己更擅长的方向,感谢您的投递!
音乐教师
3000-5000元/月
音乐老师1-3年本科钢琴尤克里里合唱器乐培训小班教学(3-25人)吉他培训机构架子鼓线下教育声乐培训考级课程小提琴坐班音乐理论学前儿童/小学生
岗位职责: 1.运用多样化的教学方式提升学生对音乐的兴趣与认知水平; 任职要求: 1.具备出色的沟通表达能力及良好的亲和力 2.具有较强的责任意识与团队协作精神 3.欢迎优秀的应届毕业生投递,有音乐教学相关经验者优先考虑
拼音教师
1500-3000元/月
音乐老师3-5年本科普通话水平测试一级乙等证书培训机构语文幼师资格证
岗位职责: 1、教学风格独特,教学成果突出,关注每位学生的成长与发展。 2、精心准备课程内容,高效开展课堂教学。 3、擅长与学生家长进行有效交流与互动。 任职资格: 1、本科及以上学历,毕业于师范类院校; 2、具备扎实的拼音与识字教学实践经验; 3、拥有较强的授课技巧,持有教师资格证; 4、普通话标准,形象良好,品行端正,能根据学生特点实施个性化教学,激发孩子思维潜能; 5、热爱教育行业,具备优良的职业素养和服务意识,工作积极主动,态度端正,责任心强; 6、具有高度的责任感,恪守职业道德,诚实守信,遵守时间; 职位亮点:教培机构拼音教学
教师学历不限
郑州大学医学前沿交叉学院、代谢紊乱与食管癌防治全国重点实验室招聘公告 一、招聘专业领域 组学、人工智能、生物、免疫、药学、生物医学工程等相关学科。 二、招聘岗位、要求及支持 1.学科特聘教授: 1.1岗位要求:较高的思想政治觉悟和良好的道德品质;身体健康,具备从事科研、教学工作的能力和素质;海内外高水平大学教授、副教授、助理教授等各类高层次人才均可申报。 1.2海外人才绿色通道:在海外著名高校、科研机构担任相当于Tenure-Track预聘助理教授及以上职务的人才可申报学科骨干岗位;业绩突出的博士后且符合海外优青申报条件的人才可申请青年拔尖岗位,年龄原则上不超过36周岁。 1.3学科骨干岗位支持政策 [1]国家事业编,教授职称; [2]岗位年薪50-70万元(海优70万+); [3]学校缴纳社保、公积金等约10万元/年; [4]充足的科研支持经费,其中科研启动经费最高可达900万元(含国家、河南省配套),学校为海优额外提供科研平台建设经费不低于700万元; [5]生活补贴不低于200万元(含国家、河南省配套),享受学校公寓房政策; [6]额外为海优(首个聘期)提供博士生招生指标3个; [7]协助组建科研团队,团队进人指标不受校内二级单位引进指标限制; [8]支持不限额招收博士后,基本人员经费由学校全额保障; [9]可为海优配偶安置工作,协助解决子女入学入托。 1.4青年拔尖岗位支持政策 [1]国家事业编; [2]岗位年薪40万元+; [3]学校缴纳社保、公积金等约6万元/年; [4]科研配套:从事自然科学研究的不少于100万元; [5]安家费50万元(税前); [6]优先推荐申报国家、河南省相关人才项目。 2.青年教师: 2.1岗位要求:具有较高的思想政治觉悟和良好的道德品质;年龄原则上在35周岁以下;良好的教育背景和系统的科研训练;择业期内的博士毕业生及博士后;具备从事科学研究工作的能力和素质;满足相应岗位的身体条件和业绩条件。 2.2支持条件: (1)初聘教授:国家事业编;年薪35万元(税前);安家费30万元(税前);学校缴纳社保、公积金等约6万/年;科研启动费30万元。 (2)初聘副教授:国家事业编;年薪25万元(税前);安家费20万元(税前);学校缴纳社保、公积金等约6万/年;科研启动费20万元。 (3)助理教授:国家事业编;年薪18万元(税前);安家费12万元(税前);学校缴纳社保、公积金等约6万/年;科研启动费12万元。 3.博士后: 3.1岗位要求:具有较高的思想政治觉悟和良好的道德品质;年龄原则上在32周岁以下;良好的教育背景和系统的科研训练;择业期内的博士毕业生;身体健康,能够满足科研、教学工作的需要;具有代表性业绩成果;满足合作导师和科研团队提出的具体业务条件和要求。 3.2支持条件:执行工资+科研绩效+国家、河南省拨款叠加发放(年薪可达75万);执行专业技术九级工资;科研绩效分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ三个档次,Ⅰ档为税前20万元/年,Ⅱ档为税前10万元/年,Ⅲ档为税前6万元/年;国家博新A类28万元、B类18万元、C类12万元三档发放;中原青年博新创新人才20万元/年;博士后专项科研项目经费4万元;合作导师和学院还可根据求是博士后研究人员的工作量补发绩效奖励,与学校待遇叠加;提供博士后公寓,发放租房补贴。 4.科研助理: 4.1岗位要求:硕士研究生及以上学历,有较好的动手能力;具有较强的课题研究工作经验,善于团队合作,积极上进,乐于服务,有耐心、责任心和较好的沟通协调能力;至少发表第一作者高水平SCI论文1篇,优秀者优先考虑作为博士研究生候选人。 4.2支持条件:按照相关规定执行,业绩突出者绩效奖励。 三、应聘方式: (1)请申请者将个人简历(包括个人近照)、申请信(含研究特长及个人规划等)及其他证明文件(第一学历至最高学历毕业证书、学位证书,获奖证书及现有专业技术资格证书等材料,证明文件合并为一个PDF文档)发送至: (2)邮件主题请按照“申请岗位+姓名”格式命名,例如“博士后+张三”。通过初审后,我们将会尽快与您联系,邀请您参加面试交流,合格者办理入职及进站相关手续。
研学导师
4000-6000元/月
教师大专
岗位职责1.课程实施:深度研读研学课程方案,结合青少年认知特点优化教学方法,独立完成备课、授课及实践活动组织,确保课程目标落地;2.安全管理:全程负责学生研学期间的人身安全,制定应急预案,妥善处理突发情况,建立“全员、全程、全方位”安全管理体系;3.成长引导:关注学生个体差异,通过互动沟通、小组协作等方式引导学生主动探索,开展心理健康疏导与综合素质培养;4.课程优化:收集学生、学校反馈意见,参与研学课程的迭代升级,撰写教学总结与案例分析;5.协同配合:与调度、后勤等部门联动,保障研学活动各环节衔接顺畅,完成团队交办的其他教育相关工作。 任职资格1.年龄22-35周岁,身体健康,能适应户外实践教学与出差需求;2.本科及以上学历,教育学、心理学、历史学、地理学、生物学、旅游管理、汉语言文学等相关专业优先;3.热爱教育事业,具备强烈的责任心、爱心与耐心,认同基地“实践育人”的教育理念;4.具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力与应急处置能力,善于调动学生参与积极性;5.有研学导师、中小学教师、导游、户外拓展教练等相关工作经验者优先;6.持有教师资格证、导游证、急救证书(如CPR)者优先录用。
主科老师
3000-4000元/月
教育工作者3-5年大专教育 英语 家庭教育 数学 语文培训机构数学教育学专业背景线下教育不坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
周中重要工作是各年级托管,周末特色班 工作时间周一到周五下午3:30;周三教研 周末根据各人能力安排
专业课教师(JD00053)
4000-6000元/月
教师1-3年本科集体授课教研
岗位职责: 1、负责机械知识、电工基础、机械基础等相关专业课程的理论讲授与实践指导,参与课程资源建设,改进教学手段,提高授课效果; 2、根据产业发展需求规划教学内容,开展技能训练与考核评估,组织并辅导学生参与职业技能竞赛或职业资格认证考试; 3、承担实训设施的日常管理、维护保养及操作安全指导工作; 4、完成校方安排的其他阶段性或临时性任务。 任职要求: 1、身体健康,年龄不超过40岁,具备本科及以上学历,有2年以上教学工作经验者优先,持有高中教师资格证或职业教育教师资格证者优先考虑,专业课程教师需具备中级及以上职业资格等级证书; 2、掌握扎实的专业理论知识,具备良好的授课能力,能够独立开展课程开发与教学实施; 3、学习能力强,具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识与洞察力,同时具有较强的组织计划能力和执行能力。
无人机培训教练
6000-11000元/月
教师1-3年大专大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构人工智能类线下教育职业与技能培训类一对一教学普通话发音标准特长兴趣类
工作内容: 1、负责俱乐部及学校青少年学员的穿越机/无人机足球课程教学,依据业务标准开展授课服务,维护与校方教师、学员及家长的良好互动关系; 2、通过岗前培训后能独立完成教学全流程工作,包括课前备课、教具准备、课堂讲授、设备维护、课后沟通,并对教学过程中出现的问题进行记录与反馈; 3、定期向学员家长及俱乐部负责人汇报学习进展,涵盖学习表现、改进建议、参赛规划及竞赛成果等内容,按公司教学安排高质量完成授课任务; 4、达成公司设定的月度教学与销售业绩考核指标; 6、协助市场团队开展线下推广及招生相关工作。 任职要求: 1、掌握穿越机操作技能,具备熟练飞行能力,熟悉组装与维修流程; 2、参与过国家白名单赛事、FPV竞速、无人机足球或飞北等赛事者优先考虑; 3、了解航空模型运动,熟悉运动无人机(竞速穿越机)相关竞赛体系; 4、有青少年教育培训经历者优先录用; 5、大专及以上学历,航校背景或无人机应用技术专业者优先; 6、具备良好沟通能力,逻辑清晰,能有效应对和处理突发状况; 7、责任心强,积极主动,具备较强的抗压能力。
周末兼职老师
2000-3000元/月
教育工作者经验不限大专培训机构
本科以上学历,踏实能干,有经验的老师,大专以上也可以
招兼职自习室督学老师
3000-6000元/月
教育工作者经验不限大专
维护自习室秩序
教师经验不限本科高中生授课老师线下教育
1、使用全英文或双语讲授Alevel相关学科课程,确保教学任务按时高质量完成; 2、依据Alevel考试时间节点,组织学生进行复习及报名等相关准备工作; 3、主动配合班主任开展与家长及学生的交流,助力学生实现学业规划与综合素养提升; 4、协同同事及上级高效完成各项协作事务; 5、参与职称评定工作; 职位福利:包住、带薪年假、弹性工作
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