岗位职责： 1. 负责门店日常运营值守，接待客户咨询，配合完成商品推介与销售支持，推动成交达成。 2. 管理店铺财务流水，核对订单信息，登记收入支出明细，确保账务数据准确无误。 3. 根据客户订单安排配货流程，协调出库相关事务，保障发货时效。 任职要求： 1. 工作认真细致，具备基本的数据处理能力，能熟练使用常用办公软件（如Excel）。 2. 具有良好的语言表达能力与服务意识，能够耐心倾听并响应客户需求。 3. 有门店文员、销售助理等相关工作经验者优先考虑。 工作地点： 江南雪域宏鑫建材市场 薪资待遇： 面议

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1. 岗位描述： 1.负责嵌入式软件的需求分析、方案论证、系统设计，并完成相关文档编写； 2.负责嵌入式软件的开发、驱动适配、自测和联调； 3.负责嵌入式软件的问题定位，系统优化； 4.模块间通信协议的制定和实现； 5.能够指导初级工程师，能够和内外部客户积沟通和写作 任职要求： 1. 掌握C语言，熟悉Makefile, shell脚本编写，有良好的编码习惯。 2. 熟练掌握Linux驱动开发和BSP开发，有相关产品量产经验。 3. 熟悉常见的(I2C,SPI,CAN,QSPI,MMC)硬件接口特性，熟悉USB或PCIe更佳。 4. 掌握MCU编程，至少有一款完整的RTOS或裸机项目开发经验。 有以下经验可加分： 1. 熟悉以太网驱动开发，有高速以太网或交换机产品驱动开发经验。 2. 熟悉文件系统及BIO，了解SATA, NVMe 等存储标准。有存储产品驱动开发及性能优化经验。 3. 有间敏感网络(TSN)产品开发经验。

职位描述： 1、负责会议日程的协调安排及差旅预订相关事宜； 2、整理各类票据并办理报销手续； 3、协助部门开展日常行政支持工作； 4、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、有行政助理、秘书类岗位工作经验或实习经历者优先考虑； 2、性格沉稳踏实，具备良好的沟通协调能力与抗压素质； 3、熟练使用Office等办公软件； 4、表现优异的应届毕业生亦可应聘。

本人需要一名面匠，地址在西藏阿里地区日土县，实心拉家务的联系，工资电话联系

西藏阿里地区昆莎乡要一个厨师，试用期一个月10000/月，转正后12000/月，联系电话：

西藏阿里地区清真餐厅招聘：配菜一名：联系：

阿克苏公司招聘危险品A2驾驶员20组，夫妻驾优先，（单驾自带押运员）主要工作地点线路：1.新藏线，南疆-阿里改则县（盐酸，液碱，LNG）2.南疆线，硫酸，盐酸，液碱，原油驾驶员职位要求：1、年龄55岁以下；2、三证齐全（A2驾驶证、危货资格证、押运员证）；3、三年以上危险品驾驶经验；4、沟通能力强、能吃苦耐劳，服从管理，有责任心、无不良嗜好；5、必须是拉过原油，硫酸，液碱，有危险品罐车工作经验的。6、要求身体健康，无心脏病等重大疾病（自带体检报告）薪资待遇：1、驾驶员工资待遇：南疆线底薪3000+空重车0.55元/公里，综合11000-15000元。新藏线底薪3000+空重车0.55元/公里+高原补贴，综合13000-15000元2、押运员工资：南疆线6000元，新藏线7500元/月。3、驾驶员押运员公司缴纳社保。非诚勿扰没有工作经验勿扰没有干过的勿扰不靠谱的勿扰！请认真阅读以上信息之后再联系。报名电话

工地上找一个会做饭的，会做川菜优先，三餐，中晚一荤一素一汤，早上馒头稀饭鸡蛋，菜品简单，味道好就行，，年龄25～45，身体健康。薪资可议

文员工作，负责员工的考勤工资核对，填写新员工入职资料，要求：会基本电脑操作表格，对接的物流系统，薪资待遇面谈

招聘星源管培生（能源三电方向）。岗位要求包括负责新能源技术研究、分析风险定价以及辅助驾驶领域新技术研究。薪资待遇为月薪4500元。

文员，接单员，客户对接。有耐心

工地文员

工作时间：8：30-5：30，午休一个半小时 岗位职责： 1. 负责物业日常文书处理，包括文件收发、登记、归档及信息录入 2. 协助办理业主来访接待、电话接听及基础事务协调工作 3. 配合物业主管完成报表制作、数据统计及会议记录整理 4. 管理办公用品申领与库存台账，保障行政物资有序供应 5. 协助组织社区活动及通知公告发布，提升服务响应效率 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 普通话标准，沟通表达清晰，有较强的服务意识和责任心 3. 工作细致耐心，具备良好的时间管理与多任务协调能力 4. 有物业、行政或文员相关经验者优先 5. 遵守职业规范，服从工作安排，适应物业一线服务节奏

前台服务员

有干兼职的吗。

阿里亚培职业技能培训学校有限公司，招聘管理员2名，工作地点阿里地区噶尔县圣湖路，大专及以上学历，实习期限2个月（实习期间月工资4000元、包吃包住），（后续工资将逐步增长），（扎西罗布）

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1、具备规定年限内的PLM（或Windchill、Teamcenter、Enovia）技术开发背景，精通系统中涉及的流程、表单、报表等常见客制化功能开发； 2、熟练运用PLM（或Windchill、Teamcenter、Enovia）产品的二次开发工具及相关技术，能够主导从需求分析、方案设计、开发文档编写、代码实现、测试验证到最终交付的全流程工作； 3、拥有至少3个完整参与并交付的Windchill项目二次开发实践经验； 4、深入了解PLM（或Windchill、Teamcenter、Enovia）常用模块，掌握其系统功能、操作方式、核心表结构及数据流转逻辑； 5、具备一定的二次开发方案设计与整体规划能力。

早上9:30。发小票。广告票。工资日结。

岗位职责 负责直流无刷电机（BLDC）驱动程序的开发、调试与性能调优； 参与嵌入式系统架构设计，编写高效且稳定的嵌入式代码； 配合硬件工程师完成电机驱动相关的软硬件联合调试； 分析并解决产品开发中的技术难题，保障项目按期交付； 撰写相关技术文档，如设计说明、测试报告等； 持续关注行业技术发展，推动现有产品性能优化。 任职要求 学历要求：本科及以上学历，计算机、电子工程、自动化或相关专业； 工作经验：5年以上嵌入式软件开发经验，3年以上直流无刷电机（BLDC）驱动开发经验； 技能要求： 熟练掌握C/C++语言，具备扎实的嵌入式软件开发基础； 理解直流无刷电机（BLDC）控制算法（如FOC、六步换相）及驱动机制； 熟悉常用电机驱动芯片的应用与配置； 掌握常见通信协议（如UART、SPI、I2C、CAN等）； 具备硬件调试能力，能熟练操作示波器、逻辑分析仪等工具； 有PID控制算法、电机参数识别经验者优先； 熟悉MATLAB/Simulink建模与仿真者优先； 其他要求： 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 责任心强，能够独立处理问题并承受项目压力。

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、申报与日常维护，及时处理相关异动与稽核事务 4. 协同组织员工培训、考勤统计、薪酬数据整理等基础人事行政支持工作 5. 配合完善人事制度流程，推动规范化、标准化执行 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人事行政类岗位实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档编写能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5. 遵守职业操守，严守员工信息保密要求

1、负责日常信息数据的处理及数据输出工作； 2、执行信息数据的维护任务，对数据进行检查、核对与录入，保障数据运行正常； 3、针对异常或错误数据进行追溯，查找问题根源； 4、核验信息数据的一致性与完整性，发现问题及时跟进处理并上报； 5、负责信息资料档案的整理、归档管理，以及关键数据的备份工作； 6、完成指定绩效数据、盘点数据及相关信息数据的编制与提供； 7、为新开店、店庆、盘点等业务场景提供技术支持与数据保障； 8、解决并指导公司、门店及配送端信息系统操作人员在日常工作中反馈的系统问题； 9、组织对公司、门店、配送系统操作人员的日常操作培训，并提供操作答疑支持； 任职要求： 1、年龄22-35岁，本科及以上学历，具备良好的沟通能力与语言表达能力； 2、熟练掌握各类办公软件，具有较强的表格制作能力，工作认真负责； 福利待遇： 五险一金、工作餐、通讯补助、交通补助、工龄工资、带薪旅游、年节福利。 休息日： 单休，每月最后一周双休，法定节假日按国家规定执行。 面试地址： 哈尔滨市南岗区中兴大道76号哈尔滨学院后身300米，三层独立办公楼，二楼招聘办公室。

主要工作内容： 1、负责电机驱动板卡的硬件开发与设计； 2、开展项目前期需求分析及器件选型评估； 3、进行硬件电路拓扑结构的比选与性能分析； 4、完成电路原理设计、仿真验证及实际调试工作。 任职要求： 1、具备电力电子类硬件设计经验，掌握电机驱动控制系统的电路开发技术； 2、具有3年以上电力电子相关领域工作经验； 3、熟悉常用功率器件的选型及其驱动、保护电路设计； 4、熟练使用工具进行原理图绘制与PCB布局设计； 5、有单片机应用、电机驱动系统或大功率变频器项目经验者优先考虑。