
店长理货员收银员
阿里地区零食很忙文化路店招聘招聘岗位:理货员、收银员、店长任职要求:全职/兼职,男女不限,18-40岁,吃苦耐劳,认真负责,热情待人工资待遇:底薪+奖金+门店福利(5500-10000)联系电话:工作地点:噶尔县文化路
店长理货员收银员
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店长理货员收银员
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店长理货员收银员
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家政业务经理
4-7千/月
业务经理包住交通补助包吃年终奖1-2人1年以下高中电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度
3.定期跟进项目进展,及时响应客户咨询与问题反馈
4.收集市场及竞品信息,为产品优化和业务策略提供支持
5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识,具备较强的责任心与抗压能力
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先
5. 学历不限,专业不限
山南乃东区酒店前台领班接待数名。客房主管数名。领班一名。酒店销售经理数名。
5-7千/月
销售经理3-5人1-3年初中及以下
酒店前台领班接待数名。客房主管数名。领班一名。酒店销售经理数名。
有意者请联系
销售经理
100-120元/天
销售经理年终奖6-10人周结经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
【工作内容】
1、保持个人清洁,衣着干净整齐;
2、配合并完成公司交付的日常管理工作,确保工作中的安全、及时、准确、无误。
【工作要求】
1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心,工作主动认真;
2、有良好的职业道德,具有独立工作的能力,高度的工作责任感;
3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。
【收入】
1、底薪加提成
2、不影响正业,客户黏性强,不需要过多维护
3、用心做,可发展成较强副业,无任何投资
业务经理
洽谈拉萨周边企业合作,食品企业、药材企业、藏香企业客户的设计、自媒体运营合作业务。有业务经验及客户资源优先,无底薪,高提成合作。有意者联系。
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,
1-1.1万/月
销售经理1-2人3-5年本科招商加盟较多外勤回款提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1.具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户决策流程
2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.具备数据分析意识,能熟练使用办公软件及CRM系统
4.目标导向强,结果驱动,具备较强的商业敏感度与谈判能力
5.诚信务实,责任心强,认同企业价值观
专业销售经理,工资不是问题
4-5千/月
销售经理3-5人1-3年大专门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成对企业/机构(To B)销售经验
店内专业销售窗帘软装
岗位职责:
1.负责店内窗帘及软装产品的专业讲解与销售,精准匹配客户需求
2. 主动接待进店客户,提供测量、搭配、安装一站式服务咨询
3.维护客户关系,跟进订单进度,提升复购率与转介绍率
4. 协同设计师完成方案呈现,协助完成展厅陈列与日常维护
5. 定期学习新品知识与行业趋势,参与销售目标达成与复盘
任职要求:
1. 对家居软装有热情,具备良好的审美意识与沟通表达能力
2.有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的服务意识与责任心
4.学历不限,高中及以上学历者更佳
5.能适应门店工作节奏,具备团队协作精神
西藏阿里〖餐饮店招聘〗某餐饮店招聘服务员一名,(要求认识汉字)工资面议电话:
服务员1-2人月结
〖餐饮店招聘〗阿里某餐饮店招聘服务员一名,(要求认识汉字)工资面议电话:
服务员6-10人
札达县聚点酒馆招聘急招6名服务员,年龄18–32店内氛围简单轻松,踏实肯干就行,有无经验均可,工资面议。电话:
西藏阿里地区要一个厨师12000。过年不回家。有意向的电了解后,视频面试。电话张老板遂宁的
1.2万/月
厨师1-2人月结
西藏阿里地区要一个厨师12000。过年不回家。有意向的电了解后,视频面试。电话张老板遂宁的
店长营业员
移动合作营业厅负责人负责营业厅的运营及客户服务等工作。薪资福利:8000元,多劳多得。招工人数:30人
店长
移动台席薪资福利:销售经理5000-10000;财务主管4000-6000;店长4000-6000店员3000-5000移动台席3000-5000元家电销售员3000-6000所有岗位缴纳五险
店长1-2人
招聘辣招聘辣招聘辣南油新中式档口高薪诚聘:店长1名任职要求1.具备良好的沟通能力与服务意识,能应对批发客户多样化需求有大客户销售经验。2.有团队管理经验,能够统筹店员分工与协作。3.3年以上南油批发档口店长工作经验,熟练商陆花系统,责任心强,能适应快节奏。4.形象好,热情大方,亲和力好!有服装人的气质审美和素养。电话/:
店长服务员配菜洗碗工改刀
服务员店长一名,服务员N人(25—45岁),洗碗工N人,抓串工N人,改刀工N人,要求长期干,有工作经验,有责任心,非诚勿扰薪资福利:工资面议(各岗位薪资均高于同类店)
店长月结
招聘自助店长多名沈阳地区,店面300平,成熟管理模式复制执行就行,月休3天有责任心优先,底薪8000+男女不限有意者联系
tob销售经理/销售主管
8千-1.2万/月
区域销售销售经理社保交通补助保险生日福利年终奖五险1-2人3-5年大专代理商销售渠道销售门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOGTOB弹性工作制先进制造医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验
1.专业知识与行业经验
-具备医疗器械(尤其是制氧机)相关知识,了解产品技术参数、适用场景(如家用、医用)及行业法规(如《医疗器械监督管理条例》)。
-3年至5年以上医疗器械或健康类产品销售经验,有制氧机销售或团队管理经验者优先。
2.销售与管理能力
-具备成熟的销售策略制定能力,能根据市场需求制定区域销售计划,完成业绩指标。
-擅长团队管理,包括销售人员招聘、培训、绩效考核及激励,能带领团队达成整体销售目标。
-具备客户开发与维护能力,可对接医院、经销商、线上平台等多渠道客户,维护长期合作关系。
3.综合素养与其他要求
-具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力,能及时捕捉行业动态(如竞品信息、政策变化)并调整策略。
-能适应出差,抗压能力强,对医疗健康行业有热情。
营销主管
1-1.5万/月
销售经理/主管5-10年大专快消品面销/陌拜快消品销售经验批发/零售
一、岗位职责:
1、带领团队达成管辖区域内的销售目标,提升客户活跃度及回款效率;
2、收集并整理市场竞争产品信息,及时掌握竞品动向并进行有效分析;
3、深入分析客户需求,挖掘潜在用户,拓展新客户群体及新兴市场区域;
4、负责团队日常管理,宣贯公司相关政策,制定销售人员月度工作计划与指标。
二、职位要求
1、大专及以上学历,具备快消品行业从业背景者优先考虑;
2、5年以上销售领域工作经验,有团队管理经验者优先;
3、具备出色的市场研判、营销策划与推广能力,善于人际沟通与协调,能独立应对和解决业务问题;
4、具有强烈进取心,具备一定的组织与领导才能。
三、薪资福利:固定+绩效(视目标达成率综合8K-17K)+年终奖+过年放假15天+满1年后增加15天带薪年假+往返机票报销1次/年+完善的薪酬及晋升机制。
区域销售经理(西藏地区)
5千-1万/月
销售经理/主管社保1-3年大专建材销售新能源销售
岗位职责:
1、开展电线电缆产品的市场推广与销售工作,达成既定销售指标;
2、关注目标行业及客户需求变化,及时掌握市场与客户相关信息;
3、维护新老客户关系,提供覆盖售前、售中到售后的全流程服务支持;
4、拟定个人销售计划,并积极执行以确保任务顺利完成。
任职要求:
1、具备一年以上工程材料类相关领域销售经验者优先,拥有成功业绩及客户资源者更受青睐;
2、性别不限,年龄范围30-50岁,具备良好的沟通表达能力;
3、持有C1驾驶证且驾龄满一年以上,需自带车辆入职;
4、对销售岗位有高度热情,踏实肯干、态度积极、追求成长;
5、具备独立开发客户和拓展新市场的能力;
6、抗压能力强,能适应高强度工作节奏;
7、具备团队协作意识,服从上级工作安排;
8、建筑、工程等相关专业本科毕业者优先考虑;
在电网、水利水电、高铁、轨道交通、交投系统、高速公路、航空、机场、新能源项目(如光伏、水电站、充电桩等)、医院、学校等领域拥有资源者优先。
薪资待遇:底薪(3000-5000)+补助+高提成+弹性工作,年薪:20-50万,五险。
工作范围:西藏
市场经理(政务软件)-双休
7千-1.1万/月
销售经理/主管经验不限本科电话销售政府/社会团体面销/陌拜软件/企业服务产品网
职位描述
1、搜集并研判行业趋势及项目资讯,提出切实可行的市场拓展方案;
2、依托现有客户群体,持续深化并稳固合作关系;
3、协同达成所在区域的销售业绩指标;
4、落实上级交办的各项任务与工作安排;
岗位要求
1、统招全日制本科及以上学历,市场营销、计算机等相关专业优先;
2、具备良好的语言表达与沟通能力,服务意识强;
3、能承受一定工作压力,具备团队合作精神;
4、具有积极进取的心态和较强的学习适应能力;
5、拥有当地市监局等政府相关部门资源者优先,优秀应届生亦可考虑;
超市生鲜经理
8-9千/月
店长
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成
2. 统筹人员排班、培训与绩效管理,提升团队服务意识与专业能力
3. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门及公司规范要求
4. 分析销售数据与顾客反馈,优化商品结构与促销策略,提升顾客满意度与复购率
5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理,保障供应链高效运转
任职要求:
1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先
2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队领导能力
4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排
5. 5年超市同岗位管理经验
业务主管
1-1.6万/月
销售经理1-2人1-3年学历不限较多外勤电子商务
任职要求
有门店客户资源优先!
有门店配送工作,饮料推广配送,广告宣传工作经验优先。可兼职。
1.年龄 18 周岁以上,学历、过往从业经验不限,有地推、商家对接、线下销售经验者可快速上手;
2.具备优秀的沟通表达与商务谈判能力,逻辑清晰,亲和力强,敢于主动上门沟通,能精准向商家传递合作价值;
3.踏实肯干,有强烈的赚钱意愿与执行力,能接受日常考勤管理与线下跑店的工作模式,能坚持深耕本地市场;
4.熟悉拉萨本地商圈分布、有实体商家资源者优先考虑。
家装电销经理
1.5-2万/月
区域销售销售经理社保保险生日福利年终奖五险3-5人1-3年学历不限电话销售网络销售地推销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制电子商务其他产品/服务房地产电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导
4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
任职要求:
1.具备家装销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:带过6人以上家装团队
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
4.熟悉家装销售全流程,有行业资源或成功带团队经验者优先
销售代表
7千-1万/月
销售经理/主管3-5年本科政府/社会团体面销/陌拜经验
工作内容:
1、达成上级分配的销售目标,及时跟进项目进展并反馈相关信息;
2、依照计划和标准拜访客户,认真完成后续回访记录工作;
3、搜集行业市场动态与项目资讯,并按时向上级汇报;
4、自主开发新市场,拓展新客户资源,建立并维持稳定的客户关系,推动业务目标落地;
5、保障项目款项按时回收;
6、执行上级交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1、全日制统招大专或以上学历,表现优异的应届毕业生亦可考虑;
2、思维灵活、语言表达清晰,具备出色的沟通能力和人际交往技巧;
3、对市场变化具有较强洞察力,拥有良好的协调沟通、规划组织、判断决策及执行能力;
4、具有一定市场分析与判断能力,服务意识强,责任心强,能适应较高强度的工作压力;
配送平台业务员
7千-1万/月
销售经理3-5人1-3年中专/中技区域销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验
区域业务员
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阿里大型超市职业经理人招聘在线招聘信息,主要招聘阿里门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。