家具商场管理人员、有2年以上经验、薪资面议、男女不限、年龄30-45岁之间

西藏拉萨中信银行招聘啦项目经理1名：试用期工资6000转正工资看个人能力，会务1名：要求沟通能力强试用期5000转正工资看个人能力主管1名：要求有管理经验

招聘：财务部长薪资：10000元以上/月1.本科及以联系人：人老师

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1.负责公司各类电脑文档的编号、打印、排班和归档。2.具备1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用office等办公软件。4.工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备极强的书面和口头表达能力，全能沟通。5.形象好，气质佳，年龄25岁-35岁工作时间9:30～19:00

招聘：总经理薪资：面议1、要求：35岁以内，大专以上学历，有在大型商贸物流公司、电商工作经验，能做市场规划，报表分析，能出差，具备拓展市场能力，懂基础财务，法务知识，身体健康，有责任心，对工作尽职尽责，有较好的沟通能力！

招一名兼职2个月会计，月薪1.5万，要求在企业工作5年以上的会计主管，有意向联系

衡水市沣合税务师事务所诚聘审计专员3名财务主管1名财务总监1名审计主管1名每月15号按时发薪周六日节假日带薪休假试用合格

负责公司日常财务管理和统筹。

岗位职责：1.全面负责公司财务部门的日常管理工作，确保财务运作符合国家法律法规及公司政策。2.财务规划与分析：根据公司战略目标，编制年度财务预算，进行财务预测，提供决策支持分析报告。3.成本控制与管理：优化成本核算流程，监控成本支出，提出成本控制策略，提高公司盈利水平。4.税务筹划：研究并实施合理的税务筹划方案，确保税务合规，最大化税收效益。5.资金管理：负责公司资金的筹集、运用及管理，确保资金安全与高效利用。6.团队建设与管理：指导并培养财务团队，建立高效、专业的财务管理体系。7.内外协调：与银行、税务机关、审计机构等保持良好沟通，处理好公司外部财务关系。8.完成领导交代的其他工作。任职资格：1.教育背景：会计、财务、经济或相关专业本科及以上学历。2.专业资格：持有中级会计师或以上职称，CPA优先。3.工作经验：至少5年以上财务管理经验，有制造业财务管理工作背景者优先。4.专业知识：精通财务管理、成本会计、税法等相关知识，熟悉ERP系统操作。5.领导力与沟通能力：具备出色的领导力、组织协调能力和人际沟通技巧。6.诚信正直：高度的责任心与职业道德，坚持原则，意识强。7.可电话咨询************

招聘一名洗碗工两名服务员男女都可以年龄要求:18-25岁工资待遇私聊联系方式:

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副总经理岗位职责：1、协助董事长和总经理全面负责公司内部各部门的管理工作，保证经营目标的实现；2、参与公司战略计划的指定、并落实实施，确保目标达成；3、主持公司日常经营管理、指导、监督和协调各职能部门工作。任职要求：1、大专及以上学历，年龄40-50之间；2、具有多年的大型钢结构行业及企业从业经验；3、丰富的建筑施工企业内部管理经验，5年以上副总或相同级别的任职经验；4、具有相关建筑行业职称的优先。

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根据市场发展需求，庞建混凝土公司现向社会扩大招业务员，搅拌车司机（A2.B2持有货运从业资格证），行政主管1人（大专以上），清洁工/人。有意者联系行政吴经理

行政经理32-45岁，男女不限，本科学历，有一定工作经历薪资福利:底薪5000，上不封顶，年薪8-20万（依个人能力而定）具体内容打电话咨询工作地址:丹阳市开发区新世纪工业园A区第三排

主管五官端正，表达能力强，想挑战高薪者薪资福利:工资+提成+季度奖招工人数:1名工作地址:托克逊县零海拔小区

实习生1.年龄25岁以下，大专或本科以上学历；2.综合素质高，责任心强，善于沟通，有良好的服务意识，有投身于社会工作事业的意愿，热情开朗，有亲和力。协助项目社工开展活动，参与服务项目的策划和组织；处理相关的后勤支援工作。薪资福利:2500元/月，升职加薪，带薪休假，节日福利。招工人数:多名工作地址:阿里地区

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会计一名，年龄22岁以上，善于沟通交流

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负责公司入职员工的建档，资料整理

招聘：财务经理薪资：7千-1万一、岗位职责1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时;2.负责公司全盘账务处理、管理报表数据等工作,组织领导公司的财务、成本、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;3.主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序,制定和管理税收政策方案及程序;4.具备独立的税务筹划能力,具有清晰的分析问题思维;5.负责与税务相关项目落地前各类工具、表单、制度等内容的设计和完善;组织拟定公司年度预算大纲及财务预算;6.负责每月各类税务申报,包括增值税、企业所得税等;7.做好部门团队的建设及员工培养,制定相关绩效考核;8.协调公司同银行、工商、税务等部门的关系;9.完成领导交代的其他工作。二、任职要求1.全日制本科以上学历,5年以上税务相关工作经验,具有税务师资质和注册会计师资质优先;2.具备良好的财务管理经验,熟悉财务管理流程,具有财务把控能力;3.在大的平台公司从事税务工作和税务师事务所工作者优先;4.熟悉企业信息化管理及财务系统。5.具有较强的团队意识,善于沟通,认同企业文化,敢于承担责任,执行力强。

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招聘：成本主管-制造业薪资：1.5W~2W工作内容：负责公司成本预算的编制、执行和监控，以及成本控制和成本优化工作。主要职责：- 制定公司成本预算，参与预算目标的设定，并根据实际情况进行调整和更新。- 编制公司成本报告，对公司的成本情况进行定期汇报，并对成本情况进行分析和优化。- 负责公司的成本控制工作，对各项成本进行合理的审核和审批，避免不必要的成本支出。- 负责公司的成本优化工作，对公司的成本结构进行优化，降低成本支出，提高公司的盈利能力。- 参与公司的各部门预算的编制，对各部门的成本情况进行审核和审批，确保各部门的预算目标的达成。- 不能不说非常重大，及时发现成本控制中存在的问题，并提出解决方案，确保公司成本控制工作的顺利实施。职位要求：- 具有三年以上的成本主管工作经验，具有会计专业背景。- 本科及以上学历，具备较强的财务分析能力。- 熟悉公司的成本管理体系，了解公司各项成本的构成和成本控制措施。- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，具备较强的独立思考能力和解决问题的能力。- 熟练掌握财务软件，如金蝶、用友等。

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五年以上生产型企业人资行政工作经验，任职主管不少于两年，招聘、员工关系、、档案管理等经验丰富。，四十岁以内，大专及以上学历，服务意识强。