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运营助理
岗位内容: 1.制定直播推广策略,提高用户关注度和活跃度; 2.分析用户需求,设计、组织、执行在线直播活动; 3.负责直播内容审查,提高直播质量和用户体验; 4.负责直播社区管理,并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求: 1.有丰富的线上直播运营经验,成功案例丰富; 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度; 3.熟悉主流直播平台,对用户需求变化及时做出调整
运营助理
日常运营支持: 负责服务站前台的日常接待、咨询解答,为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理,确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行: 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置,活动中的流程协调与参与者服务,活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助: 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台,进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料,参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息,并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理: 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调: 完成运营主管交办的其他临时性工作,积极配合团队完成各项运营指标。
资料整理员
3000-5000元/月
整理员包住包吃1-2人月结全职
负责打字复印装订。每周上五休二。国家法定节日休假。
线上运营专员
5000-7000元/月
运营助理大专及以上产品运营
岗位职责: 1.负责公司产品,视频号,小红书等自媒体账号运营,提升品牌本地曝光度; 2.负责推广内容创作,平台运营技巧,拍摄剪辑以及数据分析等; 3.维护账号日常互动,及时回复用户留言,增强用户粘性与品牌好感。 任职要求: 1.熟练掌握市场推广工具和方法,具备良好的数据分析能力; 2.具备创新思维,能够提出新的市场策略; 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利: 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利:5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式:
其他运营职位经验不限大专及以上学生会主席团委副书记
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:周结 招聘截止时间:2025-11-14 不谈虚的,活动可预付经费作为执行保障!!!最低最高500-2w预付款,可签预约协议,你能承办多大规模的活动就提多少预算,实力决定回报!!!! 工作内容: 公司主营9月开学季线上评选项目,包括“最美新生”、“最美军训照”、“与录取通知书合影”等主题评选,同步开展新生初入大学感受与关爱留守儿童结合的公益行动。 现需校园负责人承接落地!!!! 1.别认为学校无法推进,老师都在做,你还在犹豫什么?你是要主动争取机会,还是被动等待分配任务,做无偿协助? 2.清醒点,你不做自有他人接手,日后看到同类项目别后悔,机会永远留给敢行动的人。 福利: 活动可提供优秀志愿者证书、校园大使认证、社会实践证明、实习证明、单场志愿时长15h+;每场活动基金会补贴1000-10000+元(活动周期7-10天,因此支持周结)!!!
运营助理/专员3-5年本科及以上数据运营不接受居家办公策略运营
【岗位职责】 1、业绩达成支持:围绕零售核心指标(如销售额、利润等),整合运营关键数据,输出日报/周报,协助分析业绩差距原因,为月度目标实现提供中台数据支撑。 2、绩效管理执行:联动门店与总部,推进运营中心绩效指标跟踪、绩效数据汇总、绩效面谈及复盘工作,提出可行的绩效优化建议,推动团队激励机制有效落地。 3、会议管理统筹:负责组织周会、月会、年会等各级运营会议(如门店店长会、月度经营分析会等),会前梳理问题清单,会后形成决策要点,并持续跟进会议决议执行情况。 4、重点工作跟进:追踪重点事项(如新品上线、节日促销、门店优化等)推进进度,协调解决业务落地过程中的障碍,保障任务按时闭环。 5、流程标准化支持:配合营运中心优化运营流程,监督门店执行情况,确保标准流程有效贯彻。 6、跨部门沟通承接:针对跨部门协作需求,主导召开沟通会或同步会,统筹各方进展,疏通协作堵点,并跟进落实结果。 7、其他:完成运营总监交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历。 2、3年以上连锁门店运营经验,1年以上运营中台相关经验,具备零食连锁或零售行业背景者优先考虑。 3、具备良好的沟通协调能力,能与内外部各关联方顺畅交流,保障部门间、岗位间工作高效衔接。 4、具备出色的组织策划能力,可独立高效组织营运中心各类会议及活动。 5、目标导向明确,擅长目标承接与拆解,能够系统化推进目标追踪与落地。 6、责任心强,工作严谨细致,具有高度的职业操守与责任担当。 7、学习能力突出,能快速吸收新知识、掌握新技能,适应企业发展节奏,持续更新管理思维与方法。 8、数据分析能力扎实,逻辑思维清晰,善于从细节数据中识别运营短板,并推动流程改进。 9、具备创新意识,能敏锐发现问题,并提出创造性解决方案建议。 【薪资福利】 1、六险一金:包含五险、公积金及意外险; 2、节日礼品:妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节等均发放节日福利; 3、生日、入职周年福利:提供生日礼物及入职周年专属纪念礼品; 4、新人入职后,享受免费带薪岗前培训+总部集中培训,由专业负责人带教快速融入; 5、定期组织团队聚餐,丰富团建活动持续不断; 6、下午茶供应丰富,零食水果充足,吃胖不算工伤哦。
项目经理(北海)
8000-10000元/月
其他运营职位经验不限学历不限
任职要求: 1.大专及以上学历,具备企业营销或高端产品推广经验者优先; 2.具备良好的沟通技巧和服务意识,熟悉茶文化、商务宴请礼仪者更佳; 3.具有较强的市场洞察力、人际交往能力及敏锐的销售判断能力。 工作职责: 1.入职后逐步掌握公司相关服务内容及行业最新发展动态; 2.协助企业客户办理知识产权事务、高新技术企业认定、财税筹划(含研发费用归集、加计扣除、税务优化)以及国家专项资金申报等咨询与服务工作; 3.根据企业客户数据库,制定并执行有计划、有针对性的客户拜访安排; 4.分析客户需求意向,持续跟进已询价及重点潜在客户的情况; 5.参与重要客户的商务接待及相关应酬活动; 6.负责合同签订,并配合完成项目后续对接工作; 7.持有C1驾驶证者优先考虑
运营助理/专员经验不限中专及以上一对一辅导
1.协助主管落实日常基础性工作。 2.积极参与团队协作,合力推进项目执行。 3.拥有较强的学习意识,持续提升个人专业能力。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能高效整合各类资源。 2.能在既定时间内完成上级安排的工作任务。 3.主动融入集体,助力团队共同达成项目目标。
其他运营职位5-10年大专及以上
青羊区,食堂项目运营经理 底薪:6000至10000 福利:包吃包住提成 要求:年龄30岁到45岁。熟练掌握统筹食堂日常运营与控制成本利润,同时确保食品安全与客户满意度: 1. 食品安全管理. 2. 运营效率把控. 3. 成本与利润控制 4. 团队与沟通管理 地址:青羊区
拉萨城关区噶玛贡桑招聘厨师学徒两名,包吃包住,工资4500-6000
5000-6000元/月
餐饮学徒包住包吃1-2人月结
拉萨噶玛贡桑招聘厨师学徒两名,包吃包住,工资4500-6000
西藏拉萨招厨师男女不分需要会汉语和汉字电话号码
厨师
招厨师 男女不分 需要会汉语和汉字 电话号码
拉萨
2月27日 18:41拨打电话
洗碗工1-2人月结
招聘服务员 薪资4500要求长期做的普通话好的 洗碗工一个,薪资4500 地址:拉萨北郊职工之家食堂 有意者联 系
拉萨
2月27日 18:40拨打电话
拉萨城关区招工地小工/杂工、抹灰
7000-8000元/月
小工抹灰20人以上
拉萨市城关区招工地小工/杂工、抹灰
拉萨 城关区
2月27日 18:39拨打电话
拉萨墨竹工卡县招其他工程司机
1-1.2万元/月
其他工程司机长期20人以上月结B2照
拉萨市墨竹工卡县招其他工程司机
招聘运营
5000-8000元/月
运营助理经验不限学历不限产品运营内容运营活动运营电商运营新媒体运营直播运营
岗位职责: 1、负责线上平台的内容策划与日常运营,提升用户体验和品牌影响力; 2、通过数据分析优化运营策略,提升用户活跃度及留存率; 3、监控市场动态,及时调整运营方案以应对竞争; 4、协调内外部资源,推动线上活动的顺利进行; 5、建立用户反馈机制,收集并响应用户需求,持续改进服务。 任职要求: 1、对线上运营充满热情,具备较强的数据分析能力和市场洞察力; 2、具有良好的沟通协调能力,能够高效推动项目执行; 3、创意思维活跃,能够策划有吸引力的线上活动; 4、熟悉主流社交媒体及内容平台,了解用户行为特征; 5、具备基本的文案撰写能力,能够产出高质量的内容。
运营助理/专员3-5年大专及以上
【福利待遇】 基础底薪4300元(与业绩无关),底薪+提成+多项绩效奖励,综合收入8000以上,工作满一年后可达10000以上 新人入职前3个月学习期平均薪资8k-10k,入职3-6个月成长期薪资10k-15k,入职6个月以上进入成熟期,月薪15K+ 转正后依法缴纳五险一金 办公环境:5A级写字楼,配备冰箱、微波炉等便利设施 【工作时间】 上午9:00至下午6:00,周一至周五上班,周末双休,享受法定节假日及带薪180天产假,无需加班 【晋升路径】 专员→高级专员→组长→团队主管→经理助理→经理→总监 【任职要求】 ①年龄:25-45岁; ②学历:大专及以上; ③具备2年以上保险销售经历,或3年以上金融领域从业经验,或10年及以上其他行业销售背景;(金融范畴包括保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等)
运营助理经验不限中专及以上五险一金免费住宿无试岗产品运营用户运营社区运营
接受无经验 带薪培训 安排一带一 无试岗 无考核(没有强制性要求)我们都是00后,90后的小伙伴公司环境舒适同事和蔼!!! 入职即可申请宿舍 公司旁边小区 路程三分钟 拎包入住 家电齐全 可做饭 环境优雅整洁美观 福利待遇: 1.试用期1-3个月 表现优异可提前转正 保底底薪5000(4500+全勤500)+五险一金+提供免费住宿+奖金(600-800)+晋升机制=综合工资6000-10000 试用期内薪资不打折 提成20%-50% 提供住宿,小区套房,家电齐全。 公寓可以做饭 2、奖励纪梵希口红,迪奥套装,英雄皮肤,王者团队带你上分带你飞。(老板说了口红色号你选英雄皮肤你挑) 3、生日聚会 团建唱歌,火锅烧烤小啤酒,轰趴旅游一起嗨。(老板说了,心情好才能工作好) 5、入职立即【包住宿]公寓家电齐全。 可签三方协议和实习证明。 区别以往招聘模式,零套路,零忽悠,真诚沟通。全新模式,有意的朋友,欢迎直接投递简历或电话沟通!!
运营助理/专员5-10年本科及以上北美欧洲商品
1.负责北美、欧洲等区域客户,汇总分析客户需求,制作解决方案,提供报价单,跟进商务流程,合同管理等。具备海外布展经验; 2.要求英语及德语听说读写流利,可适应每年1-2个月海外出差; 3.统招本科以上学历,最好具备德国留学经历,了解德国本土国情。 福利: 1.年终奖、全勤奖、司龄; 2.五险一金、年假、晋升、团建、体检; 3.有班车。
代运营
运营助理
1、运城同城 2、时间自由 3、
西藏拉萨找兼职
兼职
找兼职
拉萨
2月18日 04:20拨打电话
西藏拉萨网咖招网管有意者联系
网管
网咖招网管有意者联系
拉萨
2月25日 17:45拨打电话
其他施工管理临时工
招聘实习生,薪资每月3000元以上,要求大学专科及以上学历,并具备至少一至三年相关工作经验,工作地点位于西藏拉萨。
拉萨
2月24日 10:03拨打电话
西藏拉萨堆龙花店兼职明天开始到后,有能做的联系哈
兼职
堆龙花店兼职明天开始到后,有能做的联系哈
拉萨
2月23日 00:31拨打电话
临时工1-2人
短期工1名。 工资面议。 地址、柳梧金马国际 电话号码
拉萨
2月27日 17:54拨打电话
西藏拉萨员工20岁以上,长期工,服从安排、身体健康,优先薪资福利:工资面议
临时工
员工 20岁以上,长期工,服从安排、身体健康,优先 薪资福利:工资面议
拉萨
2月27日 10:53拨打电话
西藏拉萨堆龙花店兼职明天开始到后,有能做的联系哈
兼职
堆龙花店兼职明天开始到后,有能做的联系哈
拉萨
2月23日 16:21拨打电话
西藏拉萨有工作经验能吃苦耐劳联系电话
临时工
有工作经验 能吃苦耐劳 联系电话
拉萨
2月25日 23:02拨打电话
内容审核5-10年大专及以上ISO9001ISO27001ISO45001ISO22000/HACCP国家注册审核员ISO14001
招聘城市:重庆、云南、贵州、湖北、河北、湖南、北京、安徽、江苏、新疆、西藏 岗位职责: 1、按公司要求开展审核任务,积极参与现场见证工作,及时向相关方反馈审核过程中发现的问题,并协同推进问题解决; 2、在审核过程中坚守专业原则,严格遵守审核员行为准则及公司各项规章制度,规范自身言行,维护公司利益与形象; 3、按时完成审核资料的整理与准备,做好审核前与客户的沟通协调,推动客户落实不符合项整改,并根据认证决定人员的意见完善和修正审核材料; 4、按时完成公司交办的技术文件编写任务; 5、保持主动学习态度,持续提升专业能力与审核水平,为被审核单位提供有益建议,助力审核质量不断提升; 任职要求: 1、具备CCAA注册审核员资格;(专科毕业8年以上+中级职称,或本科毕业4年以上) 2、身体健康,能够适应出差安排; 3、具备良好的沟通表达能力和团队合作意识; 4、自觉遵守审核员行为规范,服从公司管理规定,注重公司声誉维护;
西藏拉萨星里奥开发区店招聘电竞顾问1名识字,男女都行有意者请面试:()等待你的加入非诚勿扰
网管1-2人
星里奥开发区店招聘 电竞顾问1名 识字,男女都行 有意者请面试:() 等待你的加入 非诚勿扰,谢谢
拉萨
2月21日 13:07拨打电话
运营助理经验不限大专及以上弹性工作制
岗位定位:为门店运营培养未来管理人才,通过全方位基层学习与实践,熟悉门店运营各环节,积累行业专业知识与技能,逐步承担团队管理、业务运营优化等职责,为晋升零售运营管理岗位做好准备。 岗位职责: •门店基础运营协助:参与水果陈列(按种类、色泽等设计布局)、收银(确保准确高效)、补货(保证货架丰满);严格执行门店规章,保障运营有序规范。 •管理知识技能学习:学习人员管理(排班、考勤、培训、绩效考核)与库存管理(采购计划制定、库存盘点、损耗控制),提升团队效率与成本控制能力。 •营销活动参与:协助市场调研(了解市场动态、顾客偏好等),参与促销活动策划与执行,助力提升销售额与顾客流量。 •品质与服务保障:严格验收水果(把控新鲜度、成熟度等),科学存储保鲜;践行服务标准,接待顾客、解答疑问、处理投诉,提升顾客满意度。 •数据统计分析:收集整理销售(销量、销售额等)与库存(数量、周转率等)数据,分析规律趋势,为经营决策提供支持。 •应急处理与安全管理:学习应对突发情况(顾客纠纷、设备故障等),定期检查消防、用电等安全隐患,保障门店安全。 •团队协作与自我提升:协作完成工作,营造良好氛围;持续学习行业知识与管理技巧,为晋升储备能力。 岗位要求: •学历背景:大专及以上优先,专业不限,相关专业或有经验。 •工作经验:水果零售经验者优先;应届生有零售实习或相关能力表现、其他零售管理经验且能快速适配者也可。 •能力素质:具备沟通协作能力(有效交流、团队合作)、学习能力(快速掌握新知识技能)、抗压能力(应对高峰与业绩压力)、责任心与执行力(认真负责、高效完成任务)、数据分析能力(分析基础数据并提建议)、服务意识(以顾客为中心)。 •其他要求:热爱水果零售行业,愿长期发展者,能接受并认同公司企业文化和政策的。(接受公司安排)
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