招聘信息电话运营专员待遇：薪资4000+提成时长：短期长期都可以没有文化需求不包吃住地址：林芝市联系方式：

【日喀则·司机，服务人员】岗位招聘 互联网大厂 1.工作地点：日喀则本地 2.岗位性质：全职 3.素质要求 有从事销售，客服，互联网，运营管理等相关工作经历 学习能力强，善于沟通，较好的执行力和抗压能力，可接受不定时加班 藏语沟通 4.岗位职责及任职要求 年龄22岁以上 日常司机沟通及服务，激活，完成司机培训，运力调度等日常工作，对管理司机的各项指标负责。 乘客拉新 5.薪资待遇 底薪6000+，多劳多得，能力强者上不封顶，具体面议

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

招聘岗位：文旅便民运营专员（拉萨） 一、岗位背景 本岗位隶属于拉萨游客便民项目，面向进藏游客免费发放血氧监测手环，在酒店、餐饮等游客聚集场所搭建便民发放，助力游客安心游玩 二、岗位职责 1. 负责拉萨城区合作点位拓展洽谈，对接酒店、餐饮等游客集中商户，沟通便民点位落地。 2. 落地跟进：手环发放配套物料交接，对商户工作人员进行简单的项目讲解培训。 3. 点位日常维护：定期巡访已合作商户，维护客情，收集点位运行反馈，及时上报现场问题，保障便民点位持续正常运转。 三、岗位说明 本岗位属于文旅便民渠道洽谈与对接工作，日常需要外出走访拉萨城区各商户，外勤较多，需要能够适应外勤奔波的工作状态。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，有商务对接、商户维护、渠道拓展相关经验优先；优秀应届生也可。 2. 熟悉拉萨本地环境，了解酒店、餐饮行业者优先；沟通表达流畅，待人真诚，善于换位思考。 3. 有责任心，执行力强，具备基础文档记录能力，能独立外出走访对接商户。 4. 认同高原游客便民服务项目理念，工作踏实稳定。 5. 身体健康，能适应拉萨外勤走访工作。 五、薪酬福利 1、试用期3个月：无责底薪4000元/月， 2、法定节假日正常休息 3、项目绩效奖励：点位拓展及手环发放达标可额外获得项目激励奖金 4、职业发展：项目属于文旅便民项目，工作长期稳定，可往区域主管、运营管理方向晋升，成长通道清晰

居家线上电商店员（副业全职均可，零费用） 岗位职责：负责多电商店铺商品一键铺货上架、日常客服答疑，不用直播、不用拍短视频，无需付费投流推广。 扶持福利：公司全品类现成供应链货源，不用囤货压货，订单由供应链48小时统一发；小白零基础可做，专业团队多对一教学带教，全程无学费、无押金、无任何隐形收费；熟悉操作后店铺搭建周期3-5天。 要求：会基础手机/电脑操作，能及时回复客户消息即可。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度 4.整理运营文档及报表，优化工作流程与执行效率 5.监控运营指标，及时发现问题并提出改进建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3.逻辑清晰，具备较强的学习能力与团队协作意识 4. 有互联网、电商或新媒体运营相关实习或工作经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎应届毕业生投递

实打实的数据，拒绝画饼 踏实肯干，月入2W＋是常态，上不封顶！ 靠谱无套路 支持实地考察，欢迎来公司当面聊，看数据，看流程，让你心里100%踏实。 拒绝任何套路工作是电商运营岗位，需要有电商运营经验的，最好是京东的运营经验，我们自己有很多店铺，都是成熟的店铺，没经验不放心把店铺交到你手里，另外就是运营需要负责指导一下我们的合作伙伴，所以需要有经验的：简单直接。 负责人亲自对接！负责人亲自洽谈！高效直接！ 为什么说是“宝藏机会"? 1.新兴赛道，单身经济，蓝海赛道，竞争小，知道的人不多，资源型类目，根本不用卷！不愁单量。 2.利润丰厚，收入可观： 你付出的每一份努力，都能换来真金白银。 3.零经验?没关系！ 我们不对你设限！但是执行力必须强，不矫情！我们提供运营扶持及全程实时的业务指导，全套方法支持。 我们需要这样的你: 1.真心想搞钱，有野心，不甘于现状 2.执行力强，说干就干，不拖延不空想 3.不问出身，只看结果!无论你是全职、个人还是团队，只要你有想法，这里就要你的位置！

会视频拍摄剪辑 PS，京东淘宝运营

工作内容:小程序购买商品抬高价格 公司待遇:早九晚五，周末双休 工资:底薪两千加提成，看个人能力

明天起至未来7天内，招聘20名挖掘机司机。

西藏拉萨当雄县招聘电焊工、氩弧焊工1人，日薪资550，包吃住，工期10天左右。

日咖夜酒招聘！（招一名店长）有经验和有资源的优先工资10,000到13,000感兴趣的赶紧联系！

拉萨教育城冯校长火锅店招聘洗碗工1名（需要30-50）岁的阿姨，不认字不会说普通话都可以包吃包住工资面议联系电话

10月1号拉萨有没有顶班的厨师。有的话联系我一下。

岗位职责 1、负责店铺视频直播，介绍产品，挖掘卖点亮点，引导粉丝购物; 2、负责直播间与粉丝互动，展示产品，吸引更多粉丝，维护好老粉丝; 3、定期参与或主导策划、组织各种直播促销活动，提高粉丝活跃度，增加粉丝的粘度及数量 4、负责直播后台及直播间相关工作安排与布置; 任职要求 1、中专及以上学历，对电商直播行业有一定了解或兴趣: 2、普通话标准，性格开朗，有亲和力，五官端正，在镜头前有较强感染力和应变能力; 3、思维敏捷，反应能力快，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力: 4、能根据直播气氛与用户互动、即兴发挥，调动粉丝情绪,增加粉丝的活跃度; 5、有线上直播经验和线下导购经验者优先

收银，理货。网上运营

25-26届可投｜8-11K无责底薪，试用期全额｜五险一金｜全国多城市定岗|只有一轮面试 定岗后大小周，上班时间9：00-19:30，前三个月需在梅州轮岗 双向选择，岗位信息透明，主打一个真诚，如有疑问可以随时沟通 上海能良集团是国内头部 3C 数码综合电商企业，目前正在拓展业务线以及海外市场，需要大量管理人才。 本岗位为公司核心电商管培储备项目，零基础可带薪培养，无专业限制。 目前公司业务正在走向全球，跨境电商岗位也有需求，需要一定的语言能力，有意向者也可投递 培养轮岗内容 第一阶段：3个月主播轮岗（管培集训期） 集训基地：广东梅州 深耕3C数码、电器产品一线业务；全程参与导购主播、直播运营、场控、活动策划等全岗位工作。熟练掌握平台规则、用户消费习惯、全系产品知识与行业逻辑，夯实一线业务基础，轮岗结束统一定岗、定城市。 第二阶段：全国定岗·电商运营岗 定岗城市：北京、上海、深圳、武汉、杭州、济南 1、负责电商店铺日常运营、营销活动策划落地； 2、负责店铺流量推广、货品优化，提升店铺ROI； 3、监控运营数据、复盘问题，优化运营策略； 4、独立操盘店铺，完成GMV及利润目标，积累全链路运营经验。 2、负责店铺推广引流、流量优化、货品匹配，提升整体投产比ROI； 3、监控平台数据、复盘分析问题，持续优化运营策略，完成店铺GMV及利润目标； 4、独立操盘店铺运营全链路，搭建个人电商运营核心能力。 成长&晋升体系 培养路径：3个月直播轮岗实训 → 定岗电商运营 → 专项能力深耕 晋升通道（透明可落地）：每3个月一次晋升考核 管培生 → 运营主管 → 运营经理 → 运营总监 公司高速扩张，管理岗位优先内部提拔，应届生成长速度快、发展空间充足。 任职要求 1、2025/2026届全日制统招本科985/211/双一流及以上学历；理工科、计算机、经济、外语类专业优先，专业不限； 2、热爱互联网电商行业，有长期深耕电商发展的意愿； 3、踏实抗压、适应力强，接受基层轮岗沉淀，踏实稳进、稳步成长； 薪资福利 薪资：底薪7-8K，城市补贴1-2K，晋升速度快 福利：五险一金、法定节假日、春节假提前三天放假 培养：一对一专属带教、全模块轮岗、系统化运营培训，重点培养复合型门店管理人才，塑造经营者思维。

电商代运营 一天100-120，下班就结账 18-50岁都能做，做事有责任心就行工作简单

岗位职责： （1）负责唯品会店铺的整体运营，包括规划布局、商品上下架管理，并有效整合内外部资源，确保完成既定经营目标； （2）熟练运用各类营销工具，策划并执行有效的营销活动，提升店铺访问量、点击率与页面浏览深度，优化转化效果，助力产品排名稳步上升； （3）对接平台小二，具备良好的商务沟通能力，积极争取优质资源支持，持续维护顺畅的协作关系； （4）完成上级交办的其他相关工作 任职要求： （1）大专及以上学历，具备1-3年电商店铺运营经验，熟悉平台各项操作流程及运营环节者优先考虑； （2）精通多种流量分析手段，具备较强的数据敏感度，能独立开展数据整理与深度分析； （4）具备优秀的组织协调能力、沟通能力及自我驱动力； 岗位福利： （1）餐补+话补 （2）双休、法定节假日正常休息 （3）生日聚会、不定期下午茶福利 （4）入职即办理五险一金

【岗位职责】 不打电话，纯打字沟通，地铁和公交可直达，下楼就能吃饭，平常跟同事一起吃饭，不用担心没有饭搭子，来公司我们就是你的饭搭子，物价也便宜，没事就聚聚餐 公司都是00后，氛围超级好，没有勾心斗角！！！！开心上班快乐赚钱 【上班时间】9.50-12点---14:00-18.40,（午休两个小时）月休4天 【福利待遇】 带薪年假，节假日跟党走！！！自带冰箱，微波炉等，整天都在放音乐办公氛围轻松，愉快，不压抑，免费下午茶，水果日常奖金奖励，生日聚会，团建烧烤，等丰富多彩的日常游戏，等 【岗位职责】 1、多渠道挖掘客户和客户需求，与客户建立联系，明确客户需求 2、建立客户档案，并且维护好客户关系 3、了解公司产品并且能够给客户介绍产品 4、不外出！不地推！！不助贷！！！不需要打电话！！！！公司有师傅一对一的去带你去教你，接受经验小白，只要你愿意学 【岗位要求】 经验限制！！经验限制！！ 1、会电脑打字即可哦~ 2、年龄17-24周岁，男女不限，性格好 3、具有较强的沟通能力，有良好的团队合作精神 我们不看学历，我们只看实力！晋升空间大！如果你也比较在意晋升发展的平台，也比较在意公司工作氛围，欢迎加入我们~我们一起奋斗！

1。参与部门核心工作(如业务执行，项目协助，流程优化)，熟悉岗位全流程与公司运营模式。 2。接受系统培训(管理，专业技能，企业文化)，积累基层实操与团队协作经验。 3。协助上级完成任务跟进，数据整理，问题反馈，提出合理化改进建议。 4。按培养计划轮岗学习，为后续晋升管理岗或核心专业岗储备能力。 任职要求： 1。对管理工作有浓厚兴趣，学习能力强，愿意主动探索新知识，新技能； 2。具备良好的团队管理潜力与沟通技巧，能协调团队推进任务； 3。工作责任心强，可承受一定工作压力，确保按时完成分配任务。

岗位职责： 1、店铺效果优化： 1.1 深入研究平台内部流量分发机制（如速卖通AE Mall、Temu搜索/推荐逻辑），协同上级制定资源投放方案，通过活动申报、关键词调整、流量工具组合使用等方式提升GMV； 1.2 跟踪店铺核心指标（转化率、客单价、复购率），输出周度/月度运营分析报告，并提出可落地的优化建议。 2、产品线运营与管理 2.1 结合市场动向与用户需求洞察，规划热销款及潜力款的产品开发节奏； 2.2 打造平台爆款：负责商品Listing优化（标题/图片/视频/详情页）、竞品对比分析、库存周转控制及促销活动设计。 3、客户沟通与关系维护 3.1 利用站内消息、社交渠道等及时响应客户咨询，妥善处理售后问题（退换货/纠纷），保障店铺评分（DSR）稳定。 任职要求： 1、硬性条件学历专业：电子商务、国际贸易、商务英语等相关专业，本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历；2024-25届优秀应届毕业生或具备1-3年跨境电商运营经验； 2、语言能力：英语CET-4/TEM-4及以上； 3、平台经验：有速卖通、Temu实际操作经验者优先，具备Shein/亚马逊等平台经验亦可适配； 4、核心能力 数据分析：具备基础数据逻辑分析能力，能通过商家后台等工具获取数据并指导运营决策； 抗压能力：适应跨境电商高强度工作节奏（如黑五/Prime Day大促期间），具备多任务并行处理能力； 学习能力：能快速理解并掌握新兴平台规则（如Temu低价策略、速卖通AE Mall运营玩法）。

招聘TK运营，有工作经验者优先，详细知道TK运营细则，知道怎么报白能在规则内运营TK上链接，规避TK规定。薪资待遇面谈，有提成（兼职，也可以在家办公只要你能熟悉运营规则待遇面谈）️️

运营平台助理

店铺搭建，网店运营，售后服务

岗位职责： 1、负责各类项目（如客诉处理项目、流程优化项目等）的全程跟踪，协调项目发起方、执行团队及相关部门，明确项目目标、关键节点与职责划分。 2、组织或参与项目推进会议及协调会议，及时解决项目执行中的各类问题，保障项目按既定计划顺利实施。 3、汇总整理项目过程资料，开展项目复盘工作，协助提炼执行过程中的经验与改进点，输出复盘文档，为后续项目提供可借鉴依据。 4、定期进行经营数据的分析工作，包括数据对比、趋势研判等，挖掘业务运行中的关键信息。 5、负责采集与维护经营相关指标数据，如出库额、毛利率、客诉率等，确保数据准确、完整并按时更新。 6、编制月度、季度及年度经营分析报告，清晰展示数据变动情况、分析结果与优化建议，为管理层决策和策略调整提供有力支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，经济学、管理学、统计学、财务管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上经营管理、项目跟进或数据分析相关工作经验，有相同岗位经历者优先； 3、具有较强的数据处理能力，能熟练操作Excel（含数据透视表、常用函数）、WPS等办公工具，掌握BI等数据分析软件者更佳； 4、思维条理清晰，具备良好的数据分析与问题应对能力；能够独立撰写经营分析报告、项目总结报告等各类书面材料

1、试用期（培训期）2-3个月，视个人学习进度而定。试用期间薪资面议，如有明确入职意向，欢迎到公司详谈。表现优异者可提前转正。 2、厦门公司成立于2015年 3、愿意在初期投入精力，踏实前行，稳扎稳打，专注学习与实践。 不外拓，不电销，不搬运，不仓管，不打单，不售后。 欢迎有志于成长的学习者、人才、精英投递简历！ 一、工作内容简洁清晰： 1、负责产品选品，优化商品图片及相关信息。 2、完成产品上架，并依据市场反馈及时调整上下架策略。 二、职位要求（接受全日制本科、专科应届毕业生）： 1.具备选品意识（若暂无经验，公司提供系统培训与带教，认真学习即可掌握），拥有一定的市场敏感度，能基于数据进行基础分析，形成对市场的初步判断。 2.在选品过程中，能够察觉市场细微变动，如消费趋势转变、竞品动作、政策更新等。 三、人才品格与技能要求： 1.人品优先，诚信可靠，具备吃苦耐劳精神，这是核心考量标准。 2.熟练使用电脑办公。 3.拥有强烈进取心，对应的是具有市场竞争力的薪酬回报。 4.有选品经验或采销背景者优先考虑。 四、工作时间与福利待遇： 4.工作时间：9:00-12:00，13:30-20:30，单休（支持灵活调休） 5.五险一金，享受带薪假期，节日福利，专业培训体系，年度多次调薪机会，年终奖金。 6.薪资范围4500-6000元（含员工餐厅免费自助餐，午晚餐均为两荤两素） 7.新人经指导后，可迅速胜任岗位工作。 公司优势：（电商三大核心——运营+供应链+物流） 1.运营：具备成熟运营体系，成功开拓多个电商平台，配备导师一对一指导。

工作内容： 1、负责跨境电商领域的选品相关工作； 2、完成产品上架，开展日常维护、优化及竞品调研分析； 3、策划产品详情页、主图、视频与定价策略，并执行平台广告投放及数据复盘； 4、独立站广告的投放与效果优化，提升广告投入产出比； 5、持续监控广告数据表现，分析渠道与创意效果，总结并优化推广策略； 6、通过广告数据分析发现问题，快速调整方案，创新优化文案、素材及商品页面； 7、及时接收并回复客户咨询，依照标准流程给予专业反馈； 8、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、态度积极，责任心强，具备良好的协作精神； 2、熟练使用电脑及常用办公软件； 3、对互联网领域有浓厚兴趣，愿意在跨境电商行业长期发展； 4、具备较强的沟通表达能力，富有团队意识和抗压能力； 5、欢迎无经验者加入（包含实习生及应届毕业生），入职后提供系统培训，由资深员工带教指导。 奖金激励：多项奖金与奖励机制同步配套； 培训晋升：分阶段组织员工参加系统化培训，建立公开透明的双向晋升体系，设有管理岗与专业岗双通道； 其他福利：全勤奖、餐费补贴、加班补助，办公室配备零食区，冷饮免费享用；冰箱、微波炉、咖啡机、制冰机等设施齐全，饮品供应不限量。

1，根据要求，选品上架。 2，无需经验，精通电脑。 3，底薪+销售额提成的模式。 4，工作时间：早上9点到晚上18点，吃饭午休1小时。 5，月休4天，每周1天。 6，要求形象好，没有自残倾向，心理正常，必须有很强逻辑思维，需要自己思考选择哪个商品上架才会有更好的成交，成交金额越高提成越多。 7，工作地址：三水区西南街道招商誉府小区内。 8，薪资：底薪3000+销售额3%+达量奖1%，销售额达到5w以上1%奖励，达到10w奖励2%，销比如产生10万销售额那就是100000×（0.03+0.01）=4000+3000=7000。这个数据是比较容易达成的哈。 9，工作氛围轻松，没有太多约束，没有任何条条框框，每天努力挖掘好卖的上架就行了，有工具不需要单图上传。

负责商品上架、分类、标签设置及下架等日常操作；撰写符合闲鱼调性的标题和描述文案，策划商品图片/视频素材；同时做好库存把控与价格调整，优化商品信息以提升平台质量分，增强吸引力。及时回复买家咨询。监控店铺浏览量、转化率、纠纷率等核心数据，定期复盘分析；跟踪竞争对手动态和市场趋势，据此调整商品定价、推广策略等