工作职责 1. 负责设定并动态调控煅烧工艺参数，确保煅后焦的挥发分、真密度等关键质量指标符合标准。 2. 实时监控炉内温度分布、气氛环境等核心运行参数，及时处理结焦、掉料等生产异常情况。 3. 主导罐式热缩炉的日常巡检与定期检修工作，制定设备维护方案，减少非计划性停机时间。 4. 对煅烧过程数据进行系统分析，优化物料装载模式与升温工艺曲线，提升产品成品率及品质一致性。 5. 参与罐式热缩炉的技术改造项目，提出可行工艺改进方案并推动实施，实现单位能耗下降目标。 任职要求 1. 不限学历背景，材料科学、化学工程或冶金工程等相关专业优先。 2. 具备5年以上煅后焦生产实操经验，熟练掌握64罐式热缩炉的运行原理及操作流程。 3. 熟悉煅烧环节的热工计算，能够独立完成工艺参数的调整、优化与效果验证。 4. 具有较强的设备故障诊断能力，可迅速识别并解决炉体漏气、温度偏差等问题。 5. 具备良好的安全与环保意识，了解高温作业的安全规范及突发事件应对措施。

重点，具备3年水暖卫浴行业水龙头结构设计经验 1、主导新产品结构设计及相关技术资料输出，包括图纸、BOM表等文件的审核与确认； 2、结合公司整体战略目标，制定研发部门中长期发展规划及年度研发计划，明确核心技术路径与产品创新方向，并根据销售端需求编制年度产品开发规划； 3、负责研发体系制度建设，组织团队管理与人才梯队搭建； 4、统筹项目全生命周期执行，落实资源调配与成本控制； 5、牵头跨部门协作，推动项目高效推进； 6、熟练掌握Creo、CAD、Office等专业软件，具备CorelDRAW、AI等辅助设计工具的应用能力 具体薪酬依据个人能力面议

1. 前往合作单位，在客户体验产品过程中普及中医健康相关知识，助力达成合作 2. 职位发展空间广阔，具备从基层岗位向管理岗位晋升的通道 3. 从基础岗位起步，可系统免费学习中医知识，掌握基本技能后，进一步学习团队管理与分公司的运营 薪资待遇： 底薪结合高额提成，收入可达数千至万元不等，周末双休，公司免费提供住宿，入职即享一对一免费培训，团队氛围融洽，企业文化积极向上，诚邀有志之士加入 1. 可免费深入学习中医专业课程，有机会与资深教授、主治医师及临床医生交流学习 2. 表现优异者可获得前往【中国中医科学院】【广州中医药大学】【省中医】进修的机会 3. 支持考取【健康管理师】【高级康复理疗师】【中医相关证书】【师承中医】等资质 4. 管理岗位晋升以个人能力为核心，不依赖人脉与资历 5. 实行周末双休，提供免费培训，晋升机制公平透明，团队协作氛围良好 6. 配备专业导师一对一指导成长 职位福利：绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休

一、工作内容： 1、持续学习专业领域知识，强化业务能力 2、为客户提供咨询、理赔等相关服务，依据客户实际需求制定保险保障方案 3、规划团队日常运营及活动安排 4、负责个人团队内部事务管理 5、妥善处理客户投诉与突发情况，确保与客户及公司保持高效沟通 6、设定个人职业发展目标，实现职位晋升，并带领团队开展工作 7、拓展团队规模，提升整体业绩水平，指导新成员成长，培育更多专业人才 二、职位要求 1、大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽要求 2、具备一定的市场洞察力和判断力，具有良好的客户服务意识 3、有金融、保险或销售相关从业经验者优先考虑 4、具备较强抗压能力，对工作积极主动、富有热情 5、有进取心，目标明确，具备一定格局观 6、学习能力突出，综合素养良好 三、职位特点 晋升通道健全，收入由能力决定 工作氛围轻松活跃，配备专人带教 职场环境专业化，工作内容丰富有趣 优质发展平台，不容错失的职业机会 四、晋升体系 1、提供公开、公平、公正的晋升机制 2、拥有完善的职级晋升制度，每年享有四次晋升机会 五、收入待遇:（面议） 1、包含多项津贴+佣金+晋升奖励，收入无上限 2、公司为符合标准的销售人员提供意外身故、疾病身故、意外残疾、意外伤害医疗、疾病住院五项保障及养老年金保险 3、定期组织团队建设活动 六、工作时间 工作日上午8:30-11:00，下午14:00-17:00

岗位职责： 1、食品企业拓展：协同包装类企业制定铝箔包装整体解决方案，每月完成2家新客户开发 2、铝箔应用创新：深入探索铝箔在食品包装中的复合应用场景，调研目标食品企业的实际难点与潜在需求，推出1款具有市场竞争力的主打产品 3、技术难题攻关：整合包装产业链资源，针对性解决复合包装过程中的复杂问题 4、技术文档编制：负责包装相关技术资料的整理与撰写工作 需解决的关键问题：分析目标客户的产品体系，识别其痛点与未被满足的需求，联合食品研发团队与设计团队共同制定面向客户的定制化方案，开展方案宣讲，推动实现镀铝材料的应用替代 应聘条件： 1、全日制本科及以上学历，主修食品包装工程、复合材料与工程或材料工程等相关专业，具备2年以上包装研发领域工作经验，具备良好的客户沟通能力，有成功服务食品行业案例者优先，能接受频繁出差 2、熟悉复合材料特性、复合工艺流程、结构设计及食品包装安全规范；具备客户体验优化意识，推动食品与包装企业间的项目转化落地

岗位职责： 1、主导切削液产品的配方研发，完成技术方案输出。 2、配合业务团队推进产品市场应用与推广。 3、处理配方在调配及实际使用中出现的技术问题。 岗位要求： 1、熟悉切削液各类成分特性，具备扎实的配方设计与现场应用经验。 2、具备良好的沟通能力，能与客户高效对接交流。 3、本科及以上学历，化学相关专业背景，具有5年以上行业经验者优先。 企业福利 全方位关怀，打造你的幸福感： （1）入职/转正/周年礼包： 从入职的暖心礼遇，到5年/10年/20年的特别纪念，我们珍视每一个同行的重要时刻，感恩你的持续贡献。 （2）节日福利 & 生日惊喜： 春节、端午、中秋佳节礼品如期而至；生日当天，专属礼物与庆祝经费齐备，让你感受如家般的温情。 （3）年度体检与补充商业险： 每两年安排一次全面健康体检，并提供额外商业保险，双重保障守护你的身心健康。 （4）团建拓展与年度旅游： 每半年组织团队建设活动，搭配精心策划的年度集体旅行，助力你在忙碌工作中释放压力，增强团队归属感。 （5）子女升学奖 & 家长会假： 员工子女考入高校，公司将给予奖励祝贺；孩子就读幼儿园或小学期间，可享半天家长会假期，共同陪伴成长关键期。 （6）司龄补贴 & 孝亲奖： 为感谢长期服务，设置逐年增长的司龄津贴，并设立孝亲奖励，支持你为家人提升生活品质。 （7）员工父母生日礼 & 结婚/生育/住院慰问： 我们关心你的至亲，在父母生日送上祝福礼遇；员工本人或家人遇到结婚、生育、住院等重要时刻，公司也将致以关怀慰问。

岗位描述： 1、负责硬件研发工作，承担硬件产品的原理图与PCB设计，完成硬件装配调试及测试任务，并配合软件工程师完成部分底层驱动开发及相关技术文档编写。 2、参与产品研发过程中元器件的选型工作，编制工艺文件，协同并跟进产品生产流程。 3、负责项目现场安装施工的技术设计、现场指导与协助实施，并承担后期运行维护、故障诊断与问题处理等工作。 任职条件： 1、掌握模拟电路基本理论，了解常用模拟元器件及功能模块； 2、可独立开展基础模拟电路的设计工作，具备较强的自学能力； 3、有模拟电路实际调试经历，具备初步的电路分析能力； 4、熟练操作AD、立创EDA等主流EDA设计软件； 5、具备开关电源、功率放大器等相关设计经验者优先考虑； 6、具备良好的语言表达与团队沟通协作能力； 7、电子类相关专业本科及以上学历，具有1年以上相关工作经验。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:30-11:50，下午13:30-18:00，周末双休； 2、薪酬结构：基本工资+餐饮补贴+住房补贴+绩效奖金+岗位话费补贴+加班补贴+出差补贴+节日福利+年终奖金； 3、调薪机制：依据年度绩效评估结果，对表现优异员工提供薪资上调机会； 4、带薪休假：依法享受各类法定节假日，年末统一安排15天假期（含春节法定假期）； 5、其他福利：入职即缴纳五险一金；发放节日礼金或礼品；定期组织团队建设活动； 6、办公配套 （1）办公环境优越，所在园区为宝安专精特新总部基地，毗邻铁仔山； （2）交通便捷，地处G107国道旁火王人行天桥站，下车直达公司门口。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、房补、带薪年假、项目奖金、节日福利 职位亮点：行业资深专家带队，为符合条件人才申请政府专项补贴！

工作内容： 1、参与车厂定制化通信矩阵、网络管理、诊断及加载等协议功能的开发，完成对应需求实现，并基于现有工具进行持续迭代优化； 2、参与产品开发与调测全流程中配套工具链的研发，掌握AUTOSAR相关协议栈，能够熟练配置相关功能参数； 3、保障开发质量，执行基础接口测试工作，提升工具软件的稳定性和使用效率； 4、熟悉车载领域OBC、MCU部件的功能特性，具备OBC或电机控制功能开发能力，具有标定经验者优先考虑； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备嵌入式软件开发经验，精通C语言语法者优先，熟悉英飞凌/TI/ST等芯片外设开发应用者优先； 2、了解电力电子与电机控制相关技术，如PFC整流、逆变、DCDC变换、电机控制等，有车载电力电子及电机控制软件调试经验者优先； 3、具备车载行业MCU、OBC、VCU部件的CAN通信、UDS/OBD诊断功能软件开发经验者优先； 4、熟练掌握嵌入式C语言开发，了解软件架构设计及性能优化方法； 薪资待遇：20-40K 13薪 面试定薪

福利待遇： 1、上8下5，周末双休 2、五险一金+绩效奖金+带薪年假 3、提供专业的技能培训及晋升通道 4、其他福利：包吃、宿舍/租房补贴、免费班车、工龄奖、节日福利、生日礼品 岗位职责： 1. 负责新项目各工序的内外包装方案设计、评审、验证、打样与测试工作； 2. 协调处理包装过程中的异常问题，主导工位器具及包装箱的新建、改造需求并持续优化； 3. 编制工厂包装标准文件及作业指导书，并组织培训与监督执行落实； 4. 主导供应商零件包装的审核、批准及包装方案的评审组织工作； 5. 推动产品停产或减产后呆滞工装器具的再利用与改造； 6. 承担新项目新产品包装方案的设计及成本报价工作； 7. 针对包装相关质量问题进行根本原因分析，制定并落实改善对策； 8. 熟悉生产各岗位作业流程，建立标准工时体系，依据产线平衡提升产能与效率； 9. 评估组装车间人员技能水平，推动组装主管及时更新员工技能矩阵图； 10. 应用IE七大手法，实施工程布局的取消、合并、重排与简化优化； 11. 优化人机协作模式，消除非增值作业环节，实现效率提升与成本降低； 12. 完成月度包装工作汇总与总结报告； 13. 完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1. 本科及以上学历，工业工程、包装工程、物流管理等相关专业优先； 2. 具备5年以上汽车零部件行业IE工程师工作经验，有日系企业精益生产实践经历者优先； 3. 熟练使用CAD、SolidWorks、CATIA等绘图软件者优先； 4. 具备扎实的包装设计能力及物流动线规划能力； 5. 具备较强的目标导向意识和抗压能力，善于跨部门协作，推动任务高效落地； 6. 拥有持续改善思维和成本控制意识； 7. 倡导并落实包装环节自工序完结，保障品质输出，具备敏锐的问题识别与异常应对能力。

岗位职责： 1.协助硬件工程师完成原理图设计及PCB绘图相关工作； 2.参与硬件板卡与模块的测试任务，配合整理BOM清单及测试技术文档； 3.运用示波器等各类电子仪器开展硬件调试与故障排查工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子信息工程、计算机科学与技术、自动化、仪器仪表工程等相关理工科专业； 2.掌握模拟电路与数字电路基础知识，熟练使用原理图与PCB设计软件，具备万用表、示波器等设备的操作能力； 3.动手实践能力强，对电路实验有浓厚兴趣；学习意愿强烈，善于钻研，对硬件开发领域充满热情； 4.在校期间参与电子设计竞赛并获得优异成绩者优先录用； 5.毕业前能安排时间到岗实习者优先考虑。 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+丰厚奖励（年终奖、项目奖、绩效奖等）+年度调薪机会； 2.六险一金、重大节日慰问金，周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等人性化福利； 3.提供免费员工住宿：公司北京总部办公区配套员工宿舍，居住环境舒适整洁，生活设施完善。 培养体系： 1.个性化成长路径：配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务指导+外派专项进修，构建多维度发展支持体系，满足个体成长需求，提升专业能力与职业素养； 2.多样化培训方式：线下集中培训与E-learning在线学习平台相结合，实现灵活高效的学习模式； 3.双轨制职业发展通道：“专业技术线+管理发展线”双路径晋升机制，支持跨岗位轮岗历练，推动人才全面多元成长。 发展空间： 1.纵向发展：可晋升为高级硬件开发工程师、研发项目经理等职位； 2.横向拓展：可转向单片机开发工程师、产品经理等岗位方向。

招聘：一名擦车工男女不限地址：拉萨市城关区大道工资，面谈包饭联系方式

西藏拉萨大白

招聘快递员，工作地点位于拉萨市城关区次角林。薪资为7000-10000元每月。

招聘快递员，工作地点位于西藏自治区拉萨市。薪资范围为9000-13000元每月。工作性质为长期。工作内容包括派件和收件，负责指定区域的配送。交通工具为电瓶车或三轮车，由公司配车。要求应聘者熟练操作智能手机，熟练驾驶三轮电动车，并具备相关快递行业经验。

招聘挂车驾驶员。薪资为13000-14000元每月。工作地址位于西藏自治区拉萨市墨竹工卡县。该岗位为长期工作性质。

岗位职责： 1. 负责客户来样在纤维成分、组织结构等方面的分析，对面料开发的可行性进行评估； 2. 响应面料设计师与销售团队的新品开发需求，独立完成针织面料研发过程中的工艺设计，明确原材料选型、纱线规格、织造参数及染整工艺等技术细节； 3. 及时识别并解决开发过程中出现的技术问题，具备对面料品质潜在风险的预判能力； 4. 主导新品从首单试产到批量生产的全流程管理，保障工艺可执行性与产品质量的一致性； 5. 联动工艺工程师、生产技术及销售部门，协同优化产品性能，增强市场竞争力； 6. 持续关注并推动新材料、新工艺、新技术的实际应用，助力创新面料的商业化落地。 工作要求： 1. 学历：纺织工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历，掌握面料开发全链条流程，具备独立应对复杂工艺挑战的能力； 2. 具备3-5年以上在大型针织面料企业（年产值超20亿，如溢达、德永佳、申洲、超盈、互太等）从事面料分析与研发相关工作的实践经验； 3. 熟悉纺织工程与针织工艺基础知识，了解针织面料基本结构与其性能之间的关联； 4. 掌握纱线与材料特性，了解当前市场品牌对面料的流行趋势需求（如跨境市场、高端女装、男装及差异化高端产品）； 5. 对行业新工艺与市场动向具有敏锐洞察力，具备较强的前瞻性判断能力； 6. 工作细致耐心，责任心强，拥有良好的执行能力和团队协作精神； 7. 热爱纺织事业，具备强烈的职业使命感与责任感，认同公司企业文化，能适应高强度、高挑战、高责任的工作环境，主动担当并具备应对突发问题的能力。

一、招聘岗位 储备干部，男女不限，主要负责课内生产管理和制造，人员管理，前期公司会有带薪培训。 二、实习期薪资待遇 底薪2960（200全勤，150绩效），平时加班1.5倍22.69元/小时，周末加班30.25元/小时，节假日三倍45.38元/小时，纯包吃住，购买五险一金，工资每月10号发放上月工资（建设银行卡）综合月薪6000-8000元/月， 三、招聘要求 1、全日制大专学历 2、18-27岁，男女不限 3、有全日制大专毕业证 4、热爱管理岗位，有志于在这行业深耕 5、工作地点：广东惠州，要接受在惠州上班

全夜班 ，站班 、坐班都有 ，不穿无尘服 全新车间 环境好 空调车间 岗位：储备管理 年龄：18岁到40岁 性别：男女不限 要求：需要去杭州培训一个月，一个月后回北仑工作（长白班） 工作时间：19:00-7:00 工 资： 18元一小时（ 带薪培训） 综合薪资：6000到7500 包吃：有食堂 包住：住酒店（2-3人间） 需要体检（） 自带三个月以内的体检报告可以用 发薪日：每月20号发工资（次月发上个月的），满7天可借支 注：6月18日，店里11点集合，统一发车

恒温车间+免费住宿 岗位：半导体生产助理（MA） 岗位要求：过年不离沪，男女不限18~32岁，学历高中、中专、大专均可，理工科类专业。穿无尘服，不看显微镜 薪资： ①30~38元每小时，日薪300~380元。 白班30/小时； 夜班34/小时； 满三个月后另补贴4元/小时（白班34/小时，夜班38/小时）； 法定节假日全年13天，上班按照75/小时，合计750元/天，轮休时另给150元轮休补贴。 ②季度奖金1000~1200元。（每季度根据个人表现及规定发放） ③不住宿人员按照当月出勤天数*15元另发补贴； 福利待遇： ①免费包住（水电平摊），宿舍设备设施齐全，通勤距离2km内； ②厂区设有食堂，各类菜式、主食种类齐全； ③恒温恒湿车间，非流水线岗位，可以学习半导体经验； ④表现优异者有机会予以转正。

学徒单价21块，三个月转正 23每小时， 必须接受两班倒。18号发工资 可以借支 ♀️♀️♀️应届大学生，需要锻炼的看过来，线章储备干部，最低要求大专文聘 线长储备干部单价21块，要有一线管理经验，能吃苦耐劳，男女均可，18号发工资 可以借支 普工工衣，流水线，空调车间，年龄18～43岁，必须会26个英文字母 ️注:，工厂全部按底薪2080同工同酬发工资!（先把身份证正反面拍在手机相册） 包吃住，做六休一，每天出勤十小时，两班倒坐班 面试接待时间：下午1:00一2：00 ，照片一个，身份证复印件2张

本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。5年以上机械项目管理工作经验，熟悉破碎、磨矿、输送、筛分、浮选、压滤、起重、泵体、风机等通用设备全流程管理。具备设备技改、降本增效、设备整体统筹、备品备件管控、设备事故分析整改经验，有复杂设备故障处置的技能，持有中级工程师、二级建造师（机电方向）等相关证书者优先。

岗位名称：设备工艺工程师 1.任职要求：掌握垃圾转运站核心设备的原理与结构，涵盖各类压缩机（如LYS系列水平直压压缩机）、勾臂车等转运车辆的机械组成，了解除尘除臭、电气控制（PLC系统）等配套系统的运行机制。熟知《环境保护法》及CJJ/T109-2023等行业规范，能够准确理解设备工艺流程，确保符合环保标准与安全作业要求。 2.经验要求：需参与过3个及以上同类垃圾转运站项目，具备相关实践经验者优先；熟练掌握垃圾转运站设备相关的基础技术知识。 详细情况致电：***********咨询

岗位职责： 负责压力容器的设计及审批工作，根据需要与特检院进行技术沟通与对接 工作经历： 具备压力容器设计与审批相关工作经验 需要技能： 熟悉压力容器设计与审核流程，持有压力容器设计审批员资格，通过相关考试 其他要求： 熟练使用SolidWorks者优先考虑 福利： 提供工作日午餐补贴，缴纳五险一金，享受周末双休

有硬件开发、测试、维护经验，愿意做维护都可以 岗位介绍：服务器生产维护，分析处理服务器生产问题，保证产线正常运作，问题分析闭环，提炼改进，举一反三，提升产线直通率和产品良率 工作内容: 1、处理服务器生产停线问题，拉通周边领域分析解决问题，保证产线正常运作。 2、分析问题，提升产线直通率 3、逆向改进：针对问题分析提炼改进措施，避免问题再发生 岗位要求： 1、有一定的硬件基础，仪器至少会用示波器 2、懂生产流程优先

具备工装、治具、夹具及SMT过炉治具、半自动设备设计相关经验，拥有4年以上工作经历，工作认真负责，专业技术扎实。 熟练使用CAD、北京精雕2D软件，以及UG或SolidWorks等至少一种3D设计软件。

岗位要求： 1. 具备OpenHarmony项目开发经历，熟练掌握JavaScript/ArkTs等编程语言； 2. 拥有iOS移动应用具体功能模块的设计与开发实践经验； 3. 熟悉iOS移动端APP常用开发框架及调试工具的使用； 4. 精通iOS应用混淆、加固、hook/root检测等常见安全防护技术； 5. 具备良好的团队协作意识和沟通能力； 6. 学习能力强，能够快速掌握并应用新技术解决实际开发问题 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，持有毕业证和学位证 2、沟通能力良好，具备3年以上鸿蒙系统开发经验

岗位职责： 1.负责生产流程分析与优化，运用IE手法提升作业效率与产能利用率 2.开展标准工时测定、动作分析及产线平衡改善，制定标准化作业指导书 3.参与新产线规划、布局设计及物流动线优化，推动精益生产落地 4.协同制造、工艺、质量等部门推进现场改善项目，识别并消除浪费 5.建立与维护基础IE数据体系（如SAM、UPH、OEE等），支持管理决策 任职要求： 1.工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先，学历不限 2.具备工业工程相关工作经验，熟悉IE七大手法及精益生产工具 3.熟练使用AutoCAD、Visio等绘图软件及Excel数据分析功能 4. 具备良好的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及现场推动力 5.责任心强，注重细节，能适应制造业现场工作环境

工作职责 1. 负责挤出类产品新工艺、新技术的研发与落地实施，推动产品性能提升及制造成本优化。 2. 主导生产现场工艺改进，持续更新和完善作业规范，提高产线效率与产品质量合格率。 3. 及时应对并处理生产过程中出现的工艺问题，构建标准化解决方案并不断优化迭代。 4. 统筹协调团队内部资源，高效完成上级安排的各项临时工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，高分子材料、机械等相关理工科专业背景。 2. 熟练掌握常用办公软件（如文档、表格）及绘图工具，具备较强的软件操作能力。 3. 具备2年以上挤出类或金属接头类产品工程相关工作经验，了解产品从开发到量产的全流程管理。 4. 具有独立分析和解决问题的能力，有主导过完整产品项目经历者优先考虑。

【工作内容】 1、负责器件版图及光刻版的审核，以及产品工艺流程制定与投产实施相关工作； 2、承担研发样品的管理，以及样片测试、数据分析与性能评估等任务； 3、在研发项目经理的带领下制定项目计划，涵盖设备技术协议拟定、材料选型、工艺路径设计、成本测算等内容，并推进项目落地执行； 4、严格依照项目进度推进工作，定期向项目经理反馈进展，并按APQP流程输出阶段性文档资料； 【任职要求】 1、微电子、固体物理或相关专业本科以上学历，掌握半导体器件物理基础知识； 2、熟练使用Silvaco TCAD等仿真软件，具有SiC功率器件研发实际经验者优先考虑； 3、熟悉器件测试原理，能够熟练操作探针台、参数分析仪等测试仪器； 4、具备较强的逻辑分析能力及团队协作意识，能胜任快节奏的研发工作环境。

【岗位描述】 1、承担锂电池包BMS的硬件开发任务； 2、按照设计开发流程规范，组织并参与项目各阶段的技术评审，完成相应技术文档的输出； 3、主导关键电子元器件的选型工作，完成样品验证与技术参数核定；负责电路原理图设计及评审，输出配套技术资料，开展PCB调试、问题排查、研发DVT验证等工作，具备软件开发背景者更佳； 4、对接客户端设计输入，负责客户提供的样品及技术资料的转化与确认，及时协同结构、包装、业务及项目经理等多方推进产品研发进程。 【岗位任职要求】 1、本科及以上学历，电子类或相关专业； 2、具有3年以上锂电BMS开发经验者优先考虑； 3、熟练使用AD\PROTEL\DXP等工具进行原理图与PCB设计，熟悉常用电子元器件特性； 4、具备优秀的逻辑思维与产品设计能力，有成功量产或完整开发成熟电子产品项目经历。