律所招聘行政（仙足岛附近） 工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持财务部门工作，参与会计凭证的制作和审核； 3、协助处理与银行和税务相关的事务。 4、社保+双休+节日福利 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，对细节有高度关注； 3、适应快节奏工作环境。 4、学历本科及以上，，有行政工作经验

工作内容： 1、负责日常行政事务，包括文件处理、资料整理与归档； 2、 岗位要求： 1、熟练掌握办公软件操作，以支持日常工作需求； 2、具有良好的组织能力，能够高效地完成多任务并保持工作质量。

岗位职责： 1. 负责行政管理制度的制定、更新、落实与监督，确保日常行政工作有序开展； 2. 管理员工考勤数据，统计休假情况，并统筹安排员工出差期间的交通与住宿预订； 3. 组织办公耗材、节日福利等物资的采购、分发及库存管理； 4. 监督办公场所、员工宿舍、公务车辆、快递事务以及内部网络系统的运行与维护； 5. 策划并执行公司年会、团队活动、项目会议及相关纪念品定制事宜； 6. 对接外部单位，办理企业运营所需的各类证照及资质文件； 7. 办理行政类费用报销流程，进行支出统计与分析，提出合理化降本建议； 8. 管理公司固定资产台账，维护相关工具账号的正常使用与权限配置； 9. 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 形象端正，本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先； 2. 具备2年以上行政工作经验，拥有全局视野和前瞻性思维，擅长对外联络、公共关系处理，具备较强的综合协调、组织策划能力，以及问题分析、逻辑推理、文字撰写和信息整合能力； 3. 服务意识强，执行力高，思路清楚，反应迅速，兼具原则性与应变能力； 4. 熟练操作常用办公软件。

工作内容： 1. 记录项目每日四餐的刷卡数据，登记收入明细表，并按时为学生办理充值、补卡业务，同步更新每日台账信息。 2. 核实每月出入库相关数据（含供应商对账、每日入库记录的复核）。 3. 统计并核算项目每日的收入、成本、费用及利润情况。 4. 协助完成部分文书处理及日常行政事务。 5. 与库管人员对接相关工作（包括到货验收、出库审核、库存盘点等）。 6. 完成上级交办的其他任务。 非诚勿扰

行政内勤岗位 岗位职责： 1、负责人员入场后的三级安全教育及培训跟进工作； 2、负责公司日常行政事务及后勤保障相关工作； 3、负责文书类工作（如会议纪要、服务合同等）的整理、传递与归档管理； 4、负责公司内外部沟通协调，整合资源，推进各类行政事项有效执行； 5、协助完成相关报表与台账的编制，协同其他部门开展生产及结算配合工作； 6、完成上级交办的其他临时性行政事务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备良好的沟通表达能力，思路清晰，逻辑性强； 3、工作踏实肯干，态度积极，具有较强的责任心和团队服务意识；

岗位职责: 1.负责撰写行政文件、会议记录及各类工作汇报材料。 2.承担日常文书处理与信息传递相关事务。 3.协助完成公司项目实施过程中的相关手续办理。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及服务意识。 2.能够独立应对并解决工作中的实际问题。 3.具有良好的组织能力和团队协作精神。

1. 文件管理：负责各类文件、报告、信函的撰写、修改、打印、复印、归档及系统化整理工作 2. 数据录入：准确将业务数据录入电子表格或信息系统，确保信息完整无误 3. 会务支持：协助组织会议安排，准备会议材料，记录会议内容并做好相关协调工作 4. 电话接待：接听来电，提供咨询解答与信息传达服务 5. 完成上级交办的其他行政事务性工作

一、岗位职责 1.会议保障：全面支持总经办各类会议的组织与执行，涵盖会议室安排、会议资料打印与归集、音视频设备（如投影仪、麦克风）调试，确保会前准备到位；准确记录会议要点，高效整理并分发会议纪要。 2.文档管理：负责总经办文件、合同、报告等材料的系统化归档、分类存放与日常保管，建立基础查阅机制，保障资料安全性与调阅效率，严格执行保密规定。 3.日常行政：统筹办公用品的申领、发放及库存核查，及时对接供应商完成物资补给；协助完成差旅行程预订（含机票、住宿）及报销单据的初步核对工作。 4.沟通协调：作为总经办内外联络的重要节点，负责信息传递与需求对接，确保沟通顺畅、响应及时；参与来访人员接待，提供必要的引导与服务支持。 5.领导事务协助：配合总经办领导开展日常事务处理，包括日程提醒、常规文书拟写等工作，积极完成临时交办的各项行政任务。 二、任职要求 1.学历：全日制本科及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑。 2.经验：具备1-2年行政类岗位工作经验，熟悉基本行政运作流程者优先。 3.年龄与性别：年龄不超过28周岁，性别不限。 4.能力：具备较强的沟通协作能力与执行能力，能够高效衔接内外事务；熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备文档排版和基础数据处理能力。 5.素质：工作细致认真，具有高度的保密意识；责任心强，能适应快节奏工作环境，灵活应对突发任务；了解基本商务礼仪，服务意识良好。 我们提供 上班时间：8:30-12:0014:00-18:00，除每月第二周周六外其余时间双休，法定节假日正常休息。 试用期：六个月，试用期内薪酬福利与正式员工一致。 发薪日：每月20号 五险一金缴纳规则：每月15号前入职当月参保，15号后入职则次月起缴。 •深度参与公司核心管理层运作，快速掌握企业运营机制，积累高价值综合行政经验。 •健全的薪酬福利体系（含五险一金、节日福利等）及明确的职业晋升路径。 •开放融洽的团队氛围，定期开展团建活动，支持员工持续成长与发展。 若您符合上述条件并对岗位充满兴趣，欢迎投递简历，我们期待与您共同成长！

具备团队精神，诚实信用

拉萨市达孜区招水电、桥架/支架安装

德朋大酒店急招人员 1：酒店物业保洁2人，薪酬：4000+绩效200+全勤100 2：酒店客房服务人员若干，底薪4000+绩效200+全勤100+做房提成 以上工作岗位，包吃住，月休假4天 要求：能吃苦，服从管理，有责任心，有经验优先，会普通话。 联系方式：

有没有电器安装工来一名，安装位置红期西路

拉萨市堆龙德庆区招工地小工/杂工

本店有统一配方，可现学，主要负责炒酱、炒臊子、汤粉煮面等，要求年龄35-55岁，

招聘行政前台 1. 薪资：底薪3500+1500绩效，转正后4000+1000绩效。提供食宿，含一日两餐，月休4天，休息时间不固定，每周排班一次。入职满一年可享300元工龄奖金，逐年递增。 2. 工作内容： ① 核查前一日的记钟流程表 ② 与总部进行工作对接 ③ 检查公司手机及对讲机电量情况 ④ 及时更新当天群内通知及客户预约信息 ⑤ 负责电话接听与转接 ⑥ 协助项目人员完成相关辅助事务 上班时间：10:00-19:00 / 12:00-21:00 / 14:00-23:00 3. 任职要求：身高160cm以上，体型匀称，形象良好，气质端正，普通话标准； 4. 需配合公司安排的出差任务

招聘行政前台 1. 薪资：底薪3500+1500绩效，转正后4000+1000绩效。提供食宿，含一日二餐，月休4天，休息时间不固定，每周排班一次，入职满一年可享300元工龄奖金，逐年递增。 2. 工作内容： ① 核查前一日的记钟流程表 ② 与总部进行工作对接 ③ 检查公司手机及对讲设备电量情况 ④ 实时更新当日群内通知及客户预约信息 ⑤ 负责电话接听与转接 ⑥ 配合项目人员完成项目中的辅助事务 上班时间：10:00-19:00 / 12:00-21:00 / 14:00-23:00（轮班制） 3. 任职要求：身高160CM以上，体型匀称，形象良好，气质端正，普通话流利； 4. 能够服从公司出差安排

福州捷信资产管理有限公司，总部位于福州市鼓楼区古田路中美大厦20层，全国设有31家分公司，业务网点覆盖福州、泉州、莆田、南昌、长沙等20多个城市，拥有一支专业素质高、实践经验丰富的团队，管理体系完善规范，办公系统及配套设备先进齐全，合作渠道广泛且稳定。 【工作内容】 1、按照银行及法院相关要求外出整理案件档案资料 2、负责前台快递收发、鱼缸养护、办公文具的日常管理 3、适时前往营业厅办理缴费及发票开具事宜 4、完成领导安排的其他综合事务工作 5、负责面试人员的接待与引导 6、参与公司固定资产的定期清查盘点 【岗位职责】 1、具备大专及以上学历，年龄在22至30周岁之间 2、具备良好的沟通能力，思维有条理，性格积极乐观 3、能够化简单淡妆，仪容整洁，形象良好 4、有相关工作经验者优先考虑 【福利待遇】 1、工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30，周末双休； 享受法定节假日，提供六险一金、节日补贴、工龄奖（200元/月） 2、试用期月薪3300元+200元全勤奖，转正后3600元+200元全勤奖，试用期一般为1个月左右 职位福利：五险一金、带薪年假、全勤奖励、法定休假

【工作内容】： 1、负责公司内部人员的招聘工作； 2、运用招聘工具开展人才寻访及简历筛选； 3、安排面试邀约，跟进录用通知，维护入职流程。 [工作时间]：9:00-18:00，准时下班；法定节假日正常休息 [任职要求]： 1、年龄和学历：20-30岁，大专及以上学历；有相关经验者可适当放宽学历要求； 2、对招聘工作有浓厚兴趣，具备较强的自我推动力与抗压能力； 3、了解常用招聘渠道，有实际操作经验者优先考虑； 4、有蓝领或配送领域招聘经验者优先；具备面销经历者优先。 员工福利： 交通补助 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 全勤奖 绩效奖金 年终奖 定期体检

本岗位接受应届毕业生/实习生（能提供三方协议及实习证明）不涉及代招；工作方面属于纯文职坐班，无需外出和销售，感兴趣的小伙伴可以咨询我！！ 岗位薪资： 综合薪资5000-7000（到手薪资，无任何绩效） 工作内容： 1、处理公司内部系统报表，协助部门主管进行整理分类，及时做好报表的录入更新工作 2、上传下达部门领导的通知，做好部门之间日常的交接工作 3、处理部门之间交接的工作，如有问题及时整理汇报给部门主管 任职要求： 具有良好的沟通能力和团队合作精神 具有较强的随机应变能力，能够独立处理部门工作突发状况 能够使用办公软件，具有基本的文档、表格处理能力 公司整体氛围舒适年轻化，拒绝内卷、无脑加班，公司福利多多，晋升渠道多、晋升机制公开透明，想要了解的小伙伴随时联系我哟，这边上班时间都是在线的！！ 我们期待你的加入！！！

收银，库存管理，迎客刷卡

，微信同号

工作内容1.对文件进行整理；2.文件编页；3.文件扫描；4.扫描文件修复；要求:1.招实习生2.至工作结束（九月中旬）3.计算机操作熟练即可其他:1.包吃住；2.工作地点:拉萨下面县城政府内。

西藏拉萨市区招一名总坪工长工资待余面议，联系人袁总

负责公司水土保持编制、协调、对接工作

岗位内容： 一、团队管理与建设 1.负责水保咨询团队的建设、任务分配与日常管理。 2.组织技术培训与经验分享，提升组员在监理、监测、验收等方面的专业能力。 3.培养团队骨干，营造积极、协作的工作氛围。 二、项目统筹与执行 1.统筹管理西藏各地区（昌都、日喀则、拉萨、那曲、山南、林芝、阿里）的水保咨询项目，包括水保监理、监测及验收等。 2.制定项目执行计划，合理分配资源，监督项目进度，确保按期高质量交付。 3.主导或指导完成水保方案、监测季报/年报、监理规划、验收报告等重要技术文件的编制与审核。 三、技术质量把关 1.负责对所有输出成果进行最终质量把关，确保符合国家、地方技术标准及业主单位要求。 2.解决项目执行过程中的复杂技术难题，提供权威的技术指导与决策支持。 3.总结项目经验，推动技术标准化与知识沉淀。 四、对外协调与客户关系维护 1.作为项目技术负责人，主导与业主、行政主管部门的沟通、协调与汇报工作。 2.负责项目请款、合同变更等商务支持工作，维护良好的客户关系。 3.代表公司参加各类技术评审会与验收会。 任职要求： 1.本科及以上学历，水土保持与荒漠化防治、水文与水资源工程、农业水利工程、环境科学等相关专业。 2.5年以上水土保持领域工作经验，至少2年团队管理或项目负责人经验。 3.具有丰富的输变电工程类项目水保方案、监理、监测或验收全过程经验。 4.熟悉西藏地区水保政策、环境特点及工作流程者优先；能适应高原环境，胜任野外工作指导与巡查。 5.持有水利（水电）工程师中级及以上职称、水保监测/监理证书者优先。 6.精通水保领域法律法规与技术标准，能全局把控项目质量与风险；熟练使用ArcGIS、AutoCAD及Office办公软件进行项目分析与报告编制。 7.具备优秀的项目统筹、团队领导和客户沟通能力。 薪资待遇： 1.1万-1.5万/月+项目提成+管理绩效； 2.公司提供食、宿； 3.公司； 4.公司购买社会保险+商业保险；

【招聘】商店文员(电缆商店)，工作内容:开单子，电脑表格，做简易合同(有销售能力更好) 工资3000-5000，，需要打扫卫生，工作时间8:00-17:00(大概)，联系电话： 屈

到店面试，身高，形象，

前台有工作经验者优先

后勤报价、做报表、办公室文职工作

办公室助理