岗位名称：桥梁高级鉴定检测人员 岗位要求：1.承担桥梁结构检测、荷载试验及安全评估工作；2.熟悉桥梁检测技术，能熟练操作检测设备及分析软件；3.具备较强的现场问题识别与诊断能力。 薪资待遇：薪资详情面议。

招聘：实验室检测员 薪资：3-5k 职位详情： 1、大专及以上学历，男女不限（最好是化工或建筑工程专业毕业生） 2、身体健康，吃苦耐劳，诚实热情，善于沟通，服从管理，有高度的责任感。 3、工资2000-4000加提成。 公司坚持严格的管理制度，注重员工的个人能力，提供优惠的薪资福利，并提供全面的技能培训和晋升机会。。

岗位名称：水利检测高级工程师；水利工程师（可考虑持有水利高级工程师证书者）。 岗位要求：1.水利工程或相关专业的本科及以上学历；2.具有5年以上水利工程检测工作经验，持有水利质量检测员证书或相关中级职称；3.熟悉材料性能检测技术（如土工、混凝土）及渗漏检测，具备现场问题分析与诊断能力。 薪资待遇：具体薪资待面试后议定。

工作内容：穿机甲互动 工资：一天90 工作地点：火神台附近 一天4-6个小时 年龄18～35 需要10名 接受无经验 工期30天 完工结账中间可以预支工资

严格把控产品质量对质检员的工作明细规则都比较清楚

千亿服饰诚聘，联系电话 成品检验 电商文员1名 厂长 车间主任 组长 机修工

岗位职责： 1、负责产品质量检测 2、对各类生产、质量进行统计、反馈； 3、负责产成品的质量把控。 任职要求： 1、3年以上工作经验； 2、大专及以上学历 3、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神。

挣买菜零花钱绰绰有余，做事认真细心踏实的，欢迎你的加入！复制粘贴，有手就行！！！ 看不上这小钱的，就不用来凑热闹了！（勿扰） 每天至少一个账号发布3条素材，复制粘贴就行！宝妈/宝爸/待业党在家赚零花钱，保底9元/天 ​不用拍视频！不用写文案！不用露脸！ 我们提供全部素材，你只需复制粘贴发布，就能轻松赚钱！多劳多得，不嫌少的，一个月能增加几百到上千生活费不嫌弃的，虚位以待！ 工作内容： 1. 接收我们提供的图文/短视频素材； ​ 2. 用自己的账号（小红书/抖音/视频号/快手等均可）每天发布3条； ​ 3. 坐等结算 薪资待遇： -保底收入：1条作品3元，3条=9元/天（统一周结） （​可多号发布，多劳多得） ​ -时间自由：在家/带娃间隙都能做，每天10分钟搞定！ 应聘要求： -会熟练使用智能手机，最好手机性能比较好的，手机越丝滑，效率也就越高！ 会用社交平台（小红书/抖音/视频号/等任一即可）； ​ -宝妈、宝爸、待业人士优先，时间灵活者优先 ​ -认真负责，每天按要求至少完成3条发布。

公司直招！接受无经验！ 高提成600一单！！！ 小白可做！老人一带一 入职当天安排住宿！

入户安全隐患排查加安装，不限学历，沟通能力强，有责任心，无犯罪历史。

郑州市明天找年轻小工一名200九个小时下班结账

这个卫位置后天要两个人做家有要的联系。

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检验 招工人数:30人

检测员 1、大专及以上学历，工程类相关专业（非工程类延长实习期一个月）；2、持有检测员上岗证书、助理工程师职称优先；。1、负责试验资料整理、存档工作，及时填写试验台账；2、负责对样品的检验和试验状态进行标识；3、熟悉国家有关工程试验管理方面的法律、法规以及国家有关工程试验标准规范；4、良好的敬业精神和职业道德，为人正直，工作认真负责。5、做好施工过程的检测试验工作。 薪资福利:1、新进员工实习期一个月，实习期工资面议（专业技术培训）；2、员工签订劳动合同并取得从业资格证书后，缴纳五险，工资面议；3、薪酬与工作岗位，个人职称、学历相挂钩；（学历以国家承认的毕业证书为准） 招工人数:3 - 4人

检测员 1、大专及以上学历，工程类相关专业（非工程类延长实习期一个月）；2、持有检测员上岗证书、助理工程师职称优先；。1、负责试验资料整理、存档工作，及时填写试验台账；2、负责对样品的检验和试验状态进行标识；3、熟悉国家有关工程试验管理方面的法律、法规以及国家有关工程试验标准规范；4、良好的敬业精神和职业道德，为人正直，工作认真负责。5、做好施工过程的检测试验工作。 薪资福利:1、新进员工实习期一个月，实习期工资面议（专业技术培训）；2、员工签订劳动合同并取得从业资格证书后，缴纳五险，工资面议；3、薪酬与工作岗位，个人职称、学历相挂钩；（学历以国家承认的毕业证书为准） 招工人数:3 - 4人

招化验员。方便回信。。

岗位名称：水运工程试验人员（检测员、检测师）;高级工程管理师 岗位要求：1.水运工程试验人员（检测员）：持证；熟悉水泥、集料类检测；熟练掌握混凝土原材料检测等相关技能。2.高级工程管理师：会造价+监理+工程资料；有证优先；具备工程管理的相关经验和能力。 薪资待遇：水运工程试验人员（检测员）：税后薪资6000～7000元（水运取高值，公路取低值）。高级工程管理师：面议。具体薪资根据面试和工作经验等因素确定。以上信息有效期至：招聘截止日期为2025年。

招聘电竞师 1.热爱游戏，情商高，会聊天，会打游戏，不需要露脸，通过订单线上跟顾客开黑 2.电脑端游戏！手游不招手游不招下面游戏必须精通一种
绝地求生 无畏契约
三角洲 会玩吃鸡选先！！！！ 3.每个月月休3天，服从管理，注意个人卫生。 4.薪资待遇4000-10000上不封顶。 5.每月有团建、零食、水果、饮料，公司提供住宿，附近吃喝玩乐样样俱全。 6.混日子的不要来 7.室内工作免去严寒冬

招聘：1月16日岗位 薪资：面议 岗位职责：根据岗位核定

岗位名称：兼职信息顾问；兼职服务协调员；暑期兼职咨询顾问。 岗位要求：1.良好的沟通能力和服务意识。2.遵守中心规定，不发布广告或链接。3.具备信息更新能力。 薪资待遇：根据兼职类型和时长而定，提供竞争力薪酬和福利。

【岗位职责】 一、总部体系架构与能力建设 1.文件与流程管理：统筹公司级体系文件的编制、发布与更新，确保其适用性、完整性及执行有效性；主导核心业务流程的梳理、标准化及持续优化。 2.能力建设与知识管理：组织内审人员的培训实施与资质认定，开展体系标准、关键工具及法规要求的内部宣导；搭建并维护体系知识平台，汇集标准规范、法规条款、优秀实践及典型问题案例。 3.内部体系监督：定期开展公司范围内的流程稽查、专项审核及管理评审工作，保障体系运行的合规性与实际成效。 二、合格供应商质量管理体系开发与管理 1.新供应商准入评估体系搭建：制定统一的供应商准入评估规范，依据VDA6.3或同等标准联合PQM对新供方实施体系评审与现场过程审核，形成审核结论与风险评估建议。 2.合格供应商绩效监控：构建供应商质量绩效指标（如DPPM、SCAR响应率），执行月度/季度评价机制，并推动PQM落实供应商改进措施。 3.合格供应商体系监督：对重点/瓶颈供应商实施突击审核或专项过程检查，核实其质量体系运行的真实性和一致性。 4.合格供应商发展与赋能：围绕供应商体系短板提供定向支持与培训，助力其提升质量管理能力，满足客户审核和业务拓展需求。 三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护 1.生态链工厂体系搭建：配合新建工厂或新增产线的质量体系规划、建设与日常维护，参与认证全过程，确保认证证书的有效维持。 2.推动工厂体系执行落地：协助工厂将体系要求嵌入日常运营流程，跟踪关键绩效指标（KPI），挖掘潜在改善点。 3.策划并参与工厂内审与管理评审：协同工厂完成内部审核、管理评审及数据复盘，推动纠正预防措施（CAPA）和持续改善项目有效实施，增强过程受控水平与体系效能。 4.策划质量意识提升活动：促进质量工具的实际应用，培育全员重视质量、追求改进的文化氛围。 5.协同工厂体系参与客户审核（如QSA/QPA）全过程：涵盖前期差距识别、整改辅导、现场协作应对以及审核问题项（8D/CAR）的闭环追踪。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程类、质量管理或相关专业； 2.具备3年以上质量领域工作经验，有ISO9001等体系建立或优化经历者优先考虑； 3.掌握质量管理体系标准及相关流程，可独立承担体系文件的编制与维护工作； 4.熟悉常用质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA、8D）及APQP、PPAP等产品先期质量策划流程； 5.具备良好的沟通协调能力，适应力强，执行力突出；工作积极主动，细致严谨，具备优良的团队协作意识。

曲梁服装厂诚招优秀质检2名，只验货，不做样衣！要求工作认真！

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★【招聘岗位】质检

主推发车及面试一手单企业 ，男女不限；（18-24提供非学生证明） 价格暴涨！年前年后都可以 河南专案➕不限户籍全收 90%以上坐班的优质企业 不体检.管吃管住.吃住在厂 大量接收政策同步 员工政策2⃣6⃣元/时➕餐补300-480元/月；特别备注:总工期6个月，高价支付到，； 恒温车间，工作轻松，主要做笔记本电脑、手机、手表配件，组装贴标签、品检； 吃住在厂，住宿免费水电费均摊； ⚠ 特别备注： ①员工到东台火车站，汽车站，高速路口都可以接 ②满70小时可正常离职，； 供应商利润:总价2⃣8⃣➕➕元/小时（利润包含60元/月商保） ☎24小时驻厂电话：李老师（欢迎来电）

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任职要求： 1.微电子、半导体、材料科学等相关专业背景 2.精通晶圆制造、封装及测试等工艺流程，具备良率提升、可靠性验证与失效分析风险评估能力 3.熟悉EMMI/OBIRCH、NanoProber、FIB、TEM等晶圆级分析设备及相关技术应用 4.具备芯片可靠性验证与失效分析经验，有芯片设计企业或SOC大规模IC生产项目经历者优先，具备动态故障定位或DFT诊断经验者更佳 5.具备良好的英文读写能力，能熟练阅读英文器件规格书及相关技术文档 6.抗压能力强，具备出色的沟通协调能力、执行力以及团队协作精神 岗位职责： 1.主导芯片失效机理的深入研究，并建立完善的内部失效数据库 2.提升试产与量产阶段不良芯片的失效分析能力，优化分析流程，支持前期故障定位与后期风险识别 3.持续改进现有失效分析方法，完善分析流程与标准化规范