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嵌入式软件工程师3-5年本科RTOSSTM32开发C++C通信相关专业嵌入式/单片机开发经验ARM开发计算机相关专业英语读写能力良好
主要职责: 1、负责基于ARM架构智能计算AI芯片的Linux系统、驱动开发工作,包括代码编写、调试与测试;覆盖内核模块如文件系统、网络协议栈、设备驱动、内核调度、内存管理、进程管理等方向; 2、承担AI芯片产品化过程中各类外设驱动(如WiFi、4G/5G、蓝牙、Type-C、USB、eMMC等)的开发、编码、调试与测试任务; 3、开展基于轻量化操作系统的MCU嵌入式软件开发,完成相关程序设计、编码实现及调试验证; 4、在软件研发过程中,主导功能、性能、可靠性及DFX维测类问题的分析定位与解决方案落地; 任职要求: 1、本科及以上学历,通信、计算机、电子工程等相关专业背景,具备3年以上Linux底层软件开发经验; 2、熟练掌握C语言编程,具备扎实的算法与数据结构基础,具有良好编码规范和开发习惯; 3、熟悉Linux系统环境,精通Linux平台下的软件开发与调试流程,熟练运用shell脚本,掌握cmake、CMakeLists等编译构建工具; 4、理解计算机体系结构与操作系统基本原理,掌握计算机网络相关基础知识; 5、熟悉Linux系统下多种外围设备驱动开发,优先考虑具备其中至少两类驱动开发经验者:USB、PCIE、I2C、SPI、UART、SENSOR、以太网、电源等; 6、具备较强的学习适应能力,性格积极乐观,拥有良好的沟通表达与团队协作精神; 7、工作认真细致,富有耐心与责任心,主动性强,能承受一定工作压力,实践动手能力突出; 8、具备以下经验者优先考虑: a、有Linux嵌入式系统开发、系统移植、文件系统开发或操作系统裁剪相关经验者优先; b、具备鸿蒙、Android等系统底层驱动或HAL层开发经验者优先;
硬件开发工程师
5000-10000元/月
硬件工程师1-3年本科机械设计制造相关专业电池/电源类产品电子电气/自动化相关专业
岗位描述: 1. 熟悉常用EDA设计软件,具备扎实的Layout能力,掌握DC/DC、AC/DC开关电源基本原理,能够基于现有电源模块高效完成二次开发; 2. 具备扎实的模拟电路知识,能熟练使用三极管、运算放大器等常用模拟元器件进行电路设计; 3. 有STM32、TI、ATMEL、NXP等主流单片机及传感器相关外围电路的设计实践经验; 4. 能依据公司评审通过的整体方案开展元器件选型,并独立完成原理图与PCB设计工作; 5. 具备功率电子相关背景或至少1年以上Layout布板经验; 6. 熟练操作CAD、SW等相关工程软件; 7. 负责研发过程中技术文档的编写与归档; 8. 本科及以上学历,具备较强的责任心和职业素养; 9. 投递简历前请仔细阅读以上要求,不符合条件者请勿打扰,感谢配合。
硬件开发工程师
5000-10000元/月
硬件工程师经验不限大专软件实施硬件实施Oracle达梦数据库MySQLJavaJavascriptHTML
岗位职责: 1. 负责服务器、办公计算机、网络设备及安防类设备的软硬件安装调试、故障诊断与维护处理; 2. 负责相关技术文档的整理与编写; 3. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 计算机或相近专业,具备大专及以上学历; 2. 欢迎应届生或具有相关工作经验人员应聘; 3. 能够接受公司在四川省内(如绵阳、广安、巴中、汶川、宜宾等地)的工作驻地调配安排。
硬件工程师5-10年本科电子电气/自动化相关专业智能硬件/可穿戴设备硬件开发经验
岗位职责: 1. 负责伺服电机驱动器类产品的研发工作; 2. 承担硬件方案规划与电路原理图设计; 3. 完成硬件部分的调试任务,并处理调试过程中出现的技术问题; 4. 整理并撰写相关开发技术文档; 5. 解决产品在实际应用现场遇到的相关技术问题。 任职要求: 1. 电力电子与电力传动、自动化等相关专业,本科及以上学历; 2. 熟悉DSP、FPGA、ARM、IGBT、MOSFET等核心电子元器件的应用设计; 3. 熟练掌握主流编码器接口电路的设计方法; 4. 具备伺服系统项目开发经验者优先考虑。 工作时间:朝九晚六,大、小周轮休制,国家法定节假日正常休息 福利:六险一金、节日福利、生日福利、年终奖、全勤奖、日常补助等
其他生产营运人员3-5年硕士液压设计起降液压系统
岗位内容: 1. 承担液压系统的方案设计、生产制造、现场安装、调试运行及日常维护,确保设备稳定高效运转。 2. 主导短距起降用液压系统的技术开发与制造实施。 3. 参与新技术、新型材料的研发应用,为产品升级提供技术支撑。 4. 配合其他业务部门协同推进项目执行,保障交付品质并提升客户体验。 任职要求: 1. 机械工程或液压气动相关专业背景,具备液压系统设计与运维经验者优先,工作中展现出优良的职业素养与综合能力; 2. 掌握液压系统基本理论、工作原理及操作规范,熟练使用AutoCAD等工程设计工具; 3. 具有较强的创新思维和实际问题处理能力,能清晰理解任务要求并有效达成目标; 4. 硕士学位,具有3年以上相关工作经验。
嵌入式软件工程师经验不限本科C语言嵌入式技术LinuxVxWorks嵌入式软件开发DSP开发外设驱动底层驱动驱动移植
岗位描述: 1. 依据部门相关制度与流程,明确客户软件需求 2. 负责公司产品在软件层面的设计、评审、测试及联合调试等工作 3. 提供项目实施过程中的软件技术支撑 4. 按时高效完成项目软件开发任务,确保质量达标 5. 完成上级安排的其他相关工作 岗位要求: 1. 本科及以上学历,通信、电子、自动化、计算机等相关专业 2. 掌握基本编程知识,能够按照规范编写C/C++程序 3. 熟悉PowerPC、DSP、ARM系列处理器,具备底层驱动开发经验者优先 4. 具备一定的问题分析、研究与解决能力 5. 自我驱动力强,具有良好的学习意识和学习习惯 6. 具备较强的团队协作能力、沟通表达能力及职业责任感 (具体薪资面议)
嵌入式软件工程师3-5年硕士算法DSP开发伺服驱动工业自动化电气电气/自动化相关专业软件开发
岗位职责: 1、依据项目需求,协同团队开展伺服驱动器软件的研发工作。 2、按照产品线的技术路线,推进并落实软件开发任务 岗位要求: 1、硕士及以上学历,年龄30-45岁,电力电子、工业自动化等相关专业; 2、熟练掌握伺服驱动器软件算法,具备伺服驱动器软件研发背景; 3、精通DSP与FPGA软件开发技术,有完整参与伺服驱动器产品软件开发的经历; 4、具备伺服驱动器领域领先企业从业经历者优先考虑; 5、拥有3年以上伺服类产品的软件开发经验(产品已实现量产上市); 6、工作积极主动,责任心强,作风细致严谨,具备良好的抗压能力与挑战意识
物联网开发培训师
9000-14000元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科C++C鸿蒙开发
岗位职责 1. 参与物联网领域相关课程的设计与开发; 2. 参与搭建物联网专业方向的实际应用场景; 3. 参与物联网项目的实践实施; 4. 参与项目落地及高校实训教学支持工作 任职要求 1. 计算机信息技术类相关专业毕业,具备三年以上相关工作经验,掌握RFID或北斗技术者优先; 2. 精通 C++、C# 或 Java 编程,熟悉 Linux 系统及主流应用开发框架,能独立承担平台前后端开发任务; 3. 具备从PLC设备到云平台连接的开发与调试经验; 4. 掌握 TCP/IP、Modbus、MQTT、WebSocket、CoAP 中至少一种网络通信协议; 5. 了解 IOT 常用通信协议及加密机制,如 AES、SHA1; 6. 熟悉 IOT 协议的核心架构与运行流程,掌握 ATCommand 接口及其使用流程; 7. 具备嵌入式系统开发基础,了解常用调试工具; 8. 有 Thingworx 平台配置开发经历者优先,具备鸿蒙设备端开发经验者优先
硬件工程师3-5年本科
工作职责: 1、能够独立完成公司硬件产品的需求调研,电路方案设计及PCB布局布线; 2、负责基于linux或Android系统的硬件开发,应用于视频监控、图像处理分析、边缘数据采集控制、无线通信等领域; 3、承担硬件设备的维护工作,进行故障排查与问题定位; 任职要求: 1、精通嵌入式硬件系统的元器件选型、原理图设计及PCB绘制流程; 2、熟悉多种常用接口协议及其电气特性,包括USB、PCIE、MIPI、SDMMC、ETH、CAN、SPI、IIC、RS485、RS232等; 3、熟练操作示波器、万用表、频谱仪等测试仪器,具备良好的焊接与硬件维修实操能力; 4、具有3年以上相关岗位工作经验; 加分项: 1、具备EMC/EMI设计与测试经验,熟悉电源管理及低功耗设计方法; 2、有安卓或linux平台下系统级硬件开发经历,或使用过国产CPU方案; 3、拥有射频电路设计与调试实践经验; 4、掌握基本的驱动调试技能;
泸州合江县招砍伐工砍竹子个人,班组都可以每天现结。
230-300元/天
砍伐工1-2人
泸州市合江县招砍伐工砍竹子个人,班组都可以每天现结。
泸州 合江县
5月6日 14:10拨打电话
水工小工力工1-2人
泸州市江阳区招水工、工地力工、工地小工/杂工给砖工师傅打杂!到雅安那边干活要3个小工有车更好!能做二个月工资每月结220一天!不拖工人工资男女不限给师傅打过杂的优先
泸州 江阳区
5月6日 14:10拨打电话
保姆月结
 白班保姆 【订单类型】白班 【上户地址】碧桂园生态城一期 【上户时间】尽快 【工作内容】80平.2-3人吃饭,做事麻利,眼里有活,做饭好吃 【薪资待遇】3500-3800/月,月休4天,全年13天法定节假日.不休补工资。 有接单意向的姐妹联系孟老师:(手机
泸州
5月6日 14:09拨打电话
维修电工电气工社保1-2人月结电工证
招聘:工程部维修电工薪资:3000-5000/月公司:四川华南无机盐有限公司经验要求:1------3年学历要求:大学专科招聘人数:1人工作性质:全职职位福利:五险职位描述:1、大专及以上学历;2、化工设备、电气自动化及电气工程等相关专业;3、有相关行业从业经历者优先;4、有良好的沟通能力,较强的学习能力,良好的团队协作精神;5、有强烈的上进心、事业心、能吃苦耐劳。6、有特殊作业操作证(电工);7、会看图接线(接线图、布置图);8、已知设备功率,会选择相应的空开、接触器、热继电器、电线;9、会接照明、动力、起保停电路、二次启动电路,会用万用表,钳形电流表;10、会排查常见故障(短路、断路、过载、设备启动不起等);11、有仪表接线经验者优先;工作地点:合江县
泸州 合江县
5月6日 14:09拨打电话
水工小工力工1-2人
泸州市江阳区招水工、工地力工、工地小工/杂工给砖工师傅打杂!到雅安那边干活要3个小工有车更好!能做二个月工资每月结220一天!不拖工人工资男女不限给师傅打过杂的优先
泸州 江阳区
5月6日 14:08拨打电话
研发助理
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专高分子材料材料研发
1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等有机反应的机理及实验操作。 2、负责氧化与偶联类反应的条件筛选,开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、参与产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发及其实际应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控,并完成产物分析,建立合理的检测方法。 5、针对目标分子或催化剂开展设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地实施。 任职要求: 1、具有大专及以上学历,化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业背景,具备2年以上制药厂或化工有机合成实验室小试经验,拥有中试放大经验者优先。 2、能够独立完成两步或多步有机合成反应,熟悉常见化工单元操作流程。 3、有聚酰亚胺单体合成经历者优先录用,综合素质优秀的应届毕业生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作,具备钻研精神,善于思考和解决实际问题,能适应倒班安排。 职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点:缴纳五险一金
其他生产营运人员有提成月结经验不限本科成长快,提成上不封顶AutoCADCAD室内设计
岗位职责 •协助设计总监完成商用厨房设备方案的设计及图纸绘制工作。 •参与客户沟通环节,掌握以专业设计方案赢得客户认可的能力(不仅限于绘图,还需理解销售逻辑)。 •负责施工现场跟进,确保设计方案准确实施并高质量落地。 任职要求 •暖通、建筑环境等相关专业背景优先,应届生或有经验者皆可(公司提供带教)。 •熟练操作CAD等设计绘图软件。 •具备赚钱意愿,学习态度积极,吃苦耐劳,适应力强。 薪资待遇 •无责任底薪:3500-4000元/月(根据能力定薪,含社保个人部分,实际到手约3200-3600)。 •核心激励:方案签单提成1.5%-2%(远高于行业平均的0.5%),月收入过万较为轻松。 •社保:入职即缴纳五险,保障员工权益。 •团队氛围:由老板直接管理,组织架构扁平,杜绝办公室内耗,表现优异者年底享分红奖励。 我们希望你 •不满足于固定薪资,愿意通过能力提升实现收入增长。 •即使刚毕业也无需担心,只要愿意学,老板亲自指导签单方法与实战技巧。
储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专市场营销方向
【岗位职责】: 1、储备干部需参与公司基础市场运营工作,全面了解公司运作模式、部门管理制度及对应岗位的职能要求,掌握整体业务流程 2、达成公司设定的储干个人成长各阶段发展目标 3、为团队工作提出合理化建议,配合上级完成岗位任务及团队协作管理 4、参加与岗位相关的专业技能培训。储备干部作为管理梯队的重点培养对象,通过系统化历练,逐步成长为中高层管理人才 【任职要求】: 1、大专及以上学历(优秀者可适当放宽条件) 2、具备进取心,责任心强,性格积极乐观,作风正派 3、有管理实践经验者优先考虑 【福利待遇】: 1、初始薪资6600元(底薪4500+绩效2100)+年终奖金+提成,每年享有2-3次调薪机会 2、统一安排住宿 3、定期组织团建活动(如庆功宴、公司出游、文体赛事等) 4、端午节、中秋节、员工生日等节日发放节日礼金 5、提供免费培训机会,享有绩效奖励与高额年终奖 6、为员工搭建平等的职业发展通道 【我们能提供的】: 1、工作氛围端(充满活力、积极进取、快乐办公,倡导幸福生活的职场环境) 2、总部支持端(配备专业技能课程与培训资源支持) 3、个人成长端(采用“传、帮、带”机制助力发展,传授实战经验,培养独立胜任能力) 4、晋升发展端(建立公平、透明、数据驱动的晋升体系,打造适合年轻人发展的平台) 郑重承诺:培训全程免费,不要求工作经验,入职即享带薪培训。正式录用后提供员工宿舍,致力于为员工构建优质的发展平台与上升空间。 公司地址:广州市越秀区金汇大厦22楼2212 乘车路线 地铁:地铁2号线海珠广场站b2出口直达公司最近入口
其他生产营运人员月结3-5年硕士研发平台开发锂电池
岗位职责: 1、主导新结构/新形态电芯产品的技术研发工作,并开展相关技术的专利规划与布局; 2、开展新结构/新形态电芯产品应用风险的识别与分析,明确技术使用的量化边界条件; 3、支撑技术方案在领航项目实施过程中的落地,及时解决各类关键技术难题; 岗位要求: 1、硕士及以上学历,电化学、化学、材料、机械结构、物理等相关专业背景优先考虑; 2、具备3年及以上相关领域工作经验; 3、具有较强的系统协调能力,能联动材料研发、电芯设计、结构开发及工艺制造环节者优先; 4、掌握工程化方法与数据分析工具,熟悉FMEA、JMP或Minitab者优先; 5、性格积极乐观,具备良好的推动力,思维严谨,乐于持续学习,勇于应对新兴技术领域的挑战; 6、有参与或主导新型电芯结构开发经历者优先。
电动轮椅研发设计
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专轮椅
1、产品开发:统筹福利车产品的开发规划与实施管理。 2、供应商开发:主导与供应商开展技术方案可行性评估,明确最终的技术开发合作条款。 3、协同研发团队推进:成本结构设计、模具研制、样机试制与测试验证、质量管控等相关工作。 任职条件: 1、大专及以上学历,车辆工程、机械制造类相关专业。 2、3年以上福利助残车型研发工作经验,具备至少2款车型完整开发周期的实战经历。 3、掌握扎实的专业设计理论;熟练运用CATIA设计软件;了解整车开发流程;具备模具开发相关知识;熟悉行业法规、国家标准等政策要求。 4、具备突出的专业素养、沟通协调能力和职业责任感;良好的跨部门协作意识、问题分析与判断能力、归纳总结能力,兼备战略意识、风险意识及客户导向思维等系统化思考能力。
工艺经理
1.3-1.7万元/月
厂长/主管5-10年本科电池材料新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 1. 统筹工艺团队的日常运作,负责绩效评估与人才梯队建设,提升团队在工艺技术方面的专业水平及协同作业效率; 2. 主导构建并持续优化工艺体系,编制及更新关键工序的工艺规范、标准作业流程(SOP)等文件,确保工艺稳定性与产品性能的一致性; 3. 针对工艺技术问题提供有效支持,处理生产过程中的异常情况,主导新产品导入(NPI)阶段的试产管理,监督现场工艺执行情况,保障量产顺利推进和产品性能符合标准; 4. 推动材料研发与生产工艺的有效对接,开展原材料匹配性验证,优化生产设备的工艺适配性,落实生产合规要求,配合内外部体系审查及客户审核,防范粉尘、高温等安全与环保隐患; 5. 控制工艺环节相关成本,参与产能布局规划与生产线改进,收集分析工艺数据,撰写相关报告,完成上级安排的其他临时任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业背景,具备扎实的材料工艺理论基础; 2. 5年以上工艺领域工作经验,其中至少3年从事材料工艺管理及团队管理工作,熟悉相关质量管理体系; 3. 熟悉材料行业工艺优化方法,能熟练运用精益生产、六西格玛等工具解决负极材料工艺中的复杂问题; 4. 具备良好的领导能力、沟通协调能力和问题应对能力,责任心强,抗压能力强,具有持续学习与自我提升意识。
养殖场负责人
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专母猪养猪
生产管理与计划执行: 全面统筹养殖场的日常生产管理工作,科学制定并落实生产计划,保障生产流程有序开展及生产目标如期实现。 结合实际生产需求优化人员配置,协调组织各项生产经营活动,确保生产体系高效运转。 制度管理与监督: 建立健全养殖场各项管理制度,并推动执行与监督,确保规章制度落地实施并持续有效。 安全生产与检查: 定期开展安全生产巡查,排查潜在风险隐患,迅速采取整改措施,保障生产环境安全稳定。 落实安全监管职责,发现问题立即处置,切实维护生产过程中的安全运行。 人员管理与培训: 负责养殖场员工的绩效考核与团队管理,合理调配人力,组织实施培训与业务指导,提升员工专业能力与综合素质。 组织技术骨干开展生产技能学习与交流,加强人才梯队建设,传播企业价值观与文化理念。 质量与防疫: 把控养殖产品的质量标准,持续优化饲养工艺,增强疫病防控水平,保障产品品质与生产安全。 监督场区卫生与防疫执行情况,制定并推行有效的防疫方案,严防重大疫情发生。 后勤与物资管理: 统筹养殖场的后勤保障与物资供应管理,确保运营所需资源及时到位,维持正常生产秩序。 经济核算与报告: 组织开展养殖场的成本核算工作,精准统计生产投入与经营成效,按时编制财务分析报告,为管理决策提供数据支持。 应急处理与汇报: 实时跟踪各生产环节进展,总结经验做法,持续改进生产效率与经济效益,遇到异常情况迅速响应解决。 完成上级交办的其他工作任务,定期反馈工作成果,并妥善应对突发事件的上报与处理
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成11-20人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
设备主管
1.3-1.7万元/月
生产设备管理员月结5-10年本科机械设备设计机械设备验收机械设备维保锅炉设备空压设备非标件AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1、日常工作的统筹与管理; 2、保障所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施始终处于安全稳定运行状态; 3、审阅并分析每月OEE数据,针对设备停机情况开展深入评估,指导维修主管持续优化设备运行效率,牵头对故障频发的设备或部件进行根因分析并实施技术升级,有效降低停机频率; 4、制定并完善设备预防性维护计划,推动计划落地执行,并定期核查执行效果; 5、负责设备类固定资产及备品备件的全流程管理; 6、主导涉及投资、工艺优化、节能降耗等专项项目工作; 7、组织新设备的安装、调试及验收验证工作; 8、参与或牵头新设备引进、新项目投入以及现有设备设施的技术改造; 9、负责节能减耗、减排目标的制定与管控,推进相关技术改进及过程监督实施; 10、推进团队建设,激励员工成长,加强人才培养,提升团队专业能力与绩效表现。 职位要求: 1. 本科及以上学历,工业自动化、电气工程、机电一体化等相关专业; 2. 熟悉制造业生产流程,掌握生产设备及公共设施运行原理与性能特点; 3. 8年以上生产设备维修与管理经验; 4. 具备5年以上维修主管或部门管理经验,拥有出色的领导能力,善于团队统筹协调,具备危机应对、灵活应变及人际沟通能力,具有丰富的工程类问题解决实践经验; 5. 熟练使用MS-Office办公软件及CAD制图工具,性格积极进取,能承受工作压力,敢于面对挑战并解决问题。
电子工程师3-5年中专/中技
招聘PIE工程师1名,工资面议,要求3年及以上工作经验,中技/中专学历,熟悉网络滤波器、磁性元器件等,具备制程分析与改善能力,有半自动理线器应用或同行PIE工作经验优先。
工艺主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年本科新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 1. 负责现有量产产品的整理与日常维护,确保产品生产过程稳定高效; 2. 监控并管控生产环节中的成本投入与质量表现; 3. 制定技术实施方案及优化对策,并推动落地执行; 4. 全程跟进新产品导入量产的各阶段,及时解决技术障碍; 5. 编制并汇总工艺改进文档、量产相关资料并完成汇报工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料、化工类相关专业; 2. 具备5年以上材料或化工领域工艺技术工作经验,其中至少3年带领5-10人工艺团队的管理经历; 3. 熟悉碳素工艺、负极材料工艺及锂电池制造工艺; 4. 熟练使用PPT、EXCEL等办公软件,掌握FMEA、PPAP、APQP等质量工具。
生产部副主管
1.2-1.3万元/月
生产总监5-10年大专生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
1)、组织制定公司生产计划,定期召开排产会议,合理安排并监控生产进度,确保生产工作有序推进,保障各项任务按时完成。 2)、依据生产计划,协调落实生产部门所需的人力、设备、物料等资源,并对各计划执行情况开展检查、督促与指导。 3)、负责工艺配方及熔制参数的设定,并监督其执行到位。 4)、承担生产过程中的技术与质量保障职责,发现问题立即组织处理,重大事项及时向上级汇报。 5)、跟踪生产动态、产品需求、制造流程及产值目标,确保生产任务按期达成。 6)、参与提升生产效率和优化产品的规划与落地实施。 7)、参与审定技术管理标准、工艺流程及新产品开发方案,并及时组织安排试生产工作。 8)、参与产品质量问题分析,制定并推动纠正与预防措施的实施。 9)、牵头建立现场管理制度,推进生产工段的标准化运行。 10)、落实公司各项安全生产制度,开展安全检查,消除安全隐患,防范安全事故发生。
电子工程师
6000-8000元/月
电子工程师3-5年中专/中技
1.学历要求:中专或中技及以上(部分企业需大专),电子工程、机械制造、自动化等相关专业优先考虑; 2.工作经历:1至5年不等(初级岗位1-3年,资深岗位3-5年),具备变压器或磁性元器件行业PIE相关经验者优先,熟悉新能源领域产品者更具优势; 3.优先条件:具有半自动或全自动生产设备(如绕线机、理线器)的调试与优化经验,或具备工装治具设计经验者优先录用。
生产管理5-10年中专/中技包吃住
1. 具备五年以上相关岗位工作经验,需适应倒班制度(白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00),能胜任上下模作业,掌握常用塑胶材料的加工性能,了解注塑机、模具及周边设备的操作、维护与保养流程。 2. 按照生产计划高效完成生产任务,负责生产过程中的质量监督与控制,独立进行机台工艺调整与异常处理,承担人员培训、现场6S管理、安全生产执行及相关沟通协调工作,具备良好的学习与应变能力。 3. 严格遵守公司各项规章制度,积极配合管理安排,完成上级交办的其他工作任务。 12台注塑机
干洗厂
5000-7000元/月
厂长5-10年学历不限
招聘:干洗厂厂长 岗位职责 1. 全面负责干洗厂日常运营管理,统筹生产、洗涤质量、人员、设备及安全工作 2. 制定洗涤工艺流程与质量标准,把控衣物清洗、去渍、熨烫、包装等全环节品质 3. 合理安排生产计划,优化人员排班,提升产能与效率,控制耗材及运营成本 4. 负责设备日常巡检、维护与故障协调,保障设备正常运转 5. 管理团队,做好员工培训、考核与工作安排,提升团队专业度与执行力 6. 对接客户需求,处理客诉与质量问题,维护客户关系 7. 落实消防安全、卫生规范及工厂管理制度 任职要求 1. 有干洗厂/大型洗衣厂厂长或管理岗位经验,熟悉干洗、湿洗、去渍、熨烫等全流程 2. 精通洗涤化料使用、设备操作与基础维护,懂质量管控与成本控制 3. 具备生产统筹、团队管理能力,沟通协调强,责任心重 4. 身体健康,能适应工厂工作节奏,有行业资源者优先 薪资待遇 薪资面议,待遇优厚,能力优秀者可谈分红/股份,包食宿/社保等福利从优。 有意者请携带简历联系面试。
ems工程师
1.1-2万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科DSP开发嵌入式软件开发
一、职位描述 1、参与储能EMS系统的设计工作,涵盖功能需求梳理、系统架构搭建、总体方案设计等内容; 2、依据项目实际需求,制定EMS系统整体方案及技术路径,输出适用于工商业储能场景的应用解决策略; 3、主导系统通信、SCADA监控、调度控制、电能质量治理、电能计量等相关功能模块的设计与实施; 4、制定EMS控制逻辑与策略,规划与其他设备的通信接口协议,协调处理储能EMS系统与BMS、PCS等子系统的集成与联动机制; 5、根据产品设计方案及需求文档,完成程序编写、调试验证、测试维护及相关技术文档、通信规范的撰写,确保产品功能落地。 二、任职资格 1、本科及以上学历,电力电子、自动化、计算机、软件工程等相关专业背景。 2、具备3年以上嵌入式软件开发经验,有新能源、电力系统、储能EMS、BMS(电池管理)、UPS监控类软件开发经历者优先考虑。 3、熟练掌握嵌入式平台软件开发流程,拥有成熟产品开发实践经验,熟悉STM32、DSP、ARM Cortex等控制器平台的开发方式与调试手段。 4、了解微电网能量管理系统、SCADA系统、储能协调控制系统等软硬件特性;掌握锂离子电池在储能应用中的技术特征。 5、具备良好的数学基础和逻辑思维能力,富有团队合作精神,能独立分析问题并有效沟通协作。
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