负责高中西语教学

岗位职责 1.教学工作： 授课，书写教案，教研活动，课程打磨、课程准备，听课； 2.教学服务： 家长沟通，作业评改、统计、总结，学员课堂点评； 3.招生及活动工作： 续班工作，非常规班型的教学及服务工作等； 4.完成上级安排的其他工作。 基本要求 1.全日制大学本科科及以上学历为佳； 2.35岁以内，有教学经验者或教师资格证优先； 3.热爱教育，有爱心、责任心，性格活泼，亲和力强； 4.具有良好的沟通交流能力； 5.通晓儿童及青少年心理，善于调动学生学习积极性。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段可选 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-23 无需到岗坐班，工作地点自主安排 招聘科目：小学语文、数学、英语；初中语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中语文、数学、物理、化学、生物。 工作内容： 结合个人时间，在线接单并以录屏形式完成题目讲解，仅需录制屏幕与同步语音，无需出镜。 工作优势： 时间自主可控，收入水平较优 工作要求： 1.具备所授学科相应的教师资格证书。 2.需自备教学设备：电脑搭配数位板，或电脑与平板配合电容笔，满足其一即可。 职位福利： 工作弹性大、无加班压力、团队年轻有活力、氛围轻松融洽

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-14 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，具备扎实的学科基础，三年以上教学经历，有毕业班授课经验 2.形象良好、仪态大方、普通话标准，对教育工作有热忱 3.具备良好的沟通能力，熟悉本地学情与考试特点 岗位职责： 1.按照校区安排完成一对一教学任务，授课方式为线下传统授课 2.遵守教师职业规范，不迟到早退，课前充分准备，确保课堂质量与效率 3.根据学生个体差异制定个性化教学方案，授课中能结合学生实际灵活补充教学资料 4.教授范围涵盖小学至高中阶段 5.招聘科目：英语教师

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-04 1.寒假兼职教师 工作内容：针对学生个体差异开展学科辅导，进行线下一对一授课，协助完成部分招生推广任务。 要求：具备较强责任感，学科知识掌握牢固，有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容：组建并管理教学队伍，统筹招生工作、团队运作及日常事务。 要求：执行力出色，具备管理或销售相关经验者优先。 教学点覆盖各城市经济较发达的县或镇，具体授课地点根据个人意愿就近分配

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-04-01 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，具备扎实的学科功底，三年以上教学经验，有毕业班授课经历 2.形象良好、仪态自然大方，普通话标准，对教育工作有热情 3.具备良好的沟通能力，熟悉本地学情与考试动态 岗位职责： 1.按照校区安排执行一对一教学任务，授课方式为线下传统授课 2.遵守教师职业规范，不迟到早退，课前充分准备，确保课堂教学高效有序 3.根据学生个体差异制定针对性教学方案；在授课中灵活补充教学资料以提升学习效果 4.教学范围涵盖小学至高中各阶段

1.招综合教师一名，具备初高中教学能力，有独立的教学理念，组织策划公开演讲能力较强，愿意录制教学视频，开播等短视频运营引流，平时以积累与整理教学资源为主做教学影响力并宣传出去。 2.试用一个月，骨干教师可商讨合作。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-13 1.兼职教师 工作内容：针对学生情况开展个性化教学，进行线下一对一辅导，覆盖小学至高中阶段，需配合参与部分招生推广活动。 要求：具备较强的责任意识，学科知识掌握牢固，有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容：组建并管理教学团队，统筹招生工作、团队运作及日常事务。 要求：执行力突出，具备管理或销售相关经验者优先。 教学点分布于各城市经济较发达的县区或乡镇，授课地点根据个人意愿就近分配

岗位职责： 1.为小初高提供全面性的学习指导，确保学生在各个学科上都能取得进步： 2.根据学生的学习风格和理解能力，定制教学计划和方法： 3.定期与学生及家长保持有效沟通，报告学生的学业进展： 4.积极参与教学研讨，以提升教学质量和效果。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和教学能力，能与学生建立良好的学习关系； 2.具有强烈的责任心，能够准时完成教学目标； 3.对教育行业充满热情，能够灵活应对教学中的挑战： 4.具备团队合作精神，能够与家长保持良好的沟通。

不限经验不限教资！！！ 岗位职责： 1. 负责小学及初中阶段英语教学，开展双语授课，注重学生能力培养与提升，采用非应试教育模式，教学方向具备发展潜力 无需参与招生，机构配备专职市场团队，生源稳定充足，入职后半个月内即可安排带班授课 任职资格： 1. 不限制教学经验，具备大学英语四级/六级、专业四级水平，或持有专八、雅思、托福等语言成绩者均可，有志于在教育领域长期发展，踏实专注教学 2. 愿意在教育培训行业深耕发展，认真投入课堂教学，后期将统一规划向管理岗位晋升 薪资待遇： 无责任底薪8000元（写入劳动合同，不含课时任务）+课时费约3000元+奖金约3000元 综合月薪1W-2W，管理岗可达2W以上！入职即缴纳六险一金 工作地点： 成都各校区均可就近分配！！

【用工单位】个人 【用工地点】五转盘国酒城 【联系电话】 【用工内容】每天下午做饭，收拾。帮小学生打卡学习，月休四天 【用工时间】临时 【用工人数】1名 【用工要求】年龄20—40岁以下，煮饭、打扫卫生，要求做饭好吃，爱干净卫生，有责任心。 【工资待遇】面议 【结算方式】 需要做的，打上面电话

商贸城一中餐厅招：打荷一名，学徒2名，工资面议，电话

纳溪下午来个带班

招打边抄更一名地址岗背

泸州水井沟酒店招前台 要求： 20岁-26岁 学历大专或以上 刚毕业和有经验的都可以 160以上175以上 五官端正即可 能接受夜班（12点之后可以在值班室睡觉） 招长期短期勿扰 泸州本地人最好！！ 上班时间和薪资待遇： 两个班 第一天12:30-21:00（中班）第二天9:30-第三天9:30（通班）第三天休息一天 第四天继续上中班循环 月休两天 上中班那天可以提休息（相当于4天休息） 月薪3k～4k实习期第一个月2500 之后都是底薪3000➕提成 包吃不包住 联系 急招

检查初中生英语作业并讲解。

惠州市惠阳区深圳大亚湾淡水教师

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力和专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际招聘学段可灵活设定，如小学一般要求大专及以上，中学要求本科及以上） 5.经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘）

一、职位名称：资源工程师 二、工作地点：合肥市 三、岗位职责：（以数学为例） 1、以提升大模型效果为目标，对大模型数据进行资源标注、效果分析并能给出优化建议 2、主要负责初高中、大学数学学科资源分析，并能对题目、答案、解析审核修正；熟悉中高考阅卷细则，能对模型效果进行评测 3、根据项目需求，制定标准规范文件并能对数据进行判断，构建模型所需测试集 4、可针对供应商数据进行质检、验收并出具验收报告 四、任职要求：（以数学为例） 1、一本及以上学历，数学相关专业，数学学科相关知识掌握程度高，学科能力强，优先师范类专业； 2、需熟练掌握初高中、大学数学学科相关知识，熟悉教材、知识体系且有该学科教学工作经验三年以上，至少带过1年高三毕业班；有题库建设、知识体系构建，高中数学考试，模拟题阅卷经验者、熟悉精通数物化生多学科者可适当放宽； 3、能根据需求详情制定对应的数据标准规范、标注流程，并能根据实际情况提质增效，高效完成需求； 4、具备一定的项目管理经验，能对需求进行分析、拆解，按期交付； 5、对数据有一定敏感度，能够快速掌握数据标注与质检的规范，并产出高质量的有效数据； 6、熟练掌握office、excel等办公软件； 7、具有主动思考和学习意识，良好的沟通能力和团队工作精神，具有较强的抗压能力，责任心强，认真负责； 8、掌握python基础编程能力者优先； 五、薪资待遇 2800（底薪）+1500（岗位）+1000（绩效）++200（全勤）=6000 注意：当月15日之前（不好含15日）入职，，当月15日之后入职，，比如2.28-3.14 入职的，4月开始

1、负责私立民办高中，清北班教学工作。 2、希望教学经验丰富，有培优经验，有带尖子生的经验。 3、职位为线下授课，全职岗位，直接和私立学校签合同。 4、正常大班教学，班级人数在40-45人左右。 5、九大学科（语文，数学，英语，物理，化学，生物，地理，历史，政治），均有需求。

一、岗位职责 1. 落实学科教学计划的具体实施，统筹安排师生课程调整，保障日常教学有序开展。 2. 监测学生学习进展，汇总课堂反馈信息，支持教师完善教学策略，提高教学质量。 3. 归集学科教学材料（如课件、试题、学生成长记录），构建并更新教学资料库。 4. 促进家校互动交流，定时通报学生学业表现，回应家长关切，增强家长认可度。 5. 协同开展学科教研工作，协助推进教师培训、教学交流等活动，推动团队专业发展。 二、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，教育类或相关学科专业优先，具备1-2年教务或教育领域工作经验者优先考虑。 2. 能力要求：具备较强的沟通协作能力与执行能力，能妥善应对教学管理中的各类衔接问题；熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基本的数据处理能力。 3. 素质要求：认同教育事业，富有责任感和耐心，对学生具有亲和力；注重细节，能够细致完成排课安排、教学档案管理等事务性工作。 三、福利待遇 - 基础保障：五险、带薪年假、法定节假日福利，为员工提供全面保障。 - 职业成长：定期开展教务技能提升培训、跨部门交流机会，支持个人能力进阶。 - 其他福利：节日礼品、团队建设活动、年度健康体检，打造积极向上的工作环境。

岗位职责: 1.负责青少年英语课程的教学设计与执行，保障教学品质 2.跟进授课流程，根据学生反馈优化教学方案以贴合学习需求 3.定期向家长反馈学生学习情况，提供科学、专业的教育建议 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能顺畅地与学生及家长进行互动交流 2.具备协作意识，能够与教学团队协同促进教学质量提升 3.热爱教育事业，愿意持续学习并掌握新的教学理念与方法

岗位职责： 1、承担数学课程的线上及线下小班授课任务，保障教学效果与学生知识掌握程度； 2、参与教研活动及相关培训，持续提升教学水平与专业能力； 3、关注学生学习情况，制定针对性辅导计划，助力数学成绩提升； 4、参与数学教学产品的优化与研发工作，如教材整理、教学资料制作等。 任职要求： 1、热爱教育行业，具备优秀的表达能力和亲切的沟通风格； 2、数学类相关专业毕业，持有教师资格证书； 3、掌握小学至初中数学课程体系，有实际授课经验者优先考虑； 4、具备高度的责任意识和协作精神，能适应一定强度的工作节奏。

负责高中西班牙语课程教学

岗位亮点 薪资优厚：无责底薪3000 + 绩效提成6%—12%（综合月薪6000-10000元） 工作稳定：周二到周五下午14点上班，周六周日8点半上班，周一休息， 不惧堵车，适合喜欢晚起人群，无销售任务压力； 岗位职责： 1. 负责学员课程规划、考勤记录及课后情况反馈； 2. 协助教师准备教学材料，整理并更新教务资料； 3. 与家长保持联系，解答日常教学相关咨询； 4. 配合校区招生工作，参与活动落地执行。 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限； 2、熟练操作Office办公软件，有教务或教育行业经历者优先； 3、性格细心耐心，具备良好沟通能力，喜爱与孩子互动。 工作地点：江阳区天际大厦 应聘方式： 1. 直接沟通：点击本页面“立即沟通”按钮； 备注：本岗位【无销售指标】，诚招热爱教育服务的细致人才！

1、全面主持园所日常运营管理工作，对本园各项事务承担直接管理责任； 2、策划并执行有效的市场招生策略，推动实施招生计划，确保招生任务达成； 3、主导园所人员招聘与团队搭建，严格把控员工综合素质，提升整体服务品质； 4、带领各部门制定阶段性工作目标与计划，并监督执行过程，确保工作有序推进； 5、统筹家长关系管理，收集家长反馈意见，结合实际情况优化管理措施； 6、维护园所对外公共关系，负责重要嘉宾接待，树立良好的内外部品牌形象； 7、向公司高层直接汇报工作进展，履行对公司整体战略的执行职责。 任职要求： 1、本科及以上学历，持有教师资格证及园长资格证书； 2、性格稳重，形象良好，具备优秀的职业操守，擅长沟通协调与谈判； 3、具有3年以上托育或幼儿园管理经验，累计5年以上行业从业经历，熟悉相关法律法规； 4、热爱儿童教育事业，富有爱心与责任感，具备较强的服务意识； 5、学习能力突出，执行力强，具备领导才能和抗压能力； 6、了解0-3岁婴幼儿成长发展规律，拥有扎实的早期教育专业知识； 7、具备敏锐的经营思维，有较强的管理决断力和落地执行能力，乐于接受建议并持续改进。 薪资： 五险、丰厚的年终绩效奖金、园长专享福利、公司平台资源、专业培训。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1.工作职责 协助招聘主管及助理教师，公司给予招聘支持，需由区域负责人提前通过线上方式完成团队（主管、助理、教师）搭建，并负责后续的团队运营、日常管理与监督工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的团队管理与协调能力。 时间灵活充足，有强烈的收入提升意愿，能承受高强度工作压力，持驾驶证且有车辆者优先。 有相关工作经验或丰富兼职背景者优先录用。 3.工作时间 暑假开始前开展线上招聘任务，线下工作为期一个半月，时间为六月上旬至八月初。具体安排依据所在区域实际情况确定。 4.工作地点 市县周边乡镇（按照个人意向就近分配）

1. 具备良好的沟通协调与组织管理能力，能够高效应对并解决实际工作问题。 2. 熟练操作各类视频剪辑工具，具备较强的画面审美与视觉表达能力。 3. 拥有丰富的会议及活动管理经验，可独立负责线上及线下活动的全流程策划与落地执行。 4. 工作态度严谨踏实，充满爱心、耐心与责任感，对幼儿教育领域有浓厚热情。 需具备销售相关工作经验！ 该岗位月休4天

二、岗位职责 1. 课程教学：针对3-12岁学生实施英语教学，依托机构现有课程体系与教材（如原版教材、新概念等），运用全英文或双语教学模式，融合游戏互动、情境演练等多种形式达成教学目标。 2. 学员管理：建立并持续更新学员学习档案，记录课堂表现、作业完成情况及测评成绩，依据学习进度开展分层教学，关注学生心理发展，激发学习兴趣，培养自主学习能力。 3. 家校沟通：通过家长会、线上反馈等方式及时传递学生学习进展，解读教学计划，提供家庭教育指导，回应家长关切，提升服务体验与满意度。 4. 教研协作：参与教学研讨、课件打磨及教材研发工作，协助新教师培训与公开课示范，积极学习并应用新型教学方法，持续提升专业水平。 5. 辅助工作：支持试听课组织、招生推广等相关活动，负责教具整理与教学环境布置，确保各项教学环节顺利推进。 三、任职要求 （一）基本条件 1. 学历专业：本科及以上学历，英语、翻译、教育学等相关专业优先；优秀者可放宽至大专学历。 2. 语言能力：英语口语流畅、发音准确，须通过机构口语测试。 3. 资质证书：具备英语学科教师资格证； （二）能力与经验 1. 教学经验：具有一年以上相关教学经验者优先，有原版教材授课经验、留学考试（雅思/托福等）辅导经历或大型教育机构工作背景者更受青睐。 2. 核心能力：了解该年龄段儿童语言习得特点，具备课程设计与课堂组织能力；沟通能力强，富有亲和力、耐心与责任感，能有效调动学生参与积极性。 3. 职业素养：热爱教育行业，具备良好的团队合作意识与抗压能力，可接受周末排课安排。 四、薪资福利 1. 薪资构成：底薪3000 + 课时提成 + 招生奖金 + 绩效奖励，综合收入6000-10000不等

有2年以上教培经验，专业性及亲和力强，具备调动学生学习的主现能动性的能力，泸州本地户籍优先。 ​买5险，平时综合薪资6000，寒暑假综合薪资1万+， 试用期3个月，转正后 ​上班时间:固定每周周一休息(遇节至周五上班6个小时，时间:下午3点半至晚上9点半，周末或节假日全天 工作地址：江阳区学院西路301号（王氏骨科旁二楼）