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1.根据测试需求计划，独立开展测试执行，并对项目质量风险提出合理化建议； 2.发现产品缺陷，跟踪定位Bug，协助开发工程师解决问题； 3.执行对产品的集成测试与系统测试，能够提出产品的持续性改进意见，推动产品优化； 4.学习和推广使用新的测试技术和工具，能够搭建并维护整个产品的测试环境 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具有良好的职业操守，工作细心责任心强； 3、具备基本的电脑知识，熟练使用相关办公软件，接受实习生（25届应届毕业生可考核接纳，26届校招暂未开始）； 4、对互联网、科技、金融，电商、物流等相关行业感兴趣，工作稳定、长期发展优先； 福利待遇： 1、双休制，依法享受国家的法定节假日； 2、快速晋升空间，有效地竞聘晋升制度； 3、签订正式劳动合同，入职可提供住宿，享五险一金； 4、每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物； 5、组织组织员工参与旅游，体育等业余活动，丰富员工的生活； 6、办公环境舒适，地理位置优越，地铁口及公交站附近。

1、熟悉C/C++或FPGA开发技术； 2、主要职责包括：（1）软件单元测试、逻辑验证、静态分析及覆盖率评估；（2）FPGA相关开发测试工作； 3、能够熟练使用testbed、klocwork等静态测试工具开展代码质量检测； 4、政治审查合格，无不良记录及嗜好； 5、具备较强的学习能力，工作态度积极主动； 具有军工领域测试背景者优先考虑！

一、岗位职责1) 根据民用航空软件适航规范（DO-178C）、项目技术要求及需求文件，开展软件单元测试、软件集成测试及软硬件联合测试； 2) 编制测试方案、测试用例、测试规程、测试报告等符合适航要求的交付文档； 3) 执行既定测试用例，记录测试过程中发现的问题，跟踪缺陷处理直至闭环，完成测试数据的整理与归档工作； 4) 协同开展适航审查、构型控制、质量审计等相关工作，确保测试流程合规且具备可追溯性； 5) 与研发团队、构型、质量及客户方密切协作，保障民机软件测试进度和交付成果质量。 二、任职要求 1. 基本条件  本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、自动化、航空航天等相关专业背景；  具备软件测试相关工作经验，有外协驻场项目经历者优先考虑；  工作态度认真细致，责任心强，能够适应驻场管理安排，服从项目进度及必要的加班要求； 2. 专业技能（必备）  熟悉软件测试全流程：包括需求理解、用例设计、测试实施、缺陷跟踪及报告编写；  具备一定的C语言编程基础，能独立完成C代码层面的测试任务；  可独立承担功能测试、鲁棒性测试、覆盖率分析及技术文档评审工作；  掌握常用测试用例设计方法，如正交试验法、因果图法等，了解结构覆盖分析的基本原理。 3. 民机适航优先项（加分项）  了解 DO-178C、ARP4754、DO-160 等民用航空适航标准；  具备航电系统、飞控系统、机电系统、显示系统或机载设备软件测试经验，或有FPGA软件测试实践经历；  参与过软件合格审定过程，熟悉审定资料（如STI/STD/STR/TCTD）的编制工作；  具备民机项目中构型管理、版本控制、审定流程的实际操作经验；  熟悉 DOORS、FPGA 测试工具、LDRA Testbed、SCADE、Simulink 等民机软件验证工具之一，并具有实际工程应用经验。

【岗位职责】 1、承担系统测试任务，涵盖单元测试、系统集成测试、专项测试及预发布阶段的测试工作； 2、对新增需求开展验收测试，对已有功能实施质量强化测试，并将发现的问题及时记录并提交问题单； 3、对开发修复的缺陷进行回归测试，确保问题有效闭环； 4、制定测试方案，设计并编写测试用例。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历（学信网可查）； 2、具备3年及以上Web及移动端测试经验，掌握测试基础理论与常用测试方法； 3、具备测试方案、测试策略制定及测试用例设计的实际经验； 4、熟悉Windows和Linux操作系统，具备良好的沟通能力，抗压能力强，学习主动，执行高效； 5、具有丰富的性能测试经验，能够独立完成性能问题的分析、定位与优化； 6、熟练使用各类测试工具及自动化测试工具，具备自动化测试脚本编写的基础能力； 7、熟悉Oracle、PostgreSQL、MySQL等数据库；掌握Java、Python编程者优先考虑。 【工作地点】 地铁10号线新津站附近 【招聘人数】2人 【福利待遇】 节日福利；入职即买五险一金；周末双休。

岗位职责： 1. 负责公司APP产品的功能、性能及安全相关测试工作 2. 制定测试计划，设计测试用例，并撰写完整的测试报告 3. 跟进缺陷处理进度，协调开发人员及时完成问题修复 4. 对修复结果进行复测，保障产品最终交付质量 5. 不断优化测试流程与方法，提升整体测试效率 岗位要求： 1. 掌握软件测试的基本理论、常用方法和实施流程 2. 具备APP测试实践经验，熟悉主流测试工具的使用 3. 具有良好的沟通能力与团队合作意识 4. 具备一定编程能力，可编写基础自动化测试脚本 5. 对软件质量具备高度敏感性和责任心

岗位职责 1. 主导公司管理体系（ISO9001等）的建立、运行、维护及优化，负责体系手册、程序文件、作业指导书等全套文件的编制、修订与归档，确保体系符合行业标准及相关规范要求。 2. 统筹产品认证全流程（重点CCC认证），负责认证资料准备、对接认证机构、跟进送检及整改，保障认证顺利取得并持续维护。 3. 结合体系要求，开展质量策划、过程监督、供应商体系管控、不合格品闭环处理，推动质量持续改进，提升产品质量稳定性与生产效率。 4. 负责FAT检验、第三方验收相关工作，严格按照体系标准执行，确保符合项目进度及质量要求。 5. 配合开展体系内审、外审工作，跟踪审核问题整改闭环；完成领导安排的其他质量及体系相关工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，理工科专业优先（电子电气、自动化等相关专业更佳）。 2. 3年及以上电子电气、系统集成等相关行业工作经验，能独立编制体系手册、程序文件、作业指导书及内审、外审报告，具备完整的体系管理经验。 3. 熟悉ISO9001等质量管理体系标准，精通CCC产品认证流程及相关要求，有体系运维及认证实操经验者优先。 4. 熟练掌握QC七大工具，能运用工具开展质量分析及改进工作。 5. 具备较强的执行力、跨部门协调能力及问题处理能力，持有CCAA认证证书者优先。 6. 能熟练看懂电路电气图，具备基础的电子电气专业知识，贴合行业岗位需求。

1. 依据测试方案设计完整的软硬件测试用例，组织并参与用例评审，持续维护测试用例； 2. 执行软件与硬件的模块级、功能、性能及压力等相关测试工作； 3. 快速响应并解决客户反馈的技术问题； 任职要求： 1、自动化、电气工程、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备较强的测试规划能力与问题分析判断能力； 3、掌握C语言基本编程，具有扎实的电路理论知识； 4、了解PLC原理，能够完成基础的PLC程序编写； 5、具备良好的表达能力和技术文档撰写水平； 6、工作主动积极，学习能力强，实践操作能力突出； 7、具备良好的沟通技巧和团队协作精神。

招聘童装店长。薪资为4000-6000元。岗位职责包括：全面负责童装门店的日常运营管理，涵盖人员、货品、陈列、销售及客户服务等方面；制定并执行门店销售计划，带领团队完成销售目标，提升店铺业绩；负责门店货品的进销存管理，确保库存合理，及时补货与调拨；监督并维护店铺形象，确保陈列符合品牌标准，营造良好的购物环境；负责团队成员的招聘、培训、考核与激励，提升团队专业能力与服务意识；处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度；收集并分析市场信息及竞品动态，为门店运营策略提供建议。任职要求包括：具备2年以上零售门店管理经验，有童装或服装行业经验者优先；熟悉门店运营流程，具备较强的销售能力与团队管理能力；具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力；热爱零售行业，工作积极主动，责任心强；具备基本的电脑操作能力，熟悉办公软件及门店管理系统。

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岗位职责： 1. 负责电子厂高低温测试岗相关工作。 任职要求： 1.初中及以上学历。 2. 身体健康，动作敏捷，能高效完成各项测试任务。 3. 具备电子厂高低温测试岗相关经验者优先。 4. 熟练掌握测试流程及标准，确保测试结果的准确性。 5. 能够严格遵守公司的规章制度，按时完成工作任务。

岗位职责： 1、SSD行业级产品生产：根据指令和计划，组织进行产品生产，及时反馈生产情况并提出建议。 2、生产实施：负责审核周生产计划，组织和监督完成当月生产计划量。 3、制程工艺及质量管理：负责监督制程工艺标准的严格执行，确保产品质量。组织质量管控规定和要求，确保产品质量达标。 4、精益生产：组织推进现场改善，实现降本增效提质目标。 5、设备管理：组织生产设备的一级保养实施。配合设备技改项目的执行。 6、成本管理：做好成本管控，节能降耗。 7、5S管理：组织生产推进安全生产管理5S管理，预防安全事故发生。 8、管理工作：负责培育和激励下属，提高员工工作技能，提高团队凝聚力及绩效。 任职要求： 1、本科及以上学历,相关工作经验5年以上； 2、熟悉SSD行业生产制造管理、设备管理经验优先 3、能够接受单休，有统筹管理能力。

岗位职责 本岗位全面负责公司客车扶手产品生产全流程质量管理、质量体系搭建运维、质量团队管理及客户质量对接工作，主导ISO9001质量管理体系、IATF16949汽车行业质量管理体系的落地、审核与持续优化，保障公司产品质量合规、稳定、可控，满足主机厂客户供货标准及行业规范，核心职责如下： 一、质量体系管理（核心） 1. 全面负责公司ISO9001、IATF16949质量管理体系的建立、推行、落地、维护与持续升级，结合客车扶手冲压、焊接、表面处理、组装等生产工艺，优化体系文件、作业指导书、质量管控流程，确保体系贴合生产实操、全覆盖无漏洞。 2. 统筹体系内审、管理评审、年度监督审核、换证审核工作，对接第三方审核机构，提前排查体系问题、整改不符合项，保障公司体系证书持续有效，顺利通过各类内外审。 3. 熟练落地IATF16949核心工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D），主导新产品、新工序、新物料的先期质量策划，规范客车扶手新品开发、量产全过程质量管控标准。 4. 跟踪汽车行业、客车零部件行业质量标准更新，结合行业新规、客户特殊要求，及时优化公司质量管理制度与体系流程，确保企业质量管控合规性、先进性。 二、全流程质量管控 1. 负责原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验的全流程质量管控，搭建完善的来料、过程、成品质量检验标准，规范检验流程、判定标准、留样机制，杜绝不合格物料流入产线、不合格产品出厂。 2. 针对客车扶手产品常见的尺寸偏差、焊接缺陷、表面喷涂瑕疵、装配适配性问题等质量异常，主导质量问题分析、整改、闭环，制定预防措施，降低不良率、返工率及报废成本。 3. 统筹生产过程质量数据统计、分析、复盘，定期输出质量报表、质量分析报告，识别生产质量隐患，推动工艺优化、流程改善，持续提升产品合格率。 三、客户质量与异常处理 1. 对接客车主机厂、下游客户质量部门，处理客户质量投诉、售后质量异常，主导8D整改报告撰写、提交与闭环跟进，维护客户质量口碑，降低客诉风险。 2. 跟进客户审核、验厂工作，提前梳理质量资料、现场管控、体系落地情况，配合客户完成验厂、稽核，满足客户供货准入质量要求。 四、团队与日常管理 1. 负责质量部门团队搭建与管理，制定部门工作计划、考核指标，培训检验人员、体系专员的专业能力，规范部门工作流程，提升团队整体质量管控水平。 2. 统筹质量成本管控，优化检验流程、管控损耗，降低质量返工、报废、售后赔付等成本损耗。 3. 配合生产、技术、采购等部门协同工作，推进全员质量意识提升，搭建企业质量文化。 岗位要求 一、基本条件 1. 大专及以上学历，质量管理、机械制造、汽车工程、材料工程等相关专业优先。 2. 5年及以上制造业质量管理经验，3年以上汽车零部件、客车配件行业质量管理经理岗位经验，熟悉金属加工、冲压、焊接、表面处理产品质量管控流程，有客车扶手、内饰配件行业经验者优先。 3. 年龄30-45岁，身体健康，能适应工厂生产节奏，可独立统筹体系审核、质量整改、客户对接等工作。 二、专业能力要求 1. 精通ISO9001、IATF16949质量管理体系，熟悉体系搭建、内审、外审全流程，可独立主导体系落地、整改优化，持有IATF16949内审员证书优先。 2. 熟练掌握IATF16949五大核心工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）及8D、5Why等质量分析方法，能独立完成新品质量策划、异常分析、整改闭环。 3. 熟悉客车零部件、汽车配件行业质量标准及主机厂客户审核要求，精通金属加工、焊接、喷涂等工序质量缺陷判定与改善方案。 4. 具备扎实的质量数据分析能力，可通过数据复盘质量问题，制定持续性改善方案，有效降低产品不良率。 5. 熟练使用办公软件、质量统计工具，可独立撰写质量报告、整改报告、体系文件。 三、综合素质要求 1. 具备优秀的统筹管理、团队管理、沟通协调能力，可高效对接客户、第三方审核机构及公司各部门。 2. 原则性强，对质量管控严谨细致，具备极强的问题排查、风险预判、问题解决能力。 3. 熟悉制造业工厂现场管理，具备落地执行能力，不流于形式，可推动体系、质量制度真正落地生效。 4. 具备良好的职业素养、责任心和抗压能力，能独立承担部门管理及体系运维工作。 优先录用条件 1. 有客车扶手、汽车金属内饰件、五金冲压焊接配件行业同等岗位工作经验者； 2. 熟悉宇通等主流客车主机厂质量审核标准与供货质量要求者； 3. 持有IATF16949内审员、质量管理高级证书者； 4. 具备从零搭建IATF16949体系、顺利通过首次认证审核经验者。

黄埔知识城电子 普工和技术工同步招聘（技术工22-30元/小时） 男女不限，18-40岁 21元/小时-一-新建企业，环境好，发展空间大 主要岗位:组装，测试，包装，仓库等长白班/两班倒，当天可以带行李安排宿舍空调车间，工作轻松，中午有休息 包住提供吃(住宿就在厂区附近，工资待遇: 水电费平摊不扣住宿费)吃补300元/月，6人间公寓宿 舍，环境好，住宿配空调、热水器，订单充足，工时稳定，需要能接受两班倒，夜班补贴15元/晚备注:每月20号发工资 普工月收入:7000元左右，技术工月收入约9000左右 过年放假11天，初八上班有开工红包

前期可能需要短期工作 后边可以了可以延续 医疗器械质量负责人

1、硕士学历，化学或金属材料类相关专业； 2、从事铜箔工艺技术研究工作，具备相关经验者优先； 3、应届毕业生具有项目实践或实验经历者优先； 4、熟练使用办公软件，掌握化工工艺流程相关知识； 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力及分析判断能力；

岗位内容： 1. 按照测试用例开展测试执行工作，并准确记录测试过程与结果。 2. 对发现的软件问题进行分析，提交详细缺陷报告，包含复现方式、问题严重性及波及范围。 3. 参与产品设计评审，从测试角度提出优化建议和改进意见。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机科学或相关专业优先考虑。 2. 掌握常见测试理论与流程，具备独立编写高质量测试用例的能力。 3. 熟练运用至少一种自动化测试工具及脚本语言（如Selenium、Python、Robot Framework）。 4. 熟悉软件开发生命周期，了解敏捷开发模式的基本运作方式。 5. 具备良好的沟通协调能力，能与不同职能团队高效协作。

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可以视频面试 需满足以下条件，特别优秀者可适当放宽条件： 1. 全日制专科及以上学历，具备金融领域项目测试经验3年（含）以上，参与过的项目不少于2个。 2. 参与的金融行业项目不少于3个，其中至少1个担任核心岗位。 3. 熟悉银行存款、理财、贷款等基础业务，具备CRM系统或数据处理类系统测试经验者优先。 任职要求： 1. 掌握金融行业基本业务知识。 2. 熟练运用等价类、边界值、错误推测等常见黑盒测试方法，掌握接口测试、自动化测试或性能测试中至少一项的常用方法与工具。 3. 熟悉禅道、QC等主流测试管理工具，能依据测试用例执行测试任务，精通黑盒测试技术，具备独立完成测试分析、测试计划制定及测试用例设计的能力。 4. 掌握cd、ls、vi、tail、find、grep等常用Linux操作命令，熟悉Oracle、Mysql等数据库的增删改查SQL语句。 5. 理解相关系统的业务逻辑规则。 6. 熟悉接口测试、自动化测试或性能测试中任一类型的常规测试方法与工具。 7. 精通黑盒测试策略，能够独立开展测试分析、编写测试计划并设计测试用例。

负责银行中间业务、一表通系统、收单支付及总账相关系统的测试工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上测试工作经验，有银行中间业务、一表通系统、收单支付、总账业务测试经验者优先。

岗位内容： 1. 制定并持续维护软件产品的测试方案与实施策略。 2. 主导测试阶段的进度控制及缺陷全流程跟踪。 3. 参与需求文档评审，识别核心测试风险并进行有效管理。 4. 优化测试流程与工具应用，提升整体测试效率与交付质量。 5. 为团队成员提供测试相关的指导与技术支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历。 2. 熟练掌握主流测试工具与框架（如JIRA、TestRail、Appium）。 3. 理解测试基本理论与流程，具备测试计划与策略制定能力。 4. 具备良好的问题分析与处理能力。 5. 能在高强度工作环境下保持高效并确保工作准确性。

【岗位职责】 - 负责汽车零部件的装配、检测及流水线操作工作 【职位要求】 - 无经验要求，可接受零基础人员 - 认识26个英文字母即可 - 正式工，不限学历与工作年限 【工作时间】 - 周末单休，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪4500～8500元，多劳多得 - 五险一金、五险齐全 - 包住、包吃，生活无忧

1. 掌握金融领域基本业务流程与相关知识。 2. 熟悉等价类、边界值、错误推测等典型黑盒测试技术，掌握接口测试、自动化测试或性能测试中至少一项的常用方法及工具。 3. 熟练使用禅道、QC等主流测试管理工具，能依据测试用例执行测试任务，精通黑盒测试技术，具备独立完成测试分析、测试计划制定及测试用例设计的能力。 4. 熟悉cd、ls、vi、tail、find、grep等常见Linux操作命令，掌握Oracle、Mysql等常用数据库的增删改查SQL语句。 5. 了解Java、C、Python等主流编程语言之一的基本语法与应用。 6. 具备协助开发定位测试发现问题根源的能力。 7. 具备测试管理经验，能够有效协调测试资源、控制测试进度、保障测试质量并识别测试风险。

学历及工作经验要求： (一) 具备不少于3年的测试领域从业经验，参与过至少4个测试项目，其中在大中型项目中担任核心角色的项目不少于2个 (二) 拥有核心系统需求分析与系统测试的实际操作经验，能够快速承接关键任务；可协同完成需求落地、业务测试场景梳理及专项测试方案设计等相关工作 (三) 具备测试团队管理经历，能统筹规划测试计划、任务分配、进度监控与质量把控，具备一定的团队协作与指导能力 (四) 具备出色的测试分析与总结能力，能识别测试过程中的潜在风险与问题，提出优化建议，确保测试工作符合本行测试管理规范与质量标准 (五) 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，服从项目管理安排，能在复杂项目环境中保障测试任务有序推进 专业技能要求： 1. 掌握等价类划分、边界值分析、错误推测法等常用黑盒测试方法 2. 熟悉接口测试、自动化测试、性能测试中至少一种类型的测试方法及相关工具使用 3. 熟练使用禅道、QC等主流测试管理工具，能依据测试用例执行测试任务，精通黑盒测试技术，具备独立开展测试分析、编写测试计划及设计测试用例的能力 4. 熟悉cd、ls、vi、tail、find、grep等常用Linux命令，掌握Oracle、MySQL等常见数据库的增删改查SQL语句 5. 了解Java、C、Python等常用编程语言之一 6. 具备协助开发定位测试缺陷根源的能力，拥有测试管理能力，能够有效控制测试资源、测试进度、测试质量及测试风险

【本岗位支持线上面试】 学历要求： 学信网可查统招本科及以上学历 岗位要求： 1. 具备金融行业基本业务知识的理解能力。 2. 掌握等价类划分、边界值分析、错误推测法等常见黑盒测试技术，熟悉接口测试、自动化测试或性能测试中至少一类的主流测试方法与工具。 3. 熟练使用禅道、QC等常用测试管理平台，能依据测试用例执行测试任务，精通黑盒测试技术，具备独立完成测试分析、测试计划制定及测试用例设计的能力。 4. 熟悉cd、ls、vi、tail、find、grep等基础Linux操作命令，掌握Oracle、Mysql等主流数据库的增删改查SQL操作。 5. 理解所负责系统的业务逻辑与规则。 6. 掌握接口测试、自动化测试、性能测试中任一方向的常用测试手段与工具。 7. 精通黑盒测试方法，可独立开展测试需求分析、测试方案规划及测试用例编写工作。 8. 了解Java、C、Python等常用编程语言中的至少一种。 9. 能够配合开发人员定位缺陷产生的根本原因。 10. 具备测试过程管理能力，可有效协调测试资源、控制测试进度、保障测试质量并识别测试风险。