
储备干部(可零经验+提供住宿+升职通道)
6-8千/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限大专市场推广五险一金氛围好
【薪资福利】
1、实习期:基础薪资+高提成+奖金=6000-8000
转正薪资:8000-15000元/月
管理岗:年薪20万起
2、定期组织团队活动(生日PARTY、庆功会、公司旅游、团建、篮球赛、足球赛等);
3、免费提供住宿
4、提供定向专业化阶段培训,实行老员工带教模式,针对性指导成长
晋升空间:
市场推广员——市场主管——市场高管——市场经理——分公司负责人
【岗位职责】
1、初期从基层岗位入手,学习前端引流开发、中端操作流程及注意事项,掌握后端售后问题处理与客户跟进技巧
2、中期逐步参与团队带领,由单人作业过渡至团队协作与管理
3、后期承担分公司整体运营管理工作
【任职要求】
1、具备优秀的沟通能力,能高效对接客户及团队成员
2、适应高压工作环境,保持积极向上的心态
3、具有良好的团队协作意识,能快速融入新集体并适应变化
4、性格外向、表现力强者优先
核素/核药研发(接受应届硕士博士)
2-4万/月
其他生产营运人员经验不限硕士核药
工作职责:
负责放射性核素与药物的研发工作,涵盖项目技术调研、药物分子设计、分离纯化技术开发等相关内容;
职位要求:
硕士或博士学历,核科学与技术、放射化学、放射药物化学、无机化学、核化工等相关专业或具有相近研究背景。
技术工程师
8-9千/月
其他生产营运人员有提成月结3-5年大专
薪资范围:8K-9K/ 月(能力突出者可面议)
工作地点:[德阳-凯州新城]
工作性质:全职
经验要求:2年以上相关行业经验
我们是谁
四川洪钧金属制品有限公司成立于2025年,坐落于德阳市中江县兴隆镇鑫豪斯消防园区,专注于金属制品的研发、生产、加工与销售,是一家集技术与服务于一体的现代化制造企业。公司秉持“质量为本、诚信立业”的经营理念,致力于为客户提供高品质产品与专业解决方案。因业务持续拓展,现诚邀优秀人才加盟。
岗位职责
1. 对接客户技术需求,通过有效沟通准确把握客户对产品的具体要求及项目目标
2. 审查客户提供的CAD图纸,识别潜在技术难点与风险,提供可行的优化方案
3. 开展产品工艺评估与材料用量计算,制定精准的报价文件
4. 参与合同阶段的技术协商,明确技术规范与交付条件
5. 订单确认后,向生产团队进行技术交接,并协助解决生产过程中的技术问题
6. 持续维护客户关系,响应客户技术咨询并处理售后技术支持事宜
任职要求
1. 大专及以上学历,具备不锈钢、钣金或模具设计等相关专业背景者优先
2. 熟练掌握AutoCAD软件,能够高效识图与绘制2D图纸,有SolidWorks等3D软件使用经验者更佳
3. 拥有2年以上机械、钣金、钢结构、装饰装修或制造类企业拆图与报价实操经验
4. 具备良好的语言表达与沟通协调能力,服务意识强,能准确传递技术信息
5. 成本控制意识强,逻辑清晰,工作认真细致
6. 能承受一定工作压力,接受 occasional 加班与出差安排
我们提供
1. 富有竞争力的薪酬结构:基本工资 + 高额提成 + 年终奖励
2. 员工福利:五险保障、节日慰问礼品
3. 明确的职业晋升路径:支持技术深耕与管理发展的双通道成长模式
化工设计工程师
1-1.5万/月
化工工程师5-10年本科工艺设计有限元分析三维设计热工计算石油化工PTD设计中级职称及以上金属冶炼
本岗位有工作经验年限要求,烦请阅读岗位要求,不符合要求请勿投递!谢谢。
【岗位职责】
1. 负责化工项目的设计方案制定与优化,确保符合技术规范和安全标准;
2. 流体管道设计、工艺流程设计、设备选型及系统集成,协调各专业配合完成设计任务;
3. PID图设计、三维设计、热工计算、有限元分析;
4. 参与项目现场技术支持,解决施工及运行中的技术问题;
5. 配合完成项目验收、调试及后续优化工作。
【岗位要求】
1. 过程装备与控制过程、化工过程机械专业。
2. 具备扎实的化工石油专业知识,熟悉化工石油设计流程及相关规范;
3. 熟练使用AutoCAD、Aspen Plus、PID等化工设计相关软件;
4. 熟悉三维设计、热工计算、有限元分析等;
5. 具备良好的沟通协调能力,能够与团队高效协作。
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,费用低,见效好!联系电话:
SQE工程师
8千-1.1万/月
其他生产营运人员包吃包住月结5-10年大专
岗位职责:
1、负责供应商开发阶段的审核,并在合作建立后定期开展合规性审查。
2、统计供应商来料质量情况,管理变更事项(如质量负责人、核心设备及操作人员变更申报),跟踪、分析并解决物料上线异常问题,指导供应商进行改善。
3、持续推动核心供应商(关键零部件、采购金额大、占比高)完善质量管理体系,提供质量管理团队培训与方法技巧指导。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化等相关专业
2、五年以上制造业供应商管理或品质管控相关工作经验
3、熟悉来料与成品检验流程,熟练掌握各类产品检测方法及相关技术性能指标
4、具备良好沟通能力、团队协作意识及较强责任心
5、熟练运用各类数据分析工具及质量管理工具
五险一金(入职即买)、双休、包吃包住、加班补贴、8小时工作制、员工福利
保安月结
招聘保安夜班上班时间:20:00-次日8:00(月休4晚)要求:员工58岁以下.无犯罪记录证明,身体健康工资面议:3100元\月地址:贡井348西南医科大学对面联系电话:罗经理
农村自建房大包工长
1.1-1.4万/月
工长综合承包3-6个月11-20人月结包工专业师傅自备工具
我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商,我们是专门做全国农村自建房项目的,基本上都是大包为主。
任职要求:
1. 具备农村自建房项目管理经验,熟悉施工流程
2. 善于沟通协调,能有效处理现场各类问题
3. 责任心强,能够承担施工现场的管理责任
4.有能力独立带班,都是包工包料的。
5、需要自己有一些工人和班组的资源,自己一个人就能带班。
工长工程师月结
招聘助理工程师,要求35岁以下,大专及以上学历,理工科专业,会使用CED绘图软件。
工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30。
薪资待遇:4500-5000元/月。
PMC经理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 对生产物料进行精细化管理,分析工艺流程中的物料需求,实施合理的物料采购计划。
2. 负责场内零件库存管理,减少库存过高或不足的情况,并能有效满足产线对物料的需求。
3. 能快速反应供应链的变化,积极应对突发问题,提供可行有效的物料解决方案。
4. 协调与供应商的合作关系,优化合作模式,降低采购成本。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,有物流管理、供应链管理、机械类等相关专业背景。
2. 熟悉物料采购、库存...
生产运营包吃免费培训交通补助1-2人月结经验不限本科全职长白班工作餐免费月结工资缴纳社保体检免费
招聘研发工程师。薪资为6000-12000月薪。要求本科或硕士学历,专业为材料、无机非金属或粉末冶金。
水处理生产总监
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 统筹生产全流程管理:依据公司产能目标制定精准生产计划,实时追踪进度并解决现场问题,保障产能高效稳定输出。
2. 主导工艺与品质:熟悉水处理各药剂(聚合氯化铝、聚合硫酸铁、乙酸钠、复合碳源、三氯化铁、缓蚀剂、阻垢剂、杀菌剂、消泡剂等)全套工艺流程,建立各岗位标准化作业流程,严控产品质量并降低生产损耗。
3. 强化设备与现场管理:统筹生产设备的日常点检、保养与维修,建立设备管理机制;推行生...
铸造生产班组长
6-9千/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任
1. 生产管理协调
负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的衔接(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅高效。需巡查设备运行状况,及时处置模具及现场突发问题,确保生产线稳定运行。
2. 严格执行质量控制
落实安全作业规程,定期巡检设备运行状态,执行安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行追踪分析,并推动改进措施落地。
3. 员工培训与决策
组织开展岗位技能培训,提升团队操作水平,在职责范围内参与管理决策,指导员工规范作业。
4. 工作汇报与应急处置
按时向上级提交工作进展报告,提出优化建议;遇非安全类突发事件可独立应对,事后及时向主管汇报处理结果。
5. 资源协调与执行
协同调配生产所需资源,监督工艺标准执行情况,配合相关部门推进跨岗位协作任务,保障生产目标按期达成。
6. 生产不脱离生产
依据每班规定人员配置与设备开启数量匹配要求,坚持在岗参与实际生产操作,确保管理与实操同步。
任职资格
1. 学历要求初中及以上学历
2. 具备不少于5年低压铸造或重力铸造相关岗位实操经验
3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对处理方法
4. 具有铸造全流程管控能力,熟练操作及调试相关生产设备
5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产连续性与产品质量稳定性;在高负荷生产节奏和突发情况下保持冷静应对,对人员安全与产品品质负有担当意识
6. 具备问题分析与风险预控能力,能快速响应设备故障、工艺偏差等问题,并建立预防机制降低重复发生概率
厂长3-5年本科有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
招聘:科技型厂长薪资:10000-15000元/月
一、岗位职责
1. 全面统筹生产工厂运营(骨架钢构、裱糊造型、彩绘、灯光装配等工序),对交付、质量、成本、安全指标负责,保障旺季大订单履约;
2. 主导工厂数字化转型:生产计划排程、物料与工序数据线上化,负责MES/轻量数字化工具选型与落地;
3. 推进AI在制造环节的应用:AI辅助设计拆图、自动套料切割、智能排产、视觉质检等场景试点与推广;
4. 引进激光切割、焊接机器人等自动化设备,把老师傅的手艺沉淀为标准工艺文件;
5. 搭建生产管理体系,提升人均效能。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,40岁以下,3-5年工作经验,机械/电气/自动化/工业工程相关专业(经验突出可放宽);
2. 有制造企业管理经验或厂长/生产总监全盘管理经历;
3. 有比亚迪、美的等知名企业或头部智能装备、消费电子制造企业工作履历,接受过系统的精益生产和管理训练;
4. 至少主导过一个MES/ERP/智能工厂类数字化项目从选型到上线的全流程;
5. 对AI+制造有实际理解和落地尝试,拒绝只讲概念;
6. 熟悉多品种、小批量、非标定制生产模式,有文创/玩具/展陈/服装行业经验优先;
7. 愿长期在自贡工作,尊重传统手工艺。
生产主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO16949
职责及责任
1、核实生产计划,科学安排人员配置;
2、定期开展员工培训,增强安全防护意识与质量意识;
3、带领领班等管理人员对车间“5S”管理、安全生产、操作规范等方面进行巡查;
4、出现品质、设备或生产异常情况时,及时对接相关部门并向上级汇报;
5、推动实施质量改进、效率提升、成本管控等相关优化工作;
6、配合生产经理完成其他交办任务。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、具备3年以上生产管理相关工作经验,有汽车动力电池零部件制造管理经验者优先;
3、具备良好的沟通协调能力,组织能力突出;
4、责任心强,能适应较高强度的工作压力。
固废厂长
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责固废处理厂区的日常运营管理,统筹生产调度、工艺管控、质量把控全流程,牵头制定年度生产计划与经营目标,保障各项产能、效益指标落地达成。
2. 严格落实国家及地方生态环保、安全生产相关法律法规,搭建并迭代厂区环保管控、安全生产管理体系,定期开展隐患排查与应急演练,杜绝环保违规事件与安全事故发生。
3. 负责厂区生产工艺优化与技术升级,结合固废处置品类特性迭代处置流程,降低物料损耗与运...
铸造生产主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专ISO9001ISO9000ISO16949现场管理质量管理成本管理
职责及责任 1. 生产统筹管理 1.根据公司生产计划,制定车间日 / 周 / 月生产排程,合理调配产能、班次、人员,确保订单按时交付。 2.统筹造型、熔炼、浇注、冷却、落砂、清理、入库全工序衔接,平衡各工位产能,杜绝工序堵滞。 3.跟进生产进度,及时协调物料、炉料、砂料、辅料、模具到位,解决停工待料问题。 4.统计产能达成、产量数据,复盘产能缺口,制定提产方案。 2. 团队与人员管理 1.管理各班组长及全体铸造员工,制定排班、考勤、绩效考核,落实人员定岗定责。 2.组织岗位技能培训、安全培训、工艺培训,带教骨干员工,搭建班组梯队。 3.统筹车间人员调配、异动、奖惩,稳定员工队伍,提升整体执行力与工作效率。 4.召开车间例会、班组长会议,下达工作要求,复盘问题、布置工作。 3. 质量管控工作 1.严格执行铸造工艺标准,把控铁水 / 铝水成分、浇注温度、浇注速度、砂型配比、造型工艺等关键参数。 2.牵头解决气孔、砂眼、缩孔、裂纹、变形、偏芯、冷隔等各类铸造不良缺陷。 3.落实首检、巡检、末检制度,配合质检部门做好来料、制程、成品检验。 4.统计不良率、报废率,制定整改改善方案,持续降低铸造废品损耗。 5.跟进客诉、品质异常,主导原因分析与纠正预防措施落地。 4. 安全生产与现场 5S 1.贯彻落实车间安全管理制度,严控熔炉高温作业、行车吊运、起重作业、打磨切割、危化品使用等高风险作业。 2.日常排查设备安全、消防设施、用电用气、作业环境隐患,定期组织安全演练。 3.监督全员规范佩戴劳保用品,杜绝违章操作,杜绝工伤、烫伤、机械伤害等安全事故。 4.推行车间 5S 管理,规范物料、半成品、成品、废料、工装模具分区摆放,保持现场整洁有序。 5. 设备、模具与物料管理 1.统筹熔炼炉、造型设备、浇注设备、清理设备、行车、砂处理线等设备日常点检、保养、维修计划。 2.统筹模具入库、领用、保养、维修、封存管理,提升模具使用寿命与成型稳定性。 3.管控生铁、废钢、硅铁、孕育剂、树脂砂、膨润土等原辅材料消耗,严控生产成本。 4.合理控制能耗、辅料损耗、人工成本,落实降本增效措施。 6. 工艺优化与技术改善 1.配合技术部门优化铸造工艺、浇注系统、冒口设计、型砂配方,提升产品合格率与生产效率。 2.总结现场生产难点,提出工艺改良、设备改造、作业方式优化建议。 3.固化成熟作业标准,编制车间作业指导书、工序规范。 7. 报表、数据与对外对接 1.审核车间各类生产报表、品质报表、设备台账、能耗报表、考勤工时报表。 2.每日上报生产达成、异常问题、物料缺口、人员状况。 3.对接生产部、技术部、质检部、仓储、采购等部门,协调跨部门事务。 4.完成上级下达的各项临时工作与车间各项管理目标。 任职资格 1.熟悉砂型铸造、消失模铸造、压铸等主流铸造工艺,精通熔炼、浇注、造型全流程。 2.3 年以上铸造车间现场管理经验,有铸造班长升主管经验优先。 3.懂铸造缺陷分析、品质管控、现场安全管理,能独立处理各类生产突发异常。 4.具备较强统筹能力、人员管理能力、沟通协调能力,能承受车间倒班与现场高强度工作。 5.懂基础成本管控、设备维护管理,会使用办公软件做数据统计。
生产组长
6-9千/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任
1. 生产管理协调
负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的衔接(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅高效。需巡查设备运行状况,及时处置模具及现场突发问题,确保产线稳定运行。
2. 严格执行质量控制
落实安全作业规程,定期核查设备运行状态,执行各项安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行跟踪、分析与改进,持续提升产品合格率。
3. 员工培训与决策
组织开展岗位技能培训,指导员工规范操作,提升团队整体作业能力,并在职责范围内参与管理决策。
4. 定期汇报与应急处理
按时向上级提交工作进展报告,提出优化建议;遇非安全类突发事件可独立处置,并及时向主管反馈处理结果。
5. 资源协调与执行
协同调配生产所需资源,监督工艺标准执行情况,配合相关部门推进跨工种协作任务,确保生产目标按计划完成。
6. 生产不脱离生产
依据每班规定人员配置与开机人数比例,严格落实不脱产作业要求,确保管理人员深入一线。
任职资格
1. 学历要求初中及以上学历
2. 具备低压铸造或重力铸造领域不少于5年的实际操作经验
3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对方法
4. 具有铸造全流程管控能力,熟练操作及调试相关生产设备
5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产连续性与质量稳定性;在高负荷生产节奏和突发情况下保持冷静应对,对人员安全与产品质量负起责任
6. 具备问题分析与解决能力,能有效处理设备故障、工艺偏差等突发情况,并建立预防机制降低重复发生概率
27届秋招(J10177)
8千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科研发、工艺
【岗位职责】
1. 轮岗学习与业务理解、协助管理与任务推进、数据分析与问题反馈。
2. 跨部门沟通协调、专项任务与项目落地、管理能力培养与储备。
3. 产品工艺的开发,产品良率改善与维护。
【岗位要求】
1. 专业:化学、材料、电子、机械等等相关理工科专业;
2. 通用技能:office办公软件;
3. 实践经验:学生会、社团等学校组织任职经历;
4. 外在条件(院校、学历、成绩、证书):本科及以上学历,专业20%优先。
5. 有灵性;
6. 主动性;
7. 学习能力;
8. 逻辑与结构化思维;
9. 组织协调能力。
需求分析工程师
1-1.3万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科金融/保险行业项目经验财务/金融相关专业VisioEA计算机/软件工程相关专业软件需求分析管理经验
【岗位职责】
1. 负责运维领域可观测场景的需求全流程管理,包括需求挖掘、收集、分析、梳理、优先级排序,输出规范的需求文档(PRD、MRD),明确需求边界、业务逻辑及验收标准,确保需求传递准确无误;
2. 结合行业趋势、业务场景及用户反馈,规划需求迭代路线图,推动需求实施全生命周期(设计、开发、测试、上线、运维)落地,保障产品迭代有序推进;
3. 跟进项目需求落地进度,收集研发、测试及一线使用人员的反馈,协调解决需求实施过程中的分歧与问题,优化需求方案,确保产品贴合业务实际需求,提升用户使用体验;
4. 关注可观测领域技术及产品动态,结合业务痛点,推动可观测平台产品优化升级,梳理产品迭代痛点,通过需求优化、流程调整等方式,提升平台可观测能力、运维效率及稳定性。
【岗位要求】
1. 熟悉软件全生命周期管理,熟悉可观测领域核心模块(指标监控、日志分析、链路追踪、告警管理等),具备完整的可观测相关产品需求分析、产品规划及落地实践经验;
2. 具备较强的需求挖掘、分析及梳理能力,能精准捕捉业务痛点,转化为可落地的产品需求,有跨团队(研发、测试、运维、业务)沟通协作能力,可独立承担可观测平台相关产品需求全流程管理工作;
3. 结果导向意识强,积极主动,具备良好的问题解决能力、团队合作精神及抗压能力,能高效推进需求落地,确保产品交付达成;
4. 具备较强的逻辑思维、根因归纳分析能力及数据分析能力,能通过数据洞察产品优化方向,优化需求设计及软件体验;
5. 有技术背景,熟悉软件开发流程,深入了解可观测领域技术原理,参与过金融行业可观测项目优先。
加分项有以下行业经验:互联网金融、银行、其他金融业
栏目概述
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