招聘：市场咨询师薪资：3000-8000元/月市场专员，固定展位摆展咨询购买五险摆展点位**，可根据自己家找合适点位摆展底薪+提成前期有人带，无经验均可

【岗位职责】 1.渠道深耕与开拓： 负责成都本地及周边中小学校、社区及培训机构的资源对接，建立长期合作关系。 2.异业项目洽谈： 策划并落地“进校、进社区”活动（如公益讲座、体验课、阅读营等），通过资源置换或项目合作实现精准引流。 3.招生目标达成： 结合学校大语文类核心课程，制定季度/月度招生计划，并带领（或独立）完成潜在客户的咨询转化。 4.品牌形象推广： 在学校、社区等线下场景维护品牌口碑，策划并执行地推、地采及相关品牌展示活动。 5.市场动向分析： 收集周边竞品信息与行业动态，及时调整渠道策略，为课程迭代提供市场反馈。 【任职要求】 1.行业背景： 具备5年以上教育行业招生、地推或大客户销售经验，有艺术、语文类项目经验者优先。 2.资源优势： 熟悉成都教育市场及社区运作模式，拥有教育系统或大型社区物业合作资源者优先。 3.商务能力： 具备极强的沟通谈判能力，能独立完成与校方、社区负责人的商务对接。 4.结果导向： 逻辑清晰，执行力强，对数据敏感，能够承受招生业绩压力并在复杂环境下解决问题。 5.综合素质： 形象大方得体，亲和力强，认同系统化、标准化的管理理念。 【加分项】 1.拥有从0到1建立校际或社区合作体系经验者。 2.擅长利用短视频或直播等新媒体手段辅助线下招生活动。

岗位责任： 维护公司交给的客户，匹配分析科技与创新咨询服务相关的需求，做好沟通、解释、合同签约、开票收款相关工作（项目申报，知识产权，财税审计，体系认证等）。 任职要求： 1.沟通能力强者优先； 2.有项目申报，知识产权，财税审计，体系认证等其中任何一项相关工作经验者优先； 3.会开车者优先。

我们是攀枝花本地超火的体育培训机构， 现在缺能聊、敢拼、爱折腾的招生伙伴： 不用坐班死盯电脑，走出去拓客更自由 提成给到位，卖课多赚得多，上不封顶 同事都是爱运动的年轻人，团建就是打球撸串 小白也能来，带薪培训教你懂体育、会沟通

招生咨询：承担校区部分对外招生工作，接待家长及学生并提供课程相关咨询服务。 学生管理：日常负责学生排课安排，上课期间监督教师出勤并记录课堂表现情况，课后跟进教师完成教学反馈工作。

职位描述 高级咨询顾问（仅负责建联，不涉及销售） 专注川内职业技能证书、学历提升、就业安置及优质岗位推荐，头部渠道服务商。成都多家知名企业的业务资源均由我司承接落地，公司依托背景与高校资源，由资深教授级咨询团队领衔，主打刚需型高价值产品，客户主动咨询不断。无电话销售、无线下推广，办公环境舒适，全程有专业经理带教助力成单。 1. 资源基础：拥有求职社群、大学生群体、家长圈层、本地生活类社群、KOC、六大行及职教培训等相关资源，可直接对接有职业发展需求的人群。 2. 基本技能：熟练使用微信，能发布朋友圈内容、转发宣传素材，并在群内进行基础互动即可。 3. 身份开放：欢迎在职人员、自由职业者、自媒体运营者、宝妈、教师等各类人群参与，无需到岗坐班，时间地点灵活自主。 4. 项目认同：认可“付费就业服务”的市场价值，能够真诚、自信地推荐项目，杜绝夸大或虚假传播。 5. 客户来源支持 • 通过短视频平台与私域流量矩阵实现自然引流，个人无需承担拓客成本； • 提供系统化培训，涵盖获客方法、产品知识与转化策略，全程实操指导，快速实现首单突破。 薪资福利体系 6. 佣金政策：高额提成 + 多重奖励机制，全省领先佣金比例，主流产品客单价达20万，最高提成可达50%； 7. 收入潜力：业绩冠军年收入突破百万，设立专属高薪激励计划，高收入清晰可见； 8. 福利配套：免费下午茶饮 + 全天候零食供应 + 定期组织团建活动，工作氛围轻松融洽，远离职场纷争； 9. 成长机遇：集团新设业务主体，切入行业新兴赛道，晋升通道畅通，职业发展空间广阔。 工作时间 每周到岗一次，其余时间可根据个人安排灵活开展

【岗位职责】 1.线上线下客户咨询与需求挖掘，清晰介绍公司产品/服务的功能及优势； 2.对潜在客户进行持续跟进，建立信任关系，进行客户转化； 3.客户信息管理，准确记录客户信息、沟通内容和需求要点； 4.汇总客户常见问题，反馈给产品和市场团队； 【岗位要求】 1.熟悉营销技巧，有教育咨询、升学规划相关工作经验者优先； 2.有良好的语言表达能力和理解能力，沟通能力强； 3.有较强的持续学习能力，具有良好的团队合作精神； 【其他说明】 1.行业大咖带队，既让你值钱又能让你赚钱； 2.基本工资+提成（高于行业平均水平）+项目奖励； 3.上班时间：宽松的上班时间09:30-18:00，优美的工作环境； 4.带薪年假，五险一金； 5.完善的晋升机制，助你实现幸福人生。

我们希望你具备： 学历要求：大专及以上，专业不限，能力突出者学历可适当放宽。 经验要求：不限经验，全程带教，零基础也可快速上手。 表达能力：能清晰沟通，顺畅交流即可。 学习能力：对新知识有热情，愿意主动探索和实践。 高自驱力：希望你以成长为目标，用努力实现高回报。 【工作内容】（这个岗位主要做什么）： 1、工作模式：顾问型岗位，无需外出跑动，不强制陌拜，拒绝无效电话轰炸，工作方式灵活多样，按个人优势选择。公司统一提供已合作的企业客户资源，晋升空间广阔，加薪机制透明。 2、通过电话、微信等渠道面向中小微企业普及法律常识，识别企业在经营过程中遇到的法律难题，为有需求的企业匹配常年法律顾问解决方案； 3、依据部门市场推广计划，收集有效客户线索，并通过多种方式拓展合作机会； 4、根据公司战略布局，开拓并维护高价值渠道合作关系； 5、落实后续服务环节，与老客户保持长期互动，提升客户满意度，促进转介绍与新增业务 【晋升通道】： 不讲资历论能力，团队以90后为核心力量，每两个月组织晋升评估，支持跨级别晋升，路径清晰：助理→顾问→主管→经理。两个月晋升为主管真实可期。 【任职说明】： 1、我们招聘的不是普通职员，而是未来行业的管理精英。公司对每位成员的培养标准均为行业领军人才，管理层均为资深从业者，亲自指导，倾囊相授。 2、认同平台价值，坚持付出必有回报。公司为国有资本参股企业，四川省重点龙头企业，发展实力强劲，平台值得信赖。 3、我们从不缺人，只缺真正的人才。如果你心怀理想，渴望施展抱负，欢迎加入我们。 4、无经验无需担忧，提供带薪系统培训，助你快速起步。 【工作优势】： 1、服务对象为高校、医院、科研机构等高素质单位，现有合作客户包括四川大学、电子科技大学、长虹集团、中科院等知名机构； 2、团队年轻化，氛围简单纯粹，无复杂人际关系； 3、客户资源精准优质，转化效率高，成单周期短 【福利待遇】 薪资：无责任底薪4000-5000 + 提成10%-18% + 奖金 + 餐补，月均收入1W-1.5W 福利：五险一金、节假日福利、生日礼金、定期团建、下午茶点、海外学习机会 工作时间：上午8:30-下午17:30，周末双休，法定假期照常休息，带薪年假10天 职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、节日福利、餐补 职位亮点：国资背景、四川省龙头企业

一、岗位职责： 1、负责学员的学习进度与考勤管理，跟进所有课程的教学质量，并统筹培训资料的归档与分发； 2、跟踪学员课程完成情况，结合学习表现定期进行回访，协助制定个性化学习方案，收集反馈意见并妥善处理相关投诉； 3、及时解答学员疑问，激发学习主动性，在保障教学通过率的基础上达成既定业绩指标； 4、开展执业药师、医师资格及学历提升类课程的招生推广，采用电话销售、微信沟通及面对面洽谈等多种方式完成转化目标。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、有教育或医药行业从业经历者优先，具备其他领域销售实战经验亦可考虑； 3、服务意识强，性格亲和，善于与人互动交流； 4、具备良好的语言表达能力和心理承受力，能适应高效紧凑的工作节奏； 5、认同教育事业价值，工作主动积极，执行能力强，富有责任感，乐于学习并熟练操作各类办公工具。 三、工作时间： 早上 9:00 - 12:00，下午 13:30 - 18:00，每日工作 7.5 小时，周末实行大小周轮休，国家法定节假日正常休假，确保您在工作之外拥有充分的个人休息时间。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配置独立工位、办公电脑及专用工作手机，营造舒适高效的办公条件，支持日常高效运转。 2.休假无忧：除法定假期外，还提供病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪假期，全面覆盖生活重要节点。 3.薪资丰厚：根据岗位职责提供行业内具有竞争力的底薪标准，年度绩效优异者可享受可观调薪空间，实现付出与回报对等。 4.保障完备：依法为员工缴纳五险一金，切实解决职业发展中的后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等传统佳节，向员工发放节日礼金或实物礼品，传递企业温情与祝福。 6.生日惊喜：在员工生日当天送上诚挚祝福，组织小型庆祝活动并赠送纪念小礼，体现公司人文关怀。 7.晋升通畅：每半年开展一次内部人才选拔，为储备管理者设计系统化成长课程，优先开放内部竞聘通道，助力职业进阶。 8.导师助力：新员工入职即安排专属导师，在业务操作与职场适应方面给予全程指导，帮助快速融入团队、胜任岗位。 9.团建欢乐：每月为各部门划拨专项活动经费，支持自主策划多样化的团队建设活动，促进协作氛围，释放工作压力。 10.年假充裕：入职满一年后，按国家规定享受5 - 15天带薪年休假，春节期间额外享有10 - 15天带薪假期，便于陪伴家人、调整身心状态。 11.培训赋能：开设入职培训、商务礼仪、管理技能等多类带薪培训项目，持续提升员工专业水平与综合素养。 加入我们，共同追逐教育理想，实现个人成长与价值突破，期待您的到来！

钢结构厂、招组立埋弧焊一体机四人，包吃包住、买社保，联系

自贡市沿滩区招通风保温 岗位职责： 1.负责通风管道橡塑保温 2.按照施工图纸和技术规范进行现场作业，确保工艺质量达标 3. 对保温材料选型、铺设及密封处理进行专业操作与验收 4. 配合项目进度协调施工，及时解决现场技术问题 5. 做好安全防护与文明施工，遵守施工现场管理规定 任职要求： 1. 具备管道/通风保温相关工作经验 2.能独立完成风管保温层施工 3. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备良好团队协作意识 4.持有相关职业资格证书者优先 5. 无学历限制，具备实操能力者均可应聘

小工，中工都可以，价格面议，长期做的，学徒也可以，

沙坪厂房消防设备安装急需数名师傅，工期一周多。有意者可报名。

富顺体育馆一小型中餐馆需要一墩子，工资4500，月休两天，联系电话王师傅

负责理想的咨询，不销售 不加班，五险一金，双休，节假日福利~

岗位职责 1. 面向企业客户开展AI搜索竞争力分析，识别品牌、产品、信任证据、推荐竞争与咨询承接中的关键问题； 2. 基于 ZQ-GEO Insight 诊断体系，输出企业AI搜索增长诊断、优化策略与阶段建设建议； 3. 研究客户所在行业、核心产品、目标客户与竞争环境，规划高意向问题和内容建设方向； 4. 协同内容、GEO运营、媒体与销售团队，将企业真实资料转化为可被AI理解、引用和推荐的信息资产； 5. 参与客户诊断沟通、方案汇报、阶段复盘与增长策略迭代； 6. 持续跟踪豆包、DeepSeek、腾讯元宝等AI平台的回答表现、行业变化与竞争信号。 任职要求 1. 有GEO、SEO、企业增长、品牌策略、内容策略、咨询或ToB项目经验； 2. 能够快速理解企业商业模式、产品服务、客户需求与采购决策逻辑； 3. 具备较强的行业研究、逻辑分析、方案撰写与客户沟通能力； 4. 熟悉网站内容、品牌信息建设、搜索优化、内容矩阵或数字营销方法； 5. 对生成式AI、AI搜索和企业数字化增长有持续兴趣与研究习惯； 6. 有咨询公司、互联网营销、品牌策略、企业服务或大客户项目经验者优先。 你将参与 - 企业AI搜索竞争力诊断与增长策略制定； - 企业品牌、产品、案例、资质与信任证据的结构化建设； - AI搜索内容策略、公开信源布局与咨询承接路径设计； - 面向企业老板和负责人的高价值诊断与方案沟通。 我们期待的你 你不只是做内容或投放，而是能够从企业经营和客户决策出发，帮助企业在AI搜索时代建立更清晰、更可信、更具竞争力的品牌表达。

一、任职要求1.年龄不限的，男女不限，学历不限，识字沟通2.有无经验都可以，不要求行业经验，小白也能做薪资福利(8000-无上限)新赛道高额提成+绩效奖金+开单奖励-提成结算快，成单立马核算(24小时)，多劳多得，收入无上限时间比较自由-上午10点上班，中午午休2小时，4点下班了，-室内空调办公，工作轻松教，轻松入门-全程带薪培训，老手一对一带着做，手把手司有人教平常就是会发布一些视频，不会剪辑也没关系莫总文案1W+双休 小白带教 早9半晚4 自媒体 新赛道

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，高效完成公司下达的销售目标 2. 深入了解行业动态与客户需求，提供专业、定制化的产品介绍与解决方案 3. 全流程跟进销售环节，包括需求沟通、方案报价、合同签订、回款跟踪及售后协同 4. 定期整理客户档案与市场信息，提交结构化销售分析与改进建议 5. 积极参与展会、路演等市场推广活动，助力品牌影响力提升 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与敏锐的客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识、业务流程及行业趋势 3. 目标导向明确，抗压能力强，具备主动推进与闭环执行能力 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 普通话标准，熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力

岗位职责： 协助搭建合作医院/特色门诊的医疗质量评审体系，筛选优质医疗资源； 审核疑难病历，提供二次诊疗建议； 培训双语医疗协调官医学专业知识（病历翻译、术后护理要点）； 参与远程会诊平台的建设与运营； 对接国内外医疗专家资源，协助合作医院打造特色专科。 任职要求： 临床医学本科及以上，主治医师及以上职称； 5年以上三甲医院临床工作经验（肿瘤、康复、心血管、中医科优先）； 良好的英语读写能力，能阅读、撰写英文病历； 有国际医疗合作经验或海外进修经历者优先； 可接受兼职顾问模式（每周至少2天驻场或线上支持）。

岗位职责： 1.负责招生点日常运营支持，协助完成招生目标与转化指标 2.主动对接家长群体，精准了解学员需求，提供个性化课程咨询与规划建议 3.策划并执行试听邀约活动，提升到访率与试课转化率 4. 维护客户关系，跟进意向家长，推动签约与续费 5.协同教学、教务团队，反馈市场与用户声音，优化服务流程 任职要求： 1.性格开朗外向，具备优秀的沟通表达与亲和力，有“社牛”特质者优先 2.具备良好的服务意识与责任心，能独立开展家长沟通与邀约工作 3.有教育行业、销售或客户服务经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，热爱教育事业，学习能力强，适应灵活工作节奏 5.具备基础办公软件操作能力，执行力强，结果导向

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地

岗位职责: 1.为学员及家长提供专业的课程咨询服务，解答课程相关问题。 2.根据学员需求，推荐合适的课程方案，帮助其制定学习计划。 3.定期跟进学员学习进展，收集反馈并优化服务流程。 4.协助组织课程推广活动，提升课程咨询转化率。 任职要求： 1.热爱教育行业，具备良好的服务意识和责任心。 2.具备优秀的沟通表达能力，能够清晰传达课程信息。 3.有较强的学习能力，能够快速掌握课程体系和教学理念。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

辅助招生 岗位职责： 1.协助开展招生宣传、咨询接待及报名流程管理，提升生源质量与转化率 2. 负责学员档案建立、课程安排、考勤统计及学习进度跟踪等日常教务运营工作 3.协调教师、学员及家长沟通，及时反馈并处理教学相关问题 4.整理汇总招生与教务数据，协助编制月度/季度教务运行报告 5.配合完成校区活动支持、资料归档及教务系统信息维护 任职要求： 1.学历不限，教育类、管理类相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，有招生或教务辅助经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析和文档处理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的执行力与团队协作精神 5.热爱教育行业，认同机构育人理念，能适应阶段性工作强度

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

本岗位隶属于中汇并购与战略咨询业务线，专注围绕企业并购、投融资、重组等投资并购交易提供包括财务商业尽职调查、财务顾问、财务模型、投资可行性研究、投后评价等服务。你将深度参与国内外重大交易项目，为客户提供专业的判断与决策支持，助力交易顺利推进。 【岗位职责】 1. 协助准备并购交易咨询的服务建议书，以及执行和管理交易流程。 2. 参与各类交易的财务尽职调查、并购财务顾问，以及围绕投资并购等相关服务，撰写各类用途的专业报告、演示文稿及相关文件。 3. 深度分析目标企业财务报表、盈利模式、现金流、资产负债、税务合规性等，揭示交易核心财务风险。 4. 调研目标企业业务模式、行业地位及竞争格局，结合财务数据判断其盈利可持续性、增长潜力及潜在风险。 5. 与客户及其他中介密切沟通，及时反馈尽调发现，解答客户疑问。 6. 撰写高质量报告，清晰呈现关键结论、风险提示及建议。 7. 指导和培养初级团队成员，确保工作质量并遵守专业标准。 【岗位要求】 1. 学历背景：国内外大学本科及以上学历。 2. 工作经验：2-5年审计或财务尽职调查、估值等相关经验优先。 3. 专业资质：持有CPA、CFA、ACCA、CPV等证书者优先，具备扎实的会计准则知识。 4. 专业素养： 4.1 出色的商业敏感度、分析思维、咨询能力及人际沟通能力，对工作成果有高标准追求。 4.2 扎实的核心咨询技能，包括PPT制作、报告逻辑梳理、问题解决、数据分析、财务建模。 4.3 优秀的中英文书面及口头沟通能力，能够撰写专业技术与商业报告。 4.4 优秀的沟通协调能力和团队领导力。

※--【品牌核心竞争力】 专注少儿艺术教育赛道，旗下街舞品牌连续3年学员规模增长超300% 独家打造“舞台展示+赛事锻炼+等级考评”三位一体成长路径，年均组织20余场展演活动 总部配备精准客户资源池与高效引流机制，顾问无需自主拓客，聚焦转化成交 ※--【教育行业专属权益】 超长带薪假期：7天暑假 + 14天寒假，共计21天 亲友专享福利：员工享5折舞蹈课程 + 子女优先录取资格 ※--【晋升发展双通道】 专业序列：OKR绩效评估体系，职级晋升薪资最高上浮30% 一级课程顾问 → 六级课程顾问（每季度可晋级） 管理序列：核心人才孵化计划，年度晋升评审+系统化管理培训 课程顾问 → 校区负责人（区域）→ 销售经理 → 城市主管 ※--【岗位工作内容】 通过电话邀请家长到店参与体验，公司提供客户资源，无需自行开发 接待学员及家长咨询，量身定制学习方案，推动课程签约 持续维护客户关系，及时回应课程相关问题 执行上级交办的其他工作任务 ※--【我们提供的六大保障】 薪资保障 | 底薪4000-6000 + 高提成 + 多项奖金，月综合收入8000-20000+ ———————————————————————— 工作时间 | 周三至周五13:30-20:30，周六日10:00-20:30，周一休息+周二上午休息，周休1.8天 ———————————————————————— 成长支持 | “第壹大学”90天新人培养计划 + 每周资深讲师实战授课 ———————————————————————— 平台支撑 | 成都40+校区灵活调配，百万级流量导入系统助力转化，团队中90后占比达85% ———————————————————————— 福利配套 | 入职即缴社保 + 节日三重礼包 + 月度团建活动 + 年度健康体检 + 丰富节日好礼 ———————————————————————— 组织氛围 | 扁平化运营模式，内部称呼去头衔化，年轻化团队，充满活力与综艺感 ※--【期待这样的你加入】 有教育、亲子或高端服务从业经验者优先（欢迎优秀应届生投递） 具备客户需求洞察力，擅长沟通互动并建立信任关系，喜爱儿童群体 目标明确、行动力强，期望在快速发展平台上实现个人价值

岗位职责： ●负责学员的接待与服务工作，保持良好的学员互动关系。 任职要求： ●热爱舞蹈，了解流行舞相关知识。 ●具备良好的沟通协调与组织能力。 ●具有营销意识和持续学习的能力。

工作内容 负责接听阿里旗下收银机400热线，协助客户解决咨询、设备故障、投诉等售后服务问题。 任职要求 • 具备良好的服务礼仪与沟通能力，以客户为中心，态度积极主动 • 熟练操作电脑及中文输入 • 能够承受一定的工作压力 • 具备6个月及以上客服相关工作经验 • 严格按照知识库中的标准流程执行业务操作 • 具备较强的业务理解力，培训后能快速掌握服务要点 • 工作中严格保障客户信息的安全与保密