招聘新盘置业顾问2名： 工作要求： 1、案场客户接待、客户维护促成交； 2、客户成交手续办理、跟踪； 3、线上直播拓客及不定期户外拓客； 任职要求： 1、服从领导工作安排； 2、具备较强工作责任心，为人诚恳； 3、具有房地产及销售行业优先考虑； 薪酬待遇： 底薪（3500~4500）+千分之3提成+成交奖励+中午包吃+提供宿舍+其他福利+社保 上班时间：9:00-18:00 工作地点：自贡市富顺县 欢迎有能力的小伙伴加入团队，共赢共利！

公司直招非中介!!工作时间：9:30—17:30 渴望高收入？追求职业成就感？——加入快租吧 因为我们有充满活力的团队，一对一导师带教 因为我们能激发你的内在潜能与动力 因为我们提供清晰可见的晋升路径，发展空间广阔 工作职责： 1、熟悉掌握房源情况：实地查看空置房源并收集周边商圈配套信息，精准匹配客户需求 2、客户带看：带领客户实地参观房屋，详细讲解房源优势及亮点 3、合同签署：与客户沟通协商，完成租赁协议签订 公司福利： 1、内部晋升机制：每两个月开放内部竞聘机会，不看资历看能力，优秀者优先晋升 2、春节提前放假，助你顺利返乡团聚 3、团队活动丰富，包括聚餐、游戏互动、节日礼品等一应俱全 4、员工享受专属租房优惠 5、公司自持整栋公寓项目——同创公寓 6、薪酬采用全额高比例提成模式，综合月收入8k—3万左右 无经验也不用担心，我们配备专人手把手教学，快速适应岗位，高效开单 任职要求： 1、热爱销售岗位，具备互联网或房产销售背景者优先考虑 2、积极进取，具备较强抗压能力和责任心 3、沟通能力强，善于主动为客户解决问题、协调需求 日常工作节奏参考： 早上9:30打卡后，更新完房源信息即可自由安排工作 法定节假日正常休息，实行弹性工作制，每月调休6-8天 结语： 快租已布局成都、武汉、重庆等城市，正处于快速发展阶段。 办公氛围轻松愉悦，环境舒适，同事关系和谐融洽。在这里，公司就是你的第二个家，我们愿意与你共同成长、共同经历。欢迎志同道合的你前来面试！

一、算算你的收入： -ScenarioA:你个人业绩5万，团队业绩20万。 -你的月收入=5000+(50000×70%)+(200000×20%)=5000+35000+40000=80000元 这，就是“管理杠杆”的威力！ 二、你的工作主场： 1.团队引领：带领并激发一支成熟的线上营销团队活力。 2.内容指导：赋能成员开展短视频制作、直播引流及私域转化运营。 3.目标担当：全面承担门店业绩达成与人才梯队搭建责任。 三、我们提供的非金钱福利： 1.扁平化管理机制，直连决策层，沟通高效无阻。 2.完整的新媒体运营体系与实用工具资源支持。 3.明确的“事业合伙人”发展通道，助力从执行者迈向经营者。

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

有底薪，有提成，法定节假日

急招原画聊单大神｜线上聊天｜不打电话不外出 90/00后扎堆！二次元同好满地跑！ 不喜欢二次元行不行？当然可以啦，喜欢赚钱就行！ —— 【工作内容】 1、拒绝电话骚扰！纯线上聊单！不打电话！ 2、资源公司全包！公司喂饭！精准学员喂到你嘴边！ 3、带薪培训！无经验可冲！打字快就行！ —— 【我们要这样的人】 1、大专就行（能力突出中专也要！） 2、打字35字/分钟（和你冲浪的速度一样快就行） 3、想搞钱！想搞钱！想搞钱！ —— 【你为什么一定要来？】 1、钱砸到你手软！奖金福利多多！ 2、无责底薪5K+超高提成！小白首月8K-13K+！狠人直接冲3W！ 3、35%同事月入2W-3W！年底还有年终奖金！ 4、9-11月本行业双十一双十二，超旺季（就现在！），捞钱速度翻倍！ 5、晋升速度快，不要以为我们的底薪不会变哦！能力好的，直接加底薪！ 【赶紧！上车！】

【销售专员 底薪绩效4000入职缴社保 】 【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化深创投投资。是一个无论产品和公司实力都无比成熟，且开放与包容型公司；一个充满朝气，有能力够拼就能让你发光的大平台，正在期待优秀的你的到来！ 1、无上限的收入：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话补+交补 2、综薪11-14K，底薪包4000（含绩效1500）元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资不打折 3、绩效1500元；阶梯式提成，一单250-550元，提成不封顶；老人季度奖金最高3000元 4、高销激励最高500元/台，资深/星级补贴最高5000元，各种奖励，轻松拿高薪 5、完善的福利：五险一金+生日福利+节假日福利+专业培训，有能力，够勤奋就能赚更多的钱 6、健全的培训制度：新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧，向管理层迈进 7、晋升体系：职业发展（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监）只要有能力，可以快速脱颖而出，无限的上升空间 8、丰富的团队文化活动：烧烤、旅游等各类团队活动，尽享愉快团队生活 9、工作时间：早9：00-晚18：30，中午休息1个半小时，法定节假日正常放假，不加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自贩机市场开发推广，对CBD写字楼和工厂物流园区等企业客户进行业务合作 2、负责制定客户拜访计划，完成公司制定的拓展目标，拓展新的合作渠道，探索新的推广模式，提高用户覆盖率 3、负责签约后的激活跟进及客情维护 【职位要求】 1、年龄20****，勤奋能吃苦，外向能沟通，对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，有赚钱的欲望 2、沟通表达能力强思路清晰，较强的客户需求挖掘及判断能力(优秀应届毕业生亦可考虑) 3、具备较强的学习能力，能快速掌握现有智能柜推广业务流程 4、较强的统筹协调能力，责任心强，能接受高强度高挑战性工作 5、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳

一、薪资构成： 经纪人：底薪3000+个人业绩提成45%-55%，免费端口 店长：底薪4500+个人业绩提成45%-55%+团队业绩提成16%-24%，免费端口 薪资待遇参考： 轻松干:5000——8000元/月 努力干:8000——15000元/月 用心干:15000——25000元/月 当事业干:30000+ 奖励多多：成交奖励+带看奖励+业绩奖励+季度奖励+年终奖+旅游+宝马3系5系奖励 欢迎你加入一个有战斗力、充满激情、团结、奋发向上的大家庭！！ 二、招聘条件： 1、20周岁以上，高中及以上学历，能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强，有意愿投身房地产行业。 2、想要不断挑战自己，对目标有执著追求，有强烈的企图心，对成功有坚定的信念。 3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。 4、有无经验均可，系统培训，1对1专人带教！ 三、岗位职责： 1.负责客户的接待，为客户提供专业的房产置业咨询服务； 2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息； 3.陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行； 4.负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系 四、福利待遇： 1、社保、医保福利，让您工作无后顾之忧； 2、每周轮休1天，可自由调休； 3、公司提供员工宿舍； 4、年假，劳逸结合； 5、生日奖金、各种激进奖金； 6、分店员工无偿持股，让你不出一分钱即可创业； 7、旅游大奖，国内免费旅游； 8、不定期组织旅游或团队活动，让你放松身心。 五、员工成长： 1、职前培训，让你迅速了解行业 2、每月定期系统培训，帮助你更快成长。（1对1专人带教） 3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道。 4、精品课程： 《企业文化》、《团队建设》、《拓展破冰》、《基础知识》、《房地产行业前景及职业规划》。 六、晋升空间： 置业顾问——店长——区域经理——大区经理——总监

负责日常公司市场开拓校准业务

哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专注房屋租赁服务的企业，以下为我司岗位详情，感兴趣可直接联系沟通哟~↓↓↓↓↓ [薪资提成] 1、行业领先提成机制，每成交一套房源可获得当月租金60%-150%的提成（以最低60%计算，出租2000元房源即得2000×0.6=1200元），平均单笔业绩1500元，月均出租6-8套轻松实现月薪过万 2、推荐租客办理宽带业务，每单奖励220-500元，月均额外增收1500-3000元 3、无试用期区别，所有员工统一提成标准 4、支持查看真实工资明细 [我们的优势] 1、海量房源资源，待租房源超万套，匹配效率高 2、覆盖区域广，全成都市范围内的房产均可参与租赁 3、房源价格区间丰富，涵盖几百元至万元以上各类户型 4、提供系统化培训，资深导师一对一指导带教 5、提成比例高，公司每月有五百人以上收入突破1W+ 6、工作时间灵活，上午9:30打卡，晚上手机远程打卡（不限地点），无需坐班 7、客户资源由公司统一免费分配 <职位详情> [工作内容] 1、通过线上渠道发布租房信息； 2、沟通了解客户需求，精准推荐合适房源； 3、带领客户实地参观考察房屋； 4、推动签约进程，协助完成租赁合同签署。 [岗位要求] 1、性别不限，学历不限，年龄18-36岁； 2、具备良好的表达与协调能力，有无经验皆可应聘； 3、具备较强进取心和学习意愿，敢于突破自我，追求成长； 4、心态积极不抱怨，踏实肯干能承受一定工作压力； [上班时间] 1、上午9:30至下午19:00； 2、每月安排灵活调休，可根据情况调整休息时间，相当于双休待遇 [晋升制度] 1、职业发展路径：业务伙伴→团队部长→合伙人； 2、重视员工成长，配备完整的入职培训+在职提升课程，晋升体系公开透明，机会平等，能力决定位置！ 薪资详情 薪资范围：9000-15000元/月

三八路柴房会招聘： 1.保洁工：2600-2700 2.服务员：2700-3000 3.传菜：2700-2800 包吃住！ 联系人：余老师

明后天富顺代两天班，450一天

自贡，卢卡小城。招聘。火锅炒料师傅1名。月薪5000-5500元。月休3天。联系电话曾总

保洁员（男女不限） 工作内容：负责家庭日常清洁、整理、打扫等。 薪资待遇：2000-5000元/月（具体面议），提供岗前培训，表现优异者可加薪。 家电清洗工（有无经验均可） 工作内容：负责空调、洗衣机、油烟机等家电的清洗。 薪资待遇：2000-6000元/月（底薪+提成），公司提供技术培训。 工作要求：吃苦耐劳，责任心强，服从安排。 工作地点：荣县范围 联系方式：荣老师 （），或直接到大佛寺梧桐水街50号（荣县川妹子家政服务有限公司）面试。 期待您的加入！

招工，富顺周边，管工，焊工（氩电二级片），普工，辰光二厂检修，有闲着的电联（打，白天无时间丿

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户进行高效交流，传递公司房源详情及当前优惠活动； 2.深入了解客户需求，精准推荐匹配的房产资源，提供专业购房建议； 3.主动跟进客户关系，定期回访维护，建立长期信赖，提高客户满意度与转介绍意愿； 4.邀请意向客户实地看房，并配合销售经理推进后续成交环节； 5.达成部门规定的日均通话量及客户邀约任务，及时完善客户信息录入系统。 我们希望你： 1.年龄******，学历不限，经验不限（欢迎应届毕业生及跨行人才！）； 2.普通话标准，具备良好的语言表达能力与主动倾听意识； 3.热爱销售工作，拥有较强的抗压能力与积极向上的心态； 4.有进取心，追求高收入，目标明确，具备团队合作精神； 5.（加分项）具备电话营销、客户服务、房地产、保险或金融行业经验者优先。 我们为你提供： •具竞争力的薪酬结构：“底薪（2000-3000元）+高额提成（15%-40%）+绩效奖金+多项补贴”，业绩优异者月薪过万轻松实现，上不封顶！ •健全的培训体系：新人“一对一”导师带教，全面系统的岗前培训（涵盖产品知识、销售技巧、话术实战），助你迅速从新手成长为销售骨干。 •广阔的发展平台：公司处于快速发展阶段，提供公开、透明的双轨制晋升通道：

招聘工业地产销售顾问若干名 一、工作要求： 1、负责新客户的开发、上门拜访、商务洽谈及合同签订，并对已签约客户进行定期回访； 2、负责接待来访客户，完成销售流程并持续跟进后续事项，及时汇报相关情况； 3、完善客户信息档案，做好资料整理与归档； 4、了解工业地产相关法规政策，掌握本地市场动态及周边竞争项目信息； 5、协助客户办理按揭贷款相关手续； 6、跟进房款回笼进度，确保回款及时。 二、薪资与福利： 薪酬：5K～20K； 福利：社保、生日礼品、享受国家法定节假日，提供住宿。 工作时间：单休制，夏季（8:30-17:30） 冬季（8:30-17:00） 三、具体要求： 1、热爱销售岗位，具备房地产销售经验者优先考虑； 2、应届毕业生需大专及以上学历，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力； 3、年龄不超过40周岁。 联系电话：***********（周）

岗位内容： 1、负责甲方房产的销售及买卖相关事务，推动房产交易顺利完成； 2、负责公司产品或服务的推广与讲解，为客户提供专业的咨询服务； 3、深入挖掘客户实际需求，制定符合其需求的专业解决方案； 4、主导合同洽谈、意向书签署，并跟进后续履约流程； 5、持续开发并维护客户关系，提供高效优质的售后支持； 6、参与房地产市场调研与数据分析，持续优化服务策略与内容。 任职要求： 1、中专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业者优先考虑； 2、具备1年以上房产行业工作经验，有成功交易案例者优先； 3、具有较强的沟通表达能力，善于开拓新业务机会； 4、具备良好的团队协作意识，能适应较高工作压力； 5、自身掌握一定的房产专业知识，熟悉当前房地产市场动态。

职位描述： 1、为客户提供专业的房屋租赁咨询，深入了解客户实际需求，匹配并推荐适宜的房源信息； 2、开展租赁市场的调查与分析，持续关注市场变化及客户需求动向，向公司反馈有效的市场信息； 3、负责房源的开拓与日常维护，与房东及租户建立稳定、互信的合作关系，保障租赁流程顺畅推进； 4、负责租赁协议的签署、租金收取等相关后续事务，提供全流程的一站式租赁服务支持； 5、完成公司下达的租赁业绩目标，并主动开发新的业务合作渠道。 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备长租公寓领域工作经验者优先考虑； 2、具备基本的市场洞察与判断能力，服务意识强，能够准确把握客户需求； 3、拥有良好的沟通表达能力和逻辑思维水平，擅长客户关系的维系与提升； 4、工作认真踏实，富有责任心，具备团队协作精神和积极进取态度。 我们提供： 1、具备行业竞争力的薪资结构及清晰的晋升发展路径； 2、系统化的培训机制与个性化的成长发展规划； 3、充足的客户资源支持与高效的业务运营平台；

工作职责 1，收房：负责区域门店协同培训、房源评估与策略规划，开展房屋验收及合同签订等工作； 2，装配：组织实施所收房源的装配派单、装配过程跟进及验收管理； 3，出房：负责在管房源的日常维护与推广，配合门店联动运营，处理客户咨询并支持门店相关作业； 4，租务：进行库存房源统筹管理，办理物业交接手续，完成租赁结算，落实房屋安全巡检及突发事件应对等。 职位要求： 1、具备优良的服务意识，关注客户体验； 2、拥有较强的沟通表达与逻辑分析能力，擅长客户关系维系； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神。 我们提供： 1、具有市场竞争力的薪资水平及清晰的晋升通道； 2、系统化的培训机制与明确的职业发展支持； 3、充足的业务资源支撑与高效运作的业务平台

我们的工作： 1、负责市场开拓，向客户介绍并宣传公司产品，为客户提供融资咨询服务并促成成交； 2、根据客户需求及资质条件制定适合客户的融资方案； 3、维护客户关系。 我们要求你： 1.热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2.学习及适应能力强，能快速适应； 3.有销售经验经验者优先。 我们能提供： 1.六险两金＋所有法定节假日＋晋升机会＋团队活动！ 2.10000-15000元/月

市场销售人员多名， 有人带，要求年龄18/35 自由安排时间，基本保底加高新提成 店员3000保底加提成 有意者微信

不办卡，不催收，轻松营销！！适合新手！！ 面向有分期需求的活跃客户群体 客户资源由银行提供，无需外出跑动，入职即享带薪培训 零经验也可快速适应 【薪资福利】 新人前两个月保底薪资3500 平均月薪7K以上 缴纳五险，享受带薪年假 提供职业发展晋升通道 【岗位职责】 以电话沟通形式，在线邀请信用卡用户办理账单分期业务，帮助客户减轻还款负担~ 【任职要求】 无不良征信记录，无违法犯罪记录 需持有毕业证书

招业务员

岗位职责 1、招商管理 （1）负责自贡中农城的招商推进，拟定招商方案，引进农产品批发商、冷链物流企业、生鲜电商平台、食品加工企业等各类经营主体入驻。 （2）主导招商接洽、协议签署、租金政策拟定及入驻全流程协调工作。 2、客户运营与服务 （1）开展园区入驻商户的日常运营管理，协助处理仓储调配、物流衔接、交易支持等实际问题。 （2）定期开展客户回访，汇总意见建议，持续提升园区服务水平，增强客户粘性与续租意愿。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、物流管理、农业经济、工商管理等相关专业优先考虑。 2、具备1年以上招商、运营、销售或供应链领域工作经验，有冷链物流、农产品集散市场、产业园区招商背景者优先。 3、了解农产品流通体系、冷链仓储运作或生鲜电商生态者更具优势。 4、热爱农产品行业及冷链领域，能适应工作压力，具备良好的执行力与沟通能力。

【福利待遇】： 1、七险一金齐全，提供国内外团建旅游机会，享生日礼金、节日关怀、年度健康体检； 2、实行导师制培养模式，资深师傅一对一指导，零基础也能高效掌握技能，快速融入工作节奏； 3、统一安排住宿，居住环境达民宿标准，享有餐费补贴、通讯补贴，外勤出差另享差旅补助。 【工作内容】： 1、负责客户接待、日常维护、沟通洽谈及合同完善工作；承担礼品发放、活动方案策划与落地执行； 2、晋升通道公开公正，企业处于高速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位均从内部员工中选拔，提拔率达100%。 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄不超过40周岁； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、具备强烈进取意识、目标感强、富有奋斗精神；善于表达，理解力强； 公司将通过信息流精准分配客户资源，客户意向度高，每日稳定推送新线索，无需自行开发客户。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐补+话补+出差补贴+业绩提成（底薪根据面试评估确定，星级评定后逐级增长） 2、新人无经验者平均月收入8k-9.6k（提成区间500-2000元，单笔平均提成1200元） 3、熟练上岗后平均月薪1.2w-1.6w（稳定每月成交10单以上） 4、销售冠军收入不设上限（月入2-3w为常态！不含年终奖金！） 这是一个稳定可持续发展的岗位，无需自拓客源，专注客户沟通即可，要求踏实肯干、责任心强、领悟力高，其余皆非障碍，欢迎咨询了解。 公司成立于2018年，现有员工400余人，专注于高端住宅社区地下停车位的运营管理与销售业务，现为西南区域车位资产经营管理领域的领军企业，在管项目超800个，长期战略合作单位涵盖港资企业、大型国企、一线品牌开发商及地方龙头房企，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。

岗位职责： （以下地址为经销商库房地址） 1、负责所辖区域经销商的对接与日常管理； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与关系维护； 3、负责区域内终端展示形象的规划与落地执行； 4、负责策划并落实区域内的促销推广活动； 5、负责收集辖区市场动态信息，并进行竞品分析； 职位要求： 1、年龄40周岁以内，大专及以上学历，业绩表现突出者条件可适当放宽； 2、具备销售从业经验者优先考虑； 3、具有良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应一定工作强度； 4、具备团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【所负责区域】自贡含县 【晋升通道】 业务员→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】5k-9k+五险

岗位职责: 1.负责旧改家装改造项目的咨询与规划 2.执行改造项目，确保工程质量与进度 3.与客户沟通，了解需求并提供专业建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立完成项目，有较强的执行力 3.对旧改家装领域有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升

银行电话销售专员

岗位职责： （以下地址为经销商库房地址） 1、负责自贡含县区域内经销商的对接与日常管理； 2、负责辖区内终端网点的开拓及后续维护工作； 3、推进终端品牌形象建设与标准化落地； 4、策划并组织实施区域内的促销活动； 5、收集市场动态信息，开展竞品分析与反馈； 职位要求： 1、年龄40岁以下，大专及以上学历，业绩突出者条件可适当放宽； 2、具备销售相关经验者优先考虑； 3、沟通表达能力强，踏实肯干，责任心强，能适应一定工作压力； 4、具有良好的团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【所负责区域】 自贡含县 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】 5k-9k+五险