负责艺考机构、普通高中等公司重点客户维护，公司服务类产品推广、营销等工作。

弹性工作. 工厂对接经销商 全国可选区域 工资5500—100000

【岗位职责】 1、针对“牵手APP”注册用户提供会员套餐介绍及购买咨询服务； 2、通过电话、微信等模式与用户进行触达交流，达成月度业绩指标，完成资源转化； 3、深挖客户需求，为客户提供一定的婚恋情感咨询服务及解决方案。 【岗位要求】 1、积极向上； 2、具备电话销售经验，优先保险、金融、教培行业从业经历； 3、具备良好抗压能力，具有良好的沟通表达能力及情商。 【工作时间】核心上班时间： 工作时间:面议

要求有一定的销售经验工作认真负责完成销售任务

岗位职责: 1. 公司专注于自媒体运营，负责新媒体矩阵的运营与销售工作，公司提供客户资源，对接商家开展营销合作，处于新媒体行业红利期，成单效率高 2. 与客户保持顺畅沟通，推动销售任务顺利完成 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能与客户进行高效交流互动 2. 对工作积极主动，具备学习意识，持续优化自身销售能力 薪资待遇： 无责底薪4000+提成（2-18个点），综合月薪1W-2W不等，新人享有一对一带教培训； 上班时间： 早9:00-晚19:30，单双休，节假日按规定正常休息

核心工作任务：市场信息筛选与深度跟进，建立并深化与业主高层或执行层的关系，独立开展招标条款的跟踪与沟通协调。 岗位职责： 1、在团队负责人指导下达成公司制定的年度销售任务； 2、配合团队负责人与目标客户（包括业主、设计院、总包单位等）构建长期稳定的战略合作关系，精准掌握客户需求变化； 3、主导所辖项目的整体策划、推进及公共关系协调等具体事务； 4、组织实施行业内的市场开拓工作，重点聚焦四川省内及省外的房建、市政、水利、电力等领域业务拓展； 5、能够接受出差安排，主动对接业务机会，积极开发新客户并维持与新老客户的高效沟通； 6、负责收集、整理并分析竞争对手经营状况及行业动态，开展市场调研，汇总工程信息并依据管理层决策进行持续追踪落实； 任职要求： 1、基本条件：性别不限，年龄30-45岁，大专及以上学历，工程类相关专业背景； 2、具备3年以上建筑市场领域工作经验，拥有一定社会资源（如业主单位、招标代理、招标管理部门等）者优先； 3、具有出色的商务谈判能力、市场洞察力以及客户开发能力（具备成熟业务资源者优先考虑）； 4、熟悉行业市场环境和竞争格局，掌握招投标运作机制，能独立获取项目线索并实施深度跟进与维护，自律性强且具备较强自主学习能力； 5、具备客户渠道资源者更佳； 6、敢于迎接挑战，拥有良好的市场分析与判断能力，服务意识强； 7、具备优良的职业操守和强烈的工作积极性，适应高压工作环境。

一、工资：底薪4600综合工资13000~30000 二、保险：享有国家正规的五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）以及还有商业保险； 三、公司福利：业绩奖励+每月团建+带薪年假+股权分红 四、企业资质：中国十佳财税咨询机构、全国唯一一家国资委入股的财税公司 五、岗位职责（不是代理记账）： 1、负责了解企业进行税务筹划，风险管控，投融资上市辅导等，线上线下对接； 2、进行区域内企业的考察和评估； 3、维护老客户，开发新的合作客户； 4、协调处理客户与公司之间的各种合作关系； 5、培训中协助授课老师进行促单 六、任职要求： 1、沟通谈判能力强，情商高；有销售工作经验； 2、接受优秀的应届毕业生； 3、热爱教育行业(财税筹划+财务风险评估)， 七、加入国财，您将获得的福利待遇： 1、有竞争力的薪资待遇（底薪+津贴+绩效+提成），日奖金，月奖金 2、缴纳五险，节假日休息 3、良好的团队氛围，每月有精彩不断地团队活动； 4、完善的人员培养机制和通常的晋升体系。 本岗位薪资待遇优厚， 薪资结构：底薪+提成，一般年综合收入30万以上。 晋升空间：团队主管+分公司经理， 上班时间：9：00-12：0013：30-18：00入职即享受超长带薪春节假期（10-15天）

（无司法考试要求，法律/保险背景优先） 职位亮点： · 降低专业门槛： 不强制要求通过国家统一法律职业资格考试（司法考试），我们更关注您的专业基础与销售潜力。 · 触达优质客户： 直接对接企业核心决策人员，拓展您的商业格局与高端人脉网络。 · 复合型成长路径： 搭建“法律知识+销售技能”双轮驱动培养机制，助您成长为市场稀缺的跨界人才。 · 超强激励机制： 采用“高底薪 + 高提成”薪酬结构，收入与付出直接匹配，上不封顶。 我们需要这样的您： 1. 学历与专业： 全日制本科及以上学历，法学（法律）或保险学相关专业优先。 2. 经验与能力： · 具备出色的沟通表达、快速学习能力及良好的服务意识。 · 有销售经验者优先考虑（涵盖保险、房产、教育、B2B等领域），应届生若性格阳光、敢于突破自我，同样欢迎加入！ 3. 个人特质： · 热爱销售事业，目标明确，具备强烈的进取心和抗压韧性。 · 性格外向，主动积极，擅长建立并维护人际关系。 您的主要工作内容： 1. 基于客户线索推进法律类产品销售转化； 2. 主导销售全流程执行，达成个人业绩考核目标。 我们为您提供： · 薪酬福利： 具有吸引力的“底薪（5k-8k+） + 高额提成 + 绩效奖金”组合，月综合收入过万可期，顶尖销售年薪超30万。 · 福利保障： 五险、节日福利、定期团队活动、通讯补贴。 · 成长体系： 系统化入职培训（涵盖法律产品与销售实战）+ 资深导师带教 + 明确晋升路径（销售专员 → 销售经理 → 销售总监）。 · 工作氛围： 开放协作、以结果为导向的工作环境，与一群充满活力的优秀伙伴共同成长。

1、客户通过百度和抖音联系到公司资源部，资源部将收到的客户资讯分发给销售部门进行需求对接，根据客户具体需求匹配对应的产品后进行业务对接，通过业务谈判，最终达到业务成交的目地。 2、独立完成客户售前，售中，售后服务工作，提升业务成交率和复购率。 3、管理岗位则需要对公司业务和销售团队的整体业务能力负责，协助公司总经理打造一支具有业务能力、学习提升力的高水平业务团队。 公司优势： 不需要自己找客户，客户资源稳定。 网络销售+电话销售的模式（非传统电销，不用打白名单电话），不需要到处跑，不需要经常出差。 底薪面议，高额提成，按利润的10%-20%阶梯式提成。 只要你有能力，你敢提工资，公司就敢给工资。 工作时间：9：00-18：00，大小休 工作地址：成都市金牛区蜀西路52号珠宝中心

1、底薪2500-16000+高额提成(一单提成4000+，上不封顶)+团队奖(现金)+月度奖励+年度奖励+带薪培训+其他福利，综合薪资8K+; 2、享受国家各种法定节假日并有节日福利、带薪生日假及福利、体检、社保、公积金、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节回家路费、年假、婚假、带薪病假、“懒觉日”、“想走即走”、年底旅游等;并有超长带薪春节假(25-30)天。 3、集团旗下设有健身房，为员工提供免费健身福利;岗位职责: 1、通过公司提供资源联系客户，了解客户装修需求; 2、为客户提供装修服务，介绍公司详细情况，邀约客户到公司实地考察了解; 4、接待来访客户，向客户介绍公司样板展示厅、材料以及施工工艺; 5、配合设计师交流、沟通，与客户想法达成一致，达到合作目的; 任职资格: 1、男女不限，学历不限，有无经验均可； 2、具备良好的沟通能力，学习能力强，能吃苦耐劳，有上进心，愿意挑战高薪; 3、我们只招聘优秀、挣钱欲望强烈的人员，公良好的平台发展，非诚勿扰； PS:上班交通方便，公交直达公司楼下，有意者可来电咨询！

资阳市乐至县招电焊

资阳市雁江区招铁艺油漆

招聘通信线路施工技术人员，立电杆、做钢线、拉线、坐吊板、放线、熔纤割接、开车、带班人员等技术，持特种双证优先（低压电工证、登高证），工资面议

资阳市雁江区招装修监理

新部门开工大量招新人。16-45岁以内。无需工作经验，工作简单，新员工提供带薪培训，有兴趣来上班记得给我留言或者投递简历方便快捷，马上联系你。上班位置在重庆主城，要能接受住宿舍的 公司简介（工作内容）:主要生产汽车零配件。 工作内容：普工、操作工、质检、物料、库管、机修工等、(可参加定岗测试，定岗学习考核，入职后有一次换岗机会，恒温自动化车间，坐着上班，不是流水线） 一、工资待遇 正式工：底薪2650+全勤300+绩效500/800+岗位补贴2000+工龄奖300-500+加班费(平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍)+交通补贴150+外宿补贴500元，普工综合月薪7000/8000，技工，工程师助理，储备干部8000/10000，年底发放不少于一个月标准工资的年终奖，。 小时工薪资（可短期）:26-30/小时（岗位不同薪资不同）,每天8对8算11个工时，保底286/天，月工资7400-8500月。 二、发工资时间：每月10号发工资，上班满一周可以预支500-800工资，特殊情况可以单独申请。 三、吃住情况：包吃包住，吃饭包三餐，免费提供食堂刷厂牌就餐，不扣钱，饮食丰富。宿舍4-6人一间，宿舍有洗衣机，电梯公寓，宿舍配备 WIFI 、独立卫生间、洗衣机、空调、学习桌、热水器等用品，内设篮球场，足球场等。 四、企业优势； 1、订单多，工资保底280/天！综合收入到手不低于7500。 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得。。 3、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清。 4、包吃包住，工资有保障。。 五、招聘要求：1、年龄：16-50周岁2、经验不限、学历不限。 六、面试流程；带上本人身份证原件、和生活用品，当天免费安排入住，新员工提供全新床上用品6件套。当天面试体检分宿舍，第二天入职上班。

1. 按照现行标准操作流程完成二代测序数据的分析、判读与解读，规范撰写并及时出具临床检测报告，保障报告交付的时效性； 2. 承担指定合作医院的报告解读及相关后续支持工作； 3. 根据客户实际需求，持续优化报告内容结构及呈现方式； 4. 跟踪异常结果的反馈情况，协同实验人员、生物信息分析人员以及医院分子平台相关技术人员进行沟通协调； 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 硕士学历，专业方向为医学、遗传学、分子生物学或生物信息学等相关领域； 2. 具备扎实的文献检索与阅读能力，善于独立思考并解决实际问题； 3. 工作态度端正，责任心强，具备积极主动的工作意识和良好的人际沟通与团队协作能力； 4. 有生物信息学分析实践经验者优先考虑； 5. 具备严谨细致的工作作风，富有责任感，拥有良好的职业素养和团队配合精神 上班时间依据医院工作安排执行

【岗位职责】 1、全面统筹所辖校区咨询顾问团队，制定团队发展计划； 2、建立完善的销售流程与考核机制，推动校区咨询工作标准化运行； 3、策划并实施校区营销方案，带领团队持续拓展客户资源； 4、指导团队完成潜在客户的有效转化，提升成交率； 5、负责团队成员的日常管理、培训及绩效评估，持续提升业务水平； 6、协同各部门高效配合，确保各项任务顺利推进。 【任职资格】 1、26-45岁，大专及以上学历，教育或管理相关专业优先考虑； 2、具备2年以上K12领域销售管理经验，有突出的个人销售业绩案例； 3、具备较强的计划执行、沟通表达、问题分析与解决能力，善于培训辅导，目标导向明确； 4、拥有良好的团队协作精神、创新思维、成本控制意识及客户服务理念。 【职业发展】 初级咨询主管-中级咨询主管-高级咨询主管-资深咨询主管-咨询经理-咨询总监 【薪资福利】 1、基本工资+绩效工资+团队提成（月均20~30K+） 2、入职即缴纳社保； 3、定期组织团建活动，包括聚餐、户外拓展、旅游等。 【工作地址】根据现需求校区分配

赛天赔偿法律服务团队致力于构建交通事故赔偿领域的专业法律服务体系。 目前在成都、兰州、乌鲁木齐已设立专业化服务团队。 未来计划在更多省会城市布局专业法律服务力量， 并以律师事务所及法律服务机构为核心形成协同联盟。 我们的信念：只为成功找方法，不为失败找理由——全情投入，力求卓越 单位文化： 专注交通事故赔偿为核心的高端法律服务领域，“只为受害人发声”是我们的使命，“打造中国领先的交通法律团队”是我们的目标，“只为成功想办法，不为挫折寻借口”是赛天人的共同信念。我们将通过公司化运营实现快速发展，诚邀优秀人才加入。 工作内容： 1，为尚未委托的客户提供免费咨询服务，协助其解决法律疑问，促成合作意向； 2，依据团队整体规划，完成个人市场拓展任务； 3，享有主管一对一指导，接受执业律师岗前系统培训； 4，专注于交通事故、工伤事故及人身损害类案件的业务开拓（非电话销售，无需固定坐班）。 任职要求： 1，具备销售、保险、中介或医护行业经验者优先考虑； 2，能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力； 3，语言表达清晰，沟通顺畅，思维敏捷； 4，服务意识强，工作踏实敬业，具备良好的自我驱动能力。 工作时间：9:30-17:30，午休1.5小时，每周日固定休息，节假日按国家规定执行！ 薪资待遇：底薪+提成（10%-22%）+晋升机制，每月10日准时发薪！ 团队氛围：充满正能量，管理扁平高效，上级亲和可靠，团队稳定团结！！！ 行业前景：适合希望长期发展、深耕专业领域的人才，积累越久价值越高，坚持者终获丰厚回报！！！

岗位职责： 1. 作为咨询项目主管，统筹项目全流程管理，为客户提供专业化的解决方案支持； 2. 配合销售团队梳理客户实际需求，撰写项目建议书，并根据客户需求输出可行性构想； 3. 组织并指导团队开展客户调研、访谈实施、数据整理与分析测算，主导咨询方案设计、成果汇报及后续落地支持工作； 4. 参与项目复盘，归纳项目经验与成果，推动内部知识体系的积累与共享； 5. 持续关注国家相关法律法规更新，及时掌握客户所在行业的最新发展趋势，定期完成政策与行业动态的收集与分析； 6. 重视团队成员成长，积极推动人员能力提升与人才培养。 任职要求： 1. 具备3-5年及以上劳务咨询领域工作经验，或拥有多年企业人力资源管理背景（需具备在乙方咨询公司主导人事劳务类项目实施的经历）； 2. 精通人力资源管理中的薪酬绩效等模块，熟知劳动法及相关法律政策，有参与企业制度优化调整或组织人事变革项目者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和创新意识，富有责任心和职业精神，能有效带领团队推进项目执行； 4. 熟练操作常用办公软件，擅长Excel数据分析与PPT呈现，具备良好的汇报演讲能力； 5. 日语听说读写能力达到商务交流标准；

职位描述 岗位职责： 1、通过电话接听与外呼，结合市场活动安排客户预约到店咨询； 2、负责接待到访客户，提供面对面的咨询服务； 3、协助客户了解课程内容，推动签约达成，完成既定销售目标； 4、对已签约客户进行定期回访，配合班主任推进在读学员的续费工作； 5、激励在读学员引荐新客户，提升转介绍率； 6、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格积极乐观，意志坚定，有明确的职业目标，能承受工作压力； 3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售技巧； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备较强的协调与沟通说服能力； 5、认同教育事业价值，服务意识强，能够适应弹性工作时间安排。

1、负责安岳区域移动业务拓展、商机收集及客户维系; 2、具有较强的责任心和沟通能力; 3、买社保+医保+公积金+生日福利+节日福利+体检福利; 4、底薪+提成综合待遇4000-10000； 5、本地上班，能照顾家庭，具体要求面谈。

2025年欢乐家装饰诚聘 一、应聘岗位 家装咨询师5名 年薪70000-100000 二、招聘岗位职责 1、欢乐家装饰聚焦中高端客户市场，项目平均合同额达15万元以上，致力于打造资阳健康装修行业标杆品牌。 2、公司拥有自主搭建的全域网络营销体系，保障稳定客户资源导入。 3、薪酬结构为：基本薪资3000元+业绩提成，收入与能力直接挂钩。 4、实行标准8小时工作制，倡导高效工作、平衡生活，定期开展团队建设及集体旅游活动。 5、企业注重内在文化建设与外在执行力建设并重，重视员工职业素养、综合能力及长期成长发展，助力有志之士从普通走向卓越。 地址：雁江区九曲花园百盛家电旁 电话：***********

【接受小白，无责保底5-6k+五险一金】 急招人手，欢迎实习生加入，非宽带安装类工作！！！！！ 【保底5000起！提成上不封顶】 一、【岗位职责】 1、为客户量身定制网络服务方案，及时回应业务咨询； 2、拓展联通新客户资源，并持续维护现有客户关系； 3、遵守公司管理制度，协同团队完成销售任务及市场推广活动； 4、不限经验，入职后享受系统化全流程培训支持； 5、有通信行业（移动、电信、联通）或销售相关背景者优先考虑。 二、【工作模式】 小区定点驻守+线下外拓展业，具体安排面议 三、【应聘要求】 1、中专及以上学历； 2、具备主动学习意愿； 3、积极向上，富有进取心与责任感； 4、具有一定语言表达与沟通能力； 四、【薪资福利】 1、无责任底薪5-6k，额外提成，综合收入8k-1.5w 五、【工作时间】 8:30-20:30（实际在岗约8小时），月休4天，轮班调休 六、晋升与发展 公司实行“内部公开晋升机制”，重视人才成长，提供清晰的职业发展通道（如销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理等），晋升路径畅通，配套完善培训体系（涵盖产品知识、管理能力、市场策略等），全面支持员工职业进阶。 七、岗位亮点总结 新手友好：配备完整培训流程，助力新人快速上手，降低入门难度。 薪酬优势：底薪+提成结构，结果导向，收入潜力大。 成长空间广：晋升制度透明，以能力定发展，适合制定长远职业目标。 注：自备交通工具（如电动车）者可优先录用 名额有限，招满即止

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络解决方案服务； 2、负责拓展联通业务的新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作安排； 4、接受无经验人员加入，企业提供系统化培训支持； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关工作经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作具有高度热情和职业追求； 4、能适应工作中的挑战与压力，积极进取，重视工作成果与效率； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力。 薪资福利：保底5000-6000元+提成，综合薪资8k-1w 晋升制度：公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间广阔

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我们是家庭教育，心理咨询，孩子全脑开发，梦想激发，内驱力激发，陪跑老师全方位为家庭服务的，帮助家庭改善家庭氛围，让孩子高分高能高情商，托举家庭托举孩子的事业

岗位职责： 1、负责所辖区域经销商的沟通与管理工作； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与日常维护； 3、推进区域内终端形象的规划与落地建设； 4、策划并落实区域内的促销活动执行工作； 5、收集辖区市场动态信息，开展竞品分析工作； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩表现突出者条件可适当放宽； 2、具有一年以上快消品商超相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应较强工作节奏； 4、具备团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】6k-10k+五险

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升转化率与客户满意度 4.定期复盘通话质量与成单数据，配合主管优化话术与销售策略 5. 协同团队完成月度/季度销售目标，积极参与业务培训与经验分享 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉基础办公软件操作，有电话销售、客服或相关经验者优先 4.学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，遵守职业操守

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资阳寰宇嘉诚招贤纳士： 1. 招聘销售经理 要求：具备责任感，性格积极乐观，拥有企事业单位资源者优先考虑。 待遇：底薪+五险一金+业绩提成+年终奖金+营销费用报销+外出拓展报销+每周双休+法定节假日休息+定期团队建设+其他福利 2. 兼职销售 要求：人脉资源广泛 无需固定坐班，时间灵活自主 努力型月入5K-10K 资源型月入10K-70K 优质资源月入可达100K以上 工作地点：资阳希望城财富中心21楼 工作时间：早九晚六 联系电话：**********（陈总）