1.负责招商渠道的开拓与日常维护，推进园区内空置办公空间的租赁及后续客户服务工作； 2.结合当地写字楼市场动态，制定租赁策略，积极挖掘潜在租售客户资源； 3.对接目标企业客户，提供专业的选址建议及办公空间解决方案； 4.协助办理企业入驻相关手续，保障企业顺利落地与运营； 5.承担客户接待任务，做好来访信息登记与资料归档管理； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备1-3年销售类岗位经验，性格开朗，积极进取（欢迎应届毕业生投递）； 2、有商场招商、项目拓展、产业园区运营或产业服务平台相关经验者优先考虑； 3、执行力突出，工作主动性强，富有责任心。 薪酬福利： 1、薪资构成：无责任底薪+高比例提成+绩效奖励+年终奖金 2、工作时间：上午8:30—12:00，下午14:00—18:00，月休6天 3、员工福利：五险一金、季度调薪、年底双薪、带薪年假、免费提供住宿、单双轮休（法定节假日正常休假），团队氛围融洽等。

岗位职责： 1、开展产业园区招商工作，拓展并维护客户关系； 3、实施客户拜访与回访，定期走访客户，持续积累招商资源； 4、完成每日客户接待任务，清晰解读招商政策，及时解答客户疑问； 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所； 6、办理客户签约《意向书》、《租赁协议》，建立客户档案，归集整理客户信息； 7、协助客户办理相关经营手续及证照事宜； 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户资料的收集与管理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，25岁****，性别不限。 2、具备地产销售、商业招商或TOB销售经验者优先考虑。 薪资福利: 1、薪资:5000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、大小周休息，法定节假日休息； 3、五险一金+年终奖+节日福利+带薪年假+团建活动+甲级办公环境、园区有食堂、提供宿舍； 4、每季度调薪，完善的晋升通道； 5、每个月另外享受0.5天带薪女生假期。

岗位职责： 1.客户拓展与接待：负责写字楼项目的日常客户来电、来访接待，解答客户咨询，根据客户需求推荐合适的房源。 2.客户跟进与谈判：积极拓展潜在客户，进行客户拜访、跟进与维护，参与租赁谈判，促成租赁合同的签订。 3.市场调研与信息收集：协助进行市场调研，收集竞争对手项目信息、租金价格、客户反馈等，定期提交市场调研报告。 4.招商资料准备：负责招商资料（如项目手册、租赁合同、报价单等）的准备、更新与管理。 5.客户关系维护：维护现有客户关系，处理客户日常问题与需求，提升客户满意度。 6.数据统计与报告：准确记录招商数据，定期汇总招商进度、客户情况等，向上级汇报工作进展。 7.活动执行：协助策划并执行各类招商推广活动，如项目推介会、客户答谢会等。 8.跨部门协作：与相关部门协作，完成客户签约、入驻等相关手续的办理。 任职要求： 1.学历背景：大专及以上学历，房地产、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2.行业经验：1年以上商业地产（写字楼、商铺等）招商或销售工作经验，熟悉招商流程，有成都本地市场经验者优先。 3.专业能力：具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能独立完成客户接待、跟进与签约工作。 4.学习能力：学习能力强，能快速掌握项目信息、市场动态及公司政策。 5.工作态度：工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 6.形象气质：形象气质佳，亲和力强，具备良好的职业形象。 7.技能要求：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。  三、公司福利待遇 ●薪酬结构：具有市场竞争力的薪资（底薪+高额绩效奖金/提成）。 ●福利保障：五险、带薪年假、节日福利、生日福利、公司团建等。 ●职业发展：完善的培训体系、清晰的职业晋升通道。 ●工作环境：优越的办公环境，积极向上的团队氛围。

工作内容 1.负责社区商业项目招商工作的具体落地与执行 2.拓展并维护潜在商户资源，推进合作洽谈 3.全程跟进商户签约、装修及正式开业相关事宜 4.定期整理招商数据，评估成效并优化后续策略 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧 2.能独立应对招商过程中出现的各类问题并有效解决 3.熟悉商业地产市场动态，具备敏锐的客户需求洞察力 4.拥有新媒体或大数据领域从业背景者优先考虑 上班时间：9:30-18:00，周末双休 接受零经验入职，提供系统化培训支持 晋升路径：招商顾问-招商主管-招商经理-招商总监-事业合伙人

职位描述 1、负责政府园区招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，包括基金公司、58同城、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，协助企业完成入驻合同签署流程。 岗位要求： 1、大专及以上学历，全日制，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能适应出差； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、具备较强的责任意识和职业素养，拥有良好的人际沟通与团队协作能力。 薪资福利： 1、综合薪资：4000-10000元，入职后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，法定节假日正常休息； 3、提供季度调薪机会，拥有完善的晋升发展机制； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖、团建活动、年度多次调薪等 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

岗位职责： 1.负责政府园区招商工作，推动优质企业入驻园区； 2.整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3.接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4.对接政府部门及商协会，配合企业完成入驻合同签署流程。 任职要求： 1.大专及以上全日制学历，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB领域经验者优先，能适应出差； 2.熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3.具备较强的责任意识与职业素养，拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利： 1.综合薪资:4500-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2.实行单双休制度，享受法定节假日休假； 3.提供季度调薪机会，建立完善的晋升机制； 4.每月享有0.5天带薪女性专属假期。 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

任职要求:身高160cm及以上，形象气质佳，出色的沟通能力，有经验者优先 工作内容:负责写字楼房源的宣传推广，渠道维护，客户带看，合同签订，空置房屋管理等

岗位职责： 1、按照上级安排，推进项目商业招商工作，达成合作意向并促进签约，实现以招商带动销售的目标； 2、负责招商项目的具体实施，包括推广宣传、客户接洽、商务沟通、合同签署及商户入驻相关手续办理； 3、妥善应对招商过程中出现的突发情况及客户反馈问题，及时协调处理； 4、参与优化招商管理机制与业务流程，提出可行性改进建议； 5、高效完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销或相关专业，具备三年以上街区型商业综合体招商工作经验； 2、拥有丰富的品牌资源积累，覆盖餐饮、休闲零食、娱乐体验、儿童教育培训、生活服务等领域； 3、具备敏锐的市场洞察力，能够捕捉行业趋势并进行有效分析； 4、熟悉招商渠道的开拓与日常维护； 5、了解合同法律文书的相关规范要求； 6、具备基本的文字处理及行政事务处理能力； 7、能适应四川省内项目间的异地调配与派驻。

岗位职责： 1.深入挖掘并锁定高价值企业客户，重点拓展行业领军企业、大型企业及高速成长型企业资源。 2.负责大客户的开发、跟进、沟通、谈判与签约工作，推动客户合作落地并实现长期稳定合作。 3.开发并维护政府单位、行业协会、中介机构及企业服务类平台等高端渠道，构建可持续合作关系。 4.协助大客户项目实施，提供个性化企业服务方案，确保客户需求高效响应与落实。 5.与入驻大客户保持密切沟通，建立定期回访机制，及时掌握客户动态并提供持续支持服务。 6.策划并执行面向大客户的招商推广活动，提升园区品牌知名度与客户转化效果。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上大客户开拓或B端/G端业务经验，有产业园、写字楼、商业地产领域背景者优先。 2.拥有丰富的企业客户资源，特别是大型企业或行业头部企业资源者优先考虑。 3.具备优秀的商务谈判、人际交往及应变能力，能独立完成客户开发与合同签署。 4.具有敏锐的市场感知力和产业分析能力，能快速理解客户需求并提出创新解决方案。 5.熟悉科技型、创新型及大型企业的运营特点，可提供针对性定制化服务支持。 6.具备较强的渠道建设能力，善于整合政府、协会等相关外部资源。 7.抗压能力强，目标感明确，能高效达成各项招商指标。 8.具备良好的团队协作意识，能与内部各职能部门协同推进项目落地。 薪资福利： 底薪+绩效提成，具体面议； 五险一金、带薪年假、节日福利、定期培训等。

工作内容： 负责住宅物业项目的全面管理，确保项目按照高品质标准运营。主要职责包括： - 负责项目的监督和管理； - 负责项目的人员招聘、培训及日常管理； - 负责项目消防安全的监督和维护； 物业项目经理（巴中） 职位要求： - 有一定的物业管理经验或相关行业背景； -有住宅物业管理经验的，善于与主管职能部门、甲方及业主商家交流沟通，有团队建设和业务发展的等 - 熟悉物业管理行业规范及标准，具备一定的项目管理技能； - ，具备良好的沟通协调能力，具备一定的团队管理经验； - 具备较强的判断力和分析能力，能够处理项目中突发事件； - 具备一定的财务知识，能够熟练使用财务报表及软件。 上班地址：巴中市巴州区 （上班地点根据面试后再安排）

四川资阳要个五节臂修桥20000大半年两天进。

资阳市雁江区招不锈钢洁净管道配管师傅2名，做过药品饮料管道，自己会氩弧焊的

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安岳盛裕传媒 招聘网络主播 要求：年龄18-30岁，活泼开朗、性格外向，形象气质佳者优先 福利：全职包住，免费提供全套直播设备 内容：可在公司/工作室直播，每日时长5-8小时及以上 优势：不收押金，免培训费，不压工资 薪资：保底4000-10000元+高额提成 地址：安岳县地中海 电话：（微信同号）

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任职要求： 1、有办公室招商经验 2、有店面运营管理经验优先 岗位职责： 1、负责店面的办公室招商工作，去化空置房源 2、协助销售部长完成商务中心的已租的办公室管理工作； 3、做好商务中心每月客户交纳的租金台账； 4、负责商务中心日常行政管理工作； 5、亲和力强，有较强的沟通能力； 6、热爱服务行业，具有较好的服务意识及协调管理能力。 【福利待遇】 薪资待遇：底薪+福利+提成+奖金 福利保障：五险一金、通讯补贴、高温补贴、年度旅游、年终绩效、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等） 假期组合：带薪年假、带薪旅游假、三八节带薪假、国家法定假期； 工作时间：早上8：45—18：15 （中午12：00-14：00休息2个小时）

岗位职责： 1、招商核心任务 负责近1万平社区商业项目的整体招商，制定招商政策，分阶段落实招商计划，灵活调整招商策略，确保出租率≥85%； 拓展并签约餐饮、零售、服务等业态商户，灵活运用短租、联营分成、免租期置换等模式降低空置率； 维护本地商户、品牌代理、商会等资源，建立长期合作渠道。 2、运营管理 协调物业、租户日常事务，处理合同续签、退租纠纷等； 监控经营数据（租金收缴率、客流等），提出调改建议； 策划低成本营销活动（如商户联动促销、社区推广），提升项目曝光。 3、团队协作 兼管1-2名助理（或外包团队）； 对接政府、消防等部门，确保项目合规运营。 任职要求： 1、3年以上商业招商经验（社区商业、街区商铺、专业市场等），有本地商户资源者优先； 2、独立完成过1000㎡以上项目招商，熟悉合同谈判、租金测算； 3、大专及以上学历，专业不限（能力＞学历）。

任职资格： 1.具备商业地产、写字楼、产业园区招商经验，熟悉租赁流程与市场行情。 2.专业能力扎实，熟悉租金测算、业态规划、合同基础条款、政策对接常识。 3.具备优秀的商务谈判能力，能独立对接企业负责人、高管，处理客户异议。 4.沟通公关能力强，擅长项目包装与价值传递，做事靠谱、执行力强。 5.拥有文体领域、培训领域、商户资源、商会协会或政府相关资源者优先。 岗位职责: 1.负责项目招商推广，挖掘企业、品牌商户、渠道资源，促成客户入驻签约。 2.对接意向客户，完成项目介绍、实地带看、商务洽谈与跟进促单。 3.配合项目方完成签约流程，协助客户落地入驻相关对接工作。 4.维护渠道资源与客户关系，，共同完成招商目标。 用工方式：全职，兼职均可

1、客户开发与维护： 通过线上线下多种渠道开发工业地产的潜在客户，如利用网络平台，或进行线下陌拜等。同时，负责客户关系的维护，与客户建立良好的业务协作关系，及时了解客户需求，为客户提供优质的服务，以促进客户的重复购买和口碑传播。 2、项目推广与销售： 负责工业地产项目的介绍、产品推荐等工作，向客户详细讲解项目的优势、特点、配套设施等信息。带领客户实地考察项目，解答客户的疑问，促成客户的购买或租赁决策，并负责合同签订等相关手续。 3、市场调研与分析： 定期进行市场调研，了解工业地产市场的动态、竞争对手的情况以及客户需求的变化等信息。将收集到的市场信息及时反馈给公司，为公司的项目规划、营销策略制定等提供参考依据。 4、销售后续工作： 负责催收成交客户的后期房款，协助客户办理银行按揭等相关手续，确保交易的顺利完成。同时，负责客户资料的收集、整理和归档，建立客户档案，以便后续的客户跟踪和服务。 二、任职要求 1、学历与专业：一般要求中专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业优先。 2、工作经验：通常需要 1 年以上招商、销售类工作经验，有工业地产销售经验或丰富招商渠道者优先。 3、能力与素质：需要具备出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力，能够与不同类型的客户进行有效的沟通和谈判。同时，要具备良好的团队合作意识和承压能力，能够在压力下完成销售任务。 薪资结构：底薪+提成，底薪6K-8K，提成看销售渠道及客户质量。

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

招聘：置业顾问3000-20000/月（五险一金，包午餐） 薪资：3000-20000元/月 要求：有工作经验，抗压能力强，努力上进，男女不限！ 待遇：3K-20K 上午9点到下午6点，五险一金，包午餐

岗位职责： 1、为客户提供专业的房地产咨询，深入了解客户意向并精准推荐合适房源； 2、持续维护客户关系，定期进行回访跟进，保障服务体验并推动交易完成； 3、通过多元渠道（如网络平台、社交媒介等）开发潜在客户，提升个人业务表现； 4、参与市场信息采集，研究房产行情变化，向公司反馈有效的市场数据。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧与服务意识，能准确理解并响应客户需求； 2、了解房地产行业现状，有房产销售或相关工作经验者优先考虑； 3、工作积极主动，责任心强，能适应一定的工作节奏与压力； 4、熟练操作办公软件及线上工具，具备良好的学习与适应能力。

招聘：总部直聘底薪3000+高额提成招聘房产置业顾问（朝九晚六）薪资：3000-10000元/月岗位职责：1.负责房产项目的销售工作，积极拓展客户资源，促成房屋买卖或租赁交易。2.精准了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务，包括房源信息介绍、市场动态分析等。3.协助客户完成购房或租房手续，提供全程跟进服务，确保交易顺利进行。任职要求：1.欢迎加入我们大家庭，需具备踏实上进的工作态度。2.对金钱有强烈的追求欲望，渴望通过努力工作获得丰厚回报。3.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与客户建立良好的合作关系。工作时间：朝九晚六我们提供具有竞争力的薪资待遇，底薪3000+高额提成，奖励丰厚，晋升机会大。还有节日福利、带薪年假、免费培训等多项福利。加入安家好房运营总部直营团队，开启你的房产销售精彩之旅！在这里，你将拥有广阔的发展空间，与优秀的团队共同成长，实现自己的职业目标和财富梦想。

1.负责开发客户，维护了解客户需求，提供合适房源 2.工作有强烈的事业心、责任心和积极工作态度 3.学历不限，有无经验均可 一经完善的入职培训+在职培训机制 老员工一对一带教和免费培训 工作时间朝九晚五，单休 薪资待遇：有责底薪+提成+福利+丰富多彩的团建活动 详细私聊

岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及日常关系维护； 2、承担客户接待工作，讲解招商政策，安排实地带看，并跟进客户意向情况； 3、办理招商客户《意向书》与《租赁协议》的签署，协调相关费用的缴纳事宜； 4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，完成客户信息的收集与归档。 任职资格: 1、*****，大专及以上学历； 2、具备1年以上同行业招商工作经验者优先考虑。 公司待遇： 1、五险一金； 2、工作时间：夏时令：8:30-18:00，午休2h；冬时令：8:30-17:30，午休1.5h。

职位描述 1、负责政府园区招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，包括基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，协助企业完成入驻合同签署流程。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能接受出差； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台运作； 3、责任心强，具备良好职业素养，拥有出色的人际沟通与团队协作能力。 薪资福利： 1、综合薪资：5000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、单双休，法定节假日正常休息； 3、季度调薪，提供完善的晋升发展通道； 4、每月享有0.5天带薪女生假期。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖、全勤奖、团建活动、每年多次调薪等 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

岗位职责: 1. 负责商业综合体的招商执行，涵盖项目宣传、招商接洽及合作落地 2. 梳理并完善招商流程，提高招商工作的效率与成果质量 3. 持续维护和开发客户资源，保障招商指标顺利完成 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力及商务谈判经验 2. 可独立推进招商工作，拥有较强的项目统筹与执行能力 3. 具备良好的协作意识，能与团队协同推动项目实施

岗位职责： 1、制定并落实招商运营方案：依据公司发展战略，编制年度经营目标、招商规划及业态布局，拆解业绩任务并跟进执行进度，定期复盘实施成效并提出改进措施； 2、商户全流程管理：主导品牌客户的引入、接洽、签约及进场退场管理，统筹装修图纸审定、施工监管与日常运营支持，妥善处理商户矛盾并提示合规经营要求； 3、租金及相关费用回收：负责所辖商户租金、物业管理费等款项的催收工作，保障回款率达标，定期核查合同履约情况并推动问题整改； 4、市场调研与策略优化：采集行业趋势、竞争对手信息及商户经营数据，撰写市场分析报告，动态调整招商方向与业态配置方案； 5、合同审查与合规管控：审核租赁协议条款，跟踪合同履行与变更流程，牵头建立商户档案体系，确保各项操作符合企业制度与法律法规； 6、跨部门协作与资源统筹：协同设计、工程、物业等条线推进商户入驻进程，配合营销活动落地执行，提升商户服务满意度； 7、经营数据整理与决策辅助：整合商户销售表现及项目运营指标，输出经营分析材料，为品牌升级、租金策略调整提供数据支撑； 8、团队建设与能力提升：组织实施招商运营团队的目标分解、绩效评估及业务培训，构建人才储备机制，增强团队作战能力； 9、现场运营管理：监督购物中心各业务环节运行状况，统筹销售督导、商户对接及客户关系维护，塑造良好的项目形象与声誉。 任职资格： 1、本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专； 2、拥有5年以上商业综合体招商及运营管理经验，精通商场运作流程与招商规范； 3、熟练使用CAD、Word、Excel、PPT等办公软件； 4、具备较强的沟通协调能力、团队领导力和应急处理能力。 其他： 提供行业内具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资面议。

1.负责公司写字楼项目招商租赁 2.开发维护招商渠道，协助新媒体出境，拓展客户资源 3.接待客户，完成带看、谈判、签约。 4.整理推广待租房源，开拓市场。 5.调研分析周边写字楼市场。

1.负责招商渠道的开拓与日常维护，推进园区内空置办公空间的租赁及后续配套服务； 2.结合当地写字楼市场动态，制定并落实租售客户开发计划； 3.对接目标企业客户，提供办公选址建议及定制化解决方案； 4.协助办理企业入驻相关手续，保障企业顺利落地运营； 5.承担客户接待工作，做好来访信息登记与资料归档； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备1-3年销售类岗位经验，性格开朗，积极进取（欢迎应届毕业生投递）； 2、有商场招商、项目拓展、产业园区运营或产业服务平台工作经验者优先考虑； 3、执行力佳，工作主动性强，富有责任心。 薪酬福利： 1、薪酬结构：无责任底薪+高比例提成+绩效奖励+年终奖金 2、工作时间：上午8:30—12:00，下午14:00—18:00，月休6天 3、员工福利：五险一金、季度调薪、年底双薪、带薪年假、免费提供住宿、单双休制（法定节假日正常休假），团队氛围融洽等。