【岗位要求】 1、年龄21-30周岁，性别不限，学历不限。（表现优异者条件可适当放宽） 2、具备良好的沟通表达、理解吸收、自主学习及团队协作能力。 3、有销售或市场推广相关经验者优先考虑。 【岗位职责】 1、收集并分析客户的服务需求，进行有效跟进，提供售前咨询与售后支持服务。 2、熟练掌握公司产品使用方法，准确解答客户疑问并及时处理问题；负责客户关系的维护与管理，持续提升客户满意度，推动业务延伸。 3、根据店长部署，执行客户接待、定期回访及关系维护工作，促进客户间长期稳定的合作关系。 【薪资福利】 1、薪酬结构：无责任底薪3500元+提成（3%-13%）+学历补贴200-300元+社保+提供住宿，前期综合收入5K-8K，后期稳定月入10K以上；每三个月组织一次晋升考核并调薪，每年共四次晋升机会，晋升至副店或副经理后，可参与门店或公司的利润分红。 2、公司为有发展意愿的员工搭建快速成长通道，每三个月开放晋升调薪机制，晋升至副店或副经理可享分红权益；达到店长或经理级别后，可申请独立运营门店或设立分公司。

高薪急聘销售！新人也能冲！ 无责任7k底薪，提成10%-50%，综合月薪2w+！ 资深同事1对1指导，0基础也能迅速入门！ 具备销售经验者优先，应届生欢迎投递！ 五险一金入职即办，享下午茶、团队活动等丰富福利！ 渴望挑战高收入，立即联系了解详情！

一、岗位名称​ ​人造板材销售专员（全职）​ 二、岗位职责​ 1、负责公司人造板材系列产品（包括但不限于刨花板、密度板、多层实木板、OSB板、生态板等）的市场推广与销售工作，制定个人销售计划，完成公司下达的销售指标；​ 2、开发新客户资源，重点拓展家具厂、装修公司、建筑工程商、建材经销商、房地产企业等目标客户群体，建立完善的客户档案；​ 3、维护老客户关系，定期回访沟通，了解客户需求变化，提供产品咨询、报价、订单跟进、售后服务等全流程支持，提升客户复购率；​ 4、深入了解人造板材行业动态、市场趋势及竞争对手情况，收集市场信息并及时反馈给公司，为产品优化和营销策略调整提供参考；​ 5、参与公司组织的产品培训、展会、招商会等活动，协助完成品牌推广工作；​ 6、负责销售合同的签订、款项回收跟进，确保销售流程合规有序，保障公司资金安全。​ 三、任职要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，市场营销、建材行业相关专业优先，优秀应届生可放宽；​/2、经验要求：有1-3年建材、家居、人造板材或相关行业销售经验者优先，熟悉人造板材产品特性、应用场景及销售渠道者加分；无经验者需具备强烈的销售意愿和学习能力，公司提供系统培训；​ 3、核心能力：​ 具备良好的沟通表达、谈判议价和客户关系维护能力，能快速精准把握客户需求；​ 有较强的市场开拓意识和抗压能力，目标感明确，能适应出差（根据业务需求）；​ 熟悉建材行业销售模式，了解当地建材市场分布及客户资源者优先；​ 具备基本的电脑操作能力，能熟练使用Excel、Word等办公软件，会使用CRM系统者更佳；​ 素质要求：诚实守信、责任心强，具备团队协作精神，认同公司企业文化，愿意与公司共同成长。​ 四、薪资福利​ 薪酬结构：底薪4000-8000元+高额提成+销售奖金+年终分红，综合薪资上不封顶，能力突出者月入数万；​ 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日礼品、定期团建、免费体检；​ 成长支持：入职带薪培训（产品知识、销售技巧、行业动态）、一对一导师带教、完善的晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理→区域总监）；​ 其他福利：交通补贴、通讯补贴、餐饮补贴、出差补贴。 五、工作地点​ 全国各区域（根据个人意向及公司业务布局分配，可就近安排）​ 六、工作时间​ 9:00-18:00，周末单休，弹性工作。 公司简介​ 我司是一家集人造板材研发、生产、销售于一体的大型综合性企业，拥有现代化生产基地、先进的生产设备及专业的研发团队，产品涵盖刨花板、密度板、多层板、OSB板等多个系列，广泛应用于家具制造、室内装修、建筑工程等领域，销售网络覆盖全国，与众多知名家具品牌、装修公司、房地产企业建立了长期稳定的合作关系。公司始终秉持“品质为本、客户至上、诚信经营、共创共赢”的经营理念，现因业务拓展需要，诚邀有志于建材行业的销售精英加入，与公司携手共创辉煌！​

看过来 我们是博海诺康，在健康领域深耕多年，致力于为大众提供优质健康产品与服务。现诚邀以下伙伴加入： 招聘岗位：销售专员 岗位职责：推广宣传，开拓客户资源，完为客户提供专业咨询。 任职要求：热爱销售，有良好沟通能力，对保健品行业有兴趣。有相关经验者优先。 福利待遇：具有竞争力的薪资，底薪提成，完善的培训体系，广阔晋升空间。 工作地点：旺苍县 联系方式：

周末双休，稳定后月薪8000+ 人口老龄化时代来临，养老行业正处于快速发展期 岗位职责： 1、对接泰康全国自建自营的高端医养融合养老社区，带领客户实地参观体验，通过沉浸式服务促成合作签约。 2、为客户提供涵盖健康与财富管理方面的全生命周期专业解决方案，满足个人及家庭的长期需求。 泰康之家养老社区简介: 1、泰康在全国37个城市布局45家园区，覆盖大部分重点区域，总投资超1000亿元，支持全国范围旅居养老，现为亚洲规模领先的高端医养融合社区。 2、采用国际先进的CCRC持续照护模式，融合本土养老特点，每个社区均配备二级及以上康复医院，设有四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区。 3、注重社区文化建设：设立居民自治组织、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益基金、时间储蓄机制等多元服务体系。 4、打造“五位一体”新型养老模式：既是温暖的居所，也是开放的学习平台、高雅的社交空间、专业的医疗中心，更是长者心灵归属的精神家园。 （一）晋升双通道 -专业发展路径：专员→主管→高级主管→业务经理→业务总监，专注深耕领域，成长为行业核心人才。 -职业成长路径：专员→HWP英才→职业HWP→HWP合伙人→HWP企业家。半年内有机会晋升管理岗，享有管理津贴，组建团队，拓展事业版图，开启职业新篇章。 （二）培训全覆盖 入职初期安排约4天系统化培训，考核通过后正式签约；后续实施师徒带教模式，并提供泰康商学院进阶课程，内容涵盖产品知识、销售技能、行业动态、客户运营等，全面赋能新人成长，助力从职场新手快速蜕变为业务骨干。 四、工作支持，省心高效！ （一）资源有保障 公司统一配置高净值客户资源，无需自行外出开发！支持添加私人微信沟通，安排线下深度交流，依托集团自有医养实体（如养老社区、高端医疗机构），提升服务价值，推动签约更顺畅、更高效。 薪酬待遇: 1、收入范围：综合月收入8000-20000元（能力突出者上不封顶） 2、薪资结构：底薪+高比例提成+项目奖励+基本法激励+持续服务奖金+管理绩效奖金 任职要求: 1、年龄：30-45周岁 2、学历：大专及以上，学信网可查 3、经验：不限从业经历（过往年度收入曾达12万元以上优先） 4、品行端正、踏实肯干、意志坚定，具备优质服务意识 5、具备良好的语言表达与人际沟通能力 工作时间: 周一至周五上午8:30-11:00在岗，下午时间自主安排展业 周末双休，法定节假日正常休假，工作节奏轻松，时间灵活，便于兼顾家庭与事业

岗位职责 1.根据公司提供的意向客户促成交易 2.与商家一起搞促销活动（方案公司提供） 3.建立客户档案，并做顾客分析 4.提交相关资料至相关部门 岗位优势：公司提供客户，不用自己寻找！！ 岗位要求 1.年龄26—40岁，学历高中及以上毕业，优秀者可放宽； 2.有销售经验，会培训，有健身、美容、瑜伽行业经验者最佳； 3.交流沟通较好； 4.服从管理与安排； 5.能接受出差； 公司氛围好，同事友好。 薪酬：底薪+提成，保底工资5000/月 福利待遇：+团建+旅游+假日礼品+生日礼物+培训 春节福利：带薪休假15天 上班时间：早上9:30—18:00 公司优势：已进入新赛道，运行效果极佳，不缺客户，只缺优秀的您。 一般人员三个月后薪资在1W以上，稍加努力2W以上，优秀者3W以上。

岗位职责： 1.负责混凝土外加剂系列产品在市场中的推广与销售，全面掌握减水剂、速凝剂、增强剂等产品的性能特点、应用范围及技术指标，通过线上与线下相结合的方式，面向建筑公司、混凝土搅拌站、施工团队等客户群体，精准传递产品优势与实际应用价值，达成既定销售目标，并跟进项目回款进度。 2.协同技术人员推进项目型销售工作； 3.熟悉产品体系，为客户讲解产品功能及相关解决方案； 4.签订销售协议，协调后续项目落地执行，确保款项回收； 5.维系现有客户关系，持续拓展新客户资源； 任职要求： 1.形象端正、行为得体，反应灵敏、表达流畅，具备较强的口头沟通能力； 2.品行端正、踏实肯干、责任感强，拥有积极向上的职业心态； 3.具备良好的学习能力、沟通技巧、逻辑分析及书面表达水平； 4.能够适应压力与挑战，工作主动性强，善于交流协作，具备团队意识； 5.欢迎优秀应届毕业生应聘，持有驾驶证者可优先录用。 薪资待遇： 试用期无责底薪4500元，6个月转正后底薪5000元，自备车辆者无责底薪6000元，另享：回款提成（3%-10%）+五险一金+年度奖金 工作地址：全国异地分配包吃住 职位福利：五险一金、年底双薪、年终分红、包吃、带薪年假、弹性工作、定期体检、员工旅游 备注：接受优秀应届生，需服从异地调配（销售办事处位于重庆，能接受再投递）

岗位职责: 1、公司配备专业的拓客平台，依据客户需求推荐匹配的互联网产品； 2、与客户预约后开展面对面商务沟通，在尚未独立成单前，需协助主谈人员完成谈判工作； 3、签约完成后持续维护客户关系，提升合作满意度； 4、主动学习并不断提升个人综合能力与职业素养； 5、负责客户邀约、商务洽谈、合同签署、出单及后续手续办理（主管全程带教指导） 任职资格: 1、大专及以上学历，年龄18-25岁，性别不限 2、具备良好的沟通表达能力与执行规划能力，态度积极，富有热情 3、工作主动性强，责任心强，遵守职业道德 薪资待遇: 1、薪酬构成：最高底薪5000+高比例提成+绩效+奖金，按业绩计提，综合收入不低于6000，工资按时发放，绝不拖欠 2、奖励补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖励 3、新员工享有系统入职培训、专业课程培训及营销技能提升支持，助力个人成长 4、公司提供广阔的职业发展平台 福利待遇： 1、每三至六个月开放晋升通道，可向主管或经理岗位发展，晋升机制完善，提供全面的入职培训、销售技巧培训、沟通能力培训等 2、每月/每年组织团队旅游及各类集体活动，定期开展聚餐交流 3、团队专属游艇派对 4、享受法定节假日带薪休假 5、公司为员工提供生日礼品等关怀福利； 6、办公区配备冰箱、微波炉、空调，营造温馨舒适的工作环境； 7、团队氛围积极活跃，充满活力，工作氛围轻松愉悦 8、定期举办团建活动及年度外出旅游。期待您的加入！！！

招聘销售专员公司福利好待遇高周末双休节假日休假

公交站管理人员 ⭐任职条件：年龄;60周岁以下,大学专科及以上学历 1.有 2 年以上公交、客运等相关领域的工作经历，熟悉公交运营的各个环节，如车辆调度、线路规划、安全管理等； 2.具备较强的管理能力，包括人员管理、团队协调、决策能力等。 3.具有安全员证书优先 薪资待遇:4500/月 ☎☎详情咨询：

资阳市雁江区招腻子/大白/墙漆、油漆工

资阳渝川人力资源有限公司,保安,10名，要求：25-50岁，初中及以上学历，不限工作经验，品行端正，身体健康，具有完全民事行为能力，工资2500-8000元/月，福利：购买五险,电话：,地址：安忆区下

资阳市雁江区招工地小工/杂工、砌砖/石主要是干将彻石片石

资阳市安岳县招工地力工

岗位职责： 1.理解客户在沟通中的实际需求（如时间、地点、场景等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.维护店铺陈列标准与服务质量，为客户打造高品质的定制化服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作，确保接待任务高效落地； 5.持续在专业能力上精进提升，追求每日成长与突破； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

工作内容 核实资质证件，处理双方业务咨询，协调对接相关事务。 维护老客户关系，接待新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，办公环境整洁卫生，临近地铁，出行方便

（一）岗位职责： 1、熟练使用常规办公软件； 2、负责公司日常办公秩序及办公环境的维护； 3、承担来访人员的接待工作； 4、完成总经理交办的其他事务。 （二）岗位要求： 1、身体健康，形象良好，气质端正； 2、具备较强的责任心、事业心，执行力强，善于团队协作； 3、拥有良好的沟通协调能力，语言表达和文字撰写能力突出； 4、具备严谨的逻辑思维能力和全面的分析判断力； 工作地点在万柏林区，距离合适且有意者，联系王经理预约面试时间。

【关于薪资】：无责底薪+个人提成+团队提成+年终奖+高额业绩达成奖励+房补+车补+工龄工资+每年两次国内旅游，年综合收入20W+。 【上班时间】：单休，休息安排在周内，节假日按国家规定调休； 【工作地点】：北碚附中、水土附中可选，可提供住宿 【关于晋升】：区主管-分区校长-执行校长 岗位职责： （1）负责所辖校区的招生咨询业务，参与市场拓展，结合中学课外辅导市场需求变化，动态优化招生咨询流程； （2）分解团队目标，推动新学员签约任务落地； （3）组织并带领团队开展市场推广活动，指导团队成员提升专业技能，提高整体签约转化率； （4）灵活采用多种方式激发咨询师潜能，调节团队工作积极性与状态； （5）负责咨询部门人员管理及相关日常运营事务； 任职要求： （1）有教育行业咨询管理岗位经验者优先考虑； （2）掌握市场营销、管理及业务开拓相关知识，具备良好的销售技巧与服务意识； （3）拥有丰富的招生运营管理经验，熟悉招生咨询全流程； （4）对重庆本地教育市场有一定认知和了解； （5）具备中高考学科分析能力者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-01-20 视频号现面向大众招募访谈嘉宾，“寻找有故事的你”。 你可分享想了解的法律问题，或讲述个人经历，如职场感悟、财富历程、创业成败等，用真实故事传递经验，启发思考，增强法治观念。 是否出镜由你决定，支持画面打码、声音处理，形式灵活自主。 如有意参与采访，可互加微信沟通，也欢迎自愿加入嘉宾交流群，与其他讲述者互动分享。 我们是一家法律咨询机构，主要为当事人推荐匹配的专业律师，协助律所拓展案件资源，并在办案过程中提供协调支持。 在服务各类客户的过程中，接触到大量具有代表性的案例和动人经历，这些故事不仅值得被记录，也能为他人带来警示与启发。 因此计划通过音频、视频、图文等形式，将内容整理为播客、视频号节目及出版物进行传播。

本工厂，招聘销售顾问，对接网络客户，招聘3位销售，要求，对接网络客户，对产品有认知，口才好，业务能力强，能吃苦耐劳有责任心

一．岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务支持； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作安排； 4、欢迎无经验人员加入，公司将提供系统化培训； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关工作经验者优先录用 二．任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注并整理行业动态信息； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情和职业追求； 4、能适应工作压力与挑战，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力 三．薪资福利： 1、保底5000-6000元+提成+五险一金，综合收入8k-1w 2、上班时间：8:30-20:30（含约5小时休息），月休四天，轮班制 需自备交通工具，如小汽车或电动车 3、工作地点：资阳市 4、面试地点：西门桥街概念酒店二楼中国联通驭时 四．晋升制度： 公司重视员工成长，晋升机制公开透明，配备全方位培训体系，职业发展空间广阔

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务解决方案； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理规定，积极配合工作调配； 4、欢迎无经验人员加入，企业提供系统化培训支持； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关从业经历者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情和职业追求； 4、能适应工作强度与挑战，具备抗压能力，目标导向，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通技巧。 薪资福利： 保底5000-6000元+提成，综合收入8k-1w 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间广阔

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务支持； 2、负责拓展联通业务的新客户资源，并做好老客户的日常维护工作； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作安排； 4、欢迎无经验人员投递，公司设有系统化培训机制，助力快速上手； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历要求； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作有高度的热忱与职业追求； 4、能适应工作中的挑战与压力，保持积极态度，重视目标达成； 5、具备优秀的沟通表达能力，善于与人交流协作 薪资福利： 1、保底5000-6000元+业绩提成，综合收入8k-1w 2、上班时间：8:30-20:30（含休息时段），月休四天，采用轮休制度 交通工具：需自备代步工具（至少配备电瓶车） 3、工作地点：资阳市 4、面试地点：资阳市娇子大道天府云计算中心（1楼营业厅） 晋升制度： 公司重视人才发展，内部晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间不受限

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务解决方案； 2、积极开拓联通业务新客户资源，同时做好老客户的维护与关系管理； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作调配； 4、欢迎无经验人员加入，公司配备系统化培训机制，助力快速成长； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关从业背景者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历要求； 2、具备主动学习意识，能够持续关注并整理行业动态信息； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作充满热情与使命感； 4、能适应工作压力与挑战，保持积极心态，追求业绩目标； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力。 薪资福利： 1、保底5000-6000元+提成，综合收入8k-1w； 2、上班时间：8:30-20:30（含休息时段），月休四天，采用轮休制度； 交通工具：需自备代步工具（如电瓶车等）； 3、工作地点：资阳市； 4、面试地点：资阳市娇子大道天府云计算中心（1楼营业厅）； 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，职业发展空间广阔，晋升通道无上限。

招聘业务经理 要求：有责任心，性格开朗大方，能吃苦耐劳。 待遇：底薪+五险一金+业绩提成+年终奖+营销费报销+外拓报销+每周双休+法定节假日休息+定期团建+其他福利 工作地点：资阳希望城财富中心21楼 工作时间:早九晚六 联系电话:(陈总)

【接受小白，无责保底5-6k+五险一金】 急招人员，欢迎应届生及实习生加入，非宽带安装岗位！！！ 【保底5000起！提成上不封顶】 一、【岗位职责】 1、为用户量身定制网络服务解决方案，及时响应业务咨询； 2、拓展联通新客户资源，并做好现有客户关系维护； 3、遵守公司管理制度，协同团队完成销售任务与市场推广活动； 4、无需经验，入职后提供系统化全流程培训支持； 5、有通信行业（移动/电信/联通）或销售相关背景者优先考虑。 二、【工作模式】 小区驻点+线下外拓展业，具体安排面议 三、【应聘要求】 1、中专及以上学历； 2、具备主动学习意愿； 3、积极向上，有进取心和责任感； 4、具备良好的沟通表达能力； 四、【薪资福利】 1、无责任底薪5-6k，另享高额提成，综合收入8k-1.5w 五、【工作时间】 8:30-20:30（实际出勤约8小时），月休4天，轮班制 六、晋升与发展 公司实行“内部公开晋升机制”，重视人才成长，提供清晰的职业发展通道（如销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理等），晋升不受限，配套完善培训体系（涵盖产品知识、管理能力、市场策略等），全面支持员工长期发展。 七、岗位亮点总结 零经验可投：配备完整培训流程，助力新人快速上手，降低入行难度。 薪酬具竞争力：底薪+提成结构，多劳多得，收入潜力大。 成长空间广阔：晋升路径透明，以能力定发展，适合制定长远职业目标。 注：自备交通工具（如电瓶车）者优先录用 名额有限，招满即止

1.销售合伙人，从事生猪买卖销售，100%提成，上班早九晚五，周末双休，公司提供资源整合。 2.市场营销或经济、管理类相关专业优先；吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神。 3、熟练使用办公软件，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理。

简述] 面向四川地区使用国家电网的商业及工业用电客户开展实地拜访，宣传国家推行的“市场化购电”电费优惠政策。协助有意向客户完成信息登记、资料收集及初步签约工作即可。该政策允许国网用户免费申请执行发电厂出厂电价，实现电费直降10%至20%，全程无需支付任何费用，不改变原有缴费方式、用电性质与供电线路，无需加装设备，纯属政策性申报服务。 岗位职责: 1、通过线下实地走访，向380V电压等级的中小商业用户（如沿街实体店铺）讲解售电政策内容； 2、整理并提交签约客户所需材料，协助客户办理相关用电手续，助力降低用电支出； 3、使用钉钉进行外勤打卡，在指定区域按时参加晨会，汇报当日工作进展； 4、联动公司内部各部门，快速响应商户售后需求，持续提升客户服务质量与满意度。 任职要求: 1、普通话流利，具备听懂并使用四川方言沟通的能力； 2、具有销售或地面推广经验者优先，亦可接受优秀应届毕业生； 3、年龄不超过40周岁，能力突出者可适当放宽录用条件； 4、工作时间9:00-18:00，单休制，享受法定节假日休假安排。 薪资福利： 无责任底薪3500元+业绩提成（综合收入5000-15000元以上，上不封顶），缴纳五险一金及意外险，享有年终奖金、生日慰问等福利待遇。

一、薪资待遇：3600元+提成，购买五险。 二、工作内容：给各单位对接团建、疗休养。 三、岗位要求： 1.年龄18岁-35岁；高中以上学历； 2.熟悉办公软件； 3.有销售经验。 四、工作地点：资阳市体育馆 五、上班时间：8小时工作制，月休4天

岗位职责： 1.承担销售团队人员的引进任务，涵盖简历搜寻、初步筛选、面试协调及候选人综合评估； 2.与销售业务部门保持密切沟通，精准把握用人需求，制定并实施高效的招聘方案； 任职要求： 1.拥有出色的沟通表达能力与人际互动技巧，能清晰传递企业理念与职位亮点； 2.热衷于销售领域，熟悉销售类岗位的核心特质与招聘标准； 3.可独立推进招聘全流程，具备较强的计划落实能力； 4.具备良好的协作意识，能在高效紧凑的工作节奏中保持乐观进取的心态。